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クリエイティブディレクターの求人・転職情報一覧

  • この条件の求人数 142 件中76-90件表示

    • 正社員
    • リモート可
    • フレックス制
    • 外資系企業
    • 社宅・家賃補助制度
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    • 交通費補助
    必須条件

    <下記すべての経験5年以上> ・プランナーとしての実務 ・クリエイティブディレクターとしての実務 ・アートディレクターとしての実務 ・デジタルマーケティング領域での実務 ・デジタルを活⽤したPR、コンテンツなどのプランニングから施策実⾏までの⼀連のクリエイティブディレクション ・撮影ディレクション ・プレゼンテーション、クライアントコミュニケーション(ドキュメント作成含む) <マインド> ・クリエイティビティへのこだわりを持ち続けられる方 ・新しいことが好きで、好奇心や探求心を持って業務に取り組める方 ・クライアントおよびチームメンバーとの良好な関係構築が得意な方 ・優しさと厳しさ、強さを兼ね備えた後進育成ができる方 ・ロジカルな思考性と感性の両面を兼ね備えている方

    想定年収

    400~2,000万円

    募集職種
    最寄り駅

    溜池山王駅 (東京都)

    会社概要

    経験5年以上>・プランナーとしての実務・クリエイティブディレクターとしての実務・アートディレクターとして

    • 正社員
    • リモート可
    • フレックス制
    • 残業少なめ
    • スタートアップ
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    必須条件

    <経験> ・ゲーム業界でのクリエイティブディレクターとしての実務経験 ・3Dソフトの使用経験 <マインド> ・能動的に俊敏に動ける方 ・技術はもちろん、サービス志向で動ける方 ・新しい分野に怖がらずチャレンジできる方 ・自ら現場で知識を習得できる方 ・サービスを一緒に成長させたいと強く思ってる方

    想定年収

    550~800万円

    募集職種
    最寄り駅

    渋谷駅 (東京都)

    会社概要

    バーばかりです。<経験>・ゲーム業界でのクリエイティブディレクターとしての実務経験・3Dソフトの使用経験

    • 正社員
    • リモート可
    • フレックス制
    • 残業少なめ
    • 上場企業
    • ベンチャー企業
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    • 交通費補助
    必須条件

    ・スマートフォンアプリゲームのコンテンツDおよびアートDの経験 ・ゲーム業界経験3年以上 ・自分の作ったものでユーザーに喜んでもらいたいという気持ちのある方 ・スピード感ある開発現場で新しい取り組みにチャレンジしたい方 ・問題解決のために自ら率先して動ける方

    想定年収

    600~1,000万円

    募集職種
    最寄り駅

    東池袋駅 (東京都)

    会社概要

    オルトプラスおよび各パートナー企業のゲーム新規開発もしくは運営の際のコンテンツの魅力を引き出す、クリエイティブディレクションをお任せします。 <具体的な業務内容> ・各種ゲームタイトルのコンテンツおよびアートディレクション ・マネジメント

    • 正社員
    • リモート可
    • 残業少なめ
    • 育児支援制度
    • 交通費補助
    必須条件

    ■経験・知見 ・基本設計 ・画面設計 ・ウェブサイト、アプリ、その他デバイスにおけるインタラクションデザイン ・撮影ディレクション ■仕事のマインド ・戦略やブランディングから突き詰めてものづくりに取り組みたい方 ・WEBテクノロジー、サービスに興味がある方 ・社内外でのコミュニケーションを大切にできる方

    想定年収

    600万円

    募集職種
    最寄り駅

    青山一丁目駅 (東京都)

    会社概要

    アートディレクターとして、顧客の新しいサービス・事業づくりに携わっていただきます。 デザイナーとして手も動かしていただきますが、上流のPOCフェーズでは、UI、インタラクション、ビジュアルデザインの専門家としてリサーチ、ワークショップ、ブレストなどにも参加していただきます。 また、設計に深く関わり、プロトタイピング・ユーザーテストを経て、最終的なアウトプットを作り上げていきます。

