株式会社MonotaRO

【PM】内製基幹システムの開発・運用プロジェクトマネジメント/フレックス制

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 服装自由
  • 外国籍の方も活躍中
  • BtoC向け
  • BtoB向け
年収
700~1,250万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
赤坂見附駅 (東京都)
職種
プロジェクトマネージャー(PM)

仕事内容について

<業務詳細>
・内製基幹システムの開発、運用プロジェクトマネジメント
・パッケージシステムの導入、運用プロジェクトマネジメント
・利用部門との相談対応、業務改善提案、業務分析

基幹システムそのものの改修や、その周辺システムの導入やリプレースのプロジェクトに企画段階から携わっていただき、経営層を含むステークホルダーとも調整を行いながら、リリースやその後の運用を含むプロセスで中心的役割を担っていただきます。
入社時はPM力を発揮すべき難度・規模のプロジェクトへのアサインを考えております。
ゆくゆくは単一プロジェクトだけでなく、プログラムマネージャーとして複数プロジェクトを統括管理いただくことで、システム・ビジネス両面の進歩へ影響をお呼びしていただければと思っています。

それゆえ、プロジェクトと言っても単純なシステム開発やパッケージ導入のプロジェクトは少なく、関連するあらゆる部門を横断して超上流から運用保守までを一気通貫でマネジメントする必要があり、PMやPMOとしてのご経験をフルに活かしつつ、発見や成長の機会も同時に得られます。

【仕事の特色】
<企業の魅力>
当社はECサイトの運営のみならず、サプライヤの開拓や商品の採用、在庫管理、PB商品の開発、お客様への出荷までの全ての業務を自社で行っているフルスタックなEC企業です。
事業者からの支持をいただくサービスは成長著しく、前年比120%成長を10年以上にわたって継続、3~4年で売上=流通量倍増の状況にあります。
事業者が必要とする「原材料以外のすべての製品」を揃え、あらゆる業界の事業者が仕事で必要なモノを探した際に「何でも見つかり、すぐ届く」サービスの拡大を目指しています。
価格交渉や探す手間を省き事業者の生産性向上に貢献することで、成長を遂げてきました。

そのサービスの基幹となるコアシステムは現在は主にPythonで内製していますが、ビジネス上の差別化要因となる機能は、変化に素早く対応できるものを選択する方針としています。
内製するための技術力は放棄せず、一方では差別化要因とならない機能には素早くパッケージやSaaSを導入するなど、あらゆる手段の中から最適なものを選定します。

受発注・配送・商品管理・顧客管理といったコアシステムの各ドメインでは、ビジネスの変化や複雑性に対してより柔軟かつ迅速に対処するため、エンジニアであっても深い業務の理解を志向しています。
システムにおいては安定的かつ変更容易性や保守性・運用性が担保されたシステムを自らの手で作り上げ、システムの価値を顧客価値に繋げることをゴールとして掲げています。

<募集背景>
サービス拡大・価値向上のために必要となる、大小さまざまなプロジェクトが現在も進行しており、成長するビジネスの中で今後更にチャレンジングなプロジェクトが数多く立ち上がることが想定されます。
当社のビジネスのコア領域を中心としたプロジェクトマネージャーとして、ゆくゆくはプログラムマネージャーとして、ビジネス変革に貢献いただける方を募集しています。

<プロジェクト例>
・オーダー管理システム(OMS)導入:https://corp.monotaro.com/ir/upload_file/m009-m009_01/129_20220404_oms.pdf
・SAP導入:https://corp.monotaro.com/ir/upload_file/m009-m009_01/20211116_126_SAP_JNB.pdf
・商品情報管理システム(PIM)開発

プロジェクト規模は20~50人月程度のものが多く、部門全体では数十プロジェクトが進捗しています。
予算も数十万円~数十億規模まで大小さまざまです。

<ポジションの魅力>
・将来の事業のへ拡張性
事業者を中心に800万ユーザーを超えるモノタロウは、事業者がモノを買うために使い続けるプラットフォームとしての属性を持ちます。
現在のチャレンジの先には「モノを買う」以外のシーンでも事業者が利便性を感じ、働く人が便利になる世界を生み出すことに繋がります。

・プロジェクト促進に適した環境がある
経営層が近くIT投資に対してポジティブです。
またITの力を用いて変化・成長してきたため、ユーザー部門側の社内のITリテラシ―や変化対応力が高く、協力的です。

・国内でも大規模なチャレンジの一つを経験する
フルスタックECとしては売上・商品点数・顧客数を考慮すると日本最大級の規模であり、それゆえに複雑性を有するのが現在のモノタロウです。
それを紐解き次代のシステムを作り上げるプロジェクトですので、ハイレベルかつ貴重なチャレンジに関わっていただくことができます。

【仕事内容(変更の範囲)】
会社の定める業務内容

必須条件

<経験>
・50人月以上のプロジェクトマネジメント経験
・一つのプロジェクトに年単位でアサインされ、導入~定着を行った経験
・ユーザーサイドと密接に連携して業務理解、分析、改善を行った経験

<スキル>
・ニーズを表面的に捉えるのではなく、問題の真因を特定し、根本解決に導く能力
・自身の専門性や構想などを誰にでもわかり易い形に可視化、言語化する能力
・開発経験をもとにした、コーディング、開発のポイントを読み解く能力

<マインド>
■MonotaRO Tech Vision
「常に事業者に選ばれる 世界で唯一の顧客価値を提供するためデータとテクノロジーを徹底的に活用する」
私たちのTech組織はこのビジョンを追求していきます

