【組込・制御エンジニア】株式会社トップエンジニアリングの求人/転職/採用情報(ITエンジニア) #69318

株式会社トップエンジニアリング

【自動車/自動車部品の機械設計開発】愛知／正社員／年間休日124日／充実の福利厚生／キャリアアップ可能

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 外国籍の方も活躍中
年収
322～840万円
最寄り駅
名古屋駅 (愛知県)
職種
組込・制御エンジニア

仕事内容について

「自動車/自動車部品の機械設計開発の事業拡大」による増員となります。
会社全体で3年～5年後を見据えている事業拡大となるので、お任せするお仕事によってはリーダーやマネジメントなどの管理職経験を積んで頂くことも可能です。

【プロジェクト例】
・自動車用内装部品の樹脂設計
・自動車用外装部品の樹脂設計
・自動車吸気系部品設計
・自動車用ウェザーストリップの設計
※その他　多数有り

【仕事の特色】
【開発ツール例】
・CATIA　V5　 など

【本求人の雇用形態について】
◇正社員
◇エリア正社員（東海）
◇限定正社員（通勤距離の限定、または特定の技術に特化した仕事をされたい方向け）

【当社の特徴】
☆エンジニアファーストを理念に掲げています☆
☆ジャスダック上場企業の中核子会社/財務体質◎/安定感◎☆
◇平均勤続年数が10年と技術者派遣会社の中ではトップレベルです。
◇平均年齢は40.4歳、技術力の高いベテランエンジニアが多数在籍しております。
◇日本を代表する大手製造業中心に、200社4000件のプロジェクトを頂いており、事業拡大中で成長中の企業です。グループ全体での受け皿がしっかり　しているため、不況に強いことも特徴です。
◇最近では業界初のJDLA（日本ディープラーニング協会）への参画をし、AI人材の育成にも取り組んでおります。
◇年間休日124日、平均残業時間20時間とワークライフバランスを大切にできます。

◆待機待遇
待機時保証100％。
派遣先が決定するまでは、当社内の研修施設にて技術の向上に取り組むことが可能な環境です。

◆借り上げ社宅
基本はご自宅から通える範囲を検討しておりますが、ご入社後に東海エリア内にて案件に伴う転居となる場合借り上げ社宅（2万円～）で職場近くに住んで頂くことが可能です。

◆手厚い資格手当
100種類以上の資格が対象です。（毎月の給与に資格手当として支給）

◆ベテラン講師の在籍
機械設計、電気電子、ソフトウェア
3名のベテラン講師がおります。キャリアや技術についての相談を気軽にしていただくことができる環境です。

【仕事内容（変更の範囲）】
無し

必須条件

＜以下の経験をお持ち方＞
機械設計のご経験がある方（1年以上）

◇ゆくゆくはPM、リーダーとして若年層への指導、マネジメントを行いつつ、業務の幅を広げていきたいというご指向のある方
◇スペシャリスト指向、新しい技術の習得に対して常に意欲的に取り組める方

歓迎要件

◇プロジェクトマネジメント経験
◇2D／3D-CAD（CATIA-V5、NX、Solidworks等）使用経験　　
◇流体／応力／振動／構造などの工学的知識
◇非線形構造解析経験（特に材料非線形、接触解析）
◇解析、実験、評価、試作
◇理系の学部をご卒業された方

想定年収

322～840万円 （給与形態：月給）

■賞与・昇給
賞与：年2回（6月・12月）
昇給：年1回（7月）

■募集職種の年収例

※現職をベースに希望年収を考慮の上、決定いたします。
・530万円／28歳・月給29万＋残業代＋賞与（入社1年目）
・640万円／35歳・月給35万＋残業代＋賞与（入社2年目）
・690万円／40歳・月給37.5万＋残業代＋賞与（入社1年目）

■給与・評価等備考
・給与：経験・能力・資格により優遇いたします。

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募集要項

募集職・職位
  • 組込・制御エンジニア
業界
  • IT・通信
  • ソフトウェア
雇用形態

正社員

予定勤務地
愛知県　※選考の過程で配属地についてご相談させていただく予定です。
予定勤務地
(変更の範囲)
無し
就業時間
09:00～17:45 
就業時間備考
・所定労働時間：8時間
※配属先のプロジェクトによって多少異なる場合もあります。
平均残業時間
10~30時間
年間休日
124日
服装
ビジネスカジュアル
福利厚生

■制度
＜福利厚生制度＞
財形貯蓄制度、個人旅行補助金制度、社宅借り上げ制度、寮、キャリアコンサルティング制度、各種保養施設、慰安旅行、住宅斡旋、各種団体保険、各種レクリエーション

＜教育制度＞
新入社員研修（新卒）、OJT、実務教育、公的資格取得援助、通信教育受講支援、eラーニング、メンター制度

■福利厚生備考
・キャリアコンサルティング制度：年に2回、役員（担当者）との面談有り
・各種レクリエーション：ボーリング大会、バーベキュー、地域別懇親会等多数
・新入社員研修：全新入社員に対し、入社後約3カ月のビジネスマナーと技術研修を実施
・メンター制度：年に2回、担当者との面談有り

試用期間
3ヶ月
休日休暇

■休日制度
完全週休2日制（土・日）、祝、夏季休暇（3日）、年末年始休暇、慶弔休暇、年次有給休暇、GW、産前産後休暇、育児休暇

手当

交通費（全額支給）、残業手当、家族手当、技能手当、業務手当

株式会社トップエンジニアリングについて

設立年月日
1993年10月01日
代表者
代表取締役社長　有泉 剛士
資本金
10,000万円
企業HP
http://www.topeng.co.jp/
従業員情報
469名
事業内容
■エンジニアリング事業
・オンサイトソリューション
・受託ソリューション

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ご利用の流れ

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職種の説明

組込エンジニアは、家電をはじめ自転車や携帯電話など、多様な製品に組み込まれているソフトウェアを開発しています。また、制御エンジニアは、プログラミングに関連する業務や、ネットワークにおける基本〜詳細設計に関連する業務、技術領域・特殊テーマなど、幅広い業務を行っています。 組込・制御エンジニアの求人をお探しの方は、ぜひ一度レバテックキャリアにご相談ください。


レバテックキャリアの強み

レバテックキャリアでは、エンジニア・デザイナー向けの求人情報を単にご紹介するのではなく、転職活動～入社および退職に至るまでの全フォローに対応しています。 年収や雇用条件、入社日の調整等は勿論のこと、円満退社を目的としたフォロー体制や面倒な書類・諸手続きに関しても丁寧にアドバイスさせていただいているほか、転職活動に時間を割きにくいエンジニア・デザイナーの方向けに、募集・採用状況のヒアリングやアフターケアを徹底している点を強みとしています。


サイト内コンテンツの紹介

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