• 企業情報

株式会社オプティマ

事業内容

・システムの受託開発
・システムインテグレーション・サービス
・パッケージ・ソフトウェアの開発と販売
・コンピュータおよび周辺機器の販売
・VAR(付加価値再販)、カスタマイズ
・コンピュータ・システムの指導、教育
・労働者派遣事業

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企業概要

設立年月日
1972年08月21日
代表者
森田宏樹
資本金
10,000万円
従業員情報
339名
福利厚生

制度

<福利厚生制度>
退職金制度、確定拠出年金、財形貯蓄、慶弔見舞金、総合福祉保険、育児・介護休業制度、
従業員持株会、資格取得補助金制度、資格取得一時金制度、親睦会、サークル、
定期健診(年1回)、人間ドック(40歳以上)、健康保険組合保養所利用可

<教育制度>
管理職研修、階層別研修、ヒューマンスキル研修、職種別研修

福利厚生備考

・サークル:サッカー、フットサル

休日休暇

休日制度

完全週休2日制(土・日)、祝、年末年始、有給休暇、リフレッシュ休暇、 特別休暇(慶弔、他)

手当

時間外手当、通勤手当、家族手当、養育手当、資格手当

・家族手当:中学卒業までの扶養者に対して支給
・資格手当:情報処理技術者資格ほか

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