フロントエンドエンジニア Pythonの求人/転職/採用(ITエンジニア) | レバテックキャリア(32ページ目)
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Python フロントエンドエンジニアの求人・転職情報一覧
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必須条件 ＜経験＞ ・Go⾔語によるシステム開発経験 3年以上 ・GCP や AWS を 使ったクラウド環境の開発経験 2年以上 ・Docker コンテナでの開発‧構築経験 ・Vue.js, React.js など Web フロントの開発経験 2年以上 ・障害発⽣時の対応（夜間‧休⽇を含む）を了承いただける⽅ ※現状：対応しているのは平均1回/月。 ＜求める人物像＞ ・チーム内で議論をして開発を進められる⽅ ・ビジネスの展望を理解して、最適な技術選定を提案できる⽅ ・技術に対して前向きに楽しめる⽅ ・障害発生頻度を下げることに貢献したいというモチベーションがある方
想定年収 600～800万円
募集職種 最寄り駅 五反田駅 (東京都)
会社概要 今回は、企業むけ災害情報‧危機管理情報配信SaaSのエンジニアを募集します。 他チームで収集した災害情報からアラートを企業ユーザーに速報し、Web上に集約表⽰するプロダクトです。分かりやすい通知、使いやすいUI、スケーラブルなバックエンドなどを意識して新機能開発‧既存機能のエンハンスなどを⾏っているチームです。 ＜具体的な業務内容＞ ・新機能検討/改修仕様検討 ・画⾯の機能追加、修正 ・APIの機能追加、修正 【仕事の特色】 ＜企業の魅力＞ レスキューナウは、⽇本でも稀有な存在である危機管理情報を取り扱う防災Techのスタートアップです。 当社は、災害情報や交通情報、気象情報など、⼈々の⽣活や移動、企業や⾃治体の活動にさまざまな形で影響をおよぼす「リアルタイムコンテンツ」を取り扱う情報配信サービスを展開し、より安全で安⼼な社会を⽬指してリスク情報の普及と活⽤に取り組んでいます。現在500社以上の 企業や ⾃治体に 導⼊いただくまでに成⻑したサービスの価値をさらに拡⼤させるために、開発組織の改⾰に着⼿し、複数プロダクトの開発を加速中です。 ＜ポジションの魅力＞ ■仕事の魅⼒/候補者へ 期待するポジション ・仕様検討、技術調査、技術選定などプロダクトくことができます。 ・ 防災Techという開発の上流からご経験いただ社会貢献性の⾼い領域でプロダクト開発ができます。 ・あなたの成果物がダイレクトに社会の安⼼安全に繋がる醍醐味があります。 ・PdMとエンジニアの少⼈数チームなのでフロントエンド、バックエンド、インフラと幅広い経験を得ることができます。 ・ PdMやEMと ⼀緒にチーム作りにも関わっていただけます。 ＜開発環境＞ ■開発⾔語・社内開発ツール等 GCP, Vue.js, TypeScript, Golang, Python, GitHub, GitHub Actions, Twrraform,IntelliJ, VSCode, Gather, Slack, Notion, GoogleWorkspace ＜職場環境＞ ・Gather, miro, Notion, Slackでのコミュニケーション ・MacBookPro M1 Max等、⾼スペックPCを⽤意。モニタ・機材・開発ソフトウェアライセンス等の物品貸与制度あり ・勉強会の開催、ブログ執筆制度 ＜参考資料＞ ■技術ブログ https://zenn.dev/p/rescuenow ＜開発責任者からのメッセージ＞ 旧システム（Java, Python, 国内クラウド希）から新システム（Go, Vue, GCP）にリプレースしたばかりで、これから既存機能の改善や新機能の開発を進めていく予定です。既存サービスであるものの、より良い新しいものを取り込めるので楽しさも感じられるかと思っています。仕事なので障害発⽣時などピリピリする場⾯があるご⼼配もされているかもですが、何があっても笑いながら楽しく開発を進めたいと思っています。
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必須条件 ＜経験＞ ・Python/C＋＋/C＃いずれかでの開発経験：3年以上 ・RIS/PACS/Viewerなど放射線部門に関連するシステムの設計開発経験：3年以上 ・DICOM通信を扱った開発経験（QR/Storage）：3年以上 ＜マインド＞ ・社会インフラである医療領域でのDXに社会貢献性を感じられる方 ・受け身ではなくユーザーファーストで提案型の開発ができる方 ・向上心を持ち新しい領域にチャレンジし続けられる方 ・効率性を重視し課題ベースで改善を続けられる方 ・他部署との関係性やチームワークを大切にできる方
想定年収 600～1,200万円
募集職種 最寄り駅 大門駅 (東京都)
会社概要 医療システムの専門知識を活かして他社システム連携やDICOM等標準規格対応関連の開発をリードし、医療現場にフィットするシステムを構築していただきます。 ＜具体的な業務内容＞ ・要件定義から各種設計開発業務（基本設計/実装/検証） ・保守開発/障害対応 ＜担当PJ＞ ・遠隔画像診断支援システム開発、PACS等医用画像システム開発、など 【仕事の特色】 ＜募集背景＞ ドクターネットは現在第二創業期と位置づけ、事業を拡大・加速させるべく、主力となる遠隔画像診断サービスを中心にシステムのモダナイゼーション及びデータエンジニアリングに注力しています。 世界に誇れるMedTech企業として画像診断分野のDX/スマート化に向け、体制を強化していきます。 ＜開発環境＞ ■開発体制 業務委託メンバー合わせて約30名のフラットなエンジニア組織となります。 現状では小規模な組織なので開発領域もフロントエンドやバックエンドで分けておらず、個人の得意領域や要望を考慮してプロジェクトやタスクをアサインしていきます。 プロジェクト毎に朝会を実施したり、一部ではスクラム開発を導入しスピード感を重視して開発を進めております。 ・開発言語：C#, Python3, TypeScript, JavaScript ・フレームワーク：.NET Framework .NET Core, React, Next.Js ・データベース： SQL Server, MySQL ・OS：Windows , Linux ・インフラ：データセンター, AWS ・プロジェクト管理：Backlog ・ソースコードバージョン管理：Git (GitHub/AzureDevOps) ・コミュニケーションツール：Slack ＜企業の魅力＞ ■ドクターネットで働く魅力 ・医療という社会インフラのDXに貢献/遠隔画像診断の領域で業界上位 世の中になくてはならないサービス＝社会インフラである医療サービスの中でも、1995年から医療のDX化に着手したドクターネットには、今まで蓄積してきた遠隔画像診断に関する圧倒的ノウハウを持っています。現在では、遠隔画像診断といえば第一想起される存在となり、毎年売り上げは平均12％の拡大を続けています。 遠隔画像診断業界では圧倒的上位を誇りますが、まだまだIT技術で解決すべき課題が多いと考えており、AIなど先端技術への投資も積極的で現状に満足することなく、医療業界に貢献し続けています。 ・医療業界未経験でも活躍でき、専門性が身につく環境 医療と聞くと専門性が高い印象がありますが、ドクターネットは医療未経験者が多数活躍する会社です。 医療業界出身のエンジニアも多く在籍しているので、未経験の方へノウハウをお伝えする土壌がございます。 まずは培ってこられたエンジニアリング領域でバリューを発揮していただき、医療の専門性に関しては伴走しながら学んでいただくことができる環境です。 ・安定した財務基盤の中でベンチャー並のスピード感で開発できる ドクターネットは上場企業のグループ会社であり、グループ時価総額4,000億を超え、かつ自己資本比率も高いという安定した財務基盤を持つ会社です。 研究開発に投資する体力があります。 一方で、従業員規模は約130名と経営者との距離が非常に近いことも特徴で、手触り感のある事業づくり、経営直下で裁量ある開発が可能です。
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- ベンチャー企業
- 研修制度・勉強会充実
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必須条件 ＜経験＞ ・Webサービスまたはモバイルアプリサービスの開発実務経験（目安：5年以上 ） ＜学歴補足＞ 学歴不問 ＜マインド＞ ・特になし
