【フロントエンドエンジニア】株式会社L is Bの求人/転職/採用情報(ITエンジニア) #23816

株式会社L is B

【フロントエンドエンジニア】ビジネスチャット『direct』の開発／3,000社以上導入／フレックス制

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • フレックス制
年収
500～750万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
秋葉原駅 (東京都)
職種
フロントエンドエンジニア
言語
JavaScript CSS HTML TypeScript

直接質問しづらいこともご相談ください！

※企業に問い合わせ内容が伝わることはありません。

仕事内容について

ビジネスチャット『direct』のWebクライアントおよびデスクトップアプリの設計・開発・運用・保守全般を他数名のエンジニアと共同で担当していただきます。

現在、クラウドサービスとしての提供の他に、お客様のご要望に合わせたプライベートクラウドやオンプレミス環境への提供も行っています。
それに合わせたアプリの新機能追加および改良が直近のミッションです。

【仕事の特色】
＜開発環境＞
TypeScript/Haxe を主要実装言語とし、 Vue.js を用いて自社製品のフロントエンドを開発しています。
バージョン管理にはGit (フローはgit flow/github flow)、CIにはJenkins, GitHub Actionsを採用しています。
その他、便利なものの導入や自動化には力を入れています。
開発端末は、MacBook Pro 14inchと27inch4Kディスプレイを支給します。

＜主な使用技術＞
■Webアプリ(チャット部分)
・言語
TypeScript, Haxe
・CI/CD
Jenkins
・パッケージ管理
npm
・フレームワーク(UI)
PureMVC, Vue.js (一部 jQuery)

■デスクトップアプリ
・言語
TypeScript
・CI/CD
Bitrise, GitHub Actions
・パッケージ管理
Yarn
・フレームワーク(UI / 状態管理)
electron, React, Redux

＜働く魅力＞
■社会貢献度の高い仕事ができる
同社のサービスはスーパーゼネコンなど、建設業をはじめとするお客様にご利用いただいているため、サービスの開発や提案を通して日本を支える企業の課題解決を図ることができます。

■未経験の仕事にも積極的にチャレンジできる
与えられた仕事だけやるのではなく、チャレンジしてみたいという気持ちを尊重する文化のため、未経験の仕事でもチャレンジできる機会があります。

■仲間を尊重するメンバーと一緒に働ける
一緒に働くメンバーを尊重する気持ちを大切にしており、仲間が困っている時は、自分の担当業務外のことでも部門を超えてサポートし合うメンバーが多いです。

＜コミュニケーション＞
■1on1
上長との1on1が文化として根付いています。
業務の悩み・心配ごとの相談、アイディアの壁打ちなど、一人で悩まず一緒に解決をめざします。
■四半期全社会議
経営指標や各部署の活動をオープンにし、全員で会社の現在地と目的地を共有します。

＜スキルアップができる環境＞
・四半期に一度、エンジニアには自由に使える時間があります。
技術情報の収集や学習をしたり、各自の裁量で自由に過ごせます。もちろん仕事してもOKです。
・書籍購入補助
業務や自学のための参考図書を購入することができます。

＜働き方＞
■フレックスタイム制度
・1日の標準労働時間　7.5時間（9:30~18:00）
・フレキシブルタイム　7:00~11:00 / 16:00~20:00
・コアタイム　11:00~16:00

■リモートワーク
出社＋リモートワークのハイブリッドです。
リモートワークの運用ルールは、各部で設定しています。

必須条件

＜理解＞
・オブジェクト指向ほか、プログラミングの基礎概念の理解

＜経験＞
・JavaScript の知識、およびそれを用いたWebアプリケーションの開発経験

＜知識＞
・HTML/CSS、HTTP、TCP/IPなどWeb技術、ネットワーク技術の基礎知識

＜マインド＞
・コミュニケーションが円滑に取れる方

歓迎要件

＜理解＞
・npm/Yarnなどのパッケージ管理システムの理解

＜理解・経験＞
・静的型付き言語の理解、およびそれを用いたアプリケーションの開発経験
・テストの自動化に対する理解と経験
・パフォーマンスチューニングに対する理解と経験

＜経験＞
・HaxeもしくはTypeScriptでのアプリケーション開発経験
・React.js、Angular、Vue.jsでのアプリケーション開発経験
・Gitなどのバージョン管理システムを用いた複数人での開発経験

