ミイダス株式会社
【フロントエンドエンジニア】新機能のフロントエンド開発／ワークバランスが保ちやすい／副業可
- 土日祝日休み
- 年間休日120日以上
- 残業少なめ
- 服装自由
- フレックス制
- 外国籍の方も活躍中
- 年俸制導入
- 年収
- 600～1,000万円
- 働き方
- フルリモート
- 最寄り駅
- 渋谷駅 (東京都)
仕事内容について
＜具体的な業務＞
・開発計画に基づく新機能のフロントエンド開発
・ユーザーフィードバックやKPIに基づいた新機能開発や機能改善
・チーム内での相互コードレビュー
・プロジェクトチームのリード（企画側との仕様詰めや実装方針の決定など）
・機能に合わせて技術選定をした上で開発の基盤部分を構築できる方歓迎です。
【仕事の特色】
＜企業の魅力＞
単一サービスで売上45億(2021年度)、ユーザー100万人、法人40万社を超える大規模サービスでの自社開発がご経験いただけます。
入社後1〜3ヶ月ほどはサービス理解と開発フローに慣れていただく受け入れ期間を設けています。
＜募集背景＞
プロダクトが成長し大規模になったことで、企画側と仕様を詰めてチームをリードする人材や、コードレビューや日々の開発を通してアーキテクトやビジネスを支えることに意欲を持てる人材が不足しています。
開発エンジニアとしての業務に加え、上記を担っていける人材を積極採用いたします。
＜主な技術スタック＞
・バックエンド：Go
・フロントエンド：JavaScript,React,Redux,Next.js ※TypeScript導入中
・ネイティブアプリ：Swift, Kotlin
・データベース：MySQL, Redshift
・インフラ：AWS
・開発環境：Docker
・リポジトリ管理：GitHub
業務で使用するPCは、当社が貸出するPC(MacBook Pro)のみとなっております。
＜企業での働き方や環境＞
・入社初日からフルリモートで勤務可能。 居住地も日本国内であれば問いません
・ミイダスはコロナ収束後もフルリモートの組織運営を継続します
・開発チームの月間平均残業時間は10時間ほど
・遅入り/早上がり/中抜けなど比較的勤怠調整がしやすくワークライフバランスが保ちやすい
＜企業の組織に関して＞
・エンジニアは中途採用のみで経験豊富なシニアエンジニア多め
・2022年12月にCPO、2023年1月にVPoEが就任。組織強化積極推進中
・自社内にR&Dを行うHRサイエンス研究所を設立し、科学的なアプローチで診断コンテンツを開発中
・週一で開発全体の定例MTGを実施
＜参考資料＞
■note
https://note.com/miidas_tech/
■YouTube
https://www.youtube.com/channel/UCpO_RORN4O-I6PoZCFsGtqA
【仕事内容（変更の範囲）】
会社の定める職種（出向規定に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種）
必須条件
・フロントエンド開発領域での業務経験5年ほど
・JavaScriptを用いたSPA、または動的なWebアプリケーションの構築経験
・コンポーネント指向のライブラリやフレームワークを用いたSPA開発経験
・デザインデータを基にして自身でマークアップした経験（HTML,CSS）
※経験業界や年齢、学歴は問いません。
まずは気軽にプログラミングテストにトライをお願いします。
・主体性/自主性をお持ちの方
ミイダスでは主体性/自主性の高い方を採用し、マネジメントコストを減らして生産性の高い組織を目指しています。
業務に対して指示待ちで動くのではなく自ら考え周囲に働きかけて仕事を進められる方を歓迎いたします。
・企画との仕様詰めやコードレビュー、日々の開発業務などを通してプロダクトやアーキテクトを支えることに意欲を持っていただける方
この仕事で取り扱う技術
- 言語
-
Go
JavaScript
CSS
HTML
Swift
Kotlin
- DB
-
MySQL
- フレームワーク
-
React
- 開発ツール
-
GitHub
Docker
ミイダス株式会社への
転職を成功させませんか？
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募集要項
- 募集職・職位
-
- フロントエンドエンジニア
- 業界
-
- サービス
- 人材･教育
- 歓迎要件
-
・ビジネス要件から仕様を詰める経験、プロダクトマネジメントの経験
・JavaScriptやCSSアニメーションを用いたインタラクティブアニメーション実装のスキル
・webpackなどのビルドツールを用いたフロントエンド開発環境の構築経験・知識
・ユーザビリティを追求したUI設計の経験
・チーム開発でのリーダー経験
・プロダクト全体の広い影響範囲を考慮したコードレビュー経験 - 雇用形態
-
正社員
- 想定年収
-
600～1,000万円 （給与形態：年俸制）
■給与・評価等備考
・給与：スキルと経験により優遇いたします。 - 予定勤務地
- 東京都渋谷区
- 予定勤務地
(変更の範囲) - 会社の定める就業場所（出向規定に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める就業場所） ※リモートワークを行う場所を含む
- 就業時間
- 10:00～19:00 フレックスタイム制 コアタイム10:00～18:00
- 就業時間備考
-
・月間平均残業時間：10時間ほど
※1日8時間勤務の拘束はないので、遅入り/早上がり/中抜けなど比較的勤怠調整がしやすくワークライフバランスが保ちやすい環境です。 - 平均残業時間
- 10~30時間
- 年間休日
- 120日
- 服装
- 私服
- リモート
ワーク -
フルリモート
リモートワーク or オフィスワークを選択可能（9割以上がリモートワーク中）※入社初日からリモートワークが可能です。※ミイダス社はコロナ収束後もフルリモート勤務を継続します。※リモートワークは国内に限ります
- フレックス
- あり
- 副業
-
可
- 福利厚生
-
■制度
＜福利厚生制度＞
・開発環境支援金（入社時／1万5千円）
・備品購入支援制度（規定有り／3万円まで）
・Macbook Pro・外部ディスプレイを支給
・イトーキ電動昇降デスク、イトーキアクトチェア全席完備
・残業30時間以内
・私服勤務可
・慶弔見舞金
・持株会
＜教育制度＞
・技術勉強会 - 休日休暇
-
■休日制度
完全週休2日制（土・日）・祝、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇 - 手当
-
リモートワーク手当（4千円／月）
ミイダス株式会社について
- 設立年月日
- 2019年04月01日
- 代表者
- 代表取締役社長 後藤 喜悦
- 資本金
- 10,000万円
- 企業HP
- https://miidas.jp/
- 従業員情報
- 318名
- 事業内容
- 転職支援・採用支援サービス「ミイダス」の企画、開発、および運営
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