株式会社Linc'well

【SREエンジニア】医療現場DX推進/アプリケーションインフラの構築・運用/フルフレックス

  • 年間休日120日以上
  • 服装自由
  • フレックス制
  • BtoC向け
  • BtoB向け
年収
600~1,000万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
浜松町駅 (東京都)
言語
Ruby TypeScript
DB
PostgreSQL
クラウド
AWS Google Cloud Platform AWS Lambda Amazon CloudFront

仕事内容について

【業務内容】
・アプリケーションインフラの構築・運用
・アプリケーションのビルド・デプロイフローの構築・改善
・各アプリケーションのパフォーマンスの計測・改善・開発効率向上のための改善施策の検討・実施
・障害対応、障害検知の仕組みの整備、ポストモーテムを通して原因分析と対策
・安全にアプリケーションを開発するための脆弱性対策の仕組みの構築

【仕事の特色】
株式会社Linc’wellは、2018年の設立以来「テクノロジーを通じて、医療を一歩前へ」というミッションのもと、医療現場の非効率を解消し、患者さんの利便性と医療体験の質を高める事業を展開しています。オンライン・オフラインを問わず、医療従事者と患者/ユーザーをつなぐヘルスケアプラットフォームを中核事業とし、「オンライン診療システム提供サービス」「クリニックDX支援サービス」「ヘルスケアECサービス」の3つのサービスを提供しています。
主力事業のオンライン診療プラットフォーム「クリニックフォアのオンライン診療」では、患者の医療体験に徹底的にフォーカスしたオンライン診療システムを医療機関に提供し、デジタル実装やマーケティング・CRM支援等を手掛けています。

【募集背景】
当社では安心した医療を支えるチームとして、リライアビリティ&セキュリティチームを組成しており、信頼性・安全性の両方をSREが支えています。SREのプラクティスを実践し、今後も成長していくサービスを安心して届け続けることに貢献いただける方を募集します。

【プロダクト・課題】
当社が提供するサービスの全てに横断的に関わっていただきます。
サービスが急成長する中で属人化された業務・各人の努力に頼る業務が多く存在していましたが、組織の拡大に伴って、そのような状態でスケールすることが難しくなってきています。そのような状況に対して、SREの考え方を活かし、システムの安定性を個々人の努力に依らず、チームの力で支えられる形に進化させていくことにチャレンジいただきたいです。

【チームの特徴】
・毎週の定例およびデイリースタンドアップにて各自の進捗を把握しながら、改善・構築を進めています
・フルリモート勤務ですがコミュニケーションを重要視しており、日頃のSlack等を使った非同期コミュニケーションだけでなく、Slack HuddleやGoogle Meetを使ったクイックな同期コミュニケーション、バーチャルオフィス(gather)を使ったコミュニケーションをしやすい環境づくりなど、チーム全体でコミュニケーションしやすい雰囲気となっています
・他の部署含め家庭を持ったメンバーが多いため、子育ての大変さや柔軟な働き方の必要性を全員が理解しています

【当ポジションの魅力】
・立ち上げから1年程度であり、どのように開発生産性を高めていくのか、よりプロダクト開発に集中する環境を作るか、ご自身の考えを業務に反映する裁量があります
・取り組んでいただく技術的・組織的な課題の多くは、必要な知識が分野横断的なものが多く、技術と経験の幅を広げる機会があります
・プロダクトにおける難度の高い課題において、プロダクト開発に関わるエンジニアのサポートのために、新しい技術や考え方を調査・検証・適用・展開する機会があります

【開発環境】
・言語/フレームワーク: Ruby, Ruby on Rails, TypeScript, React, Next.js, Dart, Flutter, GraphQL
・インフラ/監視: AWS(主に ECS Fargate, CloudFront, Lambda), GCP(主にデータ分析基盤としてBigQuery), Datadog
・データベース: PostgreSQL
・CI/CD: CircleCI, Autify, AWS CodePipeline, GitHub Actions
・IaC: Terraform
・データ分析: metabase, Amplitude, BigQuery
・デザイン: Figma
・ソースコード管理: GitHub
・コミュニケーションツール: Slack
・情報共有ツール: Notion

【仕事内容(変更の範囲)】
無し

必須条件

・AWS, GCPなどを利用したインフラ構築経験1年以上
・GitHub等を用いたチーム開発の経験

・ミッション「テクノロジーを通じて、医療を一歩前へ」に共感いただける方
・当社の価値観 「Patients first」「Challenge status quo」「Respect diversity」「Complete work」に共感いただける方
・コトに向き合い、仕事環境を自分で作っていける方
・スピード感や変化を楽しみながら働ける方
・異なる価値観を持つ人に敬意を持ったコミュニケーションができる方

歓迎要件

・Docker などのコンテナベースでの開発経験
・アプリケーションのパフォーマンスを計測・改善した経験
・障害対応、障害検知、その他障害を起きにくくするための対策の経験
・CloudFormation, Terraform などによる IaC の経験
・外部からの攻撃、内部のリスク評価を踏まえたセキュリティ対策を検討・実施した経験
・プロダクトマネージャーなど他業種との協業経験

想定年収

600~1,000万円 (給与形態:月給)

■賞与・昇給
賞与:
昇給:昇降給:年2回

■募集職種の年収例

※ご経験をもとに面接の中で相談させていただきます。

■給与・評価等備考
・給与:スキルと経験により優遇いたします。

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募集要項

業界
  • IT・通信
  • Web・オープンシステム
  • サービス
  • 医療・福祉
雇用形態

正社員

予定勤務地
東京都港区浜松町2-13-10 T-SQUARE浜松町 3F※上記オフィスまたはリモート勤務
予定勤務地
(変更の範囲)
無し
就業時間
10:00~19:00  フレックスタイム制 
平均残業時間
10~30時間
年間休日
124日
服装
私服
リモート
ワーク

一部リモート

ハイブリット勤務(リモート可能)

フレックス
あり
副業

福利厚生

■制度
<福利厚生制度>
研修支援制度、ストックオプション、Grade制度、評価制度、育児&介護短時間勤務制度、
出産・育児支援制度、ベビーシッター補助、健康促進サポート、自転車通勤可、
フリードリンク・フリースナック、シャッフルランチ、懇親会(3ヶ月ごと)

※いずれも全従業員利用可

<教育制度>
研修&勉強会サポート

<事業関連>
全社会

■福利厚生備考
・健康促進サポート:健康診断やインフルエンザ等の予防接種は無償で提供しています。
・研修&勉強会サポート:最新技術のキャッチアップやスキル・知識の習得に向けて成長支援をしています。
 ※事前許可制としています。

試用期間
3ヶ月
休日休暇

■休日制度
週休2日制(土・日)、祝、夏季休暇、有給休暇、産前産後休業、育児介護休業、特別休暇(年末休暇)、その他会社が指定する日

手当

通勤手当(上限5万円/月)

選考場所

本社

検査・試験

実施される可能性がございます

提出書類

履歴書、職務経歴書

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株式会社Linc'wellについて

設立年月日
2018年01月01日
代表者
代表取締役 金子 和真
資本金
10,000万円
従業員情報
92名
事業内容
・オンライン診療システム
・対面医療機関DX支援
・ヘルスケアEC

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