＜スキル＞
・きれいなコードを書く能力

＜知識＞
・AltJS、ES6の知識
・Bootstrapの知識
・webpackなどのモジュールバンドラーの知識

想定年収

500～750万円 （給与形態：月給）

■賞与・昇給
賞与：・決算賞与：年1回
※年間を通じて好業績時など、経営判断にて支給することがある
昇給：年1回（1月）

■募集職種の年収例

＜就業時間備考＞
フレックスタイム制度
・1日の標準労働時間：7.5時間（9時30分～18時00分）
・フレキシブルタイム：7時00分～11時00分／16時00分～20時00分
・コアタイム：11時00分～16時00分

＜就業時間備考＞
・月平均残業時間：20時間

■給与・評価等備考
・給与：ご経験・スキルを考慮して大きく変動する場合もあります。
・基本給：職能給＋職務手当＋深夜手当＋休日手当
・休日手当：休日労働の有無に関わらず、8．3時間分の休日外手当を支給

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募集要項

募集職・職位
  • フロントエンドエンジニア
業界
  • IT・通信
  • インターネット/ソフトウェア/クラウドサービス/スマートフォンアプリ
  • メディア・エンターテイメント
  • 広告・デザイン・イベント
  • サービス
  • コンサルティング
雇用形態

正社員

予定勤務地
＜本社＞東京都千代田区岩本町3丁目11番11号　プルータスビル2階　＜徳島ラボ＞住所非公開
就業時間
07:00～20:00  フレックスタイム制 コアタイム11:00～16:00
平均残業時間
10~30時間
年間休日
120日
服装
ビジネスカジュアル
リモート
ワーク

一部リモート

出社とリモートワークのハイブリッドです。リモートワークの運用ルールは、各部で設定しています。

フレックス
あり
福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 住宅手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

■制度
＜福利厚生制度＞
・慶弔見舞金
・残業30時間以内
・私服勤務可
・親睦会助成費（年8,000円）

＜教育制度＞
・マナー研修
・業界研修
・プログラミング研修

試用期間
3ヶ月
休日休暇

■休日制度
完全週休2日制（土・日）、祝、有給休暇、年末年始休暇、夏期休暇、産休・育休、介護休暇、慶弔休暇、その他会社の定める特別休暇

手当

通勤交通費（実費支給）、在宅勤務手当（10,000円）、住宅手当（上限30,000円）、職務手当、深夜手当、休日手当

・休日手当：休日労働の有無に関わらず、8．3時間分の休日外手当を支給

選考場所

オンライン、又は関西支社（大阪市西区江戸堀二丁目2番1号　アズワン別館5階）

検査・試験

適性検査（SPI）

提出書類

履歴書、職務経歴書

選考方法備考

・カジュアル面談
・書類選考
・一次面接
・二次面接
・最終面接

選考状況によっては選考プロセスが変更となる場合がございます。
選考の途中で適性検査（SPI）を受けていただきます。
エンジニアは一次面接の際にコーディングテストを実施します。
カジュアル面談をご希望の方は下記のフォームからお申し込みください。
https://open.talentio.com/r/1/c/l-is-b/pages/72809?token=XNTq3AG19V7C9kdCnMB39wVA5rsKa36W

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株式会社L is Bについて

設立年月日
2010年09月29日
資本金
10,000万円
企業HP
http://www.l-is-b.com/ja/
従業員情報
36名
事業内容
［1］クラウドサービスの開発、提供及び運営サポート
［2］スマートフォン、タプレット、パソコンアプリケーション開発
［3］Webシステム開発及び構築サポート
［4］デザイン開発（UI／UX、イラスト、他）
［5］サービス開発コンサルティング、他

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職種の説明

フロントエンドエンジニアは、Webサイトや情報システムなどを開発するエンジニアの中でも、ユーザーが操作したり直接目に触れるフロント部分の開発を担当します。 また、Webページにおける画像素材の作成やデザインなどといったデザイナーとしての仕事も、業務の一環となっている企業もあります。 レバテックキャリアは、フロントエンドエンジニアの求人情報も豊富にご用意しています。


サイト内コンテンツの紹介

「福利厚生や給与など、今よりも条件の良いハイクラスな企業で正社員や契約社員として活躍したい。でも転職には不安があるし、何から始めたらいいか分からない…」。レバテックキャリアでは、本格的に転職活動を始める前に、まずはプロのコーディネーターに現在の疑問やお悩みをご相談いただける無料の相談会を開催しています。企業選びのポイントから業界動向、転職のタイミング、スキルの棚卸し、中途採用での自己PRの書き方まで、IT業界を熟知したエージェントが、お客様の不安や疑問をマンツーマンで一つ一つ解消いたします。


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