想定年収 600～800万円
募集職種 最寄り駅 不動前駅 (東京都)
会社概要 システムインテグレーション（SI）/IT開発事業に携わっていただきます。 【業務イメージ】 ■開発だけではなくチーム増員・拡大の検討など、ビジネスサイドの経験も積むことが可能です。 ■タイミングによってはスキルチェンジも可能な環境です（Node.js、React、Vue.js、Python、Go、Ruby、PHPなど） ■多くのユーザーが利用するWebシステムでの開発業務等、幅広い開発案件をご用意しております。 ■業界、業種問わずエンジニアとして多彩な経験を積める環境です 【案件事例】 ■ヒーリング・ミュージックアプリ開発 ・テクノロジー：React Native、PHP（Laravel）、クラウドインフラ（AWS） ・対応フェーズ：企画・デザインコンセプト設計、基本設計、詳細設計、実装、 単体結合試験 、受入支援、保守運用 ■LINEミニアプリ開発 ・テクノロジー：Vue.js、JavaScript、Python、AWSマイクロサービス構成 ・対応フェーズ：設計、実装、単体結合試験 ■都内の信託銀行様でミドルウェアの刷新プロジェクト ・テクノロジー：Java SpringとStrutsからSpringバッジ、Spring webに刷新 ・対応フェーズ：要件定義、設計、実装、単体結合試験、保守運用 【仕事の特色】 【会社概要】 ■同社はプレイネクストジャパンからソリューションを切り離して2016年1月に独立し、システムエンジニアリングサービスや受託開発などを行う。翌年10月に「TalentHub」という外国人エンジニアの就転職ニーズと企業の採用ニーズを繋ぐマッチングプラットフォームをリリース。このプラットフォームは、日本のエンジニア不足を解消し、日本国内でのエンジニアの増加を促進することで、日本のIT業界の発展とグローバル化に貢献することが可能。 ■2019年8月には「食リーチ」をリリース。直営飲食店の運営で蓄積したfavyの採用ノウハウと「国内最大級の海外IT人材転職サイトTalentHub」を運営するプレイネクストラボ、両社の強みをかけあわせ、日本・海外国籍の両面から飲食店のスタッフ採用を支援する成功報酬型のサービス。日本・海外国籍の両面での人材採用を促進し、飲食業界の採用問題の解決を目指す。※コロナの影響を受け現在はサービス休止 ■「スマート公共ラボ」は自治体向けの総合DXサービスとして2020年10月にリリース。自治体や公共機関に特化したLINE公式アカウントの機能拡張サービス。自治体のLINE公式アカウントを窓口に、便利な住民サービスを提供。その後、2022年9月に、全国の自治体や中核病院など、公的な機関向けにサービスを提供されている地元企業様と連携し、今後さらにLINEGovTechプログラムの導入を促進し、社会のDX化を促進するため、ご協力いただけるパートナー企業様・販売代理店様を新たに募集を掛ける。 ■2023年7月に東証プライム市場に上場する株式会社エルテスのグループに参画。エルテスの子会社である株式会社JAPANDXの完全子会社になる。エルテスグループではデジタルリスクを守る支援サービス、AIセキュリティ事業、そして自治体向け中心のDX事業に力を入れている。プレイネクストラボが得意とする領域と重なる所も多く、今後事業シナジーが見込め、当社としても更なる発展が見込めると判断し、今回の株主変更という選択を採用。 【社風など】 ■平均残業時間10時間/月！（2022年度実績） 外国人エンジニアの多くは残業をしないスタンスでもありますが、日本人エンジニアの残業削減には会社としても取り組んでいます。現状、Slackで申請をして許可を得ないと残業ができないよ整備され、残業が増えてきたメンバーに対しては人事から営業にアラートがいき個別に状況を確認している。 ■リモート勤務について 原則、案件状況に応じます。2023年4月時点ではリモート率は約8割。一定のアウトプットができれば案件状況によってリモート勤務も可能。 ■育児休業取得率100％ マネジメントメンバーの半数以上が子育て中。お互いに状況を理解してカバーしあえる環境であり、育児休業取得率も100％。 ■社内環境について ノートPCとモニタを支給（Windows、Macなど業務に応じて支給）/オフィス内フリードリンク/月1回程度朝食・昼食サービスあり/服装自由/社内懇親会（釣り大会、ピザパーティ、フットサル大会、BBQ、ゲーム大会等） ■開発環境 ・言語：Java, PHP, Ruby, JavaScript, TypeScript, Python, Go, Swift, Kotlin ・FW：Node.js, Vue.js, React, Angular, Laravel, Django, Ruby on Rails, Spring, Springboot ・DB：MySQL, PostgreSQL, MongoDB ・OS：AWS, Azure, GCP, Windows, Linux
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- フレックス制
- 残業少なめ
- 交通費補助
必須条件 ＜経験＞ ・Webアプリ開発経験3年以上 ・要件定義からの一連の経験 ・Gitを用いたチーム開発の経験 ＜仕事への姿勢＞ ・モビリティ領域の進化や社会貢献に共感し、技術だけではなくサービスそのものにコミットできる方 ・「広い視野」と「長い視点」と「柔軟性」を持って自ら行動できる方 ・継続的に求められるスキル向上に努められる方 ・相手を尊重したコミュニケーションを取れる方
想定年収 600～1,200万円
募集職種 最寄り駅 六本木一丁目駅 (東京都)
会社概要 主な業務は、タクシー事業者向け業務支援管理画面、カスタマーサポート用画面などの開発です。 単に開発を行うだけではなく、サービスや機能の提案から設計・実装まで、UI/UXにこだわりユーザーに新しい価値を提供することにチャレンジしていただける方を同社は求めています。 【仕事の特色】 ＜企業の魅力＞ ■参考記事 ・プロダクトも組織も進化の途中。だから、おもしろい https://now.mo-t.com/n/nd5357862127d ・常に攻めるエンジニア組織であるために https://now.mo-t.com/n/ned199bbed1b4 ・半年に2週間、業務を離れてスキルアップに集中！Engineer Challenge Weekとは？ https://now.mo-t.com/n/n03e1ca85aacd タクシーアプリ「JapanTaxi」と「MOV」をわずか5ヶ月で統合―― 開発責任者が語る、新タクシーアプリ「GO」誕生秘話 https://now.mo-t.com/n/nb27de673a061 ■参考サイト ・GO Inc. Entrance Book for Engineer （まずはじめに知っていただきたい情報がまとまっています） https://fuzzy-margin-4d6.notion.site/GO-Entrance-Book-for-Engineer-e3e916579fc64696bef64488f4c7e73c ・MOT Lab（同社のエンジニアが技術情報を紹介するブログ） https://lab.mo-t.com/blog/tag/AI ・GO ON（同社の人や組織、事業について知れるブログ） https://now.mo-t.com/ ■プロジェクト概要 『GO』は、『JapanTaxi』と『MOV』が統合して生まれたタクシーアプリです。全国のタクシー車両の約半数である約10万台が配車対象となっています。（2020年7月29日時点） ※全国の事業者数及び車両数の推移：http://www.taxi-japan.or.jp/content/?p=article&c=575&a=15 アプリ・車内端末による配車や決済を支えるために、タクシー事業者との契約や注文・決済状況のモニタリング、日々の売上管理や経理処理、アプリを使ったユーザーからの問い合わせ対応など、さまざまな業務が存在しています。それをサポートしたり、サービスの信頼性を向上させるシステムを開発したりすることが同社の考える使命です。 また、アプリは『GO』に統合されましたが、今後は社内向け、タクシー事業者向けのプロダクトや、決済システムの統合なども控えています。 同社は技術を強みとしていますが、技術そのものを目的とした会社ではないことが特徴。技術は課題解決の手段であるため、プロダクトに向き合うことが重要であるとお考えです。 言われたものをそのまま作るのではなく、ユーザーの課題やニーズを理解した上で、より良い体験を追求するための議論をしながら開発を進めていただける方を求めています。 ＜開発環境（クラウドサービス/言語/DBなど）＞ ・GCP/AWS ・Go言語/Python/TypeScript（Vue.js）など.. ・MySQL/Redis/Firestore/Elasticsearchなど. ・Kubernetes/Docker/gRPC
