新型コロナウィルスの感染拡大防止にあたりご確認ください

新型コロナウィルスの感染拡大防止の為、一定期間はお電話でのカウンセリングをご案内させていただきます。

みなさまの安全に配慮し、発熱や風邪の症状がある、海外渡航歴がある場合にも、電話カウンセリングをお願いしております。それ以外の方でも、交通機関での移動にご不安を感じられる方は同様に電話カウンセリングも可能でございます。一人一人に合った支援をさせていただきますので、ご希望がございましたら登録後カウンセリングに進む際にお申し付けください。

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株式会社TYOデジタル・ワークス

株式会社TYOデジタル・ワークスの事業内容

事業内容

TYOグループにおけるインタラクティブおよびWeb部門の中核を担っている、株式会社TYOデジタル・ワークス。株式会社ティー・ワイ・オー ID事業部と株式会社コムの統合により、2016年に誕生しました。ブランデッドコンテンツの制作やオウンドメディアにおける構築・運用、サーバシステムおよびスマホアプリの開発、Web動画制作など、デジタルコミュニケーション領域におけるプロダクション業務に幅広く対応しています。また、これら成果物の効果測定や分析により、継続的なメディア価値の向上にも貢献されています。クライアントのあらゆるニーズに応えられるよう、日々挑戦を続けられている企業です。

<企画・開発事業>
・ブランデッドコンテンツ
・インタラクティブコンテンツ

<Web関連事業>
・動画制作
・コンサルティング
・マーケティング

<その他事業>
・スマホアプリ開発
・ホームページの作成、管理

<主な作成実績>
・UTグループコーポレートサイト
・OCHABI(学校法人服部学園Webサイト)
・成城学園(法人・各種学校サイト)
・養命酒製造(工場見学コンテンツ他)
・RICOH IMAGINGコーポレートサイト
・東海旅客鉄道コーポレートサイト
・FCAジャパン CRMシステム(開発・保守)など

株式会社TYOデジタル・ワークスの社風

<社風>
新たなコミュニケーションの創出に挑戦し続けられる人材を求める株式会社TYOデジタル・ワークスには、独自の価値を追求する企業文化があります。クライアントのニーズを追求し、常に新たな価値を生み出すことに尽力する社風があるため、何事にも向上心を持ってチャレンジできる方にマッチするでしょう。

株式会社TYOデジタル・ワークスの社内環境

仕事と生活の調和の適正化・就労形態多様化に向けた対応・企業ブランディングなど、「ワークスタイル変革」を実践している株式会社TYOデジタル・ワークス。
社内においても、社員の視点に立った働きやすい環境づくりを推進されており、休日・休暇においては土日・祝日の週休2日制を基本に、夏期休暇・年末年始・慶弔休暇・創立記念日休暇を設けています。
働くときは働く、休むときは休むといったメリハリある働き方が実現できる環境にあるほか、リモートワーク制度適用の案件などもあるので、プライベートやスキルアップにあてる時間をしっかり確保しながら働けることでしょう。
また、基礎研修から専門技術研修まで、社内外教育研修制度が充実しているため、さらなるスキルアップが見込める環境です。

株式会社TYOデジタル・ワークスの企業基本情報

設立年月日 1996年12月01日
代表者 代表取締役社長 尾藤 博史
資本金 7,400万円
従業員情報

総数

47名

福利厚生

保険制度

健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 有給休暇

その他

<福利厚生制度>
・定期健康診断
・TYOグループ保養所
・引っ越しに関する費用負担
・リモートワーク制
・時短勤務制度
・交通費支給

<教育制度>
・TYOグループ各種研修制度
・セミナー受講プログラム(年4以上)
・若手社員向けジョブローテーションプラグラム(3ヶ月程度)

<保険>
・各種社会保険完備

<福利厚生備考>
・引っ越しに関する費用負担:遠方にお住まいの方が上京される時の引越し費用や交通費等の一部を負担
・時短勤務制度:子育て中の社員が時短勤務を選べる制度
・TYOグループ各種研修制度:デジタル研修、クリエイティブ研修、メンター研修、経理研修など

本社所在地

所在地

東京都千代田区麹町3-5麹町シルクビル 5階

最寄り駅

麹町駅 (東京都)

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