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ソースネクスト株式会社

特徴
  • 上場企業
  • 育児支援制度
  • 持ち株会制度
  • 離職率が低い
  • 交通費補助
  • 従業員100名以上
  • 中途入社者が多い
  • 年俸制導入
  • 転勤なし
  • 年間休日120日以上
  • 土日祝日休み
  • 残業少なめ
  • 自社サービスあり
  • 上流工程の仕事
  • BtoC向け
  • BtoB向け
  • 新技術に積極的

ソースネクスト株式会社の想定平均年収

470万円から1304万円

職種別の想定平均年収

  • 社内SE

    470〜1304万円

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ソースネクスト株式会社の求人・転職・採用情報

  • エンジニア
  • デザイナー
  • PM・PL

事業内容

ソースネクスト社では、スマホアプリケーションやパソコン、ハードウェア製品の企画から販売までを主要事業とし、自社開発に限らず数多くの国内・海外パートナー企業と連携を重ね、企画・開発・デザイン・販売・サポートまでの一貫体制によるワンストップサービスを行っています。
また、世界中から優れたサービスや製品を選りすぐり、一貫体制による独自のマーケティングを展開されています。

・コンピュータソフトウェア、ハードウェア製品の企画開発及び販売

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企業の社風

代表的な開発環境

言語
Java
DB
Oracle  /  SQL Server

企業概要

設立年月日
1996年08月01日
代表者
代表取締役社長 松田 憲幸
資本金
177,100万円
福利厚生

保険制度

健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

制度

<福利厚生制度>
社員持株会制度、介護保険、産前産後休業、育児休業、看護休業、育児時短勤務制度、
ストックオプション制度、慶弔金、健康相談室、健康保険組合の保養所施設利用

<教育制度>
新入社員研修(3カ月)、ビジネスマナー研修、導入研修、営業研修、
ユーザーサポート研修、ぐるぐる研修(全部署の業務内容を学んでいただきます)、
コンプライアンス研修、マネージャー研修
※その他、必要に応じて社外研修参加申請制度がございます。

福利厚生備考

・ストックオプション制度:想定年収の5%に相当する価値のストックオプションを2年に1回付与(ただし取締役会承認が条件)

休日休暇

休日制度

完全週休2日制(土・日)、祝、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、特別休暇、慶弔休暇

手当

通勤手当

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