株式会社Re-grit Partners

【BPRコンサルタント】大手金融クライアント/大規模BPR案件/PM・PJ最終責任者

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 外国籍の方も活躍中
  • リーダー経験を活かす
年収
900~2,030万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
永田町駅 (東京都)
職種
ITコンサルタント

仕事内容について

大手金融クライアントに対し、大規模BPRプロジェクトをPM若しくはPJ最終責任者としてチームを率いてリーディングしていただきます。プロジェクトはオペレーション戦略を検討する企画・構想フェーズから具体的な施策の実行・定着化フェーズまで幅広く推進することが求められます。

<プロジェクト事例>
・全社方針や戦略を把握・整理するための経営層とのディスカッション
・上記を踏まえた改革対象となる機能・組織のありたい姿の明確化
・ありたい姿を実現するためのオペレーション戦略/グランドデザインの策定
・現状オペレーションの調査・可視化、分析
・問題特定・原因究明および取り組むべき課題設定
・課題達成に向けた抜本的BPR施策の立案とTOBEオペレーション設計
・改革に必要なソリューション/ベンダー選定
・改革ロードマップ、施策実行詳細スケジュールの策定
・施策実行フェーズにおけるハンズオン支援
・現場の改革風土を醸成するためのチェンジマネジメント施策の計画・実行

【仕事の特色】
<ポジションの魅力>
当社の主力サービスである「Operation X」に関連する大規模BPRプロジェクトを、大手クライアントと100%直取引の環境でリードすることができます。プロジェクトは、オペレーション戦略の立案から実行・定着まで、幅広いフェーズに携わり、クライアントの業務変革を推進します。PMまたはPJ最終責任者として、チームを率いるリーダーシップを発揮し、クライアントのビジネスの根幹に深く関わることで、業務改善とビジネス変革に直接貢献できるポジションです。

<採用背景>
当社の主力サービスである「Operation X」(オペレーション領域の大規模トランスフォーメーション)に関連するプロジェクトの引き合いが増加しています。設立以来、業種や業態を問わず、営業からバックオフィスまで様々なファンクションにおける大規模BPRプロジェクトを支援しており、全案件の約60%を占めています。特に金融業界向けのコンサルティングサービスは大手クライアントから高く評価されており、今後さらに当社の代表的なサービスへと成長する見込みです。しかし、増加する案件に対応するリーダー人材が不足しているため、クライアント企業の成長をリードできる方を募集しています。

<その他の特徴>
■コンサルティングスタイル
伴走型支援で顧客の自走化にこだわるISAPスタイル(※全領域共通)
Issue Driven:特定の製品やソリューションありきではなく、イシュードリブン
Scopeless:改革実現のため、スコープレスに必要なことを全てやる
Anti-Parasite:成果を根付かせて出ていくことで、クライアントに過度に寄生しない

■独自の能力開発制度「コンサルティング+1 」
プロジェクト以外に新規事業創出やマーケティング、営業、PR、採用、各種制度設計等、様々な会社の取り組みへの関与・推進頂ける機会があります。
大手ファームでは経験しづらい、会社創り・事業創造への関与を通じ、事業をドライブできる人材を目指していただけます。

■働きがいのある会社ベストカンパニー
Great Place To Work ®「働きがいのある会社」ベストカンパニーに5年連続選出。2024年は注目企業として表彰式にスピーチ登壇も果たしました。キャリア安全性を重視し、働く個人の能力と働きがいを高める仕組みを追求しています。 ※詳細はこちらから:https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000036.000034549.html

【仕事内容(変更の範囲)】
会社が定める業務

必須条件

・コンサルティングファームでのBPRプロジェクト経験
・企画構想から実行まで一連のフェーズをリーディングした経験
・PMとして5名程度のメンバーを率いてプロジェクトをリーディングした経験
※クライアントの業種・業態やファンクションは問いません

【マインドセット】
■GRIT(やり切る)
自責思考で主体的・能動的に行動し、結果にコミットするマインド・経験を持っている方。
当社の社名にあるGRIT(やり切る)を体現できる方。

■BE STRONG(成長意欲)
目的達成に向けて自身の能力を徹底的に磨きあげていく覚悟とキャリア観を持っている方。
またそのマインドに連動した成長意欲やチャレンジ精神を感じる方。


【スキルセット】
■論理的思考力
物事を分解・整理し課題を特定できる方。
仮説思考で論理的に物事を捉え、他人に伝えることができる方。

■コミュニケーション能力
メンバーと協調性をもってプロジェクトや事業を推進できる方。
事前に必要な情報のキャッチアップをしたうえで本質的な受け答え・コミュニケーションができる方。

歓迎要件

・AI 企画 (AI PoC 開発におけるユースケース策定・要件定義) のPJ経験
・大手製造クライアント向けコンサルティング経験

想定年収

900~2,030万円 (給与形態:月給)

■賞与・昇給
賞与:年2回(8月・2月予定)
昇給:

■募集職種の年収例

【月給条件】
■AMunder(見なし残業代月45時間分含む)
・月給:650,000円~733,333円
・基本給:481,935円~543,721円
・固定残業代:168,065円~189,612円を含む/月

■EMup
・月給:800,000円~1,250,000円

【職位別(実績)】
・Managing Director(MD):2100~3300万円
・Associate Director(AD):1500~2030万円
・Engagement Manager(EM):1130~1450万円
・Associate Manager(AM):900~1100万円
・Senior Consultant(SC):700~900万円
・Consultant(C):500~690万円

■給与・評価等備考
・給与:スキルと経験により優遇いたします。

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募集要項

募集職・職位
  • ITコンサルタント
業界
  • サービス
  • コンサルティング
雇用形態

正社員

予定勤務地
<本社>東京都千代田区紀尾井町1-3 東京ガーデンテラス紀尾井町 紀尾井タワー13階、又はクライアント就業先 ※案件により出張可能性がございます。※選考の過程で配属地についてご相談させていただく予定です。
予定勤務地
(変更の範囲)
会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む)
就業時間
09:00~18:00 
平均残業時間
10~30時間
年間休日
123日
服装
ビジネスカジュアル
リモート
ワーク

一部リモート

週3出社、週2リモートが基本となります。

副業

福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 年末年始 / 有給休暇

■制度
<福利厚生制度>
・医療保険
・資格取得補助制度
・定期健康診断
・社員旅行

<教育制度>
・内部独自研修
・各種外部研修

■福利厚生備考
・内部独自研修:コンサルティング基礎研修、業務改革理論、IT/システム研修、マネージャー研修

試用期間
6ヶ月
休日休暇

■休日制度
完全週休2日制(土・日)、祝、年末年始休暇(12月29日~1月3日)、有給休暇

手当

通勤手当

選考場所

本社、オンライン

検査・試験

実施される可能性がございます

提出書類

履歴書、職務経歴書

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株式会社Re-grit Partnersについて

設立年月日
2017年08月07日
代表者
代表取締役社長 山木 智史
資本金
10,000万円
従業員情報
400名
事業内容
・DXコンサルティング事業(Strategy/Operation/Technology)
・キャリアフロンティア事業

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出典:レバテックキャリアが保有する対象求人を下限年収で算出(2024年9月地点)

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