【組込・制御エンジニア】試作、試験／エンジン制御／要件分析・システム設計開発／リモート可
- 土日祝日休み
- 年間休日120日以上
- 外国籍の方も活躍中
- 年収
- 400～450万円
- 働き方
- 一部リモート
- 最寄り駅
- 新横浜駅 (神奈川県)
- 職種
- 組込・制御エンジニア
- 言語
- C言語
仕事内容について
＜業務詳細＞
主にＣ言語を使用し、車載製品を中心とした、組み込みソフトウェア開発に携わっていただきます。
大手メーカーの自動車に搭載されるECUを、開発の上流工程から手掛けることが可能です。
担当業務・工程については、志向性やキャリアプランを考慮して決定します。
＜具体的な仕事内容＞
サプライヤーなどのお客様より発注いただいた、“車載製品開発プロジェクト”に着任いただきます。
プロジェクトにはチームで配属。協力して業務を進めていますのでご安心ください。企画や要件定義、設計～評価・試験まで、幅広く携わることが可能です。
車載製品開発を初めてチャレンジという方でも、学生時代にC言語の習得をしたり、独学のみで実務経験がないという方に ぴったりな内容です。
・クライアントとの仕様調整
・要件分析・システム設計開発
・試作、試験 など
■ECU開発実績
・エンジン制御
・運転支援制御
・カメラ制御
・障害物検知
・パワーシート制御 など
※その他にも、IoT関連開発など幅広いプロジェクトあり。
【仕事の特色】
＜ポジションの魅力＞
■大手メーカーの製品に携わることができます。
高い技術力を持つ当社では、日本を代表する自動車メーカー・部品メーカーとの直接取引も多数。
有名製品に携わるだけでなく、こちらから技術面の提案を行なうこともあります。
プロジェクトに深く関われるからこそ、製品化されたときの喜びはひとしおです。
■キャリアアップ・スキルアップがしやすい環境です。
直請け案件が9割以上という環境だからこそ、携われる案件も豊富です。
上流工程から請け負っているため、要件定義・企画構想から関わることも可能。
PM/PLとして活躍できる案件も多く、キャリアアップ・スキルアップにつながります。
■面談で希望が伝えられます。
月1回の面談で、今考えている事や思いを上司と共有。
エンジニアの成長をしっかりフォローしていますので、組み込み領域でキャリアアップしたい方には最適です。
【仕事内容（変更の範囲）】
会社が定める業務内容
必須条件
＜経験＞
・ソフトウェア開発経験（他社での経験者は優遇します。学生時代や独学習得でもOK）
・C言語経験（習得だけで、実務経験がなくてもOK）
＜学歴補足＞
・高専卒、大卒など
＜マインド＞
・スムーズにコミュニケーションが取れる方
・自ら考え、決断し、行動できる方
歓迎要件
＜経験＞
・Simulink経験（他社での経験者は優遇します）
想定年収
400～450万円 （給与形態：月給）
■賞与・昇給
賞与：年2回（6・12月）※個人業績・部門業績により変動
昇給：年1回（7月）
■給与・評価等備考
・給与：経験・能力等考慮の上、当社規定により優遇いたします。
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募集要項
- 募集職・職位
-
- 組込・制御エンジニア
- 業界
-
- IT・通信
- インターネット/ソフトウェア
- 雇用形態
-
正社員
- 予定勤務地
- ＜本社＞神奈川県横浜市港北区新横浜二丁目5番地5 住友不動産新横浜ビル7階 ※客先常駐有り（チーム制となり派遣はほとんどありません） ※自社内、外割合は7:3 ※選考の過程で配属地についてご相談をさせていただく予定です。
- 予定勤務地
(変更の範囲) - 会社が定める本社、及び事業所、お客様先（テレワークも含む）
- 就業時間
- 09:00～17:30
- 就業時間備考
-
・所定労働時間：07時間30分
・残業時間：プロジェクト開始時に目標の残業時間を設定しそれが評価に直結する仕組みを取り入れております。そのため残業時間を減らし、効率良く働く分化が根付いております。
※残業時間は月平均15時間ほど - 平均残業時間
- 10~30時間
- 年間休日
- 122日
- 服装
- ビジネスカジュアル
- リモート
ワーク -
一部リモート
テレワーク推進中
- 副業
-
可
- 福利厚生
-
■制度
＜福利厚生制度＞
退職金制度、財形貯蓄制度、育児・介護休業制度、共済会、 資格取得奨励金、財形住宅融資、銀行提携住宅ローン、兼業・副業、在宅勤務制度、クラブ活動、育現短時間勤務、育児休業フォロー、託児所費用の補助、介護短時間勤務
＜教育制度＞
階層別研修、職能別研修、TDI Learning Place、技術スキルアップ研修、海外視察研修（選抜研修）
＜事業関連＞
社内表彰制度■福利厚生備考
・クラブ活動：野球（夕刊フジ主催野球リーグ登録） 、サッカー、テニス、ゴルフ、マラソン 他
・育児・介護休業制度：
-育児休業：子供の3歳の誕生日前日まで取得可能
-介護休業：最大1年間まで取得可能
・育現短時間勤務：小学1年生の3月末まで申出可能
・育児休業フォロー：育児休業期間中に職場復帰に向けたスキルアップの場を提供
・託児所費用の補助：3歳の子を持ち、かつ無認可保育園に預けている社員に月2万円を補助
・介護短時間勤務：対象者一人につき、3年間で2回以上の利用が可能
・階層別研修：新入社員研修、新入社員フォローアップ研修、年次研修 他
・職能別研修：プレゼンテーション力強化研修、問題発見・解決力強化研修 他
・TDI Learning Place：eラーニング学習基盤、自己啓発費用補助 他
・技術スキルアップ研修：部署別で業務に必要な技術研修を実施 - 試用期間
- 3ヶ月
- 休日休暇
-
■休日制度
完全週休2日制（土・日）、祝、年末年始、年次有給休暇、特別休暇（結婚、出産、産前産後、リフレッシュ休暇 等）、フリーホリデー、こども休暇、介護休暇、ボランティア休暇、介護休暇、慶弔休暇■休暇備考
・リフレッシュ休暇：勤続10年目・20年目に長期休暇の取得が可能です。
・フリーホリデー：1年に1度、自分の取得したい時期に最大で9連休をとれます。
・ボランティア休暇：ボランティア活動に従事する際に取得が可能です。
・こども休暇：小学3年生以下の子一人につき年5日の有給休暇、上限なし - 手当
-
時間外手当、休日出勤手当、住宅手当、家族手当、通勤手当、在宅手当、営業職手当
- 選考場所
-
オンライン
- 検査・試験
-
SPI
- 提出書類
-
履歴書、職務経歴書
- 選考方法備考
-
書類選考 ➡ 一次面接 ➡ ＳＰＩ ➡ 最終面接
TDIプロダクトソリューション株式会社について
- 設立年月日
- 2010年04月01日
- 代表者
- 代表取締役社長 廣田 豊
- 資本金
- 5,000万円
- 従業員情報
- 121名
- 事業内容
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・半導体評価・解析ソリューション
・組み込みソリューション
・FAソリューション
・ものづくり
TDIプロダクトソリューション株式会社が募集している求人・転職・採用情報
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【組込・制御エンジニア】クライアントとの仕様調整／要件分析・システム設計開発／リモートワーク可
想定年収：400～450万円
募集職種：組込・制御エンジニア
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