株式会社AGEST
【テストマネージャー】U・Iターン歓迎！福岡拠点立ち上げ
- 年間休日120日以上
- フレックス制
- 外国籍の方も活躍中
- BtoC向け
- リーダー経験を活かす
- 年収
- 400～600万円
- 働き方
- 一部リモート
- 最寄り駅
- 飯田橋駅 (東京都)
仕事内容について
＜業務詳細＞
QAチームの一員として、顧客の課題感・ニーズをふまえたテスト計画・テスト設計の実施
＜具体的な仕事内容＞
■テスト設計
・テスト観点、検証事項やプロセスの検討
・テストケースの洗い出し
・テスト項⽬書と作業内容への落し込み
・テストレポートの作成
■顧客対応
・お客様との要件ヒアリングやプロジェクト結果報告、等の折衝
＜⼊社後の仕事イメージ＞
■アサインされたプロジェクトのテスト設計〜成果物・報告書作成や品質保証に関するプロセス構築や改善
※プロジェクトの規模、内容によっては単独ではなく他のテストエンジニアと共同で対応いただくケースもあります。
■プロジェクト管理については、スキルおよび業務へのキャッチアップ状況を判断
上記の後、テスト計画策定やコンサルティングなどの上流⼯程に関するスキルを養成し、品質保証の一連の流れを担っていただくためのキャリアを積んでいただきます。
■その他
・客先常駐／社内案件共にアサインの可能性があり（現状の割合は50:50程度です）
・担当するプロジェクト状況や仕様習熟度にもよって異なりますが、在宅勤務を推進
【仕事の特色】
＜配属予定チーム＞
QA事業本部テストエンジニアリング部ITSグループあるいはITS-2グループ
■部署構成
・管掌 1名
・副本部長 1名
・部長 1名
・グループリーダー 3名
・正社員 約70名
・契約社員 約50名
＜企業の魅力＞
当社は、”SAVE the DIGITAL WORLD”をミッションとして掲げ、クライアントの皆さまの高品質・セキュアかつ利用者満足度の高いサービス提供に向けた支援サービスを展開。
具体的には、UX/QA/セキュリティの専門知見を活かし、業界問わずソフトウェアテストやテストファーストな開発の支援、バグ修正のためのクラウドインフラまで含むコンサルティング、脆弱性監視等のQA周辺サービスを提供しております。
エンタープライズ領域においては前年比160%を超える成長を実現。
最終ユーザーを重視したソフトウェア品質を支え・高める取り組みに面白みを感じていただける方、また、こうした取り組みを通じエンジニアとして成長することに意欲的な方を募集しています。
本求人はこのような展望を実現するにあたり、ユーザー視点を意識したテスト計画や設計、開発工程全体を俯瞰して品質保証（QA）を考えられるテスト設計者を求めております。
■QA知識の学習環境について
・”AGEST Academy”（https://agest.co.jp/academy/）の活用
元ソニー株式会社のソフトウェアテスト品質担当部長でソフトウェアテストの博士号も持つ当社CTSO高橋寿一氏が構築した、eラーニング型の世界トップレベルのテストエンジニア育成カリキュラムで時間と場所に縛られずいつでも学習可能です。
実務経験に頼った知識だけでなく、JSTQBに準拠したグローバル水準のテスト技法や観点といったアカデミックな知見も深めた先に、希少価値を有するQA領域のプロフェッショナルを目指していただくことを期待します。
＜ポジションの魅力＞
■キャリアステップ
入社後は、QAコンサル・QAマネージャ・SET（Software Engineer in Test）・テスト設計者からなるQAエンジニアチームの一員として、モノづくりのプロセスそのものに品質管理を組み込んだQE（品質エンジニアリング）の考え方によるサービスにも触れていただきます。
QA/QEの専門領域の知見を蓄え、顧客業界・事業領域にも詳しいシニアQAエンジニアへとステップアップを図っていただきたいと考えております。
SE経験やQAエンジニアとしてのエンジニア経験がある方は入社後のOJTを経て、早い方で1年以内にテストプロジェクトリーダーとして顧客折衝のフロント経験やマネジメント経験を積んで活躍しており、早期にシニアQAエンジニアへの道を歩み始めています。
将来的にはソフトウェアテストという枠を超えて、ソフトウェア開発プロセス全体を俯瞰しながら顧客の抱える品質課題にマッチしたソリューションを提案できるQAコンサルタントや、QAエンジニアの専門性をベースにプロジェクトマネジメントや顧客折衝スキルを活かしていただくQAマネージャ（PM）を目指していただくことも可能です。
また、当社エンタープライズ事業における事業中核者としてマネジメントを目指していただくこともできます。
専門職とマネジメント職の複線型人事制度を採用しておりますので、どのようなキャリアの場合も、適切に評価される環境で成長に取り組んでいただけます。
【仕事内容（変更の範囲）】
無し
必須条件
＜経験＞
■以下のいずれかの経験
・システム開発経験（Webシステム、PC系業務システム、携帯およびスマートフォン端末アプリ、等）
※実装経験は少なくても可、要テスト設計経験
・ソフトウェアの品質保証（QA）/テスト業務経験（2年程度～）
