KDDIアジャイル開発センター株式会社
【POリード】お客さまのDXを支援／機能実装において開発チームを技術リード／フルフレックス
- 年間休日120日以上
- 服装自由
- フレックス制
- 外国籍の方も活躍中
- 年収
- 500～1,100万円
- 働き方
- フルリモート
- 最寄り駅
- 虎ノ門駅 (東京都)
- 職種
- プロジェクトマネージャー(PM) Webディレクター
仕事内容について
当社では環境の変化に対して迅速に対応可能なアジャイル開発の提供を通じお客さまのDXを支援しております。
アジャイル開発チームのソフトウェアエンジニアとして、設計・開発に携わっていただくとともに、機能実装において開発チームを技術リードしていただくことや、案件ごとに最適な技術やツールの選定をリードしていただくことを期待しています。
ビジネスDXに関わる新規サービスについて、プロダクトオーナー（PO）を支援し協力しながら、プロダクト価値を最大化する業務に携わっていただきます。
＜具体的な仕事内容＞
・お客様の課題とプロダクトを利用した解決策（提供価値）を定義（プロダクトビジョンの決定）
・プロダクトに必要な要件（プロダクトバックログ）を整理
・提供価値、コスト、技術等の制約／制限事項を考慮し、プロダクトバックログの優先度を決定
・仮説検証を繰り返しながら、アジャイル開発をリードし、プロダクト価値を最大化
【仕事の特色】
＜配属予定チーム＞
当社は、2013年7月にアジャイル開発の取り組みを開始して以来、お客様提供価値を追求しながらアジャイル開発に徹底的にこだわり、個人、チーム、組織力を磨き上げ続けて参りました。
2016年10月、東証一部上場企業内に「アジャイル開発センター」を設立、そして培われた豊富な実践知と共に、そこから独立し、グループ会社として事業を開始いたしました。
DXが求められる時代において、我々はアジャイル開発こそが最適解であると強く信じています。
グループ企業のサービス開発を中心に、新規企業との共創サービスの実現にも取り組んでおります。
■PURPOSE
一人一人が、本当に実現したい豊かな未来へ自由に挑戦できる社会の実現
＜募集背景＞
ビジネスDXによる新たな収益の柱となるサービス開発／プロダクト開発を目指し、遂行できるメンバーを求めています。
事業環境が常に変化する中で、プロタクトオーナや開発チームと協力しながら変化に柔軟に対応し、ステークホルダーを巻き込みながら物事を前に進めることができる資質をお待ちの方に、即戦力としてグループにご参加いただくことで、ビジネスDXや各プロジェクト開発の加速を狙っています。
【仕事内容（変更の範囲）】
無し
必須条件
＜経験＞
■Webベースのアプリケーションの企画／開発について、下記要件のいずれかを満たす方。
・アジャイル開発のプロダクトオーナー経験
・サービス要件定義やシステム要件定義の経験
＜マインド＞
・コミュニケーションが円滑に取れる方
歓迎要件
＜経験・スキル＞
■Webベースのアプリケーションの企画／開発について、下記のいずれかに該当する方
・SaaSサービス等のプロダクトオーナー経験
・パブリッククラウド（AWS、GCPなど）活用、SaaS活用の経験
・デザイン思考によるプロダクト企画／開発の経験や、データに基づく（データドリブンな）プロダクト改善の経験
・緩い要件でもの作りができるプロトタイピングスキル（言語不問）
想定年収
500～1,100万円 （給与形態：月給）
■賞与・昇給
賞与：年2回
昇給：給与改定：年1回
無料
直接質問しづらいこともお任せください！
※企業に問い合わせ内容が伝わることはありません。
知りたい内容をお選びください（複数選択可）
募集要項
- 募集職・職位
-
- プロジェクトマネージャー(PM)
- Webディレクター
- 業界
-
- IT・通信
- SIer
- 雇用形態
-
正社員
- 予定勤務地
- フルリモート ＜本社＞東京都港区虎ノ門2-10-1 虎ノ門ツインビルディング東棟
- 予定勤務地
(変更の範囲) - 無し
- 就業時間
- 09:00～17:30 フレックスタイム制
- 就業時間備考
-
・就業時間：標準的な時間です。
・平均残業時間：20時間～30時間
・標準労働時間：7.5時間 - 平均残業時間
- 10~30時間
- 年間休日
- 122日
- 服装
- 私服
- リモート
ワーク -
フルリモート
- フレックス
- あり
- 副業
-
可
※会社の定めた制度・条件があります。
- 福利厚生
-
■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 有給休暇■制度
・定期健康診断
・資格取得支援制度
・ワーケーション実施時の補助（会社規定による）
・企業型確定拠出年金 - 試用期間
- 3ヶ月
- 休日休暇
-
■休日制度
・土日祝日休み
・年末年始休業（12/29～1/3を標準とする）
・リフレッシュ休暇（5年勤続ごとに付与）
・その他特別休暇制度あり（慶弔、介護、子の看護、被災地ボランティアほか） - 手当
-
通勤手当（通勤実績に応じて、月50,000円を上限に実費支給）、テレワーク手当、残業手当・休日出勤手当・深夜勤務手当（実働時間に応じて支給）
- 選考場所
-
オフィスまたはオンライン
- 検査・試験
-
実施される可能性がございます。
- 提出書類
-
履歴書、職務経歴書
- 選考方法備考
-
■応募書類スクリーニング
・人事担当者が応募書類を拝見し、応募要件を満たしているかどうかを確認させていただきます。
要件を満たしていると判断した方は次ステップを案内いたします。
■カジュアル面談（30分～45分）現場のメンバークラス
・ご応募いただいた職種の社員が応募者様と当社とが相互理解を深めることを目的とした面談で、【選考外のステップ】です。
合否判定はいたしません。
■書類選考
・ご応募いただいた職種のマネージャー・スペシャリスト相当の社員が書類選考を実施いたします。
■一次面接（40分前後）
・ご応募いただいた職種のマネージャー・スペシャリスト相当の社員が面接をいたします。
■二次面接（40分前後）
・当社代表取締役社長・取締役副社長・人事部長が面接をいたします。
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KDDIアジャイル開発センター株式会社について
- 設立年月日
- 2022年05月12日
- 代表者
- 代表取締役社長 / CEO 木暮 圭一
- 資本金
- 10,000万円
- 従業員情報
- 252名
- 事業内容
- アジャイル開発事業及び保守事業
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