【プロジェクトマネージャー(PM)】株式会社Z-Worksの求人/転職/採用情報(ITエンジニア) #5524

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• インターネット/ソフトウェア

正社員

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

■制度
＜福利厚生制度＞
育児短時間勤務措置、健康診断、インフルエンザ予防接種補助、
福利厚生施設割引利用、レクリエーション補助制度、フレックス制度、有給制度、
ランチミーティング（毎月）、社内イベント

＜教育制度＞
学習制度、社内勉強会、セミナー、展示会、新規技術のトライアルセッション

■福利厚生備考
・フレックス制度：職種による
・社内イベント：たこやきパーティなど（任意参加）
・学習制度：エンジニア、セールス、マーケティング問わず、社員にはスキル向上の場が多く提供されます。
　各種勉強会やセミナーへの参加も奨励され、社内での勉強会も盛んです。
・社内勉強会：データ解析、AI、機械学習、クラウド負荷分散、組み込み開発、LPWA等の通信技術など、各チームで蓄えたノウハウを共有したり、頻繁に勉強会を開催し、スキルを身につけるようにしています。
・セミナー、展示会：興味のあるセミナーに参加できる自由度があります。
・新規技術のトライアルセッション：業務外の技術革新のトライアルの場があります。
　面白い技術があれば、SDK等取得してプロト開発など行っています。

■休日制度
完全週休2日制（土・日）、祝、年末年始休暇、夏季休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、介護休暇、生理休暇、子の看護の休暇、産前産後・育児休暇

■休暇備考
・年間休日：122日以上
・年末年始休暇：12月30日～1月4日
・産前産後・育児休業：実績有り

交通費（一律支給）、残業手当

本社

実施される可能性がございます。

履歴書、職務経歴書

［1］書類選考
［2］個別面接（本部長、部長、人事）
［3］最終面接（役員、代表）
［4］内定
※面接は基本2回を予定しておりますが、上記は変更となる可能性もございます。
※内定後1週間以内に承諾の有無をご回答いただきます。
※Skype面談可：遠方の場合