    • 正社員
    • 契約社員
    • リモート可
    • 残業少なめ
    • 育児支援制度
    • 交通費補助
    必須条件

    ■経験、スキル ・Webサービスの開発もしくはデザインの実務経験 ・jQuery,JavaScriptでの実務経験 ・HTML5,CSS3でのコーディング経験 ・アクセス解析、データ分析、A/Bテストを用いたWebサービスの改善経験 ・Webマーケティングの実務経験 ・SEOに関する基本的な知識 ・Webサービスの立ち上げ、運営、グロースハックの経験 ■仕事のマインド ・技術を駆使した課題解決能力 ・自身の取り組みを周囲にも伝えることができ円滑に協調できる方 ・自身のスキルやノウハウで社会全体の技術レベル向上を目指せる方 ・技術や事業に対して好奇心をもって学び取り組める方

    想定年収

    500~600万円

    募集職種
    最寄り駅

    六本木一丁目駅 (東京都)

    会社概要

    クリエイティブの責任者として、プラットフォームを成長させる施策の企画段階から携わっていただきます。 マーケティングプランナー、プロジェクトマネージャー、エンジニアリングマネージャーと協同で、プロジェクトを牽引していただきます。 <具体的な業務内容> ・UIUX改善/SEO/LPO等を用いた集客からコンバージョンまでの最適化 ・自社サービスの成長につながる有効な設計、デザイン、施策の企画及び実施  大型キャンペーン、定常キャンペーンなど ・A/Bテスト設計、Webサイト制作、ディレクション、クリエイティブ管理 【仕事の特色】 ・同社は、「ゲームで世界中の大人に興奮を」というミッションを掲げています。DMM.com のゲーム事業として2011年11月にサービスを開始して以来、ゲームプラットフォームを事業の中核としている企業です。社会現象を引き起こすようなゲームを目指した自社開発や、国内外を問わず幅広いゲームデベロッパーとのアライアンスにより国内最大級のプラットフォームへ成長しています。 ・常にチャレンジを続けており、DMM GAMESの会員数は2,200万人、社員数は850名を超える規模に成長。これまで、多彩なデバイス展開や基盤システム開発など、多角的な施策でミッションに貢献しコンテンツの流通価値向上を実現してきました。 ■部署名 プラットフォーム開発本部 プラットフォームグロース部 ■部署ミッション 【プラットフォームの価値を最大限に高め、質の高いユーザエンゲージメントを創出する】 プラットフォーム収益最大化を目指した独立開発組織です。 マーケ、ディレクター、デザイナー、エンジニアなどの混合職能が集約された組織で プロジェクトに対して一気通貫で実行を行います。 基本的に部門のみの決裁になるので、意思決定スピードはDMMグループの中でも早いです。 ■メンバー構成 19名(男性15名、女性4名) ※2019年11月現在 ■募集背景 業務スケールにつき、クリエイティブチームが必要になったため。 (現在はデザイナー1名、フロントエンドエンジニア1名のみの体制)

    • 正社員
    • リモート可
    • 交通費補助
    必須条件

    <経験や知識> ■Webディレクションやソーシャルゲーム/スマホ向けゲーム開発の実務を3年以上行った経験がある方 ■下記ソフトウェアの基本的な操作知識がある方 ・Adobe Photoshop ・Adobe Illustrator ・Adobe Flash ・Power Point ・Excel ・Word ※Unity、cocosの知識もあると尚良いです <マインド> ・ゲーム、アニメ等のコンテンツが大好きな方 ・チームで成果を出すことを大切にできる方 ・高いクオリティを追求しつづけられる方

    想定年収

    500~800万円

    募集職種
    最寄り駅

    渋谷駅 (東京都)

