【社内SE】社内アプリ担当／基幹システム・アプリの運用から開発まで幅広い業務を担当
- 年間休日120日以上
- 上流工程の仕事
- 新技術に積極的
- 年俸制導入
- 年収
- 400～600万円
- 働き方
- 一部リモート
- 最寄り駅
- 有楽町駅 (東京都)
- 職種
- サーバーサイドエンジニア
- 言語
- Java PHP Python SQL
仕事内容について
【業務詳細】
基幹システム/アプリを中心に新規事業におけるシステム開発補佐まで、幅広い業務をお任せできることを期待しています。
入社後まずは社内ヘルプデスク業務をメインに、全部署・全職種からの様々な要請・トラブルに幅広く対応していただきつつ、会社やサービスについての理解を深めてください。
個人の能力や適性によって、新規システム導入やシステム刷新などのプロジェクト型業務にも早々に取り組んで頂けることを期待しています。
いずれも社内外の様々な人との円滑なコミュニケーションが欠かせない業務です。
多くの人と関わりながらCS/ESを向上させつつ、システム面で会社の成⾧を支えていただく重要なポジションです。
【具体的な仕事内容】
1.社内ヘルプデスク対応
・PC/モバイル/ネットワーク/基幹システム 等 社内情報システム全般に関する問合せ対応
2.基幹システム/アプリの保守運用
・保守/改修対応（SQLによるDB操作、サーバー運用、基幹システム/アプリ改修時の要件定義や受入テスト実施 等）
・開発ベンダーのコントロール
3.基幹システム/アプリのプロジェクト型業務への参画
・社内要件の取りまとめ
・ベンダーコントロール
・保守/改修対応
4.コーポレート関連業務のサポート
・各種社内イベントの企画・運営（社員研修/全社会議/忘年会 等）
・その他、コーポレート関連業務
※情報システム機能がコーポレート部門に属するため、コーポレート全体で担うべき業務を他メンバーと協力して実行していただきます。
※個人の適性により、各業務の担当比重は異なります。ご経験や能力、適性等によっては、上記以外の業務を担って頂く場合もございます。
【仕事内容（変更の範囲）】
当社業務全般に変更する可能性があります。
必須条件
・開発経験
・コミュニケーションが円滑に取れる方
歓迎要件
・PHP or Python or Javaの開発経験がある方
もしくは
・自己学習経験・ポートフォリオある方
想定年収
400～600万円 （給与形態：年俸制）
■賞与・昇給
賞与：・通常賞与：年２回（６月・12月）
・業績連動賞与(※)：年1回（5月）
※通常賞与の他、業績連動賞与が別途支給される場合があります(全社売上目標達成時、個人の成績に応じて支給の有無及び支給額を決定)。
昇給：年1回（6月）
■募集職種の年収例
・月額固定給内訳：基本給200,060～300,020円
・固定残業代（時間外労働の有無によらず、固定残業代として一律支給）：85,740～128,580円
‐基本給÷所定労働時間×1.25（時間外割増率）×（普通残業54.5時間）
‐所定労働時間＝8時間×20日
■給与・評価等備考
・給与：スキルと経験により優遇いたします。
ALL DIFFERENT株式会社への
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募集要項
- 募集職・職位
-
- サーバーサイドエンジニア
- 業界
-
- サービス
- 人材･教育/コンサルティング
- 雇用形態
-
正社員
- 予定勤務地
- ＜本社＞東京都千代田区有楽町2-7-1 有楽町ITOCiAオフィスタワー 18F
- 予定勤務地
(変更の範囲) -
転勤は当面想定していないものの、将来的には「東京本社及び関西支社、中部支社」に変更する可能性があります。実際の転勤頻度については当社HPのよくある質問を参照ください。
URL:https://career.all-different.co.jp/faq/ - 就業時間
- 08:30～17:30
- 就業時間備考
-
・実働8時間
・休憩1時間：11時45分～12時45分
※業務の繁忙による時間外労働有り - 平均残業時間
- 30時間以上
- 年間休日
- 133日
- 服装
- ビジネスカジュアル
- リモート
ワーク -
一部リモート
・緊急事態宣言下は週1～2日リモート勤務を実施を行っています。
- 福利厚生
-
■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇■制度
＜福利厚生制度＞
退職金／定期健康診断／結婚祝金／出産祝金／高度障害・死亡見舞金／カフェテリアプラン■福利厚生備考
※ 退職：
【定年制】あり（60歳）
【継続雇用制度】あり（65歳まで）
※ 自己都合退職の手続（退職する3か月以上前に届け出ること）
※カフェテリアプラン：健康に関する様々なメニューをポイントで自由に購入できる健保制度｡医薬品･･旅や宿等メニュー様々 - 試用期間
- 6ヶ月
- 休日休暇
-
■休日制度
毎週土曜、日曜日、国民の祝日、休日、年次有給休暇、特別休暇、年末年始休暇・夏季休暇等の会社で定める日、産前産後休暇、育児介護休業 等■休暇備考
※暦による変動あり(記載は2023年5月～2024年4月度実績) - 手当
-
通勤手当（非課税限度額を上限として全額支給）、出張手当、役職手当
- 選考場所
-
本社、オンライン
- 検査・試験
-
適性検査（25分）を実施予定
- 提出書類
-
履歴書、職務経歴書、源泉徴収票コピー（最終面接時）
- 選考方法備考
-
[1]書類選考
[2]1次面接（Zoom）採用担当、現場メンバー
[3]2次面接（対面） 採用責任者 又は 現場リーダー
[4]最終面接（対面orZoom）代表取締役社長・事業部責任者・採用責任者
ALL DIFFERENT株式会社について
- 設立年月日
- 2006年02月01日
- 代表者
- 代表取締役社長 眞﨑 大輔
- 資本金
- 1,000万円
- 従業員情報
- 220名
- 事業内容
-
人材育成に関する下記のサービスを行っております。
■組織開発・人材育成支援サービス
ビジネスパーソン向け スキル診断テスト
全階層向け ビジネススキル診断テスト「Biz SCORE Basic」
新入社員・内定者向け ビジネススキル診断テスト「Biz SCORE for Freshers」
管理職層向け マネジメント・リーダーシップ診断テスト「Biz SCORE for Managers」
■公開型研修
定額制集合研修「Biz CAMPUS Basic」
定額制オンライン研修 動画配信型「Biz CAMPUS Online」
定額制オンライン集合研修 ライブ配信型「Biz CAMPUS Live」
チケット制ビジネス研修「Flexible Learning Ticket」
ITエンジニア育成研修「IT CAMPUS」
講師派遣型研修/オンライン企業内研修
■ビジネススキル学習アプリ
若手・中堅社員向け ビジネススキル学習アプリ「Mobile Knowledge Basic」
内定者・新入社員向け ビジネススキル学習アプリ「Mobile Knowledge for Freshers」
オリジナル学習コンテンツ制作システム「Mobile Knowledge Order Made」
■経営支援サービス
経営/人事コンサルティング
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