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- 正社員
- リモート可
- フレックス制
必須条件 ＜経験＞ ■以下、2つの経験がある方 ・実務または自主学習の開発経験が合計3年以上 ・以下いずれかの経験（独学でも可） フロントエンド領域：SPAフレームワーク（Vue.js、React、Angular、etc） + TypeScriptを用いたWebフロント開発経験 バックエンド領域：ウェブAPI（Rails, Django, Laravel, Go, etc）開発経験 ＜語力＞ ・開発に関する技術的な内容含め、日本語で円滑にコミュニケーションが取れる方（目安：日常会話レベル） ＜マインド＞ ・成長意欲が高く、自分から吸収するための行動ができる方 ・技術が好きな方 ・自身の関わるサービスに対して積極的な改善を行いたい方 ・使用する人が気持ち良いUIを自身でも考え提案できる方
想定年収 600～1,050万円
募集職種 最寄り駅 乃木坂駅 (東京都)
会社概要 経験や志向に合わせて下記業務をお任せいたします。 入社後はメンバーとしてスタートしていただきつつ、ゆくゆくはチームや施策を牽引するLeadとしての役割も期待しています。 ■フロントエンド領域 ・新機能の企画と設計、Vue.jsを用いたSPA開発と性能改善 ・Flutterを用いたモバイルアプリ開発 ・開発基盤の改善やリファクタリングによる開発体験の向上 ・プロダクト共通コンポーネントの設計と実装 ■バックエンド領域 ・Ruby on Rails/Go/Pythonを使用したAPIの設計、開発(使用言語はプロダクトによる) ・データベースの設計、開発 ・AWS環境を使用したアーキテクチャの設計、開発 ・Pythonを使用したバッチ処理の設計、開発 ・自然言語処理技術を用いた機能の設計、開発、改善 【仕事の特色】 ＜会社概要＞ ストックマーク社は「価値創造の仕組みを再発明し、人類を前進させる」というミッションを掲げ、自然言語処理AI × SaaSを提供しているスタートアップです。 多くの日本の大企業では、テクノロジーの発展や市場の複雑化、顧客ニーズの多様化を背景に、新たな価値を生み出す取り組みを進めています。このような活動を支援するために、日英中の3.5万サイトもの膨大な情報ソースから得られる、ニュース/特許/論文を分析。市場ニーズや技術動向を把握して、新たなビジネスチャンスを探索できるAI × SaaSを開発しております。 当社が強みとする自然言語処理を活用してニュース/特許/論文/を解析。最適な情報をお届けし、市場ニーズや技術動向を適切に把握して、新たなビジネスチャンスを発掘するAI × SaaSを提供しております。 ＜具体例＞ ・AIが業務に必要な情報を毎日届け、組織の情報収集と活用を支援する「Anews」 ・AIを使って膨大な情報を分類し、製品事例やトレンドを調査できる「Astrategy」 上記2つのSaaSプロダクトを通じて、「お客様の企業で新しい事業や顧客価値を継続的に生み出せる状態」を目指しております。 2022年8月にシリーズCで11億、累計30億超の資金調達完了。従業員も80名を超え、さらなる成長を目指すために人員を募集しております。 ＜現状の課題＞ ・社内のResearchチームやOpen dataチームの増員により、研究成果などのアウトプットが急増。最新の研究成果などをプロダクトに実装するスピードが追いついておらず、プロダクトに反映されるまでが順番待ちになっている ・ユーザー数増加に伴って、上記のような新規機能開発とお客様からの改善要望や開発環境改善を、両輪で高速に進める開発体制の確立が急務になっている ＜業務ミッション＞ 「Anews」のWeb/アプリ、「Astrategy」のWeb開発をお任せします。得意領域から携わっていただき、将来的にはフルスタックに開発を進めていただくことを期待しています。 基本的な開発に加え、ご志向や希望に併せて大規模・高難易度な開発におけるアーキテクト・開発計画策定・リサーチやBizdevと連携した企画推進などに挑戦いただくこともできます。企画〜開発を技術者の立場で推し進める役割を担っていただくことを期待しています。 予定している大規模・高難易度開発としては以下のようなものがあります。 ・独自LLMを活用したシステムの開発 ・お客様の社内データを活用する機能の開発 ＜開発環境＞ ■Anews ・使用言語／フレームワーク Vue.js , Typescript , Flutter, Ruby（Rails） , Python, Terraform ・データベース RDS（Aurora/MySQL） , Elastic Search ・インフラ AWS（ECS, Cognito, SQS, SES, Step Functions, IAM, CodeBuild, CodePipeline, CodeDeploy etc） Datadog, SendGrid ■Astrategy ・使用言語／フレームワーク TypeScript（一部JavaScript）, Vue.js, Python, Golang, Terraform ・データベース DynamoDB, Elasticsearch ・インフラ/クラウド基盤 Docker, AWS（Fargate, Lambdaなど） ＜関連資料＞ ・エンジニア採用サイト https://stockmark.wraptas.site/e9c27450231b4c999eda5afdfc172000
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- 正社員
- リモート可
- フレックス制
- 社宅・家賃補助制度
- 育児支援制度
- 交通費補助
必須条件 ＜経験＞ ・Java（Spring BootなどのMVCフレームワーク）を用いた開発経験 ・MySQL、SQL ServerなどのRDBMSを利用した開発経験 ＜マインド＞ ・特になし
想定年収 559～1,232万円
募集職種 最寄り駅 永田町駅 (東京都)
会社概要 ＜業務詳細＞ ZOZOが提供するサービスで利用する検索機能の改善全般、もしくは「ZOZOTOWN」のカート決済リプレイスの開発を担当していただきます。 ＜具体的な仕事内容＞ ・マイクロサービス化の流れに沿った検索APIの設計、実装 ・インデックス作成基盤の保守、改善 ・検索ABテスト実施の為の手法設計、実装 ・検索クエリ最適化、スコアリング改善、評価 ・ZOZOTOWNカート決済機能のリプレイス ・ZOZOTOWNカート決済基盤のマイクロサービスAPIの開発、運用 ※配属は希望及び適正を考慮し配属となります 【仕事の特色】 ＜配属予定チーム＞ ■チームについて ZOZOTOWNバックエンドエンジニア（カート決済基盤/検索基盤）は下記の2つのチームから構成されます。 ・検索基盤部 検索基盤ブロック ZOZOが提供するサービスで利用する検索基盤の開発を担当するチームです。 ここで開発した検索基盤は、ZOZOの共通基盤としてプラットフォーム化し、ZOZOTOWNをはじめとした各サービスで利用していきます。 ・カート決済部 カート決済基盤ブロック ZOZOTOWNのカート決済機能のアーキテクチャをマイクロサービスで再設計しリプレイスしていくチームです。 ※配属は希望及び適正を考慮し配属となります ＜ポジションの魅力＞ ■職種について ZOZOTOWNを始めとするプロダクトにおいて「探す」「買う」「届ける」「着こなす」をバックエンドの力で支えていくポジションです。 マイクロサービス化に取り組みつつも、既存のサービスの成長も止めずに対応していく必要があります。 そのため、システムの安定稼働のための技術力だけではなく、様々な場面で起こる課題に対する高度な解決能力、業務遂行のためのコミュニケーション能力も必要とされます。 バックエンドは縁の下の力持ちな存在でありながら、組織や会社をリードしていく存在でもありたいと考えており、ファッションの課題解決を常に意識して日々取り組んでいます。 ＜今後の展望＞ ■現状の課題と実現したいこと 凄まじい勢いで成長してきたZOZOTOWNは、システム的にもレガシーな部分が存在しています。 ZOZOTOWNがこれからも成長を続けるために、開発効率・運用性・拡張性・柔軟性・回復性の確保を見据えて、技術面でも環境面でもクラウドネイティブに刷新するための取り組みを進めています。 