    会社概要

    主な業務は、スマホ向けゲームアプリのプロモーション・タイアップに関連する制作物のクオリティコントロールです。 PVや動画、バナー、グッズデザインなど、包括的な品質管理やディレクションを担っていただきます。また、ゲームコンセプトや世界観、ブランドを意識したデザインも行っていただきます。 【具体的な業務】 ・プロモーションに関わる全制作物のクオリティコントロール ・クリエイティブのデザイン全般 ・ワークフロー構築 ・制作会社様の選定、座組構築、窓口対応、折衝業務 ・予算、人員、スケジュール、契約の管理業務 ・ナレッジ構築、育成など 【仕事の特色】 【やりがい】 ■良質なコンテンツ創りの当事者になれる 同ポジションでは良質なコンテンツ創りのため、ファンファーストで徹底的にこだわって開発を行います。意思決定スピードが早く、与えられる裁量も大きいことから、あなたの意見や考えが、ゲームに反映されるチャンスも数多いでしょう。 また、セクションの垣根もないため、企画やマーケティング、その他さまざまな領域に当事者意識を持ち、意見出しを行うことができます。 ゲームタイトルがユーザーの手に渡りインパクトを与えた時、「自分が創ったんだ」と当事者として強く誇りを持てる、魅力あるポジションです。 ■プロフェッショナルチーム 同社にはさまざまな有名タイトルを生み出してきたクリエイターが集結しており、全員が一丸となって最高のコンテンツ作りを追求しています。「ファンのために実現したい"こだわり"」をともに実現できるチーム・クリエイターがそろっています。 ■役員と二人三脚でプロダクトや組織を牽引できる 品質やユーザー体験にこだわり抜くクリエイティブ領域の役員と二人三脚で、最高のプロダクト・最高の組織づくりにチャレンジできます。 クリエイティブにこだわりつつ、経営視点を持ってビジネスを成功へと導くことが求められます。クリエイターとして、そして社会人として、貴重な成長機会を得ることができるでしょう。

    • 正社員
    • リモート可
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    • 上場企業
    • ベンチャー企業
    • 社宅・家賃補助制度
    • 交通費補助
    必須条件

    <経験> ・クリエティブディレクションの実務経験(クリエティブチームリーダー経験でも可) ・ダイレクト広告制作の実務経験 <仕事のマインド> ・Vision・Misson・Valueに共感できる方 ・市場/事業/会社/チームの変化に柔軟に対応していける方 ・チームメンバーに気配りをし、細やかなマネジメントができる方 ・明るく、ポジティブで、成長や成長に貪欲な方 ・主体性を持って積極的に新しいことを吸収する意欲や熱意のある方 ・失敗を恐れずチャレンジが楽しめる方

    想定年収

    360~600万円

    募集職種
    最寄り駅

    新宿御苑前駅 (東京都)

    会社概要

    ダイレクトマーケティングをリードするクリエティブチームのディレクターポジションとなります。 【具体的には】 ・ターゲット顧客から直接反応を獲得し、リレーションシップを構築する「クリエティブの開発・改善」 ・ターゲット顧客に安全/安心を醸成できるブランド構築 ・各種プロジェクトをリードしていただきながら、デザインチームの組織力強化・拡張と、後進の育成 ▼募集背景 ・事業拡大に伴い、一層の組織基盤強化を図るべく中核人材としてご活躍頂ける方を、外部よりお招きしたいと考えております。 【仕事の特色】 ▼仕事を通して得られるもの ・急成長のベンチャー企業でチャレンジができる ・事業戦略から一緒に踏み込んでいただくため、事業立ち上げの経験を一緒に味わうことができます。 ・拡大しているチームを引っ張っていただくため、スピード感のある環境で組織作りを経験することができます! ・デジタル広告からアナログ広告にかけて、マーケティング専門組織制作だけではなく広告業界での自身の市場価値を高められます! ・マーケティングがインハウス化された組織にて、大きな予算を運用する為、よりダイナミックな仕事を経験することができる。 ・事業会社である為、自分が描いた戦略戦術が集客やブランド認知だけでなく、その先にある売上/利益まで貢献することができる。 ▼スキル情報(開発環境) ・インフラ:AWS、GCP ・フロントエンド:Swift、Vue.js ・サーバーサイド:Ruby on Rails、Go、Python、php ・プロジェクト管理:Confluence、Trello、Jira ・ドキュメント管理:G Suite ・コミュニケーション:Slack、Chatwork ・バージョン管理:Github ・CI/CD:CircleCI ・BIツール:Redash ・その他:Sentry、PagerDuty、Mackerel

