LINEヤフー株式会社

【PM】データ活用による事業インパクト創出/組織課題解決のプロジェクト/フルフレックス

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 服装自由
  • フレックス制
  • 外国籍の方も活躍中
  • BtoC向け
  • BtoB向け
年収
800~1,410万円
働き方
フルリモート
最寄り駅
永田町駅 (東京都)
職種
プロジェクトマネージャー(PM)

この求人についてご希望を教えてください

仕事内容について

■ポジション概要
プロジェクトマネージャーやプロジェクトマネジメントオフィスとして、活用可能なデータの最大化とデータ利用コストの最小化を目的とした大小さまざまなプロジェクトの推進を担当

■業務詳細
LINEヤフーのデータ活用を支える国内最大規模のデータ基盤やデータセット、データサイエンティストを有するデータグループにて、各領域の戦略推進や課題解決など大小さまざまなプロジェクトの推進をご担当いただきます。経営に近い立場で、抽象度が高く正解の無い課題を扱うことも多くあります。

・安心・安全なデータ利活用環境の構築に向けた全社横断のプロジェクト
・LINEヤフーのグループ企業との相互データ活用に向けたプロジェクト
・1000名規模のデータグループにおける組織課題解決のプロジェクト など

データサイエンス部門やデータエンジニアリング部門はもちろん、経営層やビジネス部門、IT部門、法務、政策渉外部門、グループ企業のCDOなど、幅広いステークホルダーとの折衝・調整を進めながら、データ活用による事業インパクト創出に向けたプロジェクトをリードいただきます。
また、昨今ではデータ活用に対する期待と比例して、データガバナンスに対する要求水準も日々高まっています。個人情報保護法をはじめ各種データ活用に関する法令遵守や、データプライバシーへの対応・適切なデータ活用を行う中で、全社を対象としたルールの策定・遵守の環境やプロセス構築など"守り" のプロジェクトも含まれます。

■主な業務内容
・課題分析、課題解決に向けたプロジェクト企画・推進、ルール整備・業務実装や運用など
・ステークホルダーとの折衝や調整

【仕事の特色】
■ミッション・展望
プロジェクトの推進やプロジェクトマネジメントの体系化・高度化を通じ、データグループが生み出す価値を最大化することをミッションとした組織です。

【仕事内容(変更の範囲)】
会社の定める業務

必須条件

・役員や、社内外の複数部門をまたぐ横断プロジェクトにおける企画・推進の実務経験
・データ連携のためのシステム開発やプロセス構築に関する実務経験
・データマネジメント、データガバナンスに関する実務経験
・戦略策定や事業企画など、抽象度の高い要求から要件を定義するスキル

・職務上の関係に関わらず他者をリスペクトし、より良いチームや文化を作るための試行錯誤ができる方
・変化を楽しむマインドを持ち、テクノロジーや法律などの変化に対して自ら学び続けることができる方
・抽象度の高い要件に対して、データを使う側の立場から利便性や影響力を考え、主体性を持ってコミュニケーションし物事を前へ進められる方

この仕事で取り扱う技術

OS

Windows

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募集要項

募集職・職位
  • プロジェクトマネージャー(PM)
業界
  • IT・通信
  • ビッグデータ
歓迎要件

・プロジェクトマネジメント方法論(PMBOK、BABOKなど)の理解・実践経験、またはWeb業界でのディレクション業務の経験
・データマネジメント方法論(DMBOK、CMMI DMMなど)の理解・実践経験
・データプライバシーに関わる法令(個人情報保護法、GDPRなど)理解と関連業務の経験・ノウハウ
・プライバシー・セキュリティ技術、動向に関する知識

雇用形態

正社員

想定年収

800~1,410万円 (給与形態:月給)

■賞与・昇給
賞与:年2回
昇給:年2回の人事評価に即して、個人評価の結果をもとに決定いたします。

■募集職種の年収例

・応相談
※月給の各項目名はグレードにより異なります

■給与・評価等備考
・給与:前職考慮の上、ご経験・スキルに応じて同社基準により決定いたします。

予定勤務地
東京都千代田区
予定勤務地
(変更の範囲)
会社の定める営業所
就業時間
09:30~18:15  フレックスタイム制 
就業時間備考
・標準労働時間7時間45分
始業および終業の時刻は個人に委ねます。 但し、標準時間として始業時刻は9:30、終業時刻は18:15となります。
※部署により通常勤務(9:30~18:15)、シフト勤務あり。
平均残業時間
30時間以上
年間休日
121日
服装
私服
リモート
ワーク

フルリモート

居住地は日本国内であればどこでも可能

フレックス
あり
副業

福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 有給休暇

■制度
<福利厚生制度>
選択型確定拠出年金制度、総合福祉団体定期保険、長期所得補償制度、財形貯蓄制度、株式累積投資制度、定期健康診断・人間ドック二次検査の費用補助、LINEヤフー Working Style手当、社内マッサージ室、サークル、懇親会費補助、サバティカル休暇制度

休日休暇

■休日制度
完全週休2日制(土・日)、祝、年末年始(12月29日から1月4日まで)、有給休暇、特別有給休暇、ハッピーフライデー、

■休暇備考
・完全週休2日制(土・日):部署により異なります。
・特別有給休暇:慶弔、マタニティ、子の看護、介護、法定伝染病など
・ハッピーフライデー:祝日が土曜日にあたった場合、前労働日を振り替え特別休日としています。

手当

残業手当、通勤手当、LINEヤフー Working Style手当

・通勤手当:1所属オフィスへの通勤交通費は、出社分を実費支給(上限15万円/月)しており、新幹線・飛行機の利用も可能です。オフィスに出社した日数に応じ実費を翌月に支給します。
・LINEヤフー Working Style手当:リモートワークにおいて働く環境を整備するための手当(月額11,000円)

LINEヤフー株式会社について

設立年月日
1996年01月31日
代表者
代表取締役社長Co-CEO 川邊 健太郎,代表取締役Co-CEO 出澤 剛 (共同最高経営責任者)
資本金
24,702,500万円
従業員情報
5,518名
事業内容
グループ会社の経営管理、ならびにそれに付随する業務

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