【サーバーエンジニア】高松／プライム市場上場／金融業向け／最新NW技術／提案から保守まで一貫受注
- 土日祝日休み
- 年間休日120日以上
- 残業少なめ
- フレックス制
- 年収
- 450～750万円
- 働き方
- 一部リモート
- 最寄り駅
- 栗林公園北口駅 (香川県)
- 職種
- サーバーエンジニア
- 言語
- SQL
- DB
- Oracle DB2
- クラウド
- Windows Azure
仕事内容について
主な業務は、企業、自治体、文教向けサーバーを主体とした設計、構築です。お客様との要件定義、設計、構築、運用／保守プロセスを一貫して対応していただきます。NEC製品に限らず、マルチベンダーSIerとして、お客様の業種や規模に捉われることなく、幅広いメーカー、製品、ソリューションの中から選定・設計し、お客様が抱える課題の解決、新規ビジネスの創出を行うことが可能です。
【仕事の特色】
＜配属予定部門＞
エンジニアリング＆サポートサービス事業本部西日本システム事業部 四国システム部四国サービスセンター
＜就業時間備考＞
・2020年11月にコアタイムなしへ制度変更：AM5時00分〜PM10時00分
・裁量労働制：管理職以上は適用
＜研修制度＞
・全社主催：年次研修、昇格者研修、TOEIC、全社重点技術研修（情報処理、PMP、電気施工管理 ほか）など
・各部主催：各事業本部にて体系化されており、随時必要な研修・教育を受けることができます。
・資格取得：資格取得費用支援制度など（合格の場合、受験費用を会社が負担し、難度に応じた報奨金を支給）
＜諸手当＞
・ペアレントファンド（新たに子供が生まれた場合、550,000円支給）
・ファミリーサポートファンド（家族手当）、超過勤務手当、通勤交通費支給、ほか
＜施設＞
・保養所（箱根）
＜各種制度＞
・住宅資金融資制度
・財形貯蓄制度
・従業員特殊会
・退職金
・企業年金
＜その他＞
・各種文化／体育クラブ
必須条件
■担当（一般社員）クラス
・サーバー（VMware、HyperV）の設計／構築経験（5年以上）
・サーバー、OS（Windows、Linux）の基礎知識
■主任（係長）クラス
・サーバー（VMware、HyperV）の設計／構築経験（7年以上）
・サーバー、OS（Windows、Linux）応用知識、AD、WSUS構築経験（あれば望ましいスキル）
・DNS、グループウェア、クラウドサービスなどの構築／提供経験
■仕事への姿勢
・お客さまに最も身近な存在として、お客さまの課題を把握し提案に繋げる活動を率先して実行できる
・ビジネスコミュニケーションが得意
・変化に対応し、新しい価値を創造できる
・主体的に、粘り強くやり遂げられる
・チームの目標を個の目標として取り組める
想定年収
450～750万円 （給与形態：月給）
■賞与・昇給
賞与：年2回（6月・12月）
昇給：年1回（4月）
■給与・評価等備考
・給与：本人の経験・能力を考慮し算定いたします。
NECネッツエスアイ株式会社への
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募集要項
- 募集職・職位
-
- サーバーエンジニア
- 業界
-
- IT・通信
- インターネット/SIer
- サービス
- コンサルティング
- 雇用形態
-
正社員
- 予定勤務地
- ＜四国支店＞香川県高松市中野町29-2 高松パークビル
- 就業時間
- 08:30～17:15 フレックスタイム制
- 就業時間備考
-
・就業時間：標準的な時間です（7時間45分）。
・AM5時00分〜PM10時00分のスーパーフルフレックス
・裁量労働制：管理職以上は適用 - 平均残業時間
- 10~30時間
- 年間休日
- 126日
- 服装
- ビジネスカジュアル
- リモート
ワーク -
一部リモート
- フレックス
- あり
- 福利厚生
-
■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 住宅手当 / 家族手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 有給休暇■制度
＜福利厚生制度＞
退職金制度、企業年金基金、財形貯蓄、従業員持株会、住宅ローン利子補給、共済会（NEC健康共済会）、住宅資金融資制度、ファンド奨励金、社員寮、育児休職制度、育児短時間勤務制度、介護休職制度、介護短時間勤務制度、保養所、各種文化・体育クラブ、契約スポーツクラブ、公的資格取得支援制度、休業中能力アップ支援サイトwiwiw、育休復帰前セミナー、ペアレントファンド、従業員特殊会、資格取得費用支援制度、テレワーク勤務制度
＜教育制度＞
全社教育、各部主催
＜事業関連＞
「くるみんマーク」取得■福利厚生備考
・社員寮：川口寮、北小金井寮／条件を満たせば全員が入寮（月々12,000円程度）
・保養所：自社保養所（NECネッツエスアイ箱根湖尻荘）、NEC健康共済会保養所（熱海、軽井沢、那須、蓼科など）、その他契約リゾート施設有り
・公的資格取得支援制度：情報処理技術者、ベンダー認定資格、各種施工管理技士など
・ペアレントファンド：新たに子供が生まれた場合、550,000円支給
・資格取得費用支援制度：合格の場合、受験費用を会社が負担し、難度に応じた報奨金を支給
・全社教育：年次研修、昇格者研修、TOEIC、全社重点技術研修（情報処理、PMP、電気施工管理 ほか）など
・各部主催：各事業本部にて体系化されており、随時必要な研修・教育を受けることができます。 - 試用期間
- 6ヶ月
- 休日休暇
-
■休日制度
完全週休2日制（土・日）、祝、メーデー（5／1）、年末年始、特別休日（2日）、年次有給休暇、振替特別休日、ファミリーフレンドリー休暇、転勤休暇、結婚休暇、忌引休暇、産前産後休暇、妊娠通院休暇■休暇備考
・ファミリーフレンドリー休暇：医療看護休暇 - 手当
-
通勤交通費（同社基準に基づく）、住宅手当、次世代育成手当、超過勤務手当、ファミリーサポートファンド（家族手当）
- 選考場所
-
本社もしくはオンライン
- 検査・試験
-
実施される可能性がございます。
- 提出書類
-
履歴書、職務経歴書
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SQL/ Linux/ Oracle/ DB2/ Windows Azure
ネットワークエンジニア
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NECネッツエスアイ株式会社について
- 設立年月日
- 1953年11月26日
- 代表者
- 代表取締役執行役員会長兼CEO 牛島祐之 、代表取締役執行役員社長兼COO 大野道生
- 資本金
- 1,312,200万円
- 事業内容
-
ICTの技術力、施工力、サポート基盤を強みとしているNECネッツエスアイ株式会社は、1953年に設立しました。企業や通信事業者、官庁および自治体に向け、分野ごとに適した事業を展開しています。セキュリティ面やファシリティ面、エコロジー対策までトータルに対応。また、国内外問わず通信システムの強化や品質向上に取り組んでいます。クライアントとの信頼関係を築きながら、ベストパートナーとして期待以上のサービスを提供している企業です。
・ネットワークシステムにおける企画、設計、構築、コンサルティング
・国内300ヶ所以上の拠点による24時間365日体制のサポートサービス
・通信インフラの工事
・アウトソーシングの提供