■拠点マネジメントのキャリアをお持ち/積みたい方 ※立ち上げ当初は社内の既存マネージャーと共に立ち上げを進めていただきます。
＜マインド＞
・チームメンバーと協調し、開発者が抱える課題を解決することが好きな方
・新しいガジェットや開発支援ツールなどに触れることが好きな方
この仕事で取り扱う技術
- 言語
-
Python
株式会社AGESTへの
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募集要項
- 募集職・職位
-
- QAエンジニア
- テストエンジニア
- 業界
-
- IT・通信
- SIer
- サービス
- 人材･教育/コンサルティング
- 歓迎要件
-
＜スキル・経験＞
・テスト計画策定
・プロジェクトリーダー／マネージャー経験
・インフラ／ネットワーク構築経験
・仕様書等資料の理解力、読解力
・PythonなどによるScript記述経験
・自動化対象の選定および顧客調整の経験
・自動化テストケースの作成経験
・オープンソースまたは商用のテスト自動化環境の構築、運用およびコード記述、維持メンテナンス経験者（3年以上）
※入社1年以内のJSTQB-Foundation Level取得を強く推奨、Advanced Level - Test Analyst / Test Manager推奨 - 雇用形態
-
正社員
- 想定年収
-
400～600万円 （給与形態：月給）
■賞与・昇給
賞与：年2回（6月・12月）
昇給：■募集職種の年収例
みなし残業代（10時間、もしくは20時間／月）を含みます。
※等級によって時間が異なります。
＜（例）ステップアップイメージ＞
・上級テスト設計者：550万円～
・プロジェクトマネージャー等：650万円～■給与・評価等備考
・給与：経験、能力を考慮し、決定いたします。 - 予定勤務地
- 東京都千代田区
- 予定勤務地
(変更の範囲) - 無し
- 就業時間
- 09:30～18:30 フレックスタイム制
- 就業時間備考
-
・標準就業時間：9:30～18:30
・所定労働時間：8 時間 - 平均残業時間
- 10~30時間
- 年間休日
- 120日
- 服装
- ビジネスカジュアル
- リモート
ワーク -
一部リモート
PJや習熟度によって在宅勤務も可
- フレックス
- あり
- 福利厚生
-
■制度
＜福利厚生制度＞
資格取得支援制度、短時間勤務制度、企業型確定拠出年金制度（DC）、慶弔見舞金制度、持ち株会
＜教育制度＞
エンジニア勉強会■福利厚生備考
・資格取得支援制度：報酬金・受験料補助
・エンジニア勉強会：参加時軽食代支給 - 休日休暇
-
■休日制度
週休2日制（土・日）、国民の祝日、年末年始、年次有給休暇、産前産後・育児・介護休業（法定通り）、バースデー・アニバーサリー休暇、家族バースデー休暇、試験休暇、裁判員特別休暇、転勤休暇、慶弔休暇、夏季休暇 - 手当
-
在宅勤務手当（一部規定有り）、扶養手当（配偶者・子それぞれ）、通勤交通費
株式会社AGESTについて
- 設立年月日
- 2018年02月28日
- 代表者
- 代表取締役社長 二宮 康真
- 事業内容
-
品質コンサルティング/テストソリューション事業、システムインテグレーション事業、
サイバーセキュリティ事業、および上記に関わる教育研修事業
株式会社AGESTが募集している求人・転職・採用情報
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【クォリティマネージャー】ソリューション提案やコンサルティング業務／フルフレックス
想定年収：600～1,200万円
募集職種：QAエンジニア
プロジェクトマネージャー(PM)
ITコンサルタント
- …
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【テスト設計者】経験者歓迎／顧客の課題感やニーズをふまえたテスト計画・設計／フルフレックス
想定年収：400～600万円
募集職種：QAエンジニア
テストエンジニア
- Python
- …
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想定年収：400～600万円
募集職種：QAエンジニア
テストエンジニア
- Python
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【クォリティマネージャー】ソリューション提案やコンサルティング業務／フルフレックス
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募集職種：QAエンジニア
プロジェクトマネージャー(PM)
ITコンサルタント
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【テスト設計者】経験者歓迎／顧客の課題感やニーズをふまえたテスト計画・設計／フルフレックス
想定年収：400～600万円
募集職種：QAエンジニア
テストエンジニア
- Python
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