■MonotaRO Tech Principle
Tech Visionを成し遂げるためにTech組織で共有する行動規範です
・守→破→離
・思考を形にして伝える
・好奇心を育み、成功に導く
・生み出す価値を定義する
・自律と協調の両立

歓迎要件

<経験>
・50人以上または500人月以上のプロジェクトのPM/PMO経験
・ポートフォリオマネジメント、プログラムマネジメントの経験
・PMO組織の組成経験
・PMBOKの体系的理解と実践経験
・流通業(特にEC)におけるシステム導入、開発、運用の経験
・SCM、CRM、会計、HR領域における業務改善、ビジネスアナリシス(BA)の経験
・EC、SCM、CRM、PIM、在庫管理、物流、調達、輸入等に関する業務知識

想定年収

700~1,250万円 (給与形態:月給)

■賞与・昇給
賞与:年2回
昇給:年2回

■募集職種の年収例

ご経験・現年収に準ずる

■給与・評価等備考
・給与:お持ちのスキル・専門性に応じ決定いたします。

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募集要項

募集職・職位
  • プロジェクトマネージャー(PM)
業界
  • IT・通信
  • インターネット
  • 物流・流通
  • 商社
雇用形態

正社員

予定勤務地
<東京オフィス>東京都港区赤坂4-1-33 赤坂中西ビル4F <本社>大阪市北区梅田三丁目2番2号 JPタワー大阪22階 ※選考の過程で配属地についてご相談をさせていただく予定です
予定勤務地
(変更の範囲)
会社の定める就業場所(会社が在宅勤務を認める場合は、在宅勤務を行う場所を含む。)
就業時間
09:00~18:00 
就業時間備考
・育児、介護フレックスタイム制度あり(コアタイム10:00~15:00)
・時差出勤制度あり
平均残業時間
30時間以上
年間休日
123日
服装
私服
リモート
ワーク

一部リモート

副業

事前許可制

福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 住宅手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 有給休暇

■制度
<福利厚生制度>
従業員持株会制度、資格取得支援、遺族補償制度、退職金制度、育児・介護フレックスタイム制度、社員寮・社宅制度、短時間勤務制度、時差出勤制度、祝い金・弔慰金、懇親会補助、インフルエンザ無料予防接種、配偶者の無料健康診断、酸素カプセル、集中ルーム、ドリンクサービス、社内トレーニングジム、年末パーティ、OS選択可能(Mac/Windows)、私服勤務可

<教育制度>
英会話レッスン、英会話/中国語会話(オンラインレッスン)、提携外部セミナー、勉強会や学会参加サポート、1on1制度(新卒)

■福利厚生備考
・遺族補償制度:万が一、何らかの事情により社員が死亡した場合、配偶者・子に対して遺族補償が支給されます。
 配偶者については10年間、子については19歳もしくは大学卒業まで支給となります(条件により支給内容は変わります)。
・社員寮・社宅制度:同社提携先の住居に入居した場合、最大月5万円(職位により上限額は変わります)まで社宅補助手当が支給されます。
 首都圏では約40万戸、近畿圏では約20万戸の中から、好きな物件を自由に選び、入居いただけます(もちろん、ご家族での入居もOK)。
 また、単身者向けの社員寮も用意しており、食堂付き施設に月2.5万円(一律)にて入居可能
・祝い金・弔慰金:ご結婚や出産(配偶者を含む)にはお祝いとして1~3万円を支給いたします。
 ご家族等に不幸があった際にはお見舞いとして1~5万円を支給しています。 
・懇親会補助:懇親会の開催費が支援されます。
・短時間勤務制度:育児・介護のためにフルタイムで働くことが難しい方について、短時間勤務をしていただけます。
 時間は5時間~7.5時間の間で30分刻みで選択可能です。
・時差出勤制度:通院や公的機関への所用の場合などに、出退勤の時間をずらして勤務ができる制度です。
・酸素カプセル:従業員の疲労回復のために、いつでも使える酸素カプセルがございます。
・ドリンクサービス:コーヒー、紅茶、緑茶など自由に飲んでいただける自動販売機を設置
・年末パーティ:年に1度、パーティーが開催されます。
 ご家族の参加も自由で、豪華景品が当たる抽選会もあります。

・英会話レッスン:講師を会社に招いたレッスンやオンラインレッスン等をご用意
・英会話/中国語会話(オンラインレッスン):オンライン語学研修の実績がある企業のネイティブ講師から、ご自身の都合のよい日や時間帯にオンラインで ビジネス英会話、ビジネス中国語会話を学び、仕事に生かすことができます。
・提携外部セミナー:外部研修機関と提携しており、戦略、マーケティング、その他ビジネススキル等、いつでも受講していただくことができます。

試用期間
3ヶ月
休日休暇

■休日制度
完全週休2日制(土・日・祝)、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、産前産後・育児・介護休、配偶者出産休暇、バースデー休暇

■休暇備考
・バースデー休暇:通常の有給休暇とは別に取得できる特別休暇です。

手当

交通費(全額支給)、住宅手当(規定有)、自己研鑽手当(5000円/月)、時間外労働手当

選考場所

東京オフィス

検査・試験

WEBテスト

提出書類

履歴書、職務経歴書

選考方法備考

書類選考 ⇒ WEBテスト + 1次面接 ⇒ 2次面接 ⇒ 最終面接
※状況に応じて選考ステップが変動する可能性がございます。

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株式会社MonotaROについて

設立年月日
2000年10月01日
代表者
代表執行役社長 鈴木 雅哉
資本金
199,387万円
従業員情報
588名
事業内容
・消耗品や工場交換部品の販売
・整備工具やタイヤ・足回り品の販売
・各種工事業関連用品の販売
・事務用品の販売

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