また、ZOZOでは膨大な商品データを保有しているため、保有するデータ群の効率的なインデックス作成と管理、及び運用面の改善が求められています。 また、検索ログ等を効果的に活用することで、検索アルゴリズムの評価指標を作成し、検索アルゴリズムの改善も行っていきます。 ＜参考資料＞ ■会社説明資料 https://speakerdeck.com/zozodevelopers/company-deck ■インタビュー記事 ZOZOのリプレイスプロジェクトで得られる唯一無二の経験。大規模サービスを進化させるやりがいとは https://technote.zozo.com/n/ndf768964d62e ＜開発環境＞ ■利用技術 ・開発言語 Go / Java / Python / VBScript ・OS・Webサーバー Windows Server（IIS） / Linux / Nginx ・クラウド AWS / GCP ・コンテナ技術 Docker / Kubernetes ・DB SQL Server / MySQL / BigQuery / Redis ・検索エンジン Elasticsearch ・CI/CD・監視・ジョブスケジューラー GitHub Actions / CircleCI / Datadog / PagerDuty / Setnry / SonarQube
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- 正社員
- リモート可
- フレックス制
- 残業少なめ
- 上場企業
- 育児支援制度
- 交通費補助
必須条件 ＜経験など＞ ・システム設計の実務経験5年以上 ・システム運用の実務経験8年以上 ・TypeScript、React、Node.js（Express）での実務経験3年以上 ・汎用プログラミング言語を扱った実務経験8年以上（Java、C／C++、C#、Objective-C／Swift、Kotlin、Python、JavaScript など） ・多職種とコミュニケーションを取りながらプロジェクトを推進できるスキル ・コンピュータ サイエンスの学士号を取得していること（同等の実務経験でも可） ＜仕事へのマインド＞ ・もっと大きな開発プロジェクトに携わりたい方 ・エンジニアとしてさまざまな事業に携わり、幅広いキャリア形成がしたい方 ・エンジニアとして着実にスキルアップがしたい方 ・エンジニアにとって働きやすい環境で仕事がしたい方 ・自身の成果が正当に評価される環境で仕事がしたい方
想定年収 550～1,200万円
募集職種 最寄り駅 永田町駅 (東京都)
会社概要 Web上のあらゆる情報を探すことができるYahoo!検索において、目的や条件に応じた情報を、素早く、便利に、分かりやすく探すための関連した情報や答えを提供するための機能・システムの開発や改善に取り組んでいただきます。 大規模なトラフィックに対して常に安定して必要な情報を届ける、まさに人々の生活インフラともいえる検索サービスの開発は、やりがいも大きくチャレンジングな仕事です。 非常に多くのユーザーに価値を提供し、インパクトの大きい開発経験を積むことができます。 テックリードとして、システムの設計から開発までこれまでの経験を存分に活かして活躍ください。 ＜具体的な業務内容＞ ■ヤフー検索サービスの設計、開発、運用 ・大規模トラフィックを処理し、検索結果や検索クエリに応じたコンテンツを配信するためのフロントエンドシステムの開発、運用 ・ユーザーの意図にマッチしたコンテンツ配信を行うための最適化処理の開発、運用 ・コンテンツ配信、大規模開発やサービス運用を支える独自ツールの開発、運用 【仕事の特色】 ＜魅力＞ 同社は、エンジニアリングスキルを向上させるための支援制度の充実をはじめ、エンジニアが存分に実力を発揮できる環境づくりに注力している企業です。エンジニアが開発作業に集中できる時間を増やすために、必要のない事務作業などの極小化も行われています。PCはWindows、Macが選択可能。開発手法はサービスによって異なりますが、アジャイル開発がメインです。中でもスクラムを採用しているチームが多くあります。 ソースコードはGitHub Enterpriseで共有。チャットコミュニケーションツールを使用する文化が根づいており、他組織のエンジニアともオンラインで気軽に情報を交換できる環境です。また、外の好きな場所で勤務できる制度「どこでもオフィス」をはじめ、フレックスタイム制（コアタイム：10時～15時）やフリーアドレスの執務室など、柔軟な働き方をサポートされています。そのほか、対面でのコミュニケーションが取りやすいようにジグザグに配置された机や、集中して作業できるように周囲を囲まれた椅子など、さまざまな工夫を施されている職場です。 ユーザーに価値があるプロダクトをより多く届けるための開発効率アップを目指されており、CI／CDを重視。社内システム上でワンクリックでサーバーを立てられるなど、可能な限り自動化も推進。サービス関連のユーザーの動向や売上の推移なども全て可視化し、ほぼリアルタイムでメンバーも閲覧可能です。ユーザーの意見を定期的に汲み取り、サービス開発に活用されています。 ＜エンジニアのキャリア＞ 異動希望制度「ジョブチェン」や、毎週実施される上長との面談「1on1ミーティング」があります。ほかのサービスへの配置転換や職種変更など、自分の志向や習得したいスキル／経験に合わせてキャリアアップを図れる環境です。さらに優秀なエキスパート人財に与えられる「黒帯制度」もあり、マネジメントのキャリアだけではなく技術スペシャリストも目指せます。 ＜開発環境＞ C++、Java、PHP、C言語、Linux、Unix、Node.js、Swift、Objective-C、Kotlin、AWS、Kubernetes、React+Redux、TypeScript、Apache、Jetty、Apache Traffic Server、Nginx、CentOS、GitHub、CI/CD、Chef、JavaScript、Jenkins、OpenStack、Python、Go
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- 正社員
- リモート可
- フレックス制
- 残業少なめ
- 育児支援制度
- 交通費補助
必須条件 ＜経験＞ ・UI／UXデザインに対する興味や知見 ・サービス開発やWeb系の技術に対する興味をお持ちの方 ・Webアプリケーション開発におけるフロントエンドの経験がある方 ・チームでWebアプリケーション開発に取り組んだ経験がある方 ＜仕事のマインド＞ ・ゼロイチでのサービス開発を行い方 ・主体的に考え、周囲に積極的に意見を伝えられる方 ・最新技術に興味を持ち、継続的に自己研鑽されている方
想定年収 550～900万円
募集職種 最寄り駅 大手町駅 (東京都)
会社概要 同社には、エンジニアとデザイナー両方の視点がなければ解決できない課題があります。その課題を解決すべく、「UXエンジニア」の組織を確立していただくことが、このポジションの主な業務です。 ＜具体的には＞ 「エンジニアリング力の最大化」と「ユーザー体験価値の最大化」、2 つの部署のミッションにコミットしていただきます。 具体的な業務として想定しているのは、企画初期段階ではDesignSprint をはじめとするサービス設計、技術選定からスコープの設定、リリース調整、顧客からのフィードバック回収などです。新規事業開発に裁量権をもって携われます。 現状はWebアプリケーションの開発がメインですが、サービスの特性に応じてPWAやSPA、SSRを導入する等、ユーザー体験を意識した開発を担っていただき、特に仮説提案部分ではデザインとエンジニアリングのプロセスを1人で思考できる強みを生かしていただければと思います。 ＜このポジションに期待すること＞ デザイン組織とエンジニアリング組織に分かれているため、分担があいまいな領域があります。そこを積極的に拾いに動き、サービス開発統括部をワンチームにする役割を担っていただきたいです。 ＜所属について＞ 主務がエンジニアリング部で7~8割のコミット、兼務のUXデザイン部は 2~3割程度となります。 ＜フロントエンドエンジニアとの違い＞ ・ユーザー体験価値を毀損する課題を優先的に対応する点 ・兼務先のUXデザイン部の定例打ち合わせ (30分／週) や勉強会、相談会 (任意参加) に参加する点 【仕事の特色】 【配属先部門】 テクノロジー本部エンジニアリング統括部サービス開発部 【はじめに】 「人々にはたらくを自分のものにする力を」をミッションに掲げるパーソルキャリア社。