日本トライスタイル株式会社
【Web・オープン系システムエンジニア】第二創業期／賞与年3回／残業平均6h／スタートアップメンバー募集
- 年間休日120日以上
- 残業少なめ
- 上流工程の仕事
- 年収
- 400～800万円
- 働き方
- 一部リモート
- 最寄り駅
- 梅田駅 (大阪府)
仕事内容について
各プロジェクトの中から、ご希望に添った案件をお任せします。
金融・通信・医療・流通・製造業など、プライム企業や上場企業との取引がある当社では、要件定義から保守・運用まで携わ
ることが可能です。設立間もないながら、グループ会社の盤石な基盤により豊富な案件を確保していますので、ご安心ください。
配属先は事前に希望をヒアリングし、相談しながら進めていきます。
どのようなステップを踏んでいきたいのか、ぜひあなたのキャリアプランをお聞かせください。
【案件例】
■請求システム開発 (Java、spring、Oracle、基本設計～)
■SaaSサービス新規プロジェクト (Typescript、AWS、PHP、詳細設計～)
■印刷工場向け業務システム開発 (C#.NET、PostgreSQL、詳細設計～)
など
【仕事の特色】
＜募集背景＞
2022年に本社を大阪に移し、第二創業期をスタートしました。
今後、50名、100名という規模を目指し日々成長フェーズにいます。
同社の方針は、社名のとおりチャレンジする姿勢を大事にし、エンジニアへの手厚い技術支援・成長に向けてしっかりとサポートしていくことで、「ここで働いていて良かった」と思って貰える企業を目指しています。
また、母体となるグループ会社との連携体制により、豊富な案件と安定した経営基盤があります。
おかげさまで業績も順調で、来季以降も毎年増員での採用を計画中です。
共にこの会社を盛り立てていただける新たな仲間を募集しています。
立ち上げのワクワク感が好きな方、成長意欲の高い方、エンジニアとしてのスキルを磨きたい方、ぜひご応募ください。
＜同社のポイント＞
◆手厚いサポート体制があります。
社外の研修や勉強会など、受けたいものを申告すれば自由に受講して頂くことが可能です。
また、eラーニング研修(schoo)を導入し、自由に多種多様な研修を受講できる体制を整えています。
また、毎週上長からのヒアリングでフォローしますので、わからないことは遠慮なく質問してください。
◆プライベートの時間を確保できます。
年間休日129日に加えて、2021年実績では残業は月6時間となります。
自分の時間が確保できるので、ご家族の時間、ご自身のリフレッシュ、勉強時間などに充てて頂くこともできます。
◆社内制度、福利厚生など充実化を図っています。
在宅勤務手当の追加、eラーニング導入、各種福利厚生の追加など、働きやすい環境を順次構築しています。
今後は、子育て世代、代表の経験から不妊治療をサポートする体制も検討しています。
【仕事内容（変更の範囲）】
システム開発全般、および会社の定める業務
必須条件
・エンジニアとしての実務経験がある方
※開発・設計・テスト・運用・保守など工程や言語は問いません
なし
この仕事で取り扱う技術
- 言語
-
Java
PHP
Python
VB.NET
C#.NET
ASP.NET
- OS
-
Windows
Linux
- DB
-
MySQL
Oracle
PostgreSQL
SQL Server
- フレームワーク
-
Node.js
Spring
Struts
Laravel
React
日本トライスタイル株式会社への
転職を成功させませんか？
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募集要項
- 募集職・職位
-
- サーバーサイドエンジニア
- 業界
-
- IT・通信
- Web・オープンシステム
- 歓迎要件
-
・Web・オープン系言語での設計・開発経験をお持ちの方
・成長意欲の高い方、エンジニアとしてのスキルを磨きたい方
・会社の組織作りに興味、意欲を示して頂ける方 - 雇用形態
-
正社員
- 想定年収
-
400～800万円 （給与形態：月給）
■賞与・昇給
賞与：年3回 (4月、8月、12月)
昇給：年1回 (4月)■給与・評価等備考
・給与：経験・年齢・能力を考慮し同社規定により優遇いたします。 - 予定勤務地
- 大阪府大阪市北区
- 予定勤務地
(変更の範囲) - 本社、および会社の定める事業所（出向、テレワークを行う場所を含みます。）
- 就業時間
- 09:00～18:00
- 平均残業時間
- 10時間未満
- 年間休日
- 129日
- 服装
- スーツ必須
- リモート
ワーク -
一部リモート
・プロジェクト先により異なります。
- 福利厚生
-
■制度
＜福利厚生制度＞
退職金制度、産休・育児休暇制度、育児・介護休業規程、社内書籍貸出制度、書籍購入補助、エンジニア紹介制度、インフルエンザ予防接種補助、アニバーサリー休暇制度、健康診断（年1回）、健康診断オプション補助手当制度、花粉症外来補助、ランチミーティング、歓迎会、定例会
＜教育制度＞
eラーニング研修制度(schoo)
◎今後も働きやすい環境を目指して順次整備中です！ - 休日休暇
-
■休日制度
週休2日制（土・日）、祝、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、裁判員休暇、介護休暇、子の介護休暇、産休・育児休暇、特別休暇、アニバーサリー休暇 - 手当
-
交通費（全額支給）、業務手当、住宅手当、家族手当、残業手当、役職手当、在宅勤務手当
日本トライスタイル株式会社について
- 設立年月日
- 2019年06月01日
- 代表者
- 代表取締役 神鳥 重輝
- 資本金
- 300万円
- 企業HP
- http://jpn-ts.co.jp/
- 事業内容
-
［1］システムソリューション
－Web系システム
－組込・制御系システム
－C／S型オープン系システム
－Webサイト企画・制作・運用
※ホームページ、ECサイト、オークションサイト
［2］ネットワークソリューション
－ネットワーク・サーバの設計、運用保守
［3］業務支援サービス
［4］情報ビジネスに関するコンサルティング