大和リビング株式会社

【社内SE・インフラ】大和ハウスGの賃貸住宅管理/システム開発経験を発揮/フレックス

  • 年間休日120日以上
  • 残業少なめ
  • フレックス制
  • 外国籍の方も活躍中
年収
530~680万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
西新宿駅 (東京都)
職種
社内SE

仕事内容について

<具体的な業務内容>
■社内インフラ全般の設定/管理/企画/提案/運用改善
・社内インフラに関するプロジェクト管理およびベンダーコントロール
・導入したサービスを社内で利用するための運用設計や、運用規定の策定
・プロダクトの社内展開、ユーザー説明、問合せエスカレーション内容の調査、回答

【仕事の特色】
<プロダクトの魅力>
取り扱う管理物件は、全国で約62万戸です。それだけ多くの入居者の生活を支えるとともに、より快適な住まいになるよう電力供給事業やインターネット事業などの周辺事業を強化されています。
物件のオーナーが、賃貸住宅事業を安心して長く経営できるよう、システムを通してサポートするプロダクトです。

<職場環境>
■メリハリのある就業環境
・フレックスタイム制度
・勤務間インターバル11時間
・PCロックアウトシステム
・プレミアムデー(15時退社/月1)

■大手グループならではの福利厚生
・社保完備
・グループ保険
・グループホテル優待利用制度
・大和ハウス工業企業年金基金
・従業員持株会
・寮/社宅制度(独身寮:勤続10年目まで自己負担1.5万円/月 社宅制度:勤続年数に応じて家賃の最大65%を補助)
・資格取得祝金制度

■職員登用後適用となる福利厚生
・確定拠出年金制度
・積立貯蓄
・次世代育成一時金(子供が生まれ場合、一子につき100万円支給)
・住宅手当

<配属予定チーム>
配属予定事業部:管理本部情報システム部 情報技術ソリューショングループ

【仕事内容(変更の範囲)】
会社の定めるすべての業務

必須条件

<経験>
・インフラ、クラウドソリューションなどを導入したプロジェクト推進経験

<知識>
・サーバーの設定(Windows、Linux)、フォルダ・ディレクトリの権限についての知識

<仕事のマインド>
・自ら企業の目線・立場で物事を整理・検討し、実行に移せる
・システム構成図/ネットワーク構成図を見ながらポイントについてディスカッション出来る

歓迎要件

<経験>
・SWG/RBI/CASB/EDRに関する設計構築経験
・社内インフラの観点でのセキュリティ規程の策定

<仕事のマインド>
・時代の変化に柔軟に対応できる方
・社内インフラを通して会社に貢献したいと考える方

想定年収

530~680万円 (給与形態:月給)

■賞与・昇給
賞与:年2回(7月・12月) 昨年度実績10.3ヵ月
昇給:年1回(4月)

■募集職種の年収例

<想定年収> ※各種手当含む
・エリア社員:月給220,000円~ 2年目年収:530万円~
・全国社員 :月給249,000円~ 2年目年収:600万円~

■給与・評価等備考
・給与:経験を考慮し決定いたします。

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募集要項

募集職・職位
  • 社内SE
業界
  • 不動産
  • 不動産
雇用形態

正社員

予定勤務地
<本社>東京都新宿区西新宿6丁目11番3号 Dタワー西新宿8階
予定勤務地
(変更の範囲)
会社の定める事業所 ※転勤:全国社員又はエリア社員を選択できます。
就業時間
09:00~18:00  フレックスタイム制 コアタイム11:00~14:00
就業時間備考
・就業時間:標準的な時間です。
平均残業時間
10~30時間
年間休日
123日
服装
ビジネスカジュアル
リモート
ワーク

一部リモート

10月1日より、弊社のテレワーク(在宅勤務)制度が変わり、出社がメインの体制になる

フレックス
あり
福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 住宅手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

■制度
<福利厚生制度>
確定拠出年金制度、グループ従業員持株金、持家割引制度、積立貯蓄、
次世代育成一時金、企業年金基金、慶弔金制度、退職金制度、免許取得祝金制度、
寮・社宅制度、積立有給休暇制度、プレミアムデー制度、スーパープレミアム制度、
フレックスホリデー制度、ホテル優待利用制度

<教育制度>
新卒:本社研修、OJT教育

■福利厚生備考
・慶弔金制度:傷病見舞金、災害見舞金、弔慰金
・寮・社宅制度
 ‐独身寮:勤続10年目まで自己負担額1.5万円/月(11年目以降勤続年数に応じて補助有)
 ‐社宅:勤続年数に応じて家賃の最大65%を補助
・プレミアムデー制度:毎月第3火曜日(⼀部金曜日)は原則15時退社
・スーパープレミアム制度:プレミアムデーの内、6月・11月についてはスーパープレミアムデーとして、同曜日を終日計画年休とし、1万円の手当を支給

試用期間
6ヶ月
休日休暇

■休日制度
完全週休2日制(土・日)、祝、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、年次有給休暇、ボランティア休暇、育児休暇(最長3年)、育児休業、家族(子)の介護・看護休暇

■休暇備考
・完全週休2日制(土・日):事業所や部署により異なります。

手当

時間外勤務手当、通勤手当、自動車手当、住宅手当、資格手当

※職種によって異なります。

選考場所

本社

検査・試験

適性検査(PC受検)

提出書類

履歴書、職務経歴書

選考方法備考

書類選考
適性検査(PC受検)
1次面接
2次面接
最終書類審査(※)
内定通知
※応募者様の同意を頂いた上で、前歴照会を実施

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大和リビング株式会社について

設立年月日
1989年10月26日
従業員情報
2,361名
事業内容
賃貸一括借上システムを始めリフォーム・メンテナンス費用に備える商品など、選べる賃貸経営サポートメニューをご用意し、賃貸オーナーさまの収益確保をサポート

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出典:レバテックキャリアが保有する対象求人を下限年収で算出(2024年9月地点)

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