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必須条件 |
・Webアプリケーションの開発経験 ・要件/仕様、設計、コードについてのレビューの経験 ・チームリーダー経験 ・コミュニケーションが円滑に取れる方 |
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想定年収 |
750~1,150万円 |
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募集職種 | |||
最寄り駅 |
新宿駅 (東京都) |
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会社概要 |
【業務詳細】 楽楽シリーズ(楽楽精算、楽楽明細、楽楽勤怠)の何れかのSaaS製品における、新機能追加、パフォーマンス向上、技術的改善や刷新などのWebアプリケーション開発、プロジェクトマネジメントを行っていただきます。 【具体的な仕事内容】(例) ■開発プロジェクト管理 ・仕様検討や要件定義などの上流工程や品質管理を中心とした開発のとりまとめと推進 ・問い合わせや作業依頼の対応、トラブルシューティングや不具合調査 ■開発成果物の作成およびレビュー ・仕様書、設計書のドキュメント作成およびレビュー ・コードレビュー ■メンバーフォロー ・開発進捗管理や1on1等のフォロー ・チームメンバーの育成(技術面や行動面など) 【仕事の特色】 <開発環境> 下記、何れかでの組み合わせとなります。 使用言語:Java、JavaScript ミドルウェア:Apache、Tomcat フレームワーク・ライブラリ:Spring Boot、SAStruts、jQuery、React/Redux、Vue.js データベース:PostgreSQL IDE:eclipse、IntelliJ コードレビュー:Pull Request ベース(GitLabのMergeRequest使用)でのコードレビュー 手法:アジャイル、ウォーターフォール バージョン管理システム:GitLab チケット管理システム:Redmine、Trello CI、テスト:GitLab CI、Jenkins、gradle、Selenium/Selenide その他ツール:Flyway、Docker PC:ノートPC(Windows or Mac選択可能) ディスプレイ:ワイドディスプレイ2台支給 <配属予定チーム> ■開発体制 各サービスごとに1チーム5-10名程度でのチーム開発となり、殆どが正社員の内製開発 基本構成:管理職/ マネジメント系リーダー /技術スペシャリスト系リーダー/開発メンバー (同社ではマネジメント系とスペシャリスト系で業務を分担しています) ■役割の例 プロジェクトマネージャー プロダクトマネージャー 他に他部署となるデザイナー、インフラエンジニア、プロダクトマーケティングマネージャー、カスタマーサポート等と連携します。 <企業の魅力> ■事業内容 ラクスは、クラウドやITの技術で仕事の効率を上げ、人や時間が不足している社会課題の一助になることを目指しています。特に代表サービスのひとつである楽楽シリーズはバックオフィス(経理、財務、人事、営業事務等)業務を支援する復数のサービス展開を得意としています。 ■特徴 複数のSaaSを提供しており各製品をそれぞれ強化することにより幅広く使われる製品開発を進めています。製品の一例ですが、中堅企業向けバックオフィス業務改善に注力し、特定顧客のカスタマイズは行わず、広く使われる製品づくりを目指しています。多くのお客様の痛みを解決できる領域に力を注いで拡げていき、製品単位においてはそれぞれひとつでも十分に業務に役立つような機能や使い勝手の強みを持たせていきます。 ラクスの役員はエンジニア経験者が多く、製品開発を重要な経営の中心の一つと捉えています。 ■開発組織 各サービス部門は事業部制を採用していますが、開発本部はエンジニアが所属する技術専門組織としてサービスを横断して存在しています。エンジニアたちが大切にする価値観やエンジニアたち自身が作るカルチャーを重視した組織を作った方が、エンジニアがビジネスに貢献できると信じ、事業部には属さない技術専門組織として、エンジニアが生き生きと活躍できて働きやすい、楽しい環境を作ることを目指しています。 Mission:顧客をカスタマーサクセスに導く 圧倒的に使いやすいSaaSを創る Vision:日本を代表する SaaS開発エンジニア集団となる ・日本中のエンジニアにSaaS開発の第一人者として認められている ・自分達がNo.1技術者集団であるという自信と誇りを持って働いている ラクス開発本部紹介ページ https://career-recruit.rakus.co.jp/career_engineer/ ■社員紹介 リードエンジニア https://career-recruit.rakus.co.jp/stories/people-005/ エンジニアリングマネージャー https://career-recruit.rakus.co.jp/stories/people-003/ CTO https://career-recruit.rakus.co.jp/interviews/leader002/ ※イベントでも雰囲気を確認いただけますのでオンラインでお気軽にご参加ください! https://rakus.connpass.com/ <プロダクトの魅力> ■サービス例 ・楽楽精算 https://www.rakurakuseisan.jp/ 9,000社に導入頂いている国内累計導入社数No.1クラウド型経費精算システムです。 会社規模や業種を問わず、幅広い企業の経費精算を効率化します。 ・楽楽明細 https://www.rakurakumeisai.jp/ 電子請求書発行システム「楽楽明細」は、請求書、納品書、支払明細などの帳票をWEB上で発行するクラウド型のシステムです。請求書発行において手間のかかる「印刷・封入・発送」の作業がゼロになります。 ・楽楽勤怠 https://www.rakurakukintai.jp/ 勤怠管理・給与計算を楽にするクラウド型のシステムです。出退勤や残業、休暇取得などの勤怠情報を一元管理し、給与計算に必要なデータを1クリックで出力します。2020年の新サービス。 その他、楽楽販売、楽楽労務、メールディーラー、チャットディーラー、配配メール等。 <募集背景> 新規サービスと既存サービスの両面で各サービスがスケールしており、楽楽シリーズの利用者数と社会貢献度がどんどんと高まっています。