【プロジェクトマネージャー(PM)】トランス・コスモス株式会社の求人/転職/採用情報(ITエンジニア) #33970

• プロジェクトマネージャー(PM)

• IT・通信
• インターネット/ソフトウェア/Web・オープンシステム/Webサイト
• メディア・エンターテイメント
• 広告・デザイン・イベント
• サービス
• 人材･教育

正社員

550～900万円 （給与形態：月給）

■賞与・昇給
賞与：年2回（7月・12月）※管理監督者対象の場合支給はございません。
昇給：年1回（4月）

■募集職種の年収例

※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
※上記年収は入社時の想定金額であり、選考を通じて変動する可能性があります

■給与・評価等備考
・給与：経験・スキル・年齢を考慮しトランス・コスモス社規定により優遇いたします。
　業界経験者の方は、経験・実績をもとに年収を考慮させていただきます。
・月給：固定手当を含めた表記です。
・年収：同社給与規定に則った提示となります。（30時間残業を含む）
※ご経験・スキル等によっては管理監督者対象の可能性がございます。

一部リモート

・相談可（在宅） リモートワーク推進中：案件により出張が発生する場合もございますが、現在リモート率は8割程度です※今後コロナの状況によって変化する可能性はございます。

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 住宅手当 / 家族手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 有給休暇

■制度
＜福利厚生制度＞
半日有給休暇制度、慶弔見舞金制度、社員持株会制度、
財形貯蓄制度、積立貯蓄制度、資格取得奨励金制度、
無料健康診断・無料人間ドック（35歳以上の方）、
退職金制度（確定拠出年金）、提携保養施設利用可、
結婚祝金、出産祝金、疾病見舞金、災害見舞金、
短時間勤務制度、延長育児休暇制度（小学校3年生まで）、
トランス・コスモスグループ保険、スポーツクラブ優待、
災害時サポートシステム、各種社販・社割有、保養所

■休日制度
完全週休2日制（土・日）、祝、年末年始休暇、慶弔休暇、年次有給休暇、特別休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇

■休暇備考
・配属先によりシフト休あり
・産休取得者数134名、育児休暇取得者数154名（平成28年度実績）
・特別休暇：結婚による特別休暇を5日取得する事が可能。
　※原則、入籍日及び挙式日前後

通勤手当（上限5万円／月）、残業手当、住宅補助手当・扶養手当（規定あり）
※管理監督者対象の場合、通勤手当以外の支給はございません。