株式会社ブロードリーフ

【PM】第二創業期を支えるサービス基盤・運用管理の幹部候補/裁量労働制

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 服装自由
  • リーダー経験を活かす
年収
700~1,200万円
最寄り駅
品川シーサイド駅 (東京都)
職種
プロジェクトマネージャー(PM)
クラウド
AWS Windows Azure Google Cloud Platform

仕事内容について

<業務詳細>
当社の運用管理部門において、ITサービス基盤の企画、設計、構築、そして運用の全過程を総合的にリードしていただきます。
プレイングマネージャーとして、チームメンバーの管理とプロジェクト全体の進行を担当します。

<具体的な仕事内容>
・プロジェクト全体のリードおよび管理(進捗、予算対実績の追跡等)
・ITサービス基盤に関する全面的なマネジメント(企画から運用まで)
・協力会社を含むチームメンバーのマネジメント

【仕事の特色】
<開発環境>
以下は開発環境の一例です。
・開発言語: Java(Spring、SpringBoot)、C♯、Ruby(Ruby on Rails)、Go、Python、JavaScript(TypeScript、Angular)、HTML5、CSS3(Sass)
・ツール・プラットフォーム: Eclipse、IntelliJ、Visual Studio Code、Docker、Jenkins、CI/CD、Kubernetes、nginx、GitLab
・データベース: Cassandra、Elasticsearch、Redis、CloudSQL
・クラウド: GCP、AWS
・OS: Windows、macOS、Linux、Android、iOS

<募集背景>
当社はITサービス基盤のさらなる強化を目指しており、将来のビジョンを共有し、基盤全体を戦略的に俯瞰できる方を募集しています。
プレイングマネージャーとして、マネジメント能力と実務スキルを備え、リーダーシップを発揮していただける方の参画をお待ちしております。

<ポジションの魅力>
今後はデータを活かし、整備工場や部品商などをつなぐクラウドプラットフォームサービスを創出しさらにマーケットを発展させていこうと考えております。
クラウド開発部門を大幅に強化する予定です。

昨今、車は個人所有からカーシェアへ移行していますが、車の出回る台数は減少していません。
ガソリン車からEVに変わり整備のニーズやバリエーションが増える一方で整備業者は減少の傾向にあります。
整備業者の1社1社が効率的なメンテナンスを求められる中、業務効率(アナログ→デジタル)システムのニーズが上昇しています。
当社が、取引先ひいては業界のDXを推進していきたいと考えております。

「パッケージメーカー」から自動車アフターマーケット全体を支援する『プラットフォーマー』として、自動車アフターマーケットを支える各事業者や3rdパーティー保有するベンダー、ユーザーをシームレスに繋ぐプラットフォームサービスをつくる構想がございます。

※当社は、国内における3台に1台(約1682万台)の車両データ、膨大な自動車の修理データ、年間20億点以上の流通・製造データなどを保有しています。(車の仕様:48万点以上/車の部品仕様:4億6000万点以上/車、部品の流通:2億点)

【仕事内容(変更の範囲)】
無し

必須条件

<経験>
■下記のうち複数のご経験・知識
・ITサービス基盤に関する設計、構築、及び運用の実務経験
・プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー、PMO、またはチームリーダーとしての経験
・要件定義や各種調整業務を含むプロジェクトの上流工程での実務経験
・AWS、GCP、Azure等の主要クラウドプラットフォームに関する実務経験

<マインド>
・協力的でリーダーシップを発揮し、チームを効果的にまとめ上げ、業務を推進できる方
・自己の判断と行動に責任を持ち、問題解決に自律的に取り組める方
・困難に直面しても諦めずに目標達成を目指せる方

歓迎要件

<経験>
・5名以上のチームに対するマネジメント経験
・ITサービス基盤の企画段階からの関与経験

想定年収

700~1,200万円 (給与形態:月給)

■賞与・昇給
賞与:年2回(2月・8月)
昇給:年1回(12月)

