株式会社システムソフト

【研究開発(R&D)】次世代での実用化を目指した研究開発支援業務/Webシステムエンジニア

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 残業少なめ
  • 上流工程の仕事
  • 新技術に積極的
  • 年俸制導入
年収
360~600万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
大手町駅 (東京都)
職種
サーバーサイドエンジニア
言語
PHP Python JavaScript

仕事内容について

主な業務は、次世代での実用化を目指した研究開発支援です。

【仕事の特色】
<プロダクトの魅力>
■会社についての詳細
同社は創業以来、高い開発力とノウハウでシステム業界をリードしてきた独立系システム会社です。その強みを活かし、40年近く最先端の研究機関や金融、不動産など、多種多様な業界のシステム開発を手掛けています。安定した基盤と新しさに挑戦する先進性、その両方のバランスが取れている企業です。

<職場環境>
東証プライム市場上場企業である同社。社員と経営層の距離が近く、コミュニケーションが活発です。また新卒入社と中途入社に境目はなく、互いを尊重し助け合いながらコミュニケーションを取っています。社員有志でエンジニアスキルを高めるための勉強会も開催されており、技術や仕事に真面目な社員が多く働いている職場です。

<案件事例>
・AR技術やAIを用いた画像解析によるスポーツ支援システム
・マスクを着用していても表情を判別する表情認識AI技術開発
・複数台の5G対応スマホで撮影した映像から被写体を自動で認識するマルチカメラ映像サービス開発
・密室での体調不良などを速やかに察知する音声対話システム

<開発環境>
・OS系:Linux、Android
・言語系:Python(Python3、numpy、pandas)、OpenCV、Docker、docker-compose、PHP(Laravel)、JavaScript(Node.js、Vue.js、Nuxt.js)、bash
・ミドル:Web通信(WebSocket、WebAPI)
・その他:ソース解読、プロファイリング、API、Git

【仕事内容(変更の範囲)】
無し

必須条件

・Webシステム開発経験が3年程度ある方

・プロとして、自分の存在意義を感じながら働きたい方
・自らを磨き、成長することでお客さまや社会に貢献したい方
・良好なコミュニケーションを図れる方
・指示待ちにならず積極的に動ける方
・常駐型に抵抗のない方(プロジェクトは派遣チームと請負チームが混在)

歓迎要件

・アジャイル型、ウォーターフォール型のいずれも経験のある方(作業はアジャイル型ですが、納期品質を意識できる方)
・仕様詰めを行った経験のある方(曖昧な要件をまとめ、アウトプットをドキュメント化してきた など)
・プロジェクトリーダー経験のある方(10人月以上のプロジェクトマネジメントをしたことのある方)

想定年収

360~600万円 (給与形態:年俸制)

■賞与・昇給
賞与:
昇給:給与改定:年1回(10月)

■募集職種の年収例

※面接を通じ、管理職で採用となった場合、管理監督者のため時間外手当は無しとなります。

【モデル年収】
・27歳リーダー:年俸440万円
・32歳サブマネージャー:年俸540万円
・37歳マネージャー:年俸660万円

■給与・評価等備考
・給与:スキルと経験、前職の給与を最大限考慮いたします。
・管理職手当:マネージャー(10万円/月)、部長(20万円/月)

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募集要項

募集職・職位
  • サーバーサイドエンジニア
業界
  • IT・通信
  • インターネット/ソフトウェア
  • サービス
  • コンサルティング
雇用形態

正社員

予定勤務地
<東京本社>東京都千代田区大手町二丁目6番1号 朝日生命大手町ビル2階 fabbit Global Gateway “Otemachi” 内 ※お客様先常駐の可能性がございます。
予定勤務地
(変更の範囲)
無し
就業時間
09:00~18:00 
就業時間備考
・所定労働時間:8時間
・平均残業時間:15.6時間
平均残業時間
10~30時間
年間休日
121日
服装
ビジネスカジュアル
リモート
ワーク

一部リモート

福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 家族手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 有給休暇

■制度
<福利厚生制度>
従業員持株会制度、資格取得支援制度、資格取得支援祝金制度、
慶弔見舞金制度、財形貯蓄制度、インセンティブ、
定期健康診断

<教育制度>
等級別研修、社内外における各業務別研修、勉強会

■福利厚生備考
・資格取得支援制度:同社が推奨する資格については講座受講料を全額または一部同社が負担。
・インセンティブ:予算目標を超過した分の10%をインセンティブとして支給。
・勉強会:月に1度、社内で希望者に開催(研究開発に携わるメンバーが講師を務めています)

試用期間
3ヶ月
休日休暇

■休日制度
完全週休2日制(土・日)、祝、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、看護休暇、リフレッシュ休暇、特別有給

■休暇備考
・年間休日:124日以上
・リフレッシュ休暇:連続3日間/夏季休暇の自由度を高めたもの
・特別有給:入社半年以内の社員に対して月に1日支給

手当

通勤手当(全額支給)、時間外手当、管理職手当

選考場所

東京本社

検査・試験

実施される可能性がございます。

提出書類

履歴書、職務経歴書

株式会社システムソフトについて

設立年月日
1979年09月01日
代表者
代表取締役社長 吉尾 春樹
資本金
166,300万円
事業内容
株式会社システムソフトでは、主に以下の4事業を中心に展開。ビジネスを通じて、社会に貢献しています。

■RPAソリューション事業
ルールエンジン、機械学習、人工知能等などの認知技術を活用し、業務の効率化・自動化を図るツールの開発を行う事業部です。

■システム開発事業
Webオープン系、基幹系メインフレーム、スマートフォンアプリケーションなどのシステム開発を行なっています。コンサルティングから開発、保守および運用までの全行程をワンストップで提供している事業部です。

■Webマーケティング支援事業
オリジナルの分析や研究、ツールの開発をもとに、最新のアルゴリズムに則したSEOサービスを提供している事業部です。

■サービスマネジメント事業
顧客の事業の躍進をサポートする事業部です。以下のサービスを提供しています。
・導入支援サービス
・アセスメント/コンサルティング
・教育研修サービス
・サービスデスク/コンタクトセンターサポート

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