株式会社NEXCOシステムソリューションズ

【システムエンジニア】NEXCOグループの社内システム開発/最上流から携われます

  • 年間休日120日以上
  • 残業少なめ
  • 上流工程の仕事
年収
400~870万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
都庁前駅 (東京都)
職種
サーバーサイドエンジニア

この求人についてご希望を教えてください

仕事内容について

【業務詳細】
■東日本、中日本、西日本、3社の社内システム開発
最上流から手掛けられます。
現在は経理・人事・財務会計に携わる基幹システムの大規模フルリニューアル案件が進行中。(100名規模、2025年リリース予定)
※プロジェクト規模は10名~100名規模。
大型のものでは数十億円単位のものもあります。

■グループ企業向けシステム開発
グループ各社に対して、業務効率化やサービス向上のための独自のサービスを企画からローンチまで手掛けます。
ITやロボティクスなど最新技術を活用し、高速道路の安全・安心の確保と、生産性の向上を目指します。
一部、自社サービスの企画から開発までを行うこともあります。

【仕事の特色】
<募集背景>
NEXCO3社(東日本・中日本・西日本)やグループ会社、関連企業各社向けのシステム開発を一手に担う技術者集団である同社。
高速道路のICT化やDX化が今後ますます加速する中、更なる高品質でお応えしていくために内製化を進めていきます。
今回の募集では、その社内体制の強化を目指して定員30名以上の大型募集を行います。

【仕事内容(変更の範囲)】
当社業務全般
※出向規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める業務

必須条件

・業務系システム開発経験、
管理業務パッケージの開発導入経験3年以上

・指示待ちではなく、自ら考え創意工夫し、能動的に行動する方
・プロジェクトマネージャーやリーダーを目指したい方
・自ら積極的に行動できコミュニケーションが取れる方

この仕事で取り扱う技術

言語

Java

株式会社NEXCOシステムソリューションズへの
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募集要項

募集職・職位
  • サーバーサイドエンジニア
業界
  • IT・通信
  • 基幹業務システム
歓迎要件

・要件定義の経験

・唯一無二の正解を探すのではなく、正解を創り出すくらいの 気構えで臨んでいただき、プロアクティブな行動ができる方

雇用形態

正社員

想定年収

400~870万円 (給与形態:月給)

■賞与・昇給
賞与:年2回(6月・12月)
昇給:年1回 ※勤務成績に応じる

■給与・評価等備考
・給与:経験・能力を考慮の上、同社規定により優遇いたします。

予定勤務地
東京都新宿区
予定勤務地
(変更の範囲)
本社、全国の支店及び会社の定める場所※出向規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める配属機関
就業時間
09:00~17:30 
就業時間備考
・スライドワーク制度有(1時間ずつ出勤時間を最大2時間繰上、繰下げ可)
平均残業時間
10~30時間
年間休日
123日
服装
スーツ必須
リモート
ワーク

一部リモート

福利厚生

■制度
<福利厚生制度>
財形貯蓄、選択型福利厚生サービス(カフェテリアプラン)、
人間ドック助成金、慶弔見舞金、借上社宅、各種クラブ活動、
福利厚生倶楽部(リロクラブ)、レクリエーション、
各種契約施設(宿泊、レジャー)、健康保険組合の直営保養所及び契約ホテルの利用可

<教育制度>
新入社員研修、新入社員IT技術研修、フォローアップ研修(新卒)

■福利厚生備考
・レクリエーション:登山、テニス合宿

休日休暇

■休日制度
週休2日制(土・日)、祝、年末年始休暇、創立記念日、夏期休暇、年次有給休暇、特別休暇(慶弔、出産)、リフレッシュ休暇、育児休業制度、介護休業制度など(条件有り)

■休暇備考
・年末年始休暇:12月29日~1月3日
・夏期休暇:6月~9月までの期間に7日間
・リフレッシュ休暇:勤続年数に応じて2日~5日

手当

扶養手当、時間外勤務手当、深夜手当、特別都市手当、住居手当、単身赴任手当、通勤手当、役職手当、 PM手当

株式会社NEXCOシステムソリューションズについて

設立年月日
1975年06月19日
代表者
代表取締役社長 久保田 修
資本金
5,000万円
従業員情報
493名
事業内容
[1]料金系計数管理業務
[2]情報システム開発業務
[3]情報システム運用保守業務
[4]NEXCOグループ支援業務
[5]製品紹介

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