【ブリッジエンジニア】フィリピンなどオフショア拠点と連携した開発／打合せは日本語・進捗管理は英語を使用
- 土日祝日休み
- 年間休日120日以上
- 残業少なめ
- 服装自由
- フレックス制
- 外国語を活かす
- 外国籍の方も活躍中
- 年収
- 500～800万円
- 働き方
- 一部リモート
- 最寄り駅
- 東京テレポート駅 (東京都)
- 言語
- PHP Sass
仕事内容について
フィリピンのオフショア拠点と連携した開発に携わるBrSEです。
昨年フィリピンの拠点を立ち上げ、次はベトナムへの進出を考えています。
クライアントは日本企業のため、クライアントとの打ち合わせは日本語で行いつつ、オフショアへの指示や進捗管理は全て英語を使います。
英語ができる日本人コミュニケーターがおりますので、日本語能力についてはN2程度でも問題ありません。
同社は、安さが売りのオフショア開発ではなく、進出国の文化・習慣を尊重し、その国の発展に貢献する経営を行うことを目指しています。
この考え方に共感いただける方からのご応募をお待ちしております。
実際に、現地の貧困層向け支援や、大学との協業の話が進んでおり、社会貢献事業についても積極的に関わっていただける方も歓迎です。
現在はフィリピン拠点のみですが、その後も東南アジアを中心に拠点を増やしていく予定です。
新しい国への進出にご興味がある方もぜひご検討ください。
＜具体的な仕事内容＞
・クライアントとのコミュニケーション、要件定義
・フィリピン側への指示書の作成 or 翻訳
・タスクの指示出し、管理
・開発の進捗管理
・開発成果物の品質チェック、品質管理
・開発者へのフィードバック、および定期MTGの実施
・フィリピンメンバーのマネジメント
・プロジェクトリソース管理、見積もり請求対応
■システム設計
・DB、アプリケーションの設計
・インフラの設計、構築
■開発内容の一次レビュー
・ソースコードレビュー
技術サポートには同社CTOが入るため、技術力を上げたいとお考えの方も大歓迎です。
【仕事の特色】
＜ポジションの魅力＞
■現地での社会貢献活動とセットで動きます
現地従業員および出向者の個人・現地法人の現地社会貢献活動を推進し、貧困層の就労支援など社会貢献活動を計画しています。
■受託開発だからこそ様々な業界のプロダクトに関われる
一つのプロダクトだけではなく、さまざまなプロダクトの開発に携わる機会があり、幅広い分野の知識を得ることができます。
■情報発信
・オウンドメディア
https://spice-factory.co.jp/allspice/
・note
スパイスファクトリーの人や制度、カルチャーなどに関する記事をお届けするメディアプラットフォーム。
https://note.com/spice_factory
・公式Twitter
プレスリリースやお役立ち情報、社内の取り組み、セミナー情報などをリアルタイムで発信しています。
https://twitter.com/spicefactory310
＜開発環境＞
・PHP
・Laravel
・Sass
・AWS(ECS Fargate)
・Docker
・GitHub
＜職場環境＞
日本国内勤務です。
フィリピン駐在を希望される場合はそちらも可能です。（現地法人での雇用になる可能性があります）
＜配属予定チーム＞
Global delivery Div.
フィリピンやベトナムなどの東南アジアでのオフショア開発を行うチーム。
【仕事内容（変更の範囲）】
無し
必須条件
＜経験＞
・BrSEの経験
・Web開発経験（言語不問）
＜語学力＞
・ビジネスレベルの英語
＜仕事のマインド＞
・特になし
歓迎要件
＜経験など＞
・コードレビュー経験
・仕様の策定の経験
・Laravelを用いた開発、設計経験
・Dockerを用いた開発環境の利用経験
・AWSを用いたインフラ構成知識
・IaC(Infrastructure as Code)を用いたコード管理経験
・DevOpsの理解、経験
・アジャイル開発経験
想定年収
500～800万円 （給与形態：月給）
■賞与・昇給
賞与：年2回（7月・1月）
昇給：年2回（7月・1月）
■給与・評価等備考
・給与：スキルと経験により優遇いたします。
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募集要項
- 業界
-
- IT・通信
- SIer
- 雇用形態
-
正社員
- 予定勤務地
- ＜本社＞東京都港区台場二丁目3番1号トレードピアお台場20F南 ※フィリピン駐在を希望される場合は可能です。
- 予定勤務地
(変更の範囲) - 無し
- 就業時間
- 10:00～19:00 フレックスタイム制 コアタイム11:00～15:00
- 就業時間備考
-
・標準労働時間：8時間
・就業時間：標準的な時間です。 - 平均残業時間
- 10~30時間
- 年間休日
- 125日
- 服装
- 私服
- リモート
ワーク -
一部リモート
・出社は週1～2回でそれ以外は自由です。 ・新型コロナウイルスの蔓延状況に応じてフルリモートの時期もございます。
- フレックス
- あり
- 副業
-
可
- 福利厚生
-
■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 家族手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇■制度
＜福利厚生制度＞
資格取得補助制度、書籍購入やセミナー参加、技術イベント参加等の費用を会社負担、ChatGPT有料アカウント取得制度、自由休憩（シエスタ）制度、リモートワーク制度、リモート一時金（入社時）、副業制度、時短勤務制度、プレママ・パパ制度、介護育児休業制度、サークル制度■福利厚生備考
・自由休憩（シエスタ）制度：好きなタイミングで休憩が取れる制度（コアタイム中は1時間まで）
・プレママ、パパ制度：本人もしくはパートナーの妊娠期間中に最大20日の有給休暇が取得可能 - 試用期間
- 6ヶ月
- 休日休暇
-
■休日制度
完全週休2日制（土・日）、祝、夏期休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、年次有給休暇、産前・産後休暇、バースデー休暇、ウェルネス休暇■休暇備考
・年間休日：120日以上
・慶弔休暇：結婚、子供の結婚、本人もしくはパートナー出産時など
・バースデー休暇：1年に1日、本人及びご家族の誕生日付近に取得可能 - 手当
-
交通費（上限5万円／月）、リモート手当（5,000円／月）、子ども手当
・子ども手当：1人目1万円／月、2人目以降5000円／月 - 選考場所
-
オンライン
- 検査・試験
-
コーディングテスト
- 提出書類
-
履歴書、職務経歴書
- 選考方法備考
-
面接2～3回
コーディングテストあり
内定後、オファー面談
※オンラインで完結可能
スパイスファクトリー株式会社について
- 設立年月日
- 2016年03月10日
- 代表者
- 代表取締役 CEO 高木 広之介
- 資本金
- 5,000万円
- 従業員情報
- 108名
- 事業内容
- 360°デジタル・インテグレーション事業
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Webディレクター
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