    • 正社員
    • リモート可
    • フレックス制
    • 上場企業
    • 交通費補助
    必須条件

    ・インターネット業界もしくは広告業界でのご就業経験 ・デザイン業務実務経験3年以上 ・10名以上のチームのマネジメント経験および育成経験 ・マーケティングの観点を持って、事業をグロースさせた実績がある方 ・グループの改革を進める上で発生する摩擦に負けない強い推進力を持った方(業績拡大のために、自部門だけでなく各部門の業務の目的や実態を理解し、本質的な改善や効率化に向けた改革を推進できる能力を求めるため) ・責任感を持って仕事に取り組める方 ・受け身ではなく、自ら率先して仕事に取り組む積極性と好奇心のある方 ・臨機応変、柔軟な対応ができる方

    想定年収

    600~1,000万円

    募集職種
    最寄り駅

    西新宿駅 (東京都)

    会社概要

    80名いるデザイナー組織のヒューマンマネジメント及びデザインマネジメントの考え方のもと、事業視点でデザイン組織の構築をお任せするMGR候補を募集します。 将来的には、経営戦略の観点に立ったデザイン戦略の立案などもやっていきたいと考えています。 設立18年目を迎えたインターネット広告企業として、同社は80名の大規模なデザインチームを独立組織として抱えています。 同業界でもここまで大規模な組織としてデザイナーを抱えている会社は珍しいと思います。 ジョイン後、最初は現場で行っているデザイン業務を担当いただきます。 現場の仕事を一通り把握いただいたのちに、1つのチームをお任せさせていただき、ゆくゆくは部署全体の統括をお任せする予定です。 部署の中にチームは4つあり、最初の配属はその中の1つに所属いただきます。 <具体的な仕事内容(MGR業務)> ・組織の事業戦略 ・チーム戦略 ・プロジェクトへの参画 ・スケジュールや進捗管理 ・10名規模のマネジメント業務(ピープルマネージメント、予算管理、タスク管理など) ・若手社員の採用、育成 【仕事の特色】 【魅力・やりがい】 ・80人いるデザイナー組織を持っている会社が業界的にとても珍しい事 ・経営層との話し合いにも参加が可能、発言権もあり、かなり裁量を持った取組が出来る ・若手の採用、育成など次世代メンバーへのキャリアパスも決める事が出来る ・退職率が10%以下(2019年現時点) ・残業が少なくライフワークバランスが保てている ・男女共に既婚者や子供がいる方が多く、ご家庭をお持ちの方でも馴染みやすく働きやすい

    • 正社員
    • リモート可
    • 残業少なめ
    • 交通費補助
    必須条件

    <経験、知識> 専門スキルは特に求められていません。   <その他> ・チームで仕事をすることが好きな方 ・社内外のやり取りやスケジュールなど、全体を俯瞰して見れる方 ・相手から欲しい情報を聞き出せる方 ・仕事に関わる人をコントロールし、成功に導ける方

    想定年収

    340~500万円

    募集職種
    最寄り駅

    東日本橋駅 (東京都)

    会社概要

    主に、Webサービスのリリースに向けた進行管理やECサイトのグロースなど、幅広く業務を担当していただきます。割合としては、社内外のコミュニケーション、ドキュメント作成、マネジメント業務が同比率程度です。仕事は新規開発とECグロースハックの2つの分野があり、適正や経験、スキルを考慮し決定されます。案件の多くは代理店をはさんでおらず、クライアントと直接やり取りすることが可能です。自社内開発となっており、業務はエンジニアやデザイナーと密にコミュニケーションを取りながら従事。隣の席にエンジニアが座っているため、些細なことで気軽に相談できる環境だといえるでしょう。 <具体的な業務内容> ・クライアントへのヒアリング ・要件整理 ・要件定義 ・スケジュール作成 ・Redmineを使用したタスク管理 ・開発進捗の確認 ・リリース前テスト ・運用マニュアル作成 ・GoogleAnalyticsを使用した売上分析レポートの作成 ・クライアントとの売上定例会 ・年間施策の提案 【仕事の特色】 新規事業としてWebサービスにチャレンジするクライアントも多く、事業と根幹となるWebサービスの開発に関わることができます。また手掛ける案件の多くはフルスクラッチ開発です。そのためコントロールは難しいですが、その分クライアントの要望を叶えやすく、ディレクターとしての経験値も高めることができるでしょう。

