日本ガイシ株式会社

【生成AIの社内適用に向けたサポータSE】生成AI技術/業務変革/企画提案/導入支援/名古屋

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • フレックス制
  • 外国籍の方も活躍中
年収
500~1,000万円
最寄り駅
神宮前駅 (愛知県)
職種
社内SE

仕事内容について

世の中のデジタルの進化を、いち早く情報をキャッチし、自身の目利きで客観的に評価。評価した技術は熱意を持って社内に浸透させ、現場に入り込み、対話し、事例を創出する。効果発現までを伴走型でサポートします。
そのためには、現状の業務ヒアリングや、AIを軸とした最適ソリューションの選定、導入エンジニアリング、活用定着化の導入後フォローを行います。企画から現場への落とし込みまで、上流から下流の全工程に関与いただきます。

■業務の詳細
・生成AI技術、製品に関わる調査・評価、企画提案、導入、運用、活用支援
・Microsoft 365 AI関連製品の調査・評価、導入、運用、活用支援

【仕事の特色】
■募集背景
私たちは、NGKグループデジタルビジョンを公表し、そのなかで2030年に、データとデジタル活用が当たり前の企業への変革に向け、DXを推進しています。私たちICTセンター業務アプリケーションGでは、アプリ開発や活用のプロ集団として、各事業部、現場に入り込み現場課題を解決に導く企画提案活動を強化していきます。そのためにも、世の中の変化を敏感に察知し、変革マインドをもつ仲間を募集しています。

■職務の特色
私たちは事業部、部門の業務変革に対し、デジタル・データでサポートする専門部隊です。各部門からの、私たちの組織への期待値は年々高まっています。
企業の変革ムードも高まりつつあり、デジタルビジョンを目標に掲げていることからも、経営としても変革に向けた攻めのITへの期待には大きなものがあります。このため、提案次第では大きな予算を確保し、新しい技術にもチャレンジできる、企業の成長とともに自身の腕も磨けるチャンスがあります。事業のダイナミックな変革や新規価値創出への直接的貢献を感じることのできる、やりがいある仕事です。

■職場の雰囲気
それぞれがプロマネ、データ活用、簿記等の技術的・業務的バックグランドを持つITプロ集団です。また、女性比率5割の和やか賑やかな職場環境です。特に、女性マネージャのもと女性比率7割のチームがあり、製造業のIT部門としては特徴ある組織です。

【仕事内容(変更の範囲)】
全ての業務への配置転換あり

必須条件

■必須要件_学位
●修士博士 ●学部 ●高専

■必須要件_専攻
●その他(不問)

■必須要件_職務経験
【いずれか必須】
・生成AI技術活用に関わる何らかの業務経験
・システム要件定義や開発経験者で、AIに明るい方もしくは学ぶ姿勢がある方

【経験年数】3年以上

①AIなどの新技術、未来の働き方変革を追及するマインドとリーダシップがある
②AIに関わらず、世の中のソリューションを目利きし、実業務への落とし込みを考えられる
③業務適用においての実装エンジニアリング力
④社内浸透の戦略立案、および熱意を以て上位者や現場への提案ができるコミュニケーション力
⑤海外グループ会社への浸透において、伝えることのできる英語力、あるいは学習意欲を持つ

歓迎要件

■歓迎_学位
●修士博士 ●学部

■歓迎_職務経験
【知識】応用情報技術者相当

【経験・能力】
・AI技術の業務への適用経験
・AI開発の経験は不問
・ITサービスの社内導入経験

【経験年数】8年以上

【ポジション(リーダー他)】
プロジェクトリーダー経験者

■歓迎_資格
基本情報技術者、応用情報技術者、ITパスポート

■歓迎_語学力
英語力(TOEIC600点以上)

想定年収

500~1,000万円 (給与形態:月給)

■賞与・昇給
賞与:年2回(6月・12月)
昇給:年1回(4月)

■募集職種の年収例

<想定年収例>
※住宅手当・残業25h/月込
30歳:694万円 ※家族手当(扶養家族2名)込
35歳:830万円 ※家族手当(扶養家族3名)込

■給与・評価等備考
・給与:スキルと経験により優遇いたします。

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募集要項

募集職・職位
  • 社内SE
業界
  • メーカー
  • 電気・電子・機械・半導体/素材・エネルギー
雇用形態

正社員

予定勤務地
<本社>愛知県名古屋市瑞穂区須田町2番56号
予定勤務地
(変更の範囲)
会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む) ※転勤:当面無し
就業時間
08:30~17:15  フレックスタイム制 
就業時間備考
・就業時間:7時間45分
・年間所定内労働時間:1919時間10分
・フレックスタイム制度あり
※ 標準労働時間帯等、勤務時間は事業所・部門によって異なります
平均残業時間
10~30時間
年間休日
125日
服装
ビジネスカジュアル
フレックス
あり
副業

福利厚生

■制度
<福利厚生制度>
共済会、持株制度、財形貯蓄、確定給付企業年金、法人会員制福利厚生サービス(宿泊施設、スポーツクラブ等)、育児・介護休職制度、ノー残業day推進(水・金)、独身寮/借上げ社宅有(会社規定有)、キャリア相談専用窓口有

試用期間
3ヶ月
休日休暇

■休日制度
週休2日制、年次有給休暇、特別有給休暇(結婚、忌引など)、ミニリフレッシュ休暇・リフレッシュ休暇、年末年始休暇

■休暇備考
※休日日数等は事業所・部門によって異なります。

手当

住居手当、家族手当、通勤手当、在勤手当、首都圏手当

・住居手当:規定により3,200円~20,000円/月支給
・家族手当:規定により扶養1人目14,500円、2人目以降6,000円(人数上限無し)※管理職採用の場合は支給対象外となります。
・通勤手当:規定により 50,000円/月まで支給

選考場所

Web、本社

検査・試験

実施される可能性がございます

提出書類

履歴書、職務経歴書

選考方法備考

■応募
現在募集中の職種から選択しご応募ください。
応募書類をご提出いただいた方より順次書類選考を実施します。
結果については10日間以内にメールでご連絡いたします。
※応募数、時期により選考に時間がかかる場合がありますのでご了承ください。

■1次面接
面接方法:Web面接
面接官:部門1-2名+人事1名
※職種によって人数は異なりますが複数の面接官との個人面接となります。
※1次面接前までに言語、非言語、性格を内容とする適性検査を受検いただきます。
※選考結果につきましては合否に関わらず約1週間以内にメールにてご連絡いたします。

■最終面接
面接方法:Web面接または対面面接(日本ガイシ本社)
面接官:部門責任者1-2名+人事1名
※最終面接前に職務適性検査(2種類)を受検いただきます。
※選考結果につきましては合否に関わらず約1週間以内にメールにてご連絡いたします。

■内定
最終面接合格後、処遇条件など正式な内定通知を提示いたします。

■入社
ご都合を勘案し、入社日は個別に決定いたします。

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日本ガイシ株式会社について

設立年月日
1919年05月05日
代表者
代表取締役社長 小林 茂
資本金
7,010,000万円
従業員情報
4,775名
事業内容
自動車排ガス浄化用をはじめとする各種産業用セラミック製品、電子電気機器用セラミック製品、特殊金属製品、蓄電システム、がいし・電力関連装置などの製造販売

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出典:レバテックキャリアが保有する対象求人を下限年収で算出(2024年9月地点)

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