昨今の「はたらく」を取り巻く環境が多様化する現代において、同社が運営する既存のサービスだけでは、人々の多様な「はたらく」を長期的にサポートすることは難しくなりつつあります。生涯に渡る「はたらく」をサポートするため、既存のdodaを主軸としつつ転職支援以外の新たな領域のサービスを企画・開発を進行中です。 サービス開発部ではすでに複数のサービスをリリースしていますが、今後も継続的にゼロイチのサービス開発にチャレンジを続けていく予定です。日本の労働人口6700万人の日常の「はたらく」へフォーカスを当て、新たなサービスを生み出す仲間を募集しています。 【UXデザイン部における、UXエンジニアについて】 UXデザイン部は「デザイン×エンジニアリング」の領域を重視する部署で、UI／UXデザイナー、UXリサーチャー、サービスデザイナー、UXエンジニアの4職種で構成しています。部署では各職種の役割を定義しており、UXエンジニアは「エンジニアリングの力でUX最大化に貢献する」役割であると定義しています。 また、UXデザイン部にはエンジニアのキャリアがあるデザイナーが2名在籍しており、この2人とともに「デザイン×エンジニアリング」の領域をリードしていただける方をお待ちしています。 【使用技術】 ＜言語＞ JavaScript, TypeScript, Dart, GoLang, Python, ShellScript, HDL ＜フレームワーク＞ Vue, Echo, Flutter ＜ミドルウェア＞ Terraform, Kubernetes, Docker, ＜クラウドサービス＞ Google Cloud Platform ＜実行環境＞ Kubernetes Engine, App Engine, Cloud Function, Cloud Run ＜データベース・ストレージ＞ BigQuery, CloudSQL, Cloud Firesore, Cloud Storage ＜その他＞ Cloud Logging, Cloud Monitoring, Cloud Trace, Cloud Pub/Sub, Google Tag Manager ＜アクセス集計＞ Google Analytics 【はたらく環境】 ・PC: Windows ノート (標準支給), MacBook Pro 15/16 インチモデル ・エディター: JetBrains IntelliJ IDEA 等のお好きな IDE, エディター ・ナレッジサービス: esa ・コミュニケーションツール: Slack, Zoom, Google Meet ・グループウェア: Microsoft Offi ce 365, Google Workspace ・開発向けサービス: GitHub, ZenHub 【この仕事で得られるもの】 ・人と組織の成長を通じて、0→1、1→10とサービスの成長を加速させるエンジニアリング組織のリード経験 ・「はたらく」という人生で大きな割合を占める分野で、サービスの成長を通じた社会貢献 ・サービスの新規機能開発から技術的負債の解消まで、幅広い領域での事業経験 ・さまざまなバックグランドを持つ多様性のあるチームをリードするマネジメント経験 ・新規サービスのゼロイチフェーズへ、マネジャーとして積極的に関わることが可能 ・エンジニアリングマネジャーとしての取り組みをオウンドメディアである「Techtekt」で紹介可能 【新規サービスについて】 「はたらく」を取り巻く環境が多様化する中、Mission 達成に向けて、既存のdodaを主軸とする転職支援以外の新しい領域のサービスを企画・開発中です。 ■CAREER POCKET 転職後の「はたらく」を支援するアフターフォローサービスであり、新たにコミュニティサービス「転職同期」を開始しました。同じ年に転職した人、入社月が近い人など、同時期に転職を経験した人同士が、入社する会社に関わらずつながることができるサービスです。 ■HR Spanner 中途入社者が入社後スムーズに職場環境に馴染み、早期に即戦力として立ち上がれるようにコンディションチェックやコミュニケーションのサポートをするオンボーディングサービス。簡単な操作と最小限の工数で、中途入社者の不安や悩みを検知し、現場でのコミュニケーションを促進します。 ■HRアナリスト 最新のテクノロジーで企業の採用活動を支援。採用候補者体験を上げることで選考離脱率、内定辞退率を下げる為の採用支援ツールです。 ■Salaries マーケットデータに基づいた「ジョブごとの報酬水準」を企業に提供するサービスです。「ジョブごとの報酬水準」は、パーソルキャリアの転職サービス doda が有する転職マーケットの実データと、利用企業の統計データをもとに作成しています。 【働き方】 ・フレックスタイム制度を導入しており、子育てと両立している女性エンジニアや副業を行っている社員もいるなど、ご自身の裁量で働く時間のコントロールが可能です。 ・コロナ前よりリモートワークを推進しており、大半のメンバーが在宅勤務をしています。リモート勤務手当の支給、モニターなどの備品貸出のサポートがあります。 ・エンジニアとして市場価値を高めるための活動を推奨しており、研修受講やイベント登壇、副業等の活動をしているメンバーもいます。 ・有給休暇の消化は推奨されており、ご自身で業務調整をした上で積極的に活用が可能です。 【UX デザイン部については、こちらの記事を参照ください】 https://techtekt.persol-career.co.jp/entry/culture/200619_01 【就業時間備考】 ・就業時間：標準的な時間です。 ・時間管理方法：評価等級によって、異なります。 ・時間管理方法が裁量労働制となる場合：専門型裁量労働制により、1日9.25時間働いたものとみなされます。 ・フレックス制：1ヶ月単位を適用しています。
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- 正社員
- リモート可
- フレックス制
- 育児支援制度
- 交通費補助
必須条件 ■経験やスキル ・以下いずれかを用いた1年以上の開発経験 Java／Node.js／HTML／CSS／JavaScript／TypeScript／Swift／Kotlin／Python／PHP／Perl ・効率や可読性を考慮したソースコードを書ける方 ■マインド ・自発的に行動できる方 ・業務外で自学習を行い、手を動かし続けている方 ・チームを第一に考えることのできる方 ・率先して提案できる方
想定年収 540～960万円
募集職種 最寄り駅 西中島南方駅 (大阪府)
会社概要 主に、オンライン総合辞書「Weblio」開発におけるチームリーダーを担当していただきます。チームのまとめ役として開発とチームビルディング両方を担当し、プロダクトの成長を後押ししていただきます。 同社では技術における明確な役割分担を行っておらず、フロントエンド／バックエンドの双方を開発メンバーが担当。そのためリーダーも、双方の技術について一定レベルの知識を持つ必要があります。 同社スタッフは、「インターネットを通じて人の選択肢を広げる」というミッションを達成するために日々働いています。リーダーは、このミッションをはじめとした同社の理念について、強く普及する必要があります。 リーダーに求める動きは、メンバーとともにプロダクトの成長スピードを早めることと、自らが開発することによりリーダーにしかできない問題を解決することの両立です。 技術的な要素とマネジメントの要素を必要とするため難易度は高いものの、その分チャレンジの幅が広く、やりがいも大きいです。 ＜具体的な業務内容＞ ・UIなど表示部分の処理の開発 ・内部コンテンツ更新処理の開発 ・簡易的なクローラーの開発 ・社内ITシステム／インフラの整備 ・パフォーマンスチューニング、コードレビューとリファクタリング、デプロイ関連ツールの設計と開発 【仕事の特色】 ＜同社のポイント＞ ■新規事業立ち上げとレガシーシステムの改善の双方に携われる 同社は、新しい柱となる事業の立ち上げ準備を進めています。事業を立ち上げるためには新規開発が必要であり、その開発を担当できる方を求めています。 他方で、オンライン辞書サービス「Weblio辞書」は長らく運用されてきたサービスのため、レガシーな部分を変えていく動きも求められています。新規事業開発と自社サービス運用の双方に挑戦できるのが魅力です。 ■関わる技術が幅広い チーム全員で、使用する技術や外部サービス、設計手法、開発フローを議論して決めています。トップダウンで指示するのではなく、チーム全員が合意した最も合理的な方法で開発しているので、自らで動きチームを変化させることができます。フロントエンドとバックエンドを分業していないためどちらも勉強する必要がありますが、どちらにも携わることができます。 ＜こんな会社です＞ 同社は「オンライン辞書サービス」を軸に、メディア向け事業やアプリ事業を展開。中でもオンライン辞書サービス「Weblio辞書」では、辞書総合サービスをはじめ、類語辞典や英和・和英辞典など多くのサービスを提供しています。 オンライン辞書サービスの月間PV数は2.4億、月間ユニークユーザー数は7300万人（2020年5月時点）と、業界有数の規模を誇ります。 ＜開発環境＞ 言語：Java、Node.js、HTML、CSS、JavaScript、TypeScript、Swift、Kotlin、Python、PHP、Perl FW：Spring Boot、Apache Struts、Express.js、React、Vue.js DB：MySQL、PostgreSQL サービス：AWS、Docker、Github、Firebase、SkyWay、webpack、Babel