    • 正社員
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    • 育児支援制度
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    必須条件

    <経験> ・Web制作 ・2年以上の実務経験 <知識> ・Webに関する相応のもの <仕事への意欲> ・「やりたい」気持ちが高い ・仕事欲が高い

    想定年収

    350~450万円

    募集職種
    最寄り駅

    大阪駅 (大阪府)

    会社概要

    主な業務は、「アドエビス」に関するプロモーション全般です。 ※「アドエビス」とは、自社サービスのマーケティングプラットフォーム。導入実績は9000件超。広告測定システムでは国内でも有数です。 <具体的な業務内容> ・製品コンセプトおよび販売戦略に基づく、クリエイティブ全般のコンセプト立案、アートディレクション ・各種デザイン制作 ・コミュニケーション設計 ・関係者へのディレクション ・制作物の進捗管理 など 【仕事の特色】 <仕事の魅力> この業務は、マーケティングコンセプトを魅力のあるものに見せながら、正しく伝えることが大切です。 ブランドアイデンティティの構築/それに基づくクリエイティブ全般を総合的にディレクションします。その他に、チームがゴールへ向かうための提案を行うことも。ビジュアル制作だけをお任せということではなく、幅広く業務を遂行していただきます。今まで身につけてきたクリエイティブの知見を、同社で活かしながら働くことができます。

    • 正社員
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    • 交通費補助
    必須条件

    <経験> ・企業WEBサイト構築・運用のディレクション経験3年以上 ・外部パートナーと連携した提案および制作実務経験 ・ワイヤーフレーム(ページレイアウト)の設計経験 ・プロジェクトマネジメントとしてWBS作成経験 <知識> ・HTMLに関する基礎的な知識 ・CSSに関する基礎的な知識 ・JavaScript に関する基礎的な知識 <マインド> ・業務/業績への責任感、当事者意識が強い方 ・周囲とのコミュニケーションを主体的にとることができる方 ・ディレクションの役割を理解し的確なアウトプットで顧客満足の向上に貢献したいと考えている方 ・自身より経験の浅いメンバーに対して指示、フォローができる方 ・プロジェクトを通じて会社の発展について考えることができる方

    想定年収

    490~900万円

    募集職種
    最寄り駅

    京橋駅 (大阪府)

    会社概要

    <業務詳細> ・Webディレクター 展示会やイベント領域を中心としたオンライン施策の提案~制作ディレクション業務。 <具体的な仕事内容> ・Webサイトの企画提案、編集、制作ディレクション業務 ・集客手法の提案や各施策の効果測定、アクセス分析業務 ・外部パートナー(提案、制作)と連携した制作ディレクションおよび進行業務 ・大規模企業顧客の窓口担当 ・新規顧客獲得のためのオリエン~企画書制作~スケジュール、見積り作成などの提案活動 <扱う案件例> ・人とくるまのテクノロジー展2021 「移動を感動に変える10の技術」 https://www.hakuten.co.jp/works/project/entry_2381 【仕事の特色】 <募集背景> 近年、企業・ブランドのプロモーションにおいて、リアルとWeb領域を掛け合わせたプロモーションの需要が高まっています。 そのような中当社は、もともと強みとしているイベントや展示会ブースといった空間づくりのリアル領域にデジタル / Web領域を掛け合わせ、ハイブリッドな体験価値を創造し、企業のマーケティング活動をサポートしております。 その体験価値をより高め事業拡大を加速していくため、Webディレクション経験があるメンバーを募集し、組織強化を図りたいと考えております。 <職場環境> ・チーム規模:8名(本社勤務4名、西日本事業所勤務4名) ・平均残業時間:月30h ※時期により変動あり ・社内にプロデューサー、プランナー、空間デザイナー、制作ディレクター、製作といった各専門性を持ったメンバーがおり、プロジェクト毎にチームを組んで進めます。 ・若手~ベテランまで幅広い層が在籍しています。

