株式会社Rehab for JAPAN
【フロントエンドエンジニア】新規サービス開発／仕様策定や設計・リリースなど上流工程から一貫して担当
- 土日祝日休み
- 年間休日120日以上
- 残業少なめ
- 服装自由
- フレックス制
- 上流工程の仕事
- BtoB向け
- 年収
- 552～900万円
- 働き方
- 一部リモート
- 最寄り駅
- 四ッ谷駅 (東京都)
仕事内容について
＜業務詳細＞
誰もが将来に向き合うであろう「介護」と言う領域に対して、まだまだインターネットのサービスは広くは浸透しておらず、介護業界のDXを推進することで、高齢者のリアルデータを集めて、高齢者が元気になることを科学しようとしています。
新規サービス開発においてPdMと連携しながら仕様策定や設計、開発、運用・リリースなど上流工程から一貫してサービス開発を担っていただきたいと考えています。
加えて、チームメンバーのフォローやマネジメントなどチームマネジメントもお任せします。
＜具体的な仕事内容＞
■入社して直近半年でお任せしたいこと
・リリースに向けたフロントエンド(React, Next.js)の設計、実装、テストの遂行およびそれらをリード
・開発進捗およびチームメンバー(3~5名程度)のマネジメント
■入社して一年後などの将来的にお任せしたいこと
・プロダクト開発チームの全体マネージメントまたはEMとしてフロントエンドエンジニアの強化
・開発ロードマップの策定と実現に向けた開発チーム体制強化
・エンジニアリング基盤改善
【仕事の特色】
＜ポジションの魅力＞
SaaS企業で新規プロダクトの0->1のフェーズを牽引した経験を自分のキャリアに加えられるため、エンジニアとしての市場価値を高めることができます。
また、現在の介護／リハビリ現場はまだまだIT化できる領域が多く残されている状況で、業界に変革をもたらすことができるエンジニアにとって面白い、やりがいのある業界です。
新サービスは、介護事業所にとってマストハブなサービスです。そのため、多くのユーザーに利用してもらえるインパクトのあるプロダクトになります。
自分のリリースした修正、開発した機能に対しユーザーからのフィードバックがもらえる体制があります。
＜開発環境＞
■開発環境・開発で利用しているツール、FW
・フレームワーク：Next.js／React
・開発環境：docker
・コード管理：GitHub／AWS CodeCommit
・案件管理：Jira
・CI/CD：CircleCI／AWS CodeBuild
・DB：Aurora MySQL
・サービス運用：Datadog／Sentry／CloudWatch
・ドキュメント管理：Confluence／Google spreadsheet
・インフラ：AWS
【仕事内容（変更の範囲）】
職種は将来的に会社の定める業務へ変更となる場合がある
必須条件
＜経験・知識＞
・チーム開発とサービス運用の実務経験3年以上
・Next.jsを使った業務系システムの開発経験3年以上
・Reactを使った業務系システムの開発経験3年以上
・TypeScriptを使った業務系システムの開発経験3年以上
・Reactなどのモダンjsに関する深い知識
・サービスの成長に関わり、成長に伴う痛みを理解している
・技術課題自ら設定し、解決した、または解決を主導したことがある経験
・システムの設計経験
＜マインド＞
・当社のビジョン、ミッションへの共感
・当社の文化や価値観の理解
https://rehabforjapan.com/mission/
・デザインや、ビジネス等各種プロフェッショナルと協力し、チームとしてプロジェクトを進められるコミュニケーション能力がある方
・技術への好奇心があり、学習することが楽しめる方
・サービスの品質とリリースに対して責任を持てる方
この仕事で取り扱う技術
- 言語
-
JavaScript
- フレームワーク
-
React
- 開発ツール
-
JIRA
GitHub
Docker
株式会社Rehab for JAPANへの
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募集要項
- 募集職・職位
-
- フロントエンドエンジニア
- 業界
-
- IT・通信
- インターネット/クラウドサービス
- サービス
- 医療･福祉
- 歓迎要件
-
＜経験＞
・エンジニア以外との業務上のコミュニケーションの経験
・フロントのテストコード実装経験
・スクラムによる開発経験
・医療、介護関連システムの開発経験
・システムリアーキテクティングの経験
・チームでの技術課題の解決経験
・メンバー育成経験 - 雇用形態
-
正社員
- 想定年収
-
552～900万円 （給与形態：月給）
■募集職種の年収例
経験・能力に応じて要相談■給与・評価等備考
・給与：経験・能力に応じて要相談 - 予定勤務地
- 東京都千代田区
- 予定勤務地
(変更の範囲) - その他、本社及び会社内の各事業所各地および労働者の自宅（リモートワーク）へ変更となる場合がある
- 就業時間
- 10:00～19:00 フレックスタイム制 コアタイム12:00～16:00
- 平均残業時間
- 10時間未満
- 年間休日
- 125日
- 服装
- 私服
- リモート
ワーク -
一部リモート
- フレックス
- あり
- 副業
-
可
- 福利厚生
-
■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 住宅手当 / 年末年始 / 有給休暇■制度
＜福利厚生制度＞
・フリードリンク
・希望PC貸与■福利厚生備考
・フリードリンク：コーヒー・お茶・紅茶など／16時以降生ビール（業務中はNG） - 休日休暇
-
■休日制度
完全週休2日制（土・日）、祝、年末年始休暇、有給休暇、特別休暇 - 手当
-
交通費、住宅補助
・住宅補助：該当条件により月額2万円支給
株式会社Rehab for JAPANについて
- 設立年月日
- 2016年06月10日
- 代表者
- 代表取締役社長 CEO 大久保亮
- 資本金
- 118,500万円
- 事業内容
- Rehab Cloudの企画・開発・運営・販売
株式会社Rehab for JAPANが募集している求人・転職・採用情報
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【QAエンジニア】新規プロダクトの品質保証担当／テスト設計～実施、バグトラッキング／リモート可能
想定年収：430～550万円
募集職種：QAエンジニア
- …
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【オープンポジション】企画段階からプロジェクトを推進／SaaSプロダクトの全工程に携われます／リモート可能
想定年収：450～750万円
募集職種：サーバーサイドエンジニア
オープンポジション
- Java
- Python
- Ruby
- Kotlin
- …
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【フロントエンドエンジニア】PdMと連携してプロジェクトを推進／技術基盤の整備や改善／フレックスタイム制
想定年収：451～748万円
募集職種：フロントエンドエンジニア
- …
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【フロントエンドエンジニア】フロントエンドの設計／課題立案、解決策立案／リモートワーク可
想定年収：552～900万円
募集職種：フロントエンドエンジニア
- Java
- Ruby
- Kotlin
- …
