Sansan株式会社

【名古屋】WEBアプリ開発エンジニア[Eight]

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 残業少なめ
  • 服装自由
  • フレックス制
  • 外国籍の方も活躍中
年収
665~1,092万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
栄駅 (愛知県)
職種
アプリケーションエンジニア

仕事内容について

【業務詳細】
中部支店でキャリアプロフィール「Eight」の開発・運用業務を担当します。
5〜6名のエンジニアで構成されるチームごとに主体的に開発を進めています。
事業要求に対して柔軟に対応できるように、1週間単位のイテレーション型開発プロセスを採用しています。
Railsウェブアプリケーションの開発が主な業務となります。フロントエンドはReact, TypeScriptで実装されているため、要求に応じてフロントエンド開発も担当します。また、AWS Lambda、AWS Batchなどのサーバーレスアーキテクチャを利用することもあります。

【具体的な仕事内容】
・プロダクトマネジャーとの開発スコープの調整
・実現方法の設計および実装
・コードレビューを通じたメンテナンス性の向上
・QA支援(テスト自体は専任のQAメンバーが実施します)
・リリース後の運用調査/改善
・継続的なコード品質の改善

【仕事の特色】
<ポジションの魅力>
名刺管理、ビジネスネットワークの領域で蓄積してきたアセットを活用した新しいキャリア形成サービスにチャレンジできる。

<技術に対する魅力>
大規模なデータを相手にした設計やパフォーマンスチューニングに携われる。

<募集背景>
事業成長に伴う人員及び組織強化

必須条件

・5年以上のWEBアプリケーション開発/運用
・開発プロジェクトのリード経験

・日々プロダクトの成長に向き合える方
・業務要件を素早く的確に理解し、仕様および設計に落とし込める方
・将来の不確実性と向き合い、意図のある技術選定、アーキテクチャ設計ができる方
・最新技術を日常的に学習している方

この仕事で取り扱う技術

言語

JavaScript

フレームワーク

Rails

React

開発ツール

GitHub

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  • 募集要項

    募集職・職位
    • アプリケーションエンジニア
    業界
    • IT・通信
    • インターネット/ソフトウェア/クラウドサービス
    歓迎要件

    ・パブリッククラウド(AWS/GCPなど)での開発経験
    ・アジャイル/スクラム開発経験
    ・JavaScript, TypeScriptでのフロントエンドの開発経験
    ・モバイルアプリ向けAPIの開発経験
    ・大量データを扱う開発経験

    雇用形態

    正社員

    想定年収

    665~1,092万円 (給与形態:月給)

    ■賞与・昇給
    賞与:年2回(7月・12月)
    昇給:年2回(6月・12月)

    ■給与・評価等備考
    給与:職種・経験等に応じて個別に決定致します。

    予定勤務地
    全国
    就業時間
    09:00~18:00  フレックスタイム制 コアタイム10:00~16:00
    就業時間備考
    職種により一部異なります。
    平均残業時間
    10~30時間
    年間休日
    120日
    服装
    私服
    リモート
    ワーク

    一部リモート

    ※週1日/週3日出社の選択制

    フレックス
    あり
    福利厚生

    ■保険制度
    健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 住宅手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 有給休暇

    ■制度
    開発者向け勉強会奨励制度

    -Know Me(のーみー):
    他部署メンバーと食事に行くと1人当たり3,000円食事補助有

    -OCEAN:
    英語学習を支援する制度(プライベートレッスン&TOEIC受験費用補助)

    -マイミャク制度:
    リファラル採用制度(謝礼金有)

    -イエーイ:
    在宅勤務制度 ※一部正社員のみ対象

    -強部(つよぶ):
    部長を除いた部のメンバーと社長で「部を強くするには?」を話す食事会

    -つまみーの!:
    毎月1回、軽食をつまみながら部門を越えて情報交換・交流する機会(自由参加)

    -CHUDOKI(ちゅどーき):
    中途の同期入社同士でランチに行き、所属部署以外の横のつながりを強化する機会

    -コーチャ:
    社内でコーチングの資格を持った者から1対1でコーチングを受けられる制度

    -よいこ:
    より良いCommunityを作るために必要な各種施策を、社員が自主的に企画できる制度(会社から活動費用が一部補助あり)

    -KISS (KIds Sitter Support):
    月3万円を上限に、ベビーシッターの費用を会社が負担 ※正社員のみ対象

    -MOM(Measurs Of Maternity):
    保活コンシェルジュサポート、入園予約金補助、保育園料補助(3歳まで)※正社員のみ対象

    -H2O(Home to Office):
    近隣住宅補助制度(月3万円)※正社員のみ対象

    -テランチ:
    社長と社員が1対1でランチする制度 ※正社員のみ対象

    ・サテライトオフィス(徳島県神山町)での短期滞在型開発支援制度

    休日休暇

    ■休日制度
    完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始休暇、
    有給休暇、慶弔休暇、どにーちょ(出勤日振替制度)

    ■休暇備考
    どにーちょ(出勤日振替制度):
     平日の出勤日を土日に振り替えることができる制度。

    手当

    交通費全額支給、H2O(近隣住宅補助制度/正社員対象)

    Sansan株式会社について

    設立年月日
    2007年06月11日
    代表者
    代表取締役社長 寺田 親弘
    資本金
    663,300万円
    従業員情報
    1,421名
    事業内容
    ■Sansan株式会社とは
    Sansan株式会社(Sansan.Inc)は、「ビジネスの出会いを資産に変え、働き方を革新する」を
    Missionに掲げ、法人向け名刺管理サービス『Sansan』と個人向け名刺アプリ『Eight』を提供しています。

    ○法人向け名刺管理サービス『Sansan』
    http://jp.sansan.com/
    「名刺を企業の資産に変える」をコンセプトに、
    社内に眠る名刺をデジタル化し、人と人のつながりを情報として
    可視化・シェアできる世界初の企業向けクラウド名刺管理サービスです。
    駐日米国大使賞やグッドデザイン賞、ソフトウェア・プロダクト・オブ・ザ・イヤー等、国内・欧米で数々の賞を受賞し、特許を取得しています。

    ○個人向け名刺アプリ『Eight』
    https://8card.net/
    Eightは「Your business network」をコンセプトに、名刺管理、フィード、ユーザ同士のメッセージ、ビジネスプロフィールなどの仕組みを取り入れた新しいビジネスネットワークサービスです。
    スマートフォンのカメラやスキャナで撮影するだけで名刺の情報が正確にデータ化され、名刺交換の相手がEightのユーザであればEight上でつながることができます。
    つながった相手とはスマートフォンやPCのブラウザからフィード機能やメッセージ機能を活用してコミュニケーションをとることが可能です。

    ■大手企業との連携事業
    Sansan社はDMM.comおよびプライスウォーターハウスクーパース社と共同で、高機能AIを搭載したスマートロポットと名刺管理ソフト「Sansan」の機能を連携させたサービスの提供を開始します。また日本経済新聞社の日経電子版と名刺管理アプリ「Eight」が機能連携し、クラウド内の名刺に関連する日経電子版内の情報を利用者に発信するサービスが提供されています。

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