    • 正社員
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    • 社宅・家賃補助制度
    • 育児支援制度
    • 交通費補助
    必須条件

    <経験> ・Webディレクターとしての実務経験3年以上 -LPなどだけでなく、コーポレートサイトやリクルートサイトなどWebサイトの新規構築、リニューアル経験 ・クライアントワークのご経験(企画書作成、サイトマップ作成、 見積書の作成・提案 など) <マインド> ・社内外を巻き込んでプロジェクトを進めることができる方 ・課題発見〜課題解決に向けた企画・提案が得意 ・データや状況を冷静に分析しつつも、熱意を持った提案を心がけている方

    想定年収

    500~750万円

    募集職種
    最寄り駅

    築地駅 (東京都)

    会社概要

    <業務詳細> Webサイトの企画・提案から要件定義、制作進行・開発ディレクション、運用まで、すべての工程を一貫してお任せいたします。 <具体的な仕事内容> ・アカウントメンバーと同行し、クライアントへのヒアリング・提案 ・リニューアル、ブランディング、プロモーションなど、目的や予算などに応じたWebサイトの設計、企画の立案 (KPI、サイト構造、コンテンツ、デザインなど) ・デザイナー、イラストレーター、エンジニア、運用担当を含むチームのプロジェクトマネジメント 【仕事の特色】 <募集背景> 一般的なWebサイトのほか、大ヒットアニメやゲームの版権(IP)イラストなど、グラフィックを多用するアニメ、ゲーム系のサイト制作まで、幅広くお任せいたします。 華やかなものが多いのが特徴で、動画や診断などインタラクティブなコンテンツや、ゲーム、広告など、他チームと共同で進める複数メディアにまたがるプロジェクトにも携わることができます。 将来的には、WebXR(アプリレスで、Webブラウザ上で楽しめるAR・VR)といった、最先端技術を使ったプロジェクトで活躍するチャンスもあります。 Web部門は、拡大・増員中です。 事業や組織をこれからどんどん大きくしていくために、ぜひともあなたの力が必要です。 一緒に0→1フェーズを作り上げていきませんか。

  • 無料個別相談会開催中
    • 正社員
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    • ベンチャー企業
    • 社宅・家賃補助制度
    • 育児支援制度
    • 研修制度・勉強会充実
    • 交通費補助
    必須条件

    <経験> ■ Webディレクターとしてのコーディングの実務経験及びディレクション経験2年以上 ・ドキュメント作成スキル:Power Pointを使ったサービス紹介資料、提案書、ワイヤーフレーム作成等 ・開発言語: HTML5, CSS,SCSS, JavaScript(JQuery) ・制作ツール: Illustrator, Photoshop, Dreamweaver (他コーディングツール), XD, PowerPoint <マインド> ・スピード感を持ってPDCAサイクルを回していける方 ・受け身の姿勢ではなく、自ら考え、提案し、実行に移せる方 ・自分の経験や領域に制限を設けず、新しいチャレンジを前向きに行っていける方 ・社内外の関係者とコミュニケーションを取りながら、調整を図っていける方

    想定年収

    500~700万円

    募集職種
    最寄り駅

    渋谷駅 (東京都)

