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BEENOS株式会社

【SE・マネージャー】デファクトスタンダード社／新事業立ち上げ～既存システム刷新

年収: 700～900万円
雇用形態: 正社員
最寄り駅: 流通センター駅 (東京都)

仕事内容について

主な業務は、新事業の立ち上げや既存システム刷新に伴うシステム戦略、開発業務、マネジメントです。
※協働する人：デファクトスタンダード社の経営層・部長クラスの人々

＜具体的な業務内容＞
・マネジメント業務
・開発業務
※マネジメント：開発＝7：3の割合での業務となります。

■事業について
・実店舗展開／店舗展開PJ
・海外売上拡大／海外拡充PJ
・SDGs関連サービス事業／既存システムの刷新PJ　など

■入社後の流れ
（1）OJT担当とともに同社の様々なPJの開発案件を担当
（2）同社サービスやシステム構成の理解を経てPJへアサイン
上記を進めながら、将来はPJチームのマネジメントを担当していただきます。

【仕事の特色】
■配属
・所属：株式会社BEENOS
・実際の勤務：株式会社デファクトスタンダードへ出向

■ポジションの魅力
チームをお任せする上で必要な裁量が与えられているため、決定権を持って仕事ができます。
ご自身の知見やこれまでの経験を踏まえ、採用技術などを提案することも可能。その他も提案・承認を得ることができれば、自らの望む道を切り開いていける環境です。

【開発言語／環境等】
・言語：PHP、HTML、Javascript
・OS、DB：Linux、MySQL、AWS
・システム構成：LAMP環境
・フレームワーク等：独自フレームワーク、zendframework、lalavel等
・プラットフォーム：利用なし
・コミュニケーションツール：Slack（全社で統一）

必須条件

■経験
・Webアプリケーションの開発（5年以上）
・5名以上のチームのPM／PL

■マインド
・同社DNAである自立和尊（自立し、和を尊ぶ）を体現できる方

この仕事で取り扱う技術

言語

フレームワーク

WEBサーバー

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募集要項

募集職・職位

プロジェクトマネージャー(PM)

業界

IT・通信
インターネット

雇用形態

正社員

想定年収

700～900万円（給与形態：年俸制）

■賞与・昇給
賞与：有り　※会社の業績・個人の成果による
昇給：有り　※半年に1回給与の見直しを行います。

■給与・評価等備考
・給与：前職の給与を考慮いたします。

■手当
通勤手当、家族手当、時間外手当

予定勤務地

東京23区内

就業時間

10:00～19:00

平均残業時間

10~30時間

年間休日

126日

服装

私服

リモート
ワーク

一部リモート

2020年11月現在は週4日までのリモート勤務可能。

副業

可

福利厚生

健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 家族手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

■備考
＜福利厚生制度＞
持株会制度、ストックオプション制度、確定拠出年金制度、確定給付金制度、時短・在宅制度（育児・介護支援）、児童手当制度、ベビーシッター利用制度、Casy補助制度、ライフサポート制度、有休取得奨励制度、社内公募・FA制度、社員＆スタッフ紹介謝礼金制度、ビジネスチャレンジ制度、出産祝い金制度、結婚祝い金制度、永年勤続お祝い金制度、定期健康診断、オンラインヘルスケア制度、オフィスYOGA、キックボクササイズ、資格取得祝金制度、もくもく会、BEELT（LTイベント）、カフェワゴン、オフィスおかん、ラウンジでお酒、提携保養施設・スポーツ施設利用可、社内クラブ活動奨励、サークル活動、MVP制度

※備考
・カフェワゴン：御殿山オフィス、北九州オフィス
・オフィスおかん、ラウンジでお酒：御殿山オフィスのみ
・提携保養施設・スポーツ施設利用可：保養施設、スポーツアスレチック施設、航空チケット割引

＜教育制度＞
BEE-Tech Camp、Kubernetes勉強会、読書会、OJT、語学クラス（英語）

※備考
・BEE-Tech Camp：BEENOSエンジニアチーム主催の開発合宿

＜休日制度＞
完全週休2日制（土・日）、祝、夏季休暇、年末年始休暇（6日）、有給休暇、リフレッシュ休暇、誕生日休暇、慶弔休暇、永年勤続休暇、その他特別休暇

※備考
・リフレッシュ休暇：初年度のみ付与日数は入社月により異なる

＜保険＞
各種社会保険完備、関東ITソフトウエア健康保険組合加入

BEENOS株式会社の事業内容

BEENOS株式会社は国内の有力コンテンツ強化によって市場全体を盛り上げることで、国外にもPRできるシステムを確立しています。さらにテクノロジーとアイディアを駆使し、各国の商品と顧客が出会うマーケットプレイスを育成。輸入のリスクや物価の壁などを商機として捉えて流通を拡大している、次世代総合商社です。
同社が近年特に強みとしているのは、海外から日本、日本から海外へと双方向で商品を提供するクロスボーダーEコマース事業。国内提携パートナーの拡充や国外でのPR力強化、ユーザビリティの高いサービスの構築などによって、世界の流通市場の促進を後押ししています。
「インキュベーション事業」では、ネクストチャイナとなりうるアジア新興国への投資を先駆けて実施。マーケットプレイスへの投資・育成やBtoBネットワークの構築などによって、流通市場の拡大に貢献しています。
これらの事業を横断的につなげることで、「クロスボーダーEコマース」を軸とした新たな仕組みづくりに尽力している企業です。

・国内外における各種Eコマース事業

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