【パッケージ導入・導入コンサルタント】未経験歓迎／ERPパッケージ導入／上流工程の提案／フルフレックス
- 土日祝日休み
- 年間休日120日以上
- 転勤なし
- フレックス制
- 外国籍の方も活躍中
- 年収
- 350～450万円
- 働き方
- 一部リモート
- 最寄り駅
- 秋葉原駅 (東京都)
- 職種
- ITコンサルタント
仕事内容について
経験/スキルに応じて出来る範囲からお任せいたします。
ご希望やご経験を考慮の上、担当いただく分野やフェーズを決定します。
先輩社員と案件対応をしながら、段階を経て独り立ちをしていきますので、コンサルタント未経験からでもご活躍いただけます。
Oracle ERP Cloud、EBSやJDEのERPパッケージ導入を中心に、業務コンサルティングや上流工程の提案からFit&GAP、導入をメインに担当いただきます。
企業活動の中枢を担うERPパッケージの導入や業務コンサルティングを通して、業務効率化等の経営支援に携わる業務です。
プライム案件等も担当いただくポジションです。研修やOJTを通してステップを踏んで、上記業務を目指していただきます。
＜案件例＞
※数億円規模の長期案件等も受注実績有
・インフラ系システム会社
・某通販会社
・某建設機械メーカー
・官公庁（地方自治体、独立行政法人、学校法人）
当社は約20年間基幹システムを軸としたサービス提供を行っており、オンプレミスからクラウドへの移行プロジェクト等、国内のさまざまな業種・業態へ導入実績があります。
【仕事の特色】
＜ポジションの魅力＞
■キャリアアップ
志向に応じて様々なキャリアパスを設計できます。
例）業務コンサルタント／PM／技術スペシャリスト等
※Oracle社の豊富な研修（e-learning等）と当社のノウハウでキャリアアップをサポート
半年に1度、評価面談を通してキャリアアップを評価。
昇進昇格のチャンスもあります。
＜企業の魅力＞
■当社で働く魅力
・富士ソフト(プライム市場上場)グループ。クラウド×ERPの分野で積極的に展開
・年間休日121日の土日祝休み、残業は月20時間以下、残業代1分単位支給、フレックス勤務可と就業環境もバツグン
・在宅勤務も可能 ※顧客訪問は、週1回程度（案件による）
・厚生労働省が女性の活躍推進企業を認定する「えるぼし認定」を取得
当社は、同等規模の企業では、クラウドERPの導入提案実績数上位クラスです。
コンサルティングファームやSIerでは、役割が限定されるケースがございますが、当社はコンサルティングの実施から構築、保守まで、自社でサービス提供します。
特定の工程のみでなく、業務・システム観点で全体像を見ながらクライアントの業務改革や事業発展に貢献できます。
必須条件
＜経験＞
・正社員としての就業経験（職種問わず）1年以上
歓迎要件
＜経験＞
・エンジニアとしての就業経験
＜資格＞
・簿記資格
想定年収
350～450万円 （給与形態：月給）
■賞与・昇給
賞与：年2回（6月・12月）
昇給：年1回（4月）
■募集職種の年収例
・給与：予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
■給与・評価等備考
・給与：前職の給与・経験・能力などを考慮し、ご相談の上決定いたします。
・月給：月58時間分の固定残業代を含んで支給いたします。
・残業手当：残業時間に応じて支給しますが、職位がランクE（上級職）以上の場合、固定残業代制
イデア・コンサルティング株式会社への
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募集要項
- 募集職・職位
-
- ITコンサルタント
- 業界
-
- IT・通信
- SIer
- サービス
- コンサルティング
- 雇用形態
-
正社員
- 予定勤務地
- 東京都千代田区
- 就業時間
- 09:00～17:30 フレックスタイム制
- 就業時間備考
-
・標準的な勤務時間帯：9:00～17:30
・休憩時間：12:00～13:00 - 平均残業時間
- 10~30時間
- 年間休日
- 120日
- 服装
- ビジネスカジュアル
- リモート
ワーク -
一部リモート
原則的にはリモート勤務。技術系社員の8～9割が在宅勤務です。 コロナ禍が落ち着いてもリモートワークを推奨していきます。※状況に応じてお客様先等に訪問の可能性はありますので、選考時にご相談ください。
- フレックス
- あり
- 福利厚生
-
■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 有給休暇■制度
＜福利厚生制度＞
退職金制度、慶弔見舞金、社員持株会、育児休業制度、介護休業制度、
提携保養施設・スポーツ施設利用可
＜教育制度＞
新入社員研修、Oracle社研修、自己啓発研修■福利厚生備考
・提携保養施設・スポーツ施設利用可：保養所施設、提携スポーツジム、運動施設などの優待利用
JTBグループ会員制サービス『えらべる倶楽部』の利用
・新入社員研修：3ヶ月間の研修を実施。社会人としての基本となるビジネススキルやIT基礎技術、システム導入のロールプレイング研修を通し、仕事の流れを理解していくところからスタートします。
・Oracle社研修：e-Learningや集合研修を活用して、資格取得をサポートしています。
・自己啓発研修：新卒社員から経営幹部までの各階層のニーズに合わせた300テーマを超える自己啓発研修が受講可能です。 - 試用期間
- 6ヶ月
- 休日休暇
-
■休日制度
完全週休2日制（土・日）、祝、年次有給休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、年間特別休暇（3日） - 手当
-
通勤手当・交通費（全額支給）、残業手当
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イデア・コンサルティング株式会社について
- 設立年月日
- 2010年06月01日
- 代表者
- 代表取締役社長 豊田 浩一
- 資本金
- 10,000万円
- 事業内容
-
・基幹業務支援ソリューション
・経営支援ソリューション
・データ分析・活用ソリューション
・仮想デスクトップ