【ネットワークエンジニア】株式会社NITの求人/転職/採用情報(ITエンジニア) #34146

株式会社NIT

【ネットワークエンジニア】【通信事業者向け（5G）】通信領域未経験歓迎／年間休日124日以上／メーカー直請けほぼ100％／月平均残業時間20時間以下／退職金制度あり／離職率2％未満

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 残業少なめ
  • 転勤なし
年収
330～675万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
田町駅 (東京都)
職種
ネットワークエンジニア

仕事内容について

主に通信分野におけるインフラ環境構築、試験、運用工程に携わっていただきます。

【案件の特徴】
・主に通信事業者向け（5G関連）の案件を基本的にはクライアント先に常駐して担当いただきます。
・担当フェーズは上流工程から運用保守までさまざまです。
・代表や役員陣は大手電機メーカー出身。現在もつながりが厚く、プロジェクトの6割が出身企業やその系列企業からの直請け案件です。
・次世代通信分野に興味があればゆくゆく第5世代移動通信システム等、様々なフェーズの最先端技術に携わることができます。
・既存のお客様からのご依頼が多く、継続して案件をいただけるため、一つの常駐先で長く働くことが可能です。中には10年以上継続しているエンジニアも。
・配属先はスキル・経験を考慮し、希望する方向性に応じて決定します。
・プロジェクトメンバーは5名～20名程で3か月単位から数年単位の案件です。

【案件事例】
①概要：5G仮想環境構築
　人数：10名体制
　フェーズ：設計、構築、検証
　環境：Linux、DNSサーバ構築、Proxy構築

②概要：通信キャリア向けクラウド構築
　人数：2名体制
　フェーズ：設計、構築、手順書作成
　環境：Linux、Vmware、Ansible

③概要：サイバー攻撃に対する業務支援
　人数：4名体制
　フェーズ：障害対応、調査業務

【仕事の特色】
【キャリアパス】
経験の浅いエンジニアでもスキルに適した案件にアサインをしながら徐々に経験を増やしレベルアップできる環境です。
1カ月に一度社内研修を実施し通信開発PJT参加者と話をする場を設けており、入社当初は運用クラスだった方も3年後には設計まで携われるようになっています。

・キャリア事例：
入社前：運用クラス
→入社1年後：構築クラス
→入社3年後：設計クラス

【同社の魅力】
■スキルアップを応援するサポート体制
・資格奨励制度により取得希望者への費用援助をおこなっています。（資格取得した場合には、お祝い金支給）
・また、月に一度業務終了後に本社・会議室にて研修会を実施しております。
・研修会のあとには懇親会を開催したりとメンバー間の帰属意識も大切にしています。
・研修内容は情報セキュリティやコンプライアンス等、その時々のトレンドも取り入れながら、毎回変えています。
・代表自身も大手メーカで開発を行っていた経緯からエンジニア想いの制度がたくさんあるので長期就業している方が多く離職率が1.64%となっております。

■社員に寄り添う働きやすい環境
・当社の代表は社員を非常に大切に考えており、働きやすさを追求しています。
・年間休日124日に加え、前年度の有給休暇は一人あたり12日程取得しています。
・またAIGの任意労災は会社負担で加入してします。
・プロジェクトによってはリモート業務も可能となっており、おおよその残業時間が月20時間未満となっています。
・更に、社員に対しては、AIGの任意労災保険を会社負担で加入してます。
（AIG任意労災保険では、入院特約、死亡時の保険金が適用されます）

【仕事内容（変更の範囲）】
無し

必須条件

NWまたはLinuxサーバの保守運用経験１年以上

・先端技術や伸びしろの高い領域にかかわり、エンジニアとして成長したい方
・社内外を問わず、人とかかわることに抵抗がない方

歓迎要件

LB、FW設計構築経験、Linuxサーバ構築経験、仮想化設計構築、クラウド構築経験、リーダ経験のある方

想定年収

330～675万円 （給与形態：月給）

■賞与・昇給
賞与：年2回（6月・12月）
昇給：年1回（4月）

■募集職種の年収例

［1］年収360万円／入社1年目（24歳）　／役職：一般
［2］年収450万円／入社3年目（30歳代）／役職：一般
［3］年収600万円／入社5年目（30歳代）／役職：主任クラス
※その他、技術スキル、ヒューマンスキル、プロジェクトでの貢献度により年収アップしています。

■給与・評価等備考
・給与：ご経験、能力、前職の給与等を考慮の上、同社規定に基づいて決定いたします。

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募集要項

募集職・職位
  • ネットワークエンジニア
業界
  • IT・通信
  • 通信
雇用形態

正社員

予定勤務地
＜客先常駐＞東京、神奈川、千葉　または＜本社＞東京都港区芝一丁目15番14号 オフィスニューガイア浜松町No.16
予定勤務地
(変更の範囲)
無し
就業時間
09:00～18:00 
就業時間備考
・平均残業時間：月20時間未満
平均残業時間
10~30時間
年間休日
124日
服装
スーツ必須
リモート
ワーク

一部リモート

・案件先によります。

福利厚生

■制度
＜福利厚生制度＞
・定期健康診断
・資格取得奨励金制度（5万円以上支給）
・残業30時間以内

＜教育制度＞
・研修会（月1回）

■福利厚生備考
・研修会：研修会のあとには懇親会を開催。

試用期間
3ヶ月
休日休暇

■休日制度
完全週休2日制（土・日）、祝、夏季休暇（3日）、年末年始休暇（6日）、有給休暇、慶弔休暇、育児休業、介護休業

■休暇備考
・有給休暇：前年度 平均取得日数 12日

手当

交通費（上限5万円／月）、役職手当

選考場所

対面／オンライン

検査・試験

実施される可能性がございます。

提出書類

履歴書、職務経歴書

選考方法備考

［1］書類選考
［2］1次選考：面接
［3］2次選考：面接、適性検査（事業部長）
［4］内定
※面接回数：2～3回

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株式会社NITについて

設立年月日
2008年08月01日
代表者
代表取締役　浅田 邦敏
資本金
5,000万円
企業HP
https://www.nit2008.com/index.html
事業内容
・通信システム、通信インフラ、業務システム業務の開発
・通信システムインフラ構築、運用業務

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職種の説明

ネットワークエンジニアとは、LANケーブルやルーター、スイッチ等ネットワーク機器の設計/構築/運用/保守といった業務に従事する技術者のことです。 企業の生命線ともいえるネットワークインフラ。ネットワークエンジニアは今後も様々な企業から必要とされる職種です。 ネットワークエンジニアをはじめ、エンジニアに関する求人は業界トップクラスの求人数を保有するレバテックキャリアにお任せください。


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中途での転職を考えている方へ

中途での転職の場合、給与や事業内容を重点的にチェックする方は多いと思いますが、より良い企業への転職を考えた際に注目すべきポイントは、「福利厚生の充実度」とも言われています。 各種手当や休暇、年金関連など確認すべき項目は多岐に渡りますが、最も確認すべきことはご自身が重要視すること（インセンティブ・教育制度・育児や介護休暇など）が福利厚生として位置づけられているかどうか。また、正社員・契約社員などご自身が希望する雇用形態で適応しているかの確認が重要となります。


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