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- 正社員
- リモート可
- 残業少なめ
- 研修制度・勉強会充実
- 交通費補助
必須条件 ・Webシステムかスマートフォンアプリのいずれかの、実装実務経験が、計3年以上ある方 ・高度技術を利用して、クライアントのビジネスや社会に役立つITのあり方を構想することができる方 ・既存のスキルや経験に慢心することなく、新たなことに挑戦していく追求心を持っている方 ・自己研鑚や啓発活動を活発に実施されている方 ・作成した開発計画をメンバーに拡散するためのコミュニケーションスキルがある方 ・人と関わることが好きな方 ・自身の役割やポジションよりも常に一歩上の目線で物事を考え、プラスαのメリットを提供していく行動力や姿勢がある方 ・新たな技術に関心があり、積極的に習得していくことができる方 ・能動的に仕事をすることができる方 ・問題解決を図る際、周囲に関係性を持たせながら、率先して動ける方
想定年収 500～700万円
募集職種 最寄り駅 西新宿駅 (東京都)
会社概要 大手中心に直取引90％の各プロジェクトにて、toC向けWebサービスやスマートフォンアプリの開発に携わっていただきます。 企画提案、要件定義から設計、実装、テスト、運用に至る一連の開発プロセスに携っていただきながら、上流、下流の両方が分かるITエンジニアを目指していただきます。 マイクロサービス化、データ分析基盤やIoT基盤構築などクラウド関連の最新技術を活用した実績が増えています。 【具体的には】 ・クライアントの要望ヒアリング ・要件定義の実施（要件の抽出、取りまとめ、サポート） ・基本設計、テスト仕様書などドキュメント作成 ・実装、テスト実施 ・リリース後の運用フォロー、改善提案、運用支援 【サービス開発事例】 ・KINTOテクノロジーズ社：迅速かつ柔軟な対応が求められるサブスク決済サービス開発へのスクラム導入 ・トッパン・フォームズ株式会社：AI技術を活用、紙からWeb入力画面への自動変換システムを共同研究開発 ・東京ガスiネット株式会社：200強あった既存WebサービスをAzureに集約し、マイクロサービス化を実現 ・メタウォーター社：全国に設置された各種センサーから情報をクラウドに集約するためIoT連携基盤を構築 ・大手家具インテリア販売会社：画像解析と機械学習で類似画像検索サービスを開発、かつAlibaba Cloud上での高速化にも成功 ・大手食配事業会社：既存ECサイトと社内業務システムのAPI化とAWS上での新規ECサイト構築提案 【仕事の特色】 【主な開発環境】 言語：Java、PHP、C#、Python、Ruby、JavaScript、Kotlin、Swift フレームワーク：Spring、Laravel、Vue.js、React クラウドプラットフォーム：AWS、GCP、Azure その他：Docker、kubernetes 開発手法：アジャイル、ウォーターフォール
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- 正社員
- リモート可
- 残業少なめ
- 育児支援制度
- 研修制度・勉強会充実
- 交通費補助
必須条件 ・Webシステムかスマートフォンアプリのいずれかの、実装実務経験が、計3年以上ある方
想定年収 500～700万円
募集職種 最寄り駅 都庁前駅 (東京都)
会社概要 大手中心に直取引90％の各プロジェクトにて、toC向けWebサービスやモバイルアプリの開発に携わっていただきます。 企画提案、要件定義から設計、実装、テスト、運用に至る一連の開発プロセスに携っていただきながら、上流、下流の両方が分かるITエンジニアを目指していただきます。 マイクロサービス化、データ分析基盤やIoT基盤構築などクラウド関連の最新技術を活用した実績が増えています。 【具体的には】 ・クライアントの要望ヒアリング ・要件定義の実施（要件の抽出、取りまとめ、サポート） ・基本設計、テスト仕様書などドキュメント作成 ・実装、テスト実施 ・リリース後の運用フォロー、改善提案、運用支援 【サービス開発事例】 ・KINTOテクノロジーズ社：迅速かつ柔軟な対応が求められるサブスク決済サービス開発へのスクラム導入 ・トッパン・フォームズ株式会社：AI技術を活用、紙からWeb入力画面への自動変換システムを共同研究開発 ・東京ガスiネット株式会社：200強あった既存WebサービスをAzureに集約し、マイクロサービス化を実現 ・メタウォーター社：全国に設置された各種センサーから情報をクラウドに集約するためIoT連携基盤を構築 ・大手家具インテリア販売会社：画像解析と機械学習で類似画像検索サービスを開発、かつAlibaba Cloud上での高速化にも成功 ・大手食配事業会社：既存ECサイトと社内業務システムのAPI化とAWS上での新規ECサイト構築提案 【仕事の特色】 【企業について】 オープンストリームは2024年7月1日付でアクセンチュア株式会社のグループ会社になりました ・直請け比率90%／大手企業がメイン、企画提案、技術選定から携われます。 ・toC向けWebサービス70％／クラウドなどトレンドのIT技術に触れることができます。 ・実績20年の自社プロダクトも／純国産のビジネスUIプラットフォーム「Biz/Browser」など ・自己研鑽できる体制／研修制度、社内勉強会、資格取得支援など充実サポート ・働きやすい環境／平均残業14.1H、有給休暇消化率75.4%、テレワーク実施率は63.9%（いずれも2023年度）です！ 【主な開発環境】 言語：Java、PHP、C#、Python、Ruby、JavaScript、Kotlin、Swift フレームワーク：Spring、Laravel、Vue.js、React クラウドプラットフォーム：AWS、GCP、Azure その他：Docker、kubernetes 開発手法：アジャイル、ウォーターフォール 【部署】 サービスイノベーション統括本部
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- 正社員
- リモート可
- 育児支援制度
- 研修制度・勉強会充実
- 交通費補助
必須条件 ＜経験＞ ・PHPでの2年以上の設計、開発経験 ＜学歴＞ ・専門、短大、高等専門学校、大学、大学院卒業以上 ＜マインド＞ 特になし
想定年収 500～700万円
募集職種 最寄り駅 京橋駅 (大阪府)