例えばラクスの売上はここ数年で毎年30%成長を遂げており、市場からの期待は大きくなっていると感じています。そのため、開発組織も100名、150名、200名と増加しており、さらに倍程度まで拡大していく可能性があります。 エンジニア、テックリード、マネジメントなど様々な役割のエンジニアが必要となっていきます。また、入社いただいてからも様々なポジションで活躍いただける、さらに高みを目指して頂ける環境があります。今後もお客様のご期待に応えるべく、一緒に製品やサービスを拡張していくエンジニアを募集しています。なお、開発チームは基本的には殆どが正社員で構成された内製開発です。 <今後の展望> ・ビジネスサイド(営業/企画/CS等)と共に市場のニーズ/シーズを満たすものは「何か」から考えていくこと ・製品同様に人も成長している最中なので仕事も人も大事にしながらチームを作っていくこと ・まだ世の中にない新しい機能や有効となりえる新しい技術を取り込んで共存させていくこと ・リリースした後も顧客からのフィードバックを得てより良い開発や運用を進めていくこと <転職者の入社後の声> ・プロダクトを丁寧に育て、自分で作った愛着のある機能を増やしていくことができる。 ・機能選定/仕様策定/設計/開発/運用のいろいろな角度でプロダクトに携わることができ広い視野をもつことができる。 ・上流工程から下流工程まで幅広く関わることができ、自分がやりたいことに挑戦できる。 ・SIerで培ったJava開発経験が自社のSaaS開発でも十分に役に立っていると実感できる。 ・様々な役割に一緒にチャレンジしてくれる上司・先輩・同僚・後輩に囲まれている。 ・品質にはこだわるが無駄なことはしないバランスを保った開発ができる。 ・自分の意見をサービスに反映させるなど、今までとは違った役割にチャレンジできる。 ・行動指針「ラクスリーダーシッププリンシプル」で人と成長を大事にしている。 https://www.rakus.co.jp/about/principles/ |
必須条件 |
<経験> ・iOSまたはAndroidのネイティブアプリ開発経験 2年以上 <マインド> ・インフキュリオンのビジョンやバリューに共感していただける方 ・新しい技術をキャッチアップする知的好奇心とそれを実装できる推進力をお持ちの方 ・キャッシュレス社会やFintech業界にご興味のある方 |
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想定年収 |
750~1,000万円 |
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募集職種 | |||
最寄り駅 |
麹町駅 (東京都) |
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会社概要 |
<業務詳細> 当社が手掛けるWallet Stationの新機能開発や既存機能の改修を中心として、企画・設計・開発・運用などプロダクト開発に必要な全てのフェーズに携わっていただきます。 <具体的な仕事内容> ・Wallet StationのSDK開発・運用 ・新機能の企画・開発、機能改善 ・UI/UX向上のための企画・実装 ・バックエンドと連携したAPI設計・実装 【仕事の特色】 <企業の魅力> インフキュリオンは、決済を起点に新たな価値を生み出し、社会を変革する事業創造イネーブラーです。 ""事業創造イネーブラー""とは、その名の通り新しいビジネスや事業を創り出し、それを可能にする存在。新しいアイデアや技術を活用し、新たな事業モデルを生み出す役割を果たします。 デジタル決済が社会インフラになる社会の大きな潮流の中で、我々はあらゆる産業とサービスにFintechを組み込むことで、これまでにない体験を提供します。 目指すのは、すべての企業がFintech化していく未来。自社プロダクト「Wallet Station」や「Xard(エクサード)」を活用したEmbedded Fintech事業を中心に、コンサルティング事業や加盟店向けソリューション事業など複数の事業を展開。企業のサービスに金融機能を組み込むためのプラットフォームを提供し、金融サービスを誰もが利用しやすい形に進化させています。 私たちのミッションは「決済から、きのうまでの不可能を可能にする」こと。 事業創造イネーブラーとして、我々は初めて銀行の更新系APIを活用したサービスを日本に提供するなど、これまでにない挑戦を続けてきました。 また、代表の丸山を中心に業界団体を立ち上げるなど、日本のFintechの発展をリードし続けています。 <プロダクトの魅力> ■Wallet Station Wallet Stationは、企業の「オリジナルPay」をスピーディに構築するためのスマホ決済プラットフォームです。 コード決済、取引処理、残高管理やユーザ認証など、決済システムのコア機能をAPIで提供しています。 店舗での決済やユーザの資産を扱うシステムのため、セキュリティや処理速度など高い技術力が求められる開発環境です。 <ポジションの魅力> ■魅力・得られる経験 ・プロダクト/事業の成長を牽引できます。 インフキュリオンの主力サービスにおいてサービスの企画〜リリース・運用までの一連を経験できます。 また、アーキテクチャ設計や技術選定、実装、運用まで手を挙げれば裁量をもってチャレンジできるため、ご自身の施策・考えを高速にアウトプットできると共に、ユーザーフィードバックも得られ、PDCAサイクルを回す事でスキルアップすることが可能です。 そのほかにもマルチテナント化やクラウドネイティブ化等を推進することで、エンジニアリングを通じて事業成長を牽引することが可能です。 ・フルスタックな成長が可能です。 ミッションクリティカルな決済システムに携わることで、セキュリティを意識した開発スキルや保守性の高いシステムアーキテクチャをキャッチアップしながら成長できる環境です。 当社は小規模チームで年齢や経験に関わらず、技術力をベースにプロジェクトメンバー全員で意見を出し合いながら開発を進めていますので、フロントエンド〜バックエンドはもちろん、インフラなどの周辺技術にも携わることが可能です。 ・リモートワーク中心の働き方が可能です。 在宅業務による生産性向上と、対面コミュニケーションによるチームの関係性強化や共同作業の効率アップといった効果を場面ごとに使い分けるハイブリッドなワークスタイルを推奨しています。 <開発環境> 当社技術スタック一覧は以下よりご確認ください。 https://whatweuse.dev/company/infcurion 言語/フレームワーク └バックエンド :Java(SpringBoot),Kotlin └フロントエンド :TypeScript(Vue.js) └モバイル :Dart(Flutter),Swift, Kotlin データベース :SQL Server, Google BigQuery インフラ :AWS,Azure CI/CD :Github Actions テストツール :JUnit, Cypress,Storybook,Postman デザイン :Figma ソースコード管理 :GitHub、GitHub Copilot プロジェクト管理 :Jira 情報共有ツール :Slack,Confluence |
