【インフラエンジニア】企画・設計から構築・運⽤／サーバー・ネットワーク・クラウド／リモートワーク可
- 年間休日120日以上
- 転勤なし
- 服装自由
- 外国籍の方も活躍中
- 採用人数5名以上
- 年収
- 400～700万円
- 働き方
- 一部リモート
- 最寄り駅
- 名古屋駅 (愛知県)
- 職種
- インフラエンジニア
仕事内容について
＜業務詳細＞
お客さまのニーズに合わせて、技術ノウハウをもとに、企画・設計から構築・運⽤までを提供しております。
中部地区にてサーバー・ネットワーク・クラウドなど、ご経験に応じた案件をご担当いただきます。
【仕事の特色】
＜企業の魅力＞
創⽴50周年の当社は⼀度も⾚字決算無し。
3つの学校法⼈が経営⺟体で安定感は抜群、M&A/業務提携により⾼成⻑。
領域も強化する等、2023年3⽉期売上⾼＆利益ともに過去最⾼が予測されています。
また、ベンダーに依存せずにご要望に応じたPCやサーバ、OS、アプリケーション、各種LANスイッチ等のネットワーク機器などを使⽤したサービスの提供が可能です。
■社員満⾜度調査
定期的に社員満⾜度（意識）調査を⾏っています。
仕事内容や残業の状況、ワークライフバランスについて調査し、結果については全社会議で発表します。
問題点があればすぐさま是正取組を開始します。
現在平均残業時間20H/⽉以内とライフワークバランス充実。
■中途⼊社者の声と働く環境
「前職より残業が減って楽になった」「働き⽅にゆとりが出た。教育制度も整っておりスキルアップに励める」「案件は上流⼯程から担っており、転職して⾃分の希望がかなった」これらは全て中途⼊社者の⽅々の声です。
中途⼊社者は全体の50％を超える為、育成や定着を経営⽅針として非常に重視しており、制度⾯の整備だけでなく案件の獲得の仕⽅からこだわり、エンジニアにとっての理想の環境づくりを経営と現場が⼀体となって取り組んでおります。
■働き⽅
有給所得率60％・平均残業時間は20H以内/⽉︓働きやすい環境への取り組みを実施しております。
2020年度健康経営優良法⼈に認定されました。
新型コロナウィルス感染症の拡⼤以降、感染防⽌のための在宅勤務を推進して参りましたが、2022年4⽉からは業務に⽀障のない場合に在宅勤務が可能となる制度へ移⾏しました。
＜配属予定部署＞
ビジネス基盤事業本部
【仕事内容（変更の範囲）】
無し
必須条件
＜経験＞
■下記いずれかのご経験をお持ちの方
・ネットワークかサーバーの構築、運⽤経験がある⽅
・クラウド基盤（IaaS,SaaS,PaaS,DaaS等）の設計・構築経験者
＜学歴補足＞
⾼校、専修、短⼤、⾼専、⼤学、⼤学院
＜マインド＞
特になし
想定年収
400～700万円 （給与形態：月給）
■賞与・昇給
賞与：年2回（6月・12月）
昇給：年1回（4月）
■給与・評価等備考
・給与：前給及び本人希望を充分考慮の上、優遇いたします。
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募集要項
- 担当する工程
-
- 運用設計
- 基本設計
- インフラ構築
- 企画
- 詳細設計
- 募集職・職位
-
- インフラエンジニア
- 業界
-
- IT・通信
- Web・オープンシステム
- 雇用形態
-
正社員
- 予定勤務地
- 愛知県名古屋市中村区
- 予定勤務地
(変更の範囲) - 無し
- 就業時間
- 09:00～17:40
- 就業時間備考
- ・所定労働時間：7時間40分
- 平均残業時間
- 10~30時間
- 年間休日
- 120日
- 服装
- 私服
- リモート
ワーク -
一部リモート
- 福利厚生
-
■制度
＜福利厚生制度＞
退職金、住宅資金融資斡旋、健康管理、従業員持株会（奨励金有り）、積立貯蓄プラン（奨励金有り）、財形貯蓄（奨励金有り）、クラブ活動、保養所・施設・旅行補助
＜教育制度＞
新技術勉強会、入社前研修、社会人導入研修、基礎技術教育、OJT教育、合宿研修、IT系の技術研修、ヒューマンスキル研修、階層別研修、管理職研修、プロジェクトマネジメント研修、品質管理研修、資格取得対策研修 等
＜事業関連＞
表彰■福利厚生備考
・保養所・施設・旅行補助：積立貯蓄プランに含まれる福利厚生サービスや健康保険組合の契約する保養所や施設等、格安料金で利用することができます。
・合宿研修：幹部候補研修が年1回開催しています。今後は各階層ごとの研修等も予定しています。 - 試用期間
- 3ヶ月
- 休日休暇
-
■休日制度
完全週休2日制（土・日）、祝、年末年始、年次休暇、病気休暇、特別休暇（慶弔・災害・リフレッシュ・創立記念日 他）、育児休業、介護休業■休暇備考
・リフレッシュ休暇：勤続15年と25年に取得できます。
・育児休業：2歳まで育児休業を取得することができ、男性も取得しています。2018年7月に働き方改革推進室を立ち上げ、各制度の整備中です。 - 手当
-
通勤手当、時間外手当
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株式会社ランドコンピュータについて
- 設立年月日
- 1971年01月13日
- 代表者
- 代表取締役社長 福島 嘉章
- 資本金
- 46,006万円
- 従業員情報
- 562名
- 事業内容
-
・システムインテグレーション
・インフラソリューション
・パッケージソリューション
・クラウドソリューション
・組込、制御システム