会社概要 ＜業務詳細＞ ユーザー数 数百万人のふるさと納税のプラットフォーム「さとふる」における要件定義～設計、ベンダー管理など『上流工程』に携わっていただきます。 自社サービスをより良くしていきたいという方を歓迎します。 ＜具体的な仕事内容＞ ■システム企画 新サービスにおいてシステム化すべき機能の計画 ■システム要件定義・ベンダー管理・工程管理 システム開発を進めるためのタスク整理、ベンダーの作業範囲やスケジュール確認、要件定義書・設計書・テスト結果のレビュー～リリース完了（※システム開発自体は外注） ■品質管理・障害管理 品質を高めるための予防措置、QAの実施や障害の分析などシステムを安定稼働させるための施策検討 【仕事の特色】 ＜ポジションの魅力＞ SBプレイヤーズは地方活性化を目指し、地方自治体・行政と連携して、そのニーズを捉え従来の概念にとらわれないソリューションとサービスを提供しています。 業界全体としてIT・Web化が遅れているからこそ、影響力のある大きな仕事ができる環境です。 ＜職場環境＞ ■入社後の流れ 育成担当（先輩エンジニア）をアサインさせていただき、サービスの概要やシステム構成・仕事の進め方などを丁寧にインプットさせていただく予定です。 ご入社後、まずは先輩社員とともに開発案件を担当していただき、さとふるのシステム開発の流れを掴んでいただくことを想定しております。 また、部内で定期的に「システム仕様共有会」を開催するなど、システム仕様を理解いただきやすい環境づくりを行っています。 ＜配属予定チーム＞ 当ポジションは、開発グループへの配属です。 システム部：部長(男性40代)、派遣スタッフ1名（部付け） ■開発グループ 構成：グループマネージャー1名(男性30代)、マネージャー1名(男性30代)、メンバー13名(男性20代～40代)、派遣スタッフ7名、業務委託10数名 ミッション：新規サービス及び既存サービスの改善を高品質で実現する 業務内容：システム開発及び保守案件のプロジェクト管理、品質管理、要件定義、設計書レビュー、リリース対応 ■インフラグループ 構成：グループマネージャー1名(男性30代)、マネージャー1名(男性30代)、スペシャリスト1名(男性40代)、メンバー3名(20代～30代)、派遣スタッフ2名 ミッション：開発Gと連携し、高品質なIT基盤を構築する 業務内容：システム基盤構築及び保守案件のプロジェクト管理、サーバ運用・モニタリング、セキュリティ対策検討 ■内製推進グループ 構成：グループマネージャー1名(男性40代)、マネージャー1名(男性40代)、メンバー9名(20代～30代) ミッション：開発Gと連携し、新機能のリリース及び効率的なアプリケーション環境を実現する 業務内容：システム開発及びアプリケーション環境構築、整備 ■品質管理グループ 構成：グループマネージャー1名(男性40代)、マネージャー1名(男性40代)、メンバー2名(20代～30代) ＜企業の魅力＞ ■経営理念「 情報革命で人々を幸せに ～ITで地域社会に活力を～ 」 ソフトバンクの中でもベンチャー気質を持った事業会社ですが、経営基盤はさまざまいます。 「インターネット×地域活性」の軸で地⽅活性化を⽬指し、従来の概念にとらわれないソリューションとサービスを地⽅⾃治体、⾏政と連携しながら提供しており、今後も新規事業（⼦会社）を⽴ち上げる予定です。 チャレンジ精神を常にもち、常に新しいサービスを業界に先駆けて提供し、新たな価値を⽣み出すというマインドを持った社員が多く在籍。与えられた仕事をこなすのではなく、新しいことにチャレンジするという姿勢を持った⽅を求めています。 ■さまざまな社員が活躍 talentbookにて社員インタビューを公開しています。 どんな社員が活躍しているの、SBプレイヤーズってどんな会社…などなどイメージが湧くようなコンテンツをご用意していますので、ぜひご確認ください。 https://www.talent-book.jp/softbankplayers ■サステナビリティ活動を積極的に取り組んでおります SBプレイヤーズではサステナビリティへの取り組みを様々行っております。 ぜひ、以下よりご確認ください。 https://www.softbankplayers.co.jp/info/sustainability.html ＜開発環境＞ ・OS：Red Hat Enterprise Linux ・開発言語：PHP, JavaScript ( jQuery etc... )、Java、Python ・ミドルウェア：Apache, Nginx, Redis ・フレームワーク：Laravel、Django ・データベース：MySQL ・バージョン管理：Git ・タスク管理：Backlog ・コミュニケーションツール：Office365、teams
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- 正社員
- リモート可
- フレックス制
- 育児支援制度
必須条件 ＜スキル＞ ・一人称でWebアプリ開発が可能であるスキルセット ＜経験＞ ■業界経験6年以上 ■下記いずれかの経験 ・テックリード ・エンジニアリングマネージャー ・プロジェクトリード／マネージャー ＜学歴補足＞ ・高専卒以上 ＜マインド＞ ・品質改善や新機能開発などの業務で自発的に物事を進められる方 ・責任を持って納品まで業務を推進いただける方 ・新しいことへ挑戦し変化を追求する方
想定年収 500～700万円
募集職種 最寄り駅 虎ノ門駅 (東京都)
会社概要 ＜業務詳細＞ 顧客向け新規プロダクトの運用と機能改善・新機能開発が主な業務内容です。 リードエンジニアとして、開発技術力をもってメンバーを牽引し物事を自ら推進していただくことを想定しています。 ＜特徴＞ 月間5000ユーザー程度が利用するサービスを安定的に運用稼働していきます。 その中で主に2つの役割があります。 ・機能改善や不具合改修を行いながらインフラも含めたサービスの安定稼働及び運用を行っていく ・将来的なサービス展開の計画／調整を行いサービスを発展させていく 【仕事の特色】 ＜ポジションの魅力＞ ・自社内開発案件がメインのため、上流〜下流まで一貫した開発工程へ携わることができる ・裁量労働、テレワークを導入しているのでライフワークに合わせた働き方も可能 ・モダンなアプリケーションの要件定義／設計／開発業務ができる ・最新のAWSサービスを利用した先進的なアプリケーションの提案が可能 ・様々な案件があるため、自身の強みを生かした活躍が可能 ・お客様とのやり取りを直接行うため、納得する仕事を推進することができ、成果の喜びをお客様と共有することができる ＜開発環境＞ 自社プロダクトはクラウドネイティブで構成されたサービスです。 WebアプリにFargateコンテナ、バッチ処理にGlueを使用したり、データ連携にGoogle Cloudを使うなどサービスを稼働させるために様々な周辺のクラウドサービスを利用しています。 言語はPHP、Pythonがメインです。 開発環境はDocker、gitを使った一般的な手法で、デプロイはCI/CD体制を構築しています。 メンバー同士のコミュニケーションはbacklog、slackを利用して互いにリモートワークでも問題ない運営で開発を進めています。 言語：PHP/Python/HTML/CSS/JavaScript フレームワーク：Laravel データベース：MySQL JSライブラリ：Vue.js CSSライブラリ：Bootstrap/Tailwind CSS インフラ：AWS/Google Cloud ＜職場環境＞ 10名以下の少人数構成のグループです。 互いに尊重しあえる程よい距離感で日々の業務に取り組んでいます。 リモートワークのため日常のコミュニケーションは意識的に行うようにしており、色々な意見や希望を言いやすい環境・雰囲気作りを心がけています。 使いたい技術ややってみたい仕事があれば手を上げやすく、また通りやすい環境であると思います。 ＜企業の魅力＞ ■参考資料 当社のことをもっと知りたい方や、雰囲気を掴みたい方はぜひこちらをご覧ください。 ・社員インタビュー https://www.iret.co.jp/recruit/interview/ ・事業部インタビュー（クラウドインテグレーション事業部〜大阪/構築・開発篇～） https://cloudpack.media/54051 ＜会社についての詳細＞ ■システム開発で創業しクラウド事業で急成長中のアイレット。KDDIグループでさらなる飛躍を実現させる アイレットは2013年に日本初のAPNプレミアコンサルティングパートナーに認定を受け、Google Cloudパートナープログラムにおいてもサービスパートナーの認定を取得しました。 多種多様な分野における精鋭のプロフェッショナルと専門チームが揃っているアイレットでは、 企画・設計・インフラ構築からシステム開発・UI/UXデザインまでワンストップで、幅広いお客様の課題解決に取り組んでいます。 https://www.iret.co.jp/service/ ■アイレットの雰囲気・社風 エンジニアが自由度高く働ける環境が整っており、スピーディーかつ効率的な開発スタイルが特徴です。社員同士がスキルアップをサポートし合う文化が根付いており、社内勉強会やナレッジ共有、ブログ発信等も盛んなため、最新技術を学びたい方にとって理想的な環境です。 アイレットでは、常に新技術に挑戦するスピリットを持ち続けています。 上司に対しても気軽に相談できるフラットな関係性で、意見を述べる際にも遠慮が不要な風通しの良い職場となっています。 【その他参考ページ】 ・社員インタビュー https://www.iret.co.jp/recruit/interview/ ・データで見るアイレット https://www.iret.co.jp/recruit/data/ ・福利厚生 https://www.iret.co.jp/recruit/benefit/ ・エンジニアのキャリアアップ支援 https://www.iret.co.jp/recruit/career/ ・エンジニアブログ https://iret.media/tech