必須条件 |
・Javaを用いたアプリケーション開発経験(5年以上) ・RDB等のミドルウェアの設計〜開発能力(2年以上) ・パブリッククラウド上での開発経験 ・金融業界もしくは官公庁関連ののアプリケーション開発経験 ・組織マネジメントの経験 ・関係者との積極的なコミュニケーションと協働を通じて、案件を推進していける方 ・現状の不足、不満を課題と捉えて、前向きに課題解決行動ができる方 |
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想定年収 |
750~1,200万円 |
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募集職種 | |||
最寄り駅 |
都庁前駅 (東京都) |
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会社概要 |
<ポジション概要> PayPay銀行のAWS上での各種システム開発・運用、顧客向けWebシステムの開発・運用のリードを担当 <業務詳細> PayPay銀行は設立から歴史があるので銀行システム特有のレガシーシステムを抱えています。 この課題に対してレガシーシステムの依存を減らし、モダン化を進めていくことを推進しています。 モダン化の中心の1つとしてAWSを基盤としたシステム領域を広げていきますが、AWSの利用は発展途上段階であるため、自分たちでアーキテクチャを考案し、決議のための根拠を提示していく必要があります。 具体的な開発業務はAWS上で各種銀行サービスのWebシステムの拡張、PayPayアプリ上で稼働する銀行ミニアプリの開発業務となります。 またパブリッククラウドを活用していく中で知見を活かし、クラウド業者が提供する生成AIサービスを用いたPoCの実施、業務活用の検討を行っていきます。 大変な側面もありますが、既に完成されたシステムに比べて得られる経験、知識、スキルは大きなものがあると思います。 こういった状況をスキルアップやシステム刷新の機会と捉え、楽しんで前向きに一緒に働ける人を求めています。 ※バックエンド開発がメインのポジションですが、ご希望やタイミングによってフロントエンド領域に携わることも可能です。 <主な業務内容> ・AWS上でのJava、Typescriptを用いたアプリケーションの開発 PayPayアプリ上で稼働する銀行ミニアプリや各種銀行サービスのWebシステムが対象となります。 ・パブリッククラウド利用におけるルール作りやガバナンスの構築 ・生成AIやパブリッククラウドサービスを用いたPoCの実施、及び本番実装 ・上記業務を通じてのチームメンバーの育成・メンタリング 【仕事の特色】 <ミッション・展望> PayPay銀行はPayPayブランドの銀行としてPayPayと共に飛躍的に成長しています。 日々増加していく口座数やトランザクションに対して必要なシステムを開発していくといったやり甲斐が得られます。 PayPay銀行のシステムは現在レガシーシステムの依存を減らすことを目指しており、 その中心の1つとしてAWSを基盤としたシステム領域を広げていきます。 <関わるサービス> ・PayPay銀行 https://www.paypay-bank.co.jp/ <開発環境> ・開発言語:Java, Python, TypeScript(Vue.js) ・インフラ:AWS ・DB:PostgreSQL, Oracle <職場環境> 車いすの方でも勤務が可能なオフィスです。 |
必須条件 |
・Javaを用いたアプリケーション開発経験(5年以上) ・RDB等のミドルウェアの設計〜開発能力(2年以上) ・パブリッククラウド上での開発経験 ・金融業界もしくは官公庁関連ののアプリケーション開発経験 ・組織マネジメントの経験 ・関係者との積極的なコミュニケーションと協働を通じて、案件を推進していける方 ・現状の不足、不満を課題と捉えて、前向きに課題解決行動ができる方 |
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想定年収 |
750~1,200万円 |
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募集職種 | |||
最寄り駅 |
都庁前駅 (東京都) |
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会社概要 |
<ポジション概要> PayPay銀行のAWS上での各種システム開発・運用、顧客向けWebシステムの開発・運用のリードを担当 <業務詳細> PayPay銀行は設立から歴史があるので銀行システム特有のレガシーシステムを抱えています。 この課題に対してレガシーシステムの依存を減らし、モダン化を進めていくことを推進しています。 モダン化の中心の1つとしてAWSを基盤としたシステム領域を広げていきますが、AWSの利用は発展途上段階であるため、自分たちでアーキテクチャを考案し、決議のための根拠を提示していく必要があります。 具体的な開発業務はAWS上で各種銀行サービスのWebシステムの拡張、PayPayアプリ上で稼働する銀行ミニアプリの開発業務となります。 またパブリッククラウドを活用していく中で知見を活かし、クラウド業者が提供する生成AIサービスを用いたPoCの実施、業務活用の検討を行っていきます。 大変な側面もありますが、既に完成されたシステムに比べて得られる経験、知識、スキルは大きなものがあると思います。 こういった状況をスキルアップやシステム刷新の機会と捉え、楽しんで前向きに一緒に働ける人を求めています。 ※バックエンド開発がメインのポジションですが、ご希望やタイミングによってフロントエンド領域に携わることも可能です。 <主な業務内容> ・AWS上でのJava、Typescriptを用いたアプリケーションの開発 PayPayアプリ上で稼働する銀行ミニアプリや各種銀行サービスのWebシステムが対象となります。 ・パブリッククラウド利用におけるルール作りやガバナンスの構築 ・生成AIやパブリッククラウドサービスを用いたPoCの実施、及び本番実装 ・上記業務を通じてのチームメンバーの育成・メンタリング 【仕事の特色】 <ミッション・展望> PayPay銀行はPayPayブランドの銀行としてPayPayと共に飛躍的に成長しています。 日々増加していく口座数やトランザクションに対して必要なシステムを開発していくといったやり甲斐が得られます。 PayPay銀行のシステムは現在レガシーシステムの依存を減らすことを目指しており、 その中心の1つとしてAWSを基盤としたシステム領域を広げていきます。 <関わるサービス> ・PayPay銀行 https://www.paypay-bank.co.jp/ <開発環境> ・開発言語:Java, Python, TypeScript(Vue.js) ・インフラ:AWS ・DB:PostgreSQL, Oracle <職場環境> 車いすの方でも勤務が可能なオフィスです。 <出社ルールについて> ■LINEヤフー、「LINEヤフー Working Style」をアップデート https://www.lycorp.co.jp/ja/news/announcements/016684/ ■2025年4月以降の働き方 ・対象 LINEヤフー社に所属する正社員・専門正社員・契約社員・嘱託社員・アルバイト ・出社 カンパニー部門に所属する社員は原則週1回の出社 カンパニー部門以外(開発部門、コーポレート部門等)に所属する社員は原則月1回の出社 |
必須条件 |
<経験> ・エンジニアとして5年以上の開発経験をお持ちの方(PHP、Java、C#、C++など) ・組織マネジメント経験をお持ちの方 <学歴補足> 大卒以上、高専卒、短大卒、専門卒 |
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想定年収 |
750~1,000万円 |
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募集職種 | |||
最寄り駅 |
後楽園駅 (東京都) |
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会社概要 |
<業務詳細> プリント×ITの領域で多くの自社サービスを展開する当社にて、既存サービスサイト・生産管理システムおよび、今後生まれてくるサイト・システムの運用フローの構築・浸透等を推進する部門のマネジャー候補をお迎えします。 <具体的な仕事内容> 開発本部において、以下の推進と組織のマネジメントをお願いします。 ・サービスサイト、生産管理システムの運用フロー構築、浸透 ・商品、加工等のマスタデータの整備/登録 【仕事の特色】 <配属予定チーム> 開発本部 <募集背景> 2022年3月に東証グロース上場を果たした中で、既存サービスサイト・生産管理システムの改善および、今後生まれてくるサイト・システムの運用構築・浸透と、そのための組織づくりをお任せする人材を募集しています。 当社は、Webで承った注文をオンデマンドで加工し、お届けする「Web to Print」プラットフォームによる自社サービスを業界に先駆けて展開しており、同時に大手企業とのコラボレーションによるBtoBtoCサービス開発にも力を入れています。 <サービス例> ・国内最大級のWeb To Printオリジナルグッズ作成サービス『オリジナルプリント.jp』 (https://originalprint.jp/) ・デザインシミュレーター付クラウド型オンデマンドEC『maker town』(https://makertown.jp/) ・デザインだけでECショップが無料で持てるSDGsなSNSコマースサイト『MEET MY GOODS』(https://meetmygoods.com/) ・企業のオンデマンドプリントの課題を解決する『ODPS(On demand print solutions)』(https://imagemagic.jp/service/odps/) など <開発環境> ・ツール:GitHub、Backlog、Slack など ・コミュニケーション:Google Workspace、Workplace(企業版Facebook) など ・使用言語:PHP(Symfony)/Javascript(Vue.js, Node.js)/Java/C# ・開発環境:IntelliJ IDEA |
必須条件 |
・Go言語による商用サービスにおけるWebシステム(フロントエンドまたは、バックエンド)の設計/開発/運用経験5年以上 ・セキュリティに関する基礎知識とスキル ・RDBMS、SQL、ネットワーク、Linux、監視、ロギングに関する基礎知識と問題解決能力 ・他チームのメンバーと密な共同作業ができること ・自律駆動のできる方 ・自分の限界を超えて成長する意志のある方 ・異なるドメイン知識を持つメンバーをリスペクトし、コラボレーションできる方 ・ドキュメントを活用し、他のメンバーとOpenに情報共有できる方 |
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想定年収 |
750~1,500万円 |
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募集職種 | |||
最寄り駅 |
人形町駅 (東京都) |
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会社概要 |
