セレンディップ・ホールディングス株式会社

【経営コンサル】コンサルティング、投資関連/全般的な経営支援業務/グロース市場上場/リモートOK

  • 年間休日120日以上
  • 残業少なめ
  • リーダー経験を活かす
年収
600~800万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
丸の内駅 (愛知県)
職種
ITコンサルタント

仕事内容について

主な業務は経営コンサルティングです。

コンサルティング、投資およびそれに付随した経営支援(常勤・非常勤)に関わる業務全般を担当いただきます。

若年層でも実績に応じてマネジメントとして経営にチャレンジ可能。ベンチャーから大企業まで、日本のものづくりを担う経営者との接点が多く、日々刺激的な活動ができるポジションです。

<具体的な仕事内容>
経営コンサルティング業務(経営改善に関する常駐型ハンズオン支援)
・当該企業の経営状態の分析
・事業計画、改善計画の策定
・策定した計画を実行するための管理体制、各種制度の構築
・現場改善を促進するための弊社グループで実践しているテクノロジーの導入
・実行を推進するための当該企業の取締役会、経営会議等の参画  など

<求められる役割>
・コンサルティング業務のリーダーとしてのプロジェクトマネジメント
・データ収集、ヒアリング、アウトプット、中間および最終プレゼンテーション
・企業価値向上のための課題解決の推進(常勤、非常勤)
・PMI計画及び投資シナリオ構築

【仕事の特色】
<会社の特徴>
■中小企業経営の近代化と100年企業の創出
日本国内の企業のうち約99%を中堅・中小企業が占めており、日本経済の大部分を支える大きな役割を担っています。
一方、地方の中堅・中小企業を中心に、後継者の不在や経営ノウハウの不足といった企業の存続に係る大きな課題を抱えています。
同社では、中堅・中小企業の成長をサポートするパイオニア的存在として「経営の近代化」を推進し、事業承継とプロ経営者の派遣を柱とした独自の支援サービスをご提案することで、企業経営をさまざまな角度からサポートしています。

<職場環境>
社内の風通しが良く、職種や役職に関わらずサービス内容や機能について提案できる環境です。
フラットな組織風土が根付いているので、髙い自由度の中で働けます。

<経営者事例>
中途入社2年目(50代前半):子会社執行役員⇒子会社取締役
中途入社1年目(30代前半):子会社取締役

<将来のキャリアパス>
投資先企業のCOO,CFOとして、事業を運営いただく可能性があります。
実際に投資先においては、30代前半の若手が取締役として活躍しています。

必須条件

<経験>
・コンサルティング会社でのコンサルティング業務経験3年以上
・コンサルティング会社でのマネジメント経験

<マインド>
・ITやロボットに関心がある方
・少数精鋭の企業のため、主体的に動き最後まで業務を完遂できる方
・既存業務以外の幅広い業務にチャレンジできる方
・投資、コンサルティング業界でのキャリア形成に強い関心のある方
・協調性、高いコミュニケーション力で業務に取り組める方
・スピード感と高い志をもって業務に取り組める方
・長く勤務できる方
・仕事に対して前向きな考えをお持ちの方

この仕事で取り扱う技術

OS

Windows

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  • 募集要項

    募集職・職位
    • ITコンサルタント
    業界
    • サービス
    • コンサルティング
    歓迎要件

    <経験、スキル>
    ・コンサルティング、社内企画業務におけるPL、PM経験
    ・戦略、財務コンサルティング経験
    ・ファイナンス、M&Aに関する基礎的素養
    ・業界、企業分析、財務モデル構築、数値分析スキル
    ・エグゼキューションのご経験(契約、法務、会計知識)

    雇用形態

    正社員

    想定年収

    600~800万円 (給与形態:月給)

    ■給与・評価等備考
    ・給与:スキルと経験により優遇いたします。

    予定勤務地
    愛知県名古屋市中区
    就業時間
    09:00~18:00 
    平均残業時間
    10~30時間
    年間休日
    125日
    服装
    スーツ必須
    リモート
    ワーク

    一部リモート

    福利厚生

    ■保険制度
    健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 有給休暇

    ■制度
    <福利厚生制度>
    ・従業員持株会制度
    ・ストックオプション
    ・時短勤務
    ・残業30時間以内

    休日休暇

    ■休日制度
    完全週休2日制、土、日、祝、夏期休暇(2日)、年末年始休暇、有給休暇

    セレンディップ・ホールディングス株式会社について

    設立年月日
    2006年08月01日
    代表者
    代表取締役社長 竹内 在
    資本金
    111,403万円
    事業内容
    ・事業承継支援事業
    ・経営コンサルティング事業
    ・M&Aアドバイザリー事業
    ・企業再生支援事業
    ・コーポレートアドバイザリー事業
    ・プロ経営者派遣事業
    ・その他付帯する事業
    ・HISTORY

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