株式会社DeNA SOMPO Mobility
【CTO候補】幹部候補/個人間カーシェアリングアプリ「Anyca」の開発全般をリード
- 服装自由
- 外国籍の方も活躍中
- 年俸制導入
- 年収
- 1,000~1,500万円
- 働き方
- 一部リモート
- 最寄り駅
- 渋谷駅 (東京都)
仕事内容について
Anycaのリードエンジニアとして、開発全般をリードしていただきます。
システム戦略策定やエンジニアの統括など上流業務をメインにお任せいたします。
<具体的な業務内容>
・システム統括
・システム戦略の構築
・事業計画における技術戦略の立案や共創 など
【仕事の特色】
<所属>
プロダクト開発部
<仕事の魅力>
新たなマーケットの創造や、日本初のプロダクト開発に挑戦できるチャンスがあります。要件定義から実装、リリースまで一気通貫で携われる環境です。
現存のシステムを新しいシステムに移行する予定があり(オンプレ→AWS、Perl→Kotlinへ移行予定)、古いシステムを刷新する経験を積むことができます。
事業部長(取締役)がエンジニア出身のため、テックドリブンな環境で開発に携わることが可能です。
<チーム構成>
iOS:2名、Android:1名、PDM:1名、サーバーサイド:5名
※正社員:業務委託=6:4くらいの割合です。
必須条件
<経験>
・自社プロダクト、サービスを戦略的・技術的視点でリードした経験
・エンジニアの育成、組織編制に携わった経験
<仕事へのマインド>
・課題を自責で捉え、自ら解決に動くスタンスの方
・経営に興味があり、CTOを目指す覚悟がある方
・プロダクトに強い愛着を持てる方
・新しいマーケット、プロダクトを創造することに挑戦したい方
・自らステークホルダーとコミュニケーションをとり、リーダーシップを発揮できる方
この仕事で取り扱う技術
- 言語
-
Java
Perl
- OS
-
Android
iOS
- 開発ツール
-
Git
株式会社DeNA SOMPO Mobilityへの
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募集要項
- 募集職・職位
-
- CTO候補
- 歓迎要件
-
<経験>
・新規サービス立ち上げ経験 - 雇用形態
-
正社員
- 想定年収
-
1,000~1,500万円 (給与形態:月給)
■賞与・昇給
賞与:賞与:年2回(6月・12月)
※正社員のみ
※経験・業績・貢献に応じて同社規定により決定いたします。
昇給:給与改定:年2回(5月・11月)
※適切な評価を行うための目標設定面談を実施■給与・評価等備考
・給与:スキルと経験により優遇いたします。 - 予定勤務地
- 東京都渋谷区
- 就業時間
- 09:30~18:00 フレックスタイム制 コアタイム10:30~16:30
- 就業時間備考
- ・就業時間:標準的な時間です
- 平均残業時間
- 30時間以上
- 年間休日
- 120日
- 服装
- 私服
- リモート
ワーク -
一部リモート
※社内状況・社会情勢により出社勤務あり
- フレックス
- あり
- 副業
-
可
申請承認後、社外で副業をすることが可能です。 ※競合禁止など承認基準あり
- 福利厚生
-
■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 年末年始 / 有給休暇■制度
<福利厚生制度>
・GLTD(団体長期障害所得補償保険)
・書籍購入や勉強会/カンファレンス参加等の費用補助(1万円/半期) - 休日休暇
-
■休日制度
土日祝日、年末年始、会社の指定した休日(当社規定による)、子どもの看護休暇■休暇備考
・子どもの看護休暇:子ども1人につき5日間/年の有給休暇 - 手当
-
児童手当、リモートワーク手当
・児童手当:子ども1人につき5,000円/月、3人目以降は1万円/月 ※18歳まで
・リモートワーク手当:7,500円/月
株式会社DeNA SOMPO Mobilityについて
- 設立年月日
- 2019年03月01日
- 代表者
- 代表取締役社長馬場 光
- 資本金
- 500,000万円
- 従業員情報
- 43名
- 事業内容
- 個人間カーシェア事業『Anyca(エニカ)』
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