<業務内容> ソフトウェアエンジニア(Go言語)として、契約業務のドラフトから管理まで、契約ライフサイクルを一気通貫でサポートするリーガルテックSaaS「MNTSQ CLM」における新規プロダクト開発をリードしていただきます。 MNTSQでは全てのエンジニアが、プロダクトの設計・開発・運用全てのフェーズに広く関わります。 また、セールスやコンサルタントメンバーと連携しながら顧客ニーズをどうプロダクトに落とし込むか、全社横断的に仕様検討し開発を実現していきます。 <具体的な業務内容> ・レガシーシステムに慣れた大企業ユーザーに、使いやすさにあふれた業務プラットフォームを提供するための新機能開発 ・プロダクトを圧倒的に使いやすくするための改善、運用 ・お客様の業務と多様な要望を深く理解した上での整理、あるべき仕様への落とし込み ・開発チームメンバーのコードレビューや技術的なサポート ・PdM・セールス・コンサルタントメンバーなどとのコラボレーション ・開発プロセスを属人化せず、知見を共有しチーム全体の理解を深めるためのドキュメンテーション 【仕事の特色】 <開発体制> 用途に合わせて攻め・守りのバランスを意識した技術とサービスを採用しております。 言語:Go, Ruby, JavaScript, Python, Java フレームワーク:Ruby on Rails, Vue.js ビルドツール:Vite ライブラリ:ElementPlus, PostCSS, Storybook プラットフォーム:Amazon Web Services データベース:Aurora MySQL 検索エンジン:Elasticsearch 監視ツール:CloudWatch, Datadog コンテナ基盤:Docker, Docker Compose, ECS/Fargate 構成管理:Terraform, Itamae OS:Linux ■MNTSQ information ▼MNTSQ採用サイト https://careers.mntsq.co.jp/ ▼CEO板谷による会社紹介動画 プロダクト、カルチャーについて: https://youtu.be/CmJC7bQgxR4 創業ストーリーと今の私たち: https://youtu.be/pK3wSF-XmaI 【メンバーブログ】 ▼note https://note.mntsq.co.jp/ ▼Wantedly https://www.wantedly.com/companies/mntsq/stories ▼Tech Blog https://tech.mntsq.co.jp/ |
必須条件 |
<経験> ・WEBサービスのバックエンド開発とその運用業務の経験 <仕事のマインド> ・同社のビジョン、ミッション、カルチャーに共感できる方 ・同社サービスを通じたビジネス展開および社会への貢献に魅力を感じられる方 ・チームの一員として周囲のメンバーと協調し、共通のゴールに向けて進める方 |
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想定年収 |
750~1,000万円 |
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募集職種 | |||
最寄り駅 |
五反田駅 (東京都) |
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会社概要 |
<主に担当する業務内容> ■シニアエンジニア業務イメージ ・既存システムのリアーキテクチャ設計および実装の推進 ・カメラやビューアーの新規機能開発(API開発) ・パートナー向け管理アプリケーションの機能開発 ・100万台規模のクラウド録画サービスを安定して提供できるアーキ テクチャの設計、開発 ・サーバコストを抑えるための各種最適化 ・画像/動画の解析システムの設計、開発 ・ライブ再⽣時の遅延を⼩さくするためのチューニングや新しいコーデックへの対応 ・サーバ間連携のための各種配信プロトコルへの対応 ■リーダー業務イメージ ・既存システムのリアーキテクチャ設計チームのマネジメント ・5〜6名ほどのチームメンバーに対する育成、教育 ・組織目標に向かって継続的に活動することでメンバーを鼓舞し組織力を高めていく役割の実践 ・組織的なプラクティスやプロセスの改善提案と実践、他グループとの共有 <シニアエンジニアとリーダーについて> 開発の最前線で活躍し、エンジニアとしての技術力をストイックに磨き続けるシニアエンジニア。技術力でプロダクト開発をけん引していただきます。 一方、リーダーは業務内容にマネジメント要素を含み、メンバーの育成や開発プロジェクトのマネジメントなどを担当します。 Safieではどちらのキャリア観も最大限尊重し、個人が思い描く活躍を遂げられるよう、組織でサポートします。 よくある「マネジメント有無」によって単純に年収や評価に差をつける評価基準とは異なり、シニアエンジニアもリーダーもキャリアに合わせた並列の評価基準で、それぞれの活躍により正当に評価される環境です。 ご自身のキャリア観に近いポジションで、ご応募ください。 選考中のポジション変更も可能であり、さらにジョイン後もご相談のもと、キャリアチェンジが可能です。 【仕事の特色】 <募集背景> セーフィー社は「映像から未来をつくる」をビジョンに、クラウド映像プ ラットフォームをベースとしたソリューションを展開しております。 飲⾷‧⼩売業界、建設業界‧製造業‧設備系等幅広い業界で、様々な課題解決を実現すべく20万台を超えるカメラが利⽤され、システムの規模 や扱うユーザー数、データ量も膨⼤になってきています。 それらのサービスを⽀えるプラットフォームの強化‧改善や新機能追加、プラットフォームをベースとした様々なソリューション開発を進めるシニアエンジニアおよびリーダーを募集しています。 <本職種のミッション> カメラやそれらを管理するアプリケーション、セキュリティに対する要望が多数上がっているため、ベースとなるクラウドカメラの新しい機能 開発や既存機能の改善をビジネス側と連携し進めています。 また、ビジネスの拡⼤に⽐例して増加する、カメラ/ユーザー/データ量にも対応できるよう、基盤となるサーバーシステムの改善を継続的に⾏ったり、新しい技術の導⼊による運⽤の改善などを⾏います。 それ以外にも、映像プラットフォームを実現するべく、映像を視聴する だけではなく機械学習などの技術と連携して「新しい付加価値を提供す る開発」にも注⼒しています。具体的には、API提供を進め、AI企業が Safieの映像データを利⽤して画像解析などの仕組みを構築したり、作 成された学習モデルをSafieクラウド上で駆動させる解析システムの構築を⾏っています。 <業務の魅力> ■規模の大きいシステム開発に関われる 現在20万台を超えるデバイスが接続しており、2023年末時点で保存している映像データは20PBを超えます。カメラ数は現在も順調に伸びており、これらを扱うシステムの規模も比例して拡大しています。 また、扱う情報の機密性も高く、運用も無停止で行う必要があり、開発する上で考慮するポイントは多くあります。このように規模の大きいシステムの課題を把握し、一つ一つ解決していくことはバックエンドのエンジニアとして非常にやりがいのある業務内容となります。 ■サービスが身近に使われている Safieのカメラは様々な業界で導入され、各現場の課題解決に利用されています。