■募集職種の年収例

・給与:経験、キャリアによって応相談

<年収モデル>
・メンバー:-600万
・PL/PM:600万-1800万(スペシャリスト職)
・課長:600万-1800万(マネジメント職)

■給与・評価等備考
・給与:スキルと経験により優遇いたします。

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募集要項

募集職・職位
  • プロジェクトマネージャー(PM)
業界
  • IT・通信
  • ソフトウェア
雇用形態

正社員

予定勤務地
<本社>東京都品川区東品川4-13-14 グラスキューブ品川8F<札幌事業所>北海道札幌市東区北42条東15丁目1-1 栄町ビル3F<福岡事業所>福岡県福岡市博多区上川端町12-20 ふくぎん博多ビル11F ※選考の過程で配属地についてご相談をさせていただく予定です
予定勤務地
(変更の範囲)
無し
就業時間
09:00~17:30 
就業時間備考
実働:7.5時間
平均残業時間
10~30時間
年間休日
121日
服装
私服
福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 住宅手当 / 家族手当 / 営業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 有給休暇

■制度
<福利厚生制度>
資格取得奨励制度、社員持株会、株式報酬制度、祝金・見舞金制度(結婚出産介護ほか)、
厚生年金・雇用労働保険休業制度(育児・介護ほか)、育児休業制度、介護休業制度、
長期休業所得補償制度、リロクラブ福利厚生倶楽部、契約保養施設、
健康保険組合関連施設、フラワーメッセージ、整体サービス、会社PC&スマホ、
整体サービス、部活動(部活補助制度)、社員販売

<事業関連>
社員表彰制度

■福利厚生備考
・資格取得奨励制度:会社指定の資格を取得すると報奨金が支給される制度。
 資格に応じ5,000~200,000円を一時金支給。
 ※入社時にすでに保持している資格に関しては対象外になります。
・社員持株会:10%の奨励金が付く社員限定の制度。
・祝金・見舞金制度(結婚出産介護ほか):結婚、出産、入学祝金、傷病見舞金、災害見舞金など7種類。
・厚生年金・雇用労働保険休業制度(育児・介護ほか):産休育休はもちろん、傷病時の休業も受けられます。
・リロクラブ福利厚生倶楽部:お得に使えるクーポン満載の福利厚生プラン。
 映画、ジム、カラオケのほか、ディズニーリゾートチケットも割引価格で利用可能。
・フラワーメッセージ:日頃お世話になっている家族へ、感謝やお祝いの気持ちを贈る制度。
 母の日や父の日、誕生日や記念日など、年に1回無料で利用可能。
・会社PC&スマホ:スマホはiPhone、PCは好きな機種を選べます(特定機種からの選択制)
・整体サービス:ランチタイムに、フリースペースでワンコイン(500円)~のお弁当を販売中。
 らに、同フロアの自販機でドリンクやデザートも格安価格で購入可能。
・部活動(部活補助制度):条件を満たせば、会社から補助金も出ます。

試用期間
3ヶ月
休日休暇

■休日制度
週休2日制(土・日)、祝、年末年始休暇、その他会社が指定する日、有給休暇、特別休暇(慶弔)

手当

通勤手当、休日勤務手当、住宅手当、営業手当、地域手当、家族手当、役職手当

選考場所

オンライン

検査・試験

実施される可能性がございます。

提出書類

履歴書、職務経歴書

株式会社ブロードリーフについて

設立年月日
2009年09月01日
代表者
代表取締役社長 大山 堅司
資本金
714,800万円
事業内容
自動車アフターマーケットを中心に幅広い業種・業界の現場業務を支援するソフトウエア・ITソリューション&各種サービスを提供
(業務アプリケーション、異業種間連携プラットフォーム、リサイクル部品マーケットプレイス、 自動車関連コンテンツの開発等)

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出典:レバテックキャリアが保有する対象求人を下限年収で算出(2024年9月地点)

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