    会社概要

    <業務詳細> コーポレートブランディングに関わるデジタルコンテンツの管理・運用業務全般をお任せいたします。 Webコンテンツ制作の進行管理やその品質管理等をディレクションできる責任者を募集しています。 広報部門や開発部門と連携をしながら、コーポレートブランドにあったWebコンテンツの制作・情報発信をお任せします。 <具体的な仕事内容> ・コンテンツ制作のスケジュールの設計と進行管理 ・コンテンツの品質管理 ・ワイヤーフレーム設計 ・システム要件定義 ・開発管理 ・SEO施策 ・サービス企画・提案・設計等 【仕事の特色】 <企業の魅了> 当社は、ITやデジタル技術を活用し、店舗や企業向けの集客・販促支援を中心に事業を展開しております。 LINE公式アカウントを顧客接点のメディア(=チャネル)とし、自社開発のDMP(データマネジメントプラットフォーム)やCDP(カスタマーデータプラットフォーム)と連動することにより、企業が保有するデータベースの活用支援を行うことで、販促効果の最適化・ 最大化を目的としております。地域の店舗や企業の販促支援・デジタル化支援を通して、店舗や企業のLTVの最大化を目指します。 また、近年は業界特化型のバーティカルSaaSを自社開発し、さまざまな業界の課題解決の支援を行っております。 クラブネッツGovTechプログラムでは、地方自治体のDX化推進支援を通して、自治体と市民との間のデジタルコミュニケーションプラットフォームを創設し、地域の方への効果的な情報発信のためのサービスを提供しております。 また、少子高齢化や人手不足など、社会的な問題に直面する介護業界に対しては、介護業界向けのDX化サービスを企画・開発・提供することで、社会貢献性の高い事業にもチャレンジしております。 このように、クラブネッツは、地域の店舗や企業の販促・デジタル化支援だけでなく、業界固有の課題解決を図ることで、地域経済の活性化と地域社会への貢献を目指しております。 <募集背景> 新規ポジション創設に伴う募集

    • 正社員
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    • 交通費補助
    必須条件

    <学歴補足> 大学院,大学,短期大学,専修・各種学校,高等専門学校,高等学校 <求める人物像> ・Webに高い興味と関心があり、習得意欲がある方

    想定年収

    300~400万円

    募集職種
    最寄り駅

    恵比寿駅 (東京都)

    会社概要

    『スタディサプリ』や『楽天レシピ』等のWebサービスの立ち上げや、大手企業コーポレートサイトのリニューアルなど、さまざまなプロジェクトのWebディレクターを目指していただきます。 ディレクターとしてのミッションは、顧客の事業成功や課題解決の実現です。 デザイナーやエンジニア、プロデューサー、営業などさまざまな関係者と協働して、同社の強みでもある高い制作品質を追求し、プロジェクトの成功を目指してください。 <具体的な仕事内容> ・新規・既存顧客の要望やビジネス課題をヒアリング ・企画検討、見積り作成、提案 ・ワイヤーフレーム作成、スケジュール作成 ・制作ディレクション、スケジュール・予算管理 ・プロデューサーや営業と連携してプロジェクトを推進し、成功に導きます 【仕事の特色】 <配属予定チーム> ディレクション部(現在6名在籍) <ポジションの魅力> ■入社後の教育と成長イメージ 同社のディレクターは、Webに魅力を感じてHTML/CSSなどWebの勉強を続けてきたという未経験者が多く、入社後に経験を積んで一人前のWebディレクターとして活躍しています。 入社から約3か月間は、先輩のプロジェクトにサポート役として参加して、ディレクターの仕事の進め方を経験していきます。 1人でできる業務を徐々に増やしながら、半年を目途に先輩のサポートのもと小規模プロジェクトのディレクターにチャレンジ。1年後、案件内容によっては1人で推進できるレベルを目標に成長していってください。 <企業の魅力> ■企業概要 同社は1999年11月に設立、数多くの大規模企業Webサイトの制作・運用を中心に活動してきました。 サイト開発運営のノウハウを生かし、Webサービスに関する幅広い業務を行うクリエイティブエージェンシーです。 ■同社について ・東京本社 各案件の窓口であり、中枢として統括業務を行っています。 プロデューサー、アートディレクターなど40名が在籍しています。 ・「クーシーラボ 岩手」 Webサービス・アプリの制作・開発の実務を担当しており、マークアップエンジニア、プログラマが在籍しています。 ・「クーシーモータース」 東京郊外のガレージでプロダクト制作を行うモノヅクリの発信基地です。 ■制作実績(一部抜粋) ・パーソルキャリア株式会社 Webサービス(“伴走”する新たな「顧問像」を発信。「i-common(アイコモン)」リニューアル) ・株式会社NTTドコモ Webサービス(毎日の食事がおいしくオトク!「dグルメR」) ・freee株式会社 リクルート(「freee」のアイデンティティが伝わる採用サイト) ・株式会社東京流通センター コーポレートサイト(東京流通センターが新たにオープンする施設を実写動画とモーショングラフィックスで紹介) ・株式会社ツムラ プロモーション(バーチャル体験しよう。3Dで表現する「ツムラ漢方記念館」)