自分の作っているサービスが身近なところで社会に貢献できていると実感できる環境です。 ■経営メンバーにエンジニアが入っている 創業メンバーにエンジニアがおり現在も経営メンバーであり、技術に対する理解がある環境です。 ■様々な技術を扱っている セーフィーはカメラ (IoT) や映像解析 (AI) を扱っているため、サーバーとアプリ以外にも組み込みエンジニアや機械学習のエンジニアがいます。サーバーチームはそれらをつなぐ仕組みを開発しているので、様々な情報に触れることができ、自身の知見を広めることができます。 ■プラットフォーム開発に携われる 「土台創り」という、自ら環境をつくっていく貴重な経験ができます。映像データが集まる弊社では、様々な技術‧サービスと連携することでより多くの価値を生み出すことができるので、自ら考え挑戦し「プラットフォーム開発」を進めていただきます。 <開発環境> ■開発言語 Python、Go、Java ■インフラ AWS、Kubernates ■データベース MySQL、 Redis、PostgreSQL、Elasticsearch、DynamoDB ■構成管理ツール Terraform、Ansible ■監視 Prometheus、 Grafana、PagerDuty、StatusCake、Sentry、DataDog ■CI/CD Github Actions ■その他 Github、 Docker、Fluentd, Fluent Bit、Redash <部署の業務内容> カメラやそれらを管理するアプリケーション、セキュリティに対する要望が多数上がっているため、ベースとなるクラウドカメラの新しい機能開発や既存機能の改善をビジネス側と連携し進めています。また、ビジネスの拡大に比例して増加する、カメラ/ユーザー/データ量にも対応できるよう、基盤となるサーバーシステムの改善を継続的に行ったり、新しい技術の導入による運用の改善などを行います。 それ以外にも、映像プラットフォームを実現するべく、映像を視聴するだけではなく機械学習などの技術と連携して「新しい付加価値を提供する開発」にも注力しています。具体的には、API提供を進め、AI企業がSafieの映像データを利用して画像解析などの仕組みを構築したり、作成された学習モデルをSafieクラウド上で駆動させる解析システムの構築を行っています。 <部署の今後の目標・現在の課題> ■クラウド録画サービスの品質向上 現在出荷数20万台を突破し更なる利用者数に急増に伴い、より高品質‧ハイパフォーマンスなサービス基盤の開発‧運用を行います。カメラを通してクラウド上に収集した「映像データ」を、必要に応じ配信や解析し、付加価値のある情報を抽出する事によりお客様の課題解決を実現しています。 ■上記クラウド基盤上でのアプリケーション開発 動画の収集/配信システムだけでなく、「映像から未来をつくる」というビジョンを達成すべく、それらの動画を利用した顧客課題の解決に繋がるようなアプリケーションの開発を行っております。様々なアプリケーションを提供していくことでより多くの課題解決を実現して参ります。 ■オープンAPI等による他社参画のためのプラットフォーム開発 上記は自社で行っているアプリケーション開発ですが、映像から解決できる問題は多数あり、かつ業界業種によっても異なります。 この全ての課題を解決するためには弊社一社のみで行うのではなく、オープンなプラットフォームを構築し他の技術を持った企業様が参画ですることで顧客解決に繋がるサービスをより多く世に出していき、「映像から未来をつくる」を実現していきます。このように、「我々の基盤上で構築〜展開できるようなプラットフォーム開発」を進めております。 <開発関連で私達がこれからやりたいこと、やりたいけど出来ていないこと> ■様々な業界の現場DXに繋がるプロダクト、アプリケーション開発 上記プラットフォームを利用し、現場DXを実現するアプリケーションの開発 ■動画データ録画配信サービスとしての更なる強化 競争力のある画質・レイテンシー・プライシングの実現 ■AI含む様々な解析系サービスが柔軟に構築できる仕組みをPaaSとして提供 ■多様な外部サービスと連携するための公開APIの拡充 <Safie導入事例> ■街ナカにも広がるSafie ・飲食業界も映像活用で業務最適化、顧客体験改善:https://safie.jp/casestudy/?categories=food ・効果的な売場づくりと販促施策にAIカメラを活用:https://safie.jp/casestudy/?categories=retail <アプリケーション機能例> ■管理者向けアプリケーション デバイス管理/ユーザ管理/権限管理/セキュリティ管理 ■ユーザ向けアプリケーション Viewer/ダッシュボード/動体・音声検知/各種オプション/デバイス一覧 /ストリーミング再生/ムービークリップ/タイムラプス動画作成/ユーザ設定 ■Safieクラウドカメラシリーズ ・Safie one(防犯も店舗運営も変えていくかしこくなるAIカメラ):https://safie.jp/one/ ・Safie Pocket2(遠隔からリアルタイムで確認・会話もできるクラウド録画型カメラ):https://safie.jp/pocket2/ ・Safie Go(屋外向けLTE搭載カメラ):https://safie.jp/go/ <Safieエンジニアの情報> ■Safie 5分でわかるエンジニア向け会社説明資料 https://speakerdeck.com/safie_recruit/sehuizhu-shi-hui-she-enzinianofang-xiang-keshao-jie-zi-liao ■Safie Engineers' Blog! https://engineers.safie.link/ ■Safie Engineer Entrance book https://note.com/safie_/n/n83fa7399a33e |
必須条件 |
■以下いずれかの経験を有する方(目安は3年程度/1年以上の経験は必須) ・オープン系言語を使用したサーバサイドの開発経験 ・サーバーシステムの運用・保守経験 ・円滑にコミュニケーションが取れる方 |
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想定年収 |
735~878万円 |
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募集職種 | |||
最寄り駅 |
大崎駅 (東京都) |