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- 正社員
- リモート可
- フレックス制
- 育児支援制度
- 交通費補助
必須条件 ＜経験＞ ・Web系の開発経験3年以上（分析、設計、開発、テスト） ＜マインド＞ ・チームでコミュニケーションをとりながら開発していきたい方 ・向上心があり、新しい技術を使って開発をしたい方
想定年収 500～700万円
募集職種 最寄り駅 有楽町駅 (東京都)
会社概要 ＜業務詳細＞ 大手メディア・インターネット広告会社様の設計、開発をご担当いただきます。 開発領域は、Webアプリ、モバイルpush配信基盤、秒間100万リクエストを発生させる分散負荷テスト基盤の構築など多岐に渡ります。 現状お持ちのスキルから幅広く挑戦できるポジションです。 また、既存サービスの運用・拡張に加えて、0->1を生み出す業務にも携われます。 ＜具体的な仕事内容＞ ・Webアプリケーションの開発 ・モバイル動画計測SDKの開発 ※開発フローは全て自動化されているので、フロー最適化の業務も含みます。 【仕事の特色】 ＜配属予定部署＞ ・DX- 第1PJT室 ＜ポジションの魅力＞ ・幅広い開発領域でできることからチャレンジ 開発領域は、Webアプリ、モバイルpush配信基盤、秒間100万リクエストを発生させる分散負荷テスト基盤の構築など多伎に渡るため、現在できるスキルから今後のキャリアプランに応じて幅広く挑戦できます。 ・0→1の開発ができる 既存サービスの運用・拡張に加えて、クライアントの課題解決においても様々なサービス開発に0→1から関われるため、最新・最適な技術を柔軟に選定できます。 ・モダンな最新技術を使用 顧客システムの開発ですが、10年以上の開発実績を基に幅広い領域をお任せ頂いており、常に新しいことに取り組めます。 ＜職場環境＞ ・リモートワークメイン 全社リモートワーク利用率は9割を超えています。遠隔地採用も積極的に行っており（全社比率：15%）、京都府に住むメンバーも活躍しています。 都内近郊のお住まいの方は作業に集中したいときにはオフィス(有楽町・五反田)も活用頂けます。コロナ収束後もリモート制度を活用頂けます。 ・フレックス制度有 フレックスや休暇の取得もしやすく、柔軟に働いて頂けます。 ・技術への向上心を応援 業務としてカンファレンスや勉強会の参加を推奨しています（AWSやGCPなど） ・安定した信頼関係 お客様とも日頃からやりとりを行っており、フランクで意見を言いやすい就業環境です。 ■先輩社員インタビュー https://note.com/eagency/n/nab3412365711 ＜職場環境＞ ・フロントエンド：HTML,CSS,JavaScript,TypeScript,Vue.js,React.js,Flusk ・バックエンド：Python(FastAPI),Node.js,Go,TypeScript(Nest.js) ・インフラ：AWS,GCP,FireBase ・データベース：DynamoDB,Aurora(MySQL),BigQuery ・モニタリング：Datadog,Mackerel,bugsnag,Sentry,PagerDuty ・構成管理：Docker,Terraform,Serverless Framework ・CI：CodeBuild,CloudBuild,GitHub Actions,CircleCI ・コード管理：GitHub
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- 正社員
- リモート可
- 育児支援制度
- 交通費補助
必須条件 ＜経験・スキル＞ ・Ruby／Ruby on Railsを用いた実務経験 ・サーバーサイド開発経験3年以上 ・課題に対し技術を用いた提案ができる方 ＜マインド＞ ■求める人物像 ・失敗を恐れず新たな技術に挑戦できる方 ・能動的にチームに対しての働きかけをできる方 ・「CIを回しながら、日々デプロイし、良いサービスにしたい」という気持ちとやる気がある方 ・「メンテナブルで、読みやすいコードを書く」という気持ちがある方 ・チームの状況を把握し、最適解を導き出そうとする思考を持てる方（チーム思考） ・オンライン、オフライン共にコミュニケーションを大切に取り組める方 ・当事者意識を持って、納得して働くことのできる方 ・ベンチャースピリットを持ち、新しいことへの挑戦を恐れず成長し続ける意欲のある方 ・経験のないことでも、まずはやってみる精神の方
想定年収 500～800万円
募集職種 最寄り駅 勝どき駅 (東京都)
会社概要 ＜業務詳細＞ 全国の官公庁や自治体、外郭団体の入札情報を一括検索・管理できる、SaaS型自社Webサービス「入札情報速報サービスNJSS（エヌジェス）」において、バックエンドエンジニアとして新規開発及び保守を中心にお任せします。 ＜お任せしたいミッション＞ NJSSでは6,000を超える有料契約件数を誇りますが、今後はより入札マーケットを活性化させていくことを目的に、さらなるサービスの価値向上に向け、開発チームではより有用性・検索性・利便性の高いプロダクトの実現に邁進しています。 ■当ポジションにおけるミッション 今回募集する「入札案件APIチーム」は、NJSSの重要機能である「入札案件検索」をより高度に実現することをミッションとしています。 NJSSの独自性として、サービス導入がユーザー（顧客企業）の成功に直結するのではなく、プロダクトを最適な形でご活用いただけなければ、ユーザーの成功体験（＝落札による売上の最大化等）につながらないという特徴が存在します。 多量/多様な入札案件データを扱うため検索条件設定やレコメンデーション等、検索の利便性の壁は高くまだ課題が多く存在します。 そのため検索機能を向上させ、「入札案件の発見」をスムーズに行える状態を技術面から実現いただきます。 ■具体的なミッション ・関連サービスとの検索機能におけるAPI連携の強化 ・検索のパフォーマンス向上 ・AIや機械学習を用いた先進的な検索機能の実現 当ポジションでは大規模な検索アプリケーションに携わっていただくことができ、機械学習技術を用いたより高度な性能の実現も計画しているため、技術的なチャレンジを重ねていきたい方のジョインをお待ちしております。 【仕事の特色】 ＜プロダクトの魅力＞ ■NJSSとは ・入札情報速報サービスNJSS（エヌジェス） https://njss-marketing.com/about/ 幅広い業界企業6,000社が利用中。 全国の官公庁／自治体／外郭団体の入札情報の一括検索・管理を実現することで、入札案件獲得や公共サービスの質向上に導く「入札情報速報サービスNJSS（エヌジェス）」 ＜開発環境＞ ■業務で利用する技術 Ruby / Ruby on Rails / Python / GraphQL etc... ■その他言語やインフラ環境/利用ツール AWS (ECS, Aurora, Opensearch, S3 etc..) BigQuery, Docker, GitHub, Slack, Goole Meet等 ■開発手法 ・スクラム開発 ＜参考資料＞ ・エンジニア版会社紹介資料 https://speakerdeck.com/uluru_hr/engineer-recruiting ・NJSSの使用技術について https://blog.uluru.biz/6719/ ＜ポジションの魅力＞ ■やりがい・身につくスキル ・JSSの開発の特徴として、非常に多くのデータを扱うことが挙げられます。 エンジニアとしても多様な情報をユーザーにどう還元していくかを技術面から検討いただけるのは面白みを感じていただけると思います。 ■キャリアパス テックリード等、フロントエンドのスペシャリストととしてのご活躍を期待しています。 ＜配属先予定チーム＞ ■配属部署 NJSS事業本部 開発部 開発課 入札案件APIチーム ＜企業の魅力＞ ■うるるのビジョン『労働力不足を解決し人と企業を豊かに』 これまで労働力としてカウントされてこなかった方々へ働き方の選択肢を増やし、新たな労働力を創出すること。 ITやAIを活用し、企業のDXを推進し生産性の向上に寄与すること。 当社は「労働力不足解決カンパニー」として、深刻な"労働力不足"という社会問題の解決に臨んでいくことを使命としています。
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