    • 正社員
    • リモート可
    • フレックス制
    • 育児支援制度
    • 交通費補助
    必須条件

    <経験> ・既存の番組の枠にとらわれず、新しいものを生み出す発想をお持ちの方 ・ディレクターとしての業務経験をお持ちの方 ・Adobe Premiere Pro等のノンリニア編集ソフトを使用した制作業務の経験をお持ちの方 <求める人物像> ・経済に興味のある方(経済動画コンテンツの企画立案が可能な方) ・当社のThe 7Valuesに共感してくださる方 ・「映像の力で、経済をもっとおもしろく」というミッションに共感し、事業の未来を共に描ける方

    想定年収

    600~900万円

    募集職種
    最寄り駅

    東京駅 (東京都)

    会社概要

    ・NewsPicks Studiosで企画・制作する映像コンテンツの演出・指揮 ・番組の企画立案 ・収録/ライブを問わず、現場でのディレクション・撮影・編集など、映像コンテンツを制作するあらゆる工程のリード 【仕事の特色】 <募集背景> ソーシャル経済メディアであるNewsPicksは、『経済を、もっとおもしろく。』をミッションにした、経済ニュースを業界人や専門家のコメントとあわせて読むことができるサービスです。 国内外100メディアのニュースのほか、NewsPicks編集部が作成するオリジナル記事も配信しています。 その中でもNewsPicks Studiosで制作する映像コンテンツのチーフディレクターとして業務を遂行していただける方を募集いたします 新番組の番組制作はもちろん、これからの時代の新しい番組のあり方を共に作り上げていただきたいと思っています。 NewsPicks Studiosは、2018年6月、株式会社ニューズピックス(当時)と株式会社電通が業務提携を行い、両社の合弁によって設立された新会社です。 5G時代にむけて新通信環境に最適化した新たなコンテンツ(ポストコンテンツ)の創出を目指しており、落合陽一×スペシャリストによる未来志向の極限対談コンテンツである「WEEKLY OCHIAI」、Twitter上からのライブ配信による経済討論番組「The UPDATE」などを配信しています(番組一覧はこちら) https://newspicks.com/programs/ <企業の魅力> ■ユーザベースグループの特徴的なカルチャー ・自由な働き方 出社義務もなければ服装も自由。 働く時間も、チームと相談しながら柔軟にデザインが可能です。 成果・生産性を最大限に高められるように、自分にあった働き方を選ぶことができます。 ・情報の透明性 性善説に基づき情報の公開度を非常に高く保っている職場で働けるため、経営や戦略を間近で学ぶ良い機会にもなります。 経営陣の想いや全社の意思決定など社内で「現在起こっていること」は、インターン社員であっても、Slackチャンネルや全社会議などの場を通してキャッチすることが可能です。 ・挑戦を後押しする風土 ユーザベースでは、役職やタイトルに関わらず、あらゆるメンバーが意思決定の機会を持ちます。 また、個人の才能や関心がある領域、将来挑戦したいコトなどを尊重する文化があります。新卒メンバーであっても、自分の意思を発信し挑戦の機会を掴むことが出来ます。 ・チーム経営 ユーザベースは3人の仲間がつくったチーム経営の会社です。 メンバー1人ひとりが真っ直ぐでオープンなコミュニケーションや、渦中の友に手を差し伸べる姿勢を大切にしています。 チームプレーや多様性の力を信じているメンバーが多く働いています。

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