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会社概要 |
<業務詳細> 交通機関やコンビニでスマートフォンをタッチすることで支払いを行うための仕組みには"FeliCa”という技術が使われています。 同社ではキャッシュレス時代に欠かせない社会インフラを支えるスマホ向けのFeliCaプラットフォームを自社サービスとして開発・運営しています。 本ポジションでは、FeliCaプラットフォームに関するサーバーサイドのアプリケーション開発を担当する自社サービスエンジニアを募集しています。 スマホアプリのバックエンドとなるサーバーサイドのアプリケーション開発および運用の主担当として活躍して頂きます。 <具体的な仕事内容> ・要件定義・開発・運用(特に上流工程) ・他社エンジニアとの技術検討・仕様調整 ・新規ビジネスに向けた技術検討・検証 ・協力会社メンバーや他のチームメンバーを率いた業務推進 【仕事の特色】 <開発環境> ■技術環境 Java、apache、spring、AWSほか <ポジションの魅力> ・社会に貢献できる 人々の日常を便利にするサービスの開発に従事するため、社会インフラを提供する責任とやりがいを感じることが出来ます。 ・システム開発経験を積める 自社サービスとして要件・方式を確立し、大規模システムの全開発工程を一気通貫で経験することが出来ます。 ・柔軟な働き方ができる 在宅勤務が中心(週1程度の出社頻度)で、有給休暇も取得しやすい雰囲気なので、ワークライフバランスを充実させることが出来ます。 ■業務の特徴 自社サービス開発のため、サービス立ち上げの段階から要件定義~市場導入までの全工程を一気通貫して経験することが出来ます。 <配属予定チーム> 開発2部4課は社員10名、常駐社員20名程度の組織です。 30代~40代前半の社員がボリュームゾーンで、中途採用メンバーが多く毎日コミュニケーションタイムを設定するなどフォローも充実しています。 <募集背景> キャッシュレス化の加速と共に価値が高まっているFeliCaプラットフォームについて、更に便利に安心して利用して頂くための進化や新たなサービス創出をすべく、自ら考えて行動する、意欲溢れるエンジニアを募集しています。 |
必須条件 |
■以下いずれかの経験を有する方(目安は3年程度/1年以上の経験は必須) ・オープン系言語を使用したサーバサイドの開発経験 ・サーバーシステムの運用・保守経験 ・円滑にコミュニケーションが取れる方 |
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想定年収 |
735~878万円 |
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募集職種 | |||
最寄り駅 |
大崎駅 (東京都) |
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会社概要 |
<業務詳細> 交通機関やコンビニでスマートフォンをタッチすることで支払いを行うための仕組みには"FeliCa”という技術が使われています。 同社ではキャッシュレス時代に欠かせない社会インフラを支えるスマホ向けのFeliCaプラットフォームを自社サービスとして開発・運営しています。 本ポジションでは、FeliCaプラットフォームに関するサーバーサイドのアプリケーション開発を担当する自社サービスエンジニアを募集しています。 スマホアプリのバックエンドとなるサーバーサイドのアプリケーション開発および運用の主担当として活躍して頂きます。 <具体的な仕事内容> ・要件定義・開発・運用(特に上流工程) ・他社エンジニアとの技術検討・仕様調整 ・新規ビジネスに向けた技術検討・検証 ・協力会社メンバーや他のチームメンバーを率いた業務推進 【仕事の特色】 <開発環境> ■技術環境 Java、apache、spring、AWSほか <ポジションの魅力> ・社会に貢献できる 人々の日常を便利にするサービスの開発に従事するため、社会インフラを提供する責任とやりがいを感じることが出来ます。 ・システム開発経験を積める 自社サービスとして要件・方式を確立し、大規模システムの全開発工程を一気通貫で経験することが出来ます。 ・柔軟な働き方ができる 在宅勤務が中心(週1程度の出社頻度)で、有給休暇も取得しやすい雰囲気なので、ワークライフバランスを充実させることが出来ます。 ■業務の特徴 自社サービス開発のため、サービス立ち上げの段階から要件定義~市場導入までの全工程を一気通貫して経験することが出来ます。 <配属予定チーム> 開発2部4課は社員10名、常駐社員20名程度の組織です。 30代~40代前半の社員がボリュームゾーンで、中途採用メンバーが多く毎日コミュニケーションタイムを設定するなどフォローも充実しています。 <募集背景> キャッシュレス化の加速と共に価値が高まっているFeliCaプラットフォームについて、更に便利に安心して利用して頂くための進化や新たなサービス創出をすべく、自ら考えて行動する、意欲溢れるエンジニアを募集しています。 |
必須条件 |
■以下いずれかの経験を有する方(目安は3年程度/1年以上の経験は必須) ・オープン系言語を使用したサーバサイドの開発経験 ・サーバーシステムの運用・保守経験 ・円滑にコミュニケーションが取れる方 |
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想定年収 |
735~878万円 |
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募集職種 | |||
最寄り駅 |
大崎駅 (東京都) |
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会社概要 |
<業務詳細> 交通機関やコンビニでスマートフォンをタッチすることで支払いを行うための仕組みには"FeliCa”という技術が使われています。 同社ではキャッシュレス時代に欠かせない社会インフラを支えるスマホ向けのFeliCaプラットフォームを自社サービスとして開発・運営しています。 本ポジションでは、FeliCaプラットフォームに関するサーバーサイドのアプリケーション開発を担当する自社サービスエンジニアを募集しています。 スマホアプリのバックエンドとなるサーバーサイドのアプリケーション開発および運用の主担当として活躍して頂きます。 <具体的な仕事内容> ・要件定義・開発・運用(特に上流工程) ・他社エンジニアとの技術検討・仕様調整 ・新規ビジネスに向けた技術検討・検証 ・協力会社メンバーや他のチームメンバーを率いた業務推進 【仕事の特色】 <開発環境> ■技術環境 Java、apache、spring、AWSほか <ポジションの魅力> ・社会に貢献できる 人々の日常を便利にするサービスの開発に従事するため、社会インフラを提供する責任とやりがいを感じることが出来ます。 ・システム開発経験を積める 自社サービスとして要件・方式を確立し、大規模システムの全開発工程を一気通貫で経験することが出来ます。 ・柔軟な働き方ができる 在宅勤務が中心(週1程度の出社頻度)で、有給休暇も取得しやすい雰囲気なので、ワークライフバランスを充実させることが出来ます。 ■業務の特徴 自社サービス開発のため、サービス立ち上げの段階から要件定義~市場導入までの全工程を一気通貫して経験することが出来ます。 <配属予定チーム> 開発2部4課は社員10名、常駐社員20名程度の組織です。 30代~40代前半の社員がボリュームゾーンで、中途採用メンバーが多く毎日コミュニケーションタイムを設定するなどフォローも充実しています。 <募集背景> キャッシュレス化の加速と共に価値が高まっているFeliCaプラットフォームについて、更に便利に安心して利用して頂くための進化や新たなサービス創出をすべく、自ら考えて行動する、意欲溢れるエンジニアを募集しています。 |
必須条件 |
・Salesforceの基礎知識(Salesforce 認定 Platform デベロッパー) ・Salesforceの開発経験4年以上(Apex開発、Visualforceでのカスタム画面開発、オブジェクト設計) ・GitHubを用いたチーム開発経験 |
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想定年収 |
714~1,127万円 |
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募集職種 | |||
最寄り駅 |
渋谷駅 (東京都) |
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会社概要 |
本ポジションでは、Sansan Data HubとSalesforceを連携する機能を強化していくにあたり、AppExchangeアプリの開発や、Salesforce APIクライアントの開発、バッチの開発を担当します。 ソフトウェア設計から、実装、テスト、リリースおよび保守・運用まで、開発プロジェクトの全工程を一貫して対応します。 今までの経験や意向に合わせ、ゆくゆくはアーキテクトと共にクライアントの開発もお任せします。 ※ Salesforce は salesforce.com, inc. の商標であり、許可のもとで使用しています。 【仕事の特色】 <組織ミッション> チーム全体で、営業DXサービス「Sansan」のデータ統合機能「Sansan Data Hub」のプロダクト価値向上を進めています。 Sansan Data Hubは、Sansanを顧客管理ツールやマーケティングオートメーションと連携させ、社内に散らばるデータを正しく一つに統合できるようにするための機能です。 将来的には、「この機能がなければ、顧客データを活用することができない」という世界観で、ありとあらゆる企業における顧客データの基盤となることを目指しています。 <サービスについて> 「Sansan Data Hub」を担当します。 <企業の魅力> ■チーム全体で、営業DXサービス「Sansan」のデータ統合機能「Sansan Data Hub」のプロダクト価値向上を進めています。 Sansan Data Hubは、Sansanを顧客管理ツールやマーケティングオートメーションと連携させ、社内に散らばるデータを正しく一つに統合できるようにするための機能です。 将来的には、「この機能がなければ、顧客データを活用することができない」という世界観で、ありとあらゆる企業における顧客データの基盤となることを目指しています。 ■働き方を変えるDXサービス(クラウド名刺管理サービス等)の企画・開発・販売 Sansan株式会社について詳しくはこちら 主なサービス ・営業DXサービス「Sansan」 ・インボイス管理サービス「Bill One」 ・キャリアプロフィール「Eight」 ・契約DXサービス「Contract One」 ・名刺作成サービス「Sansan名刺メーカー」 各サービスの紹介はこちら https://jp.sansan.com/products/ <募集背景> Sansan Data Hubは2018年のローンチ以降、開発人員を増員し、現在はそれぞれ3~5名からなる複数のチーム体制で事業を順調に拡大しています。 更なるスケールアップを目指し、人員を強化していきます。 <本ポジションの魅力> Sansan Data Hubは、顧客データが本質的に抱える問題(情報が間違っている・古い・欠けている)を解決するプロダクトです。 「AppExchange Partner of the Year 2020」を受賞し、AppExchange Storeの年間人気アプリランキングでも上位にノミネートされるなど、ビジネスインフラになり得る普遍性をもつプロダクト開発に携わることができます。 営業部門やカスタマーサクセス部門といった、ユーザーの声を直接聞ける部門と共に、ビジネスサイドに近い距離で、事業成長やプロダクト価値に向き合うことができます。 Salesforce開発だけでなく、Webアプリ開発の経験を積むこともできます。 <組織構成> 当プロダクトの開発に携わるエンジニアは20名ほどで、複数のチームに分かれています。 シニア/ミドル/ジュニアがバランス良く在籍しているので、学びや刺激に溢れています。 Salesforceに関する開発を行うチームに所属することを想定しています。 <開発環境> ■開発(AppExchange) ・言語:Apex、JavaScript ・フレームワーク:Visualforce、Lightning Auraコンポーネントフレームワーク ■開発(バックエンド) ・言語:C# 8.0 / 9 / 10 ・フレームワーク・ランタイム:.NET Core 3.1、.NET 6、Durable Functions ・データベース:Elasticsearch 6、Azure SQL Database、Azure Cosmos DB ※Azure Functions と Service Bus、Event Hubs を中心としたサーバーレス・マイクロサービス ■開発(Web) ・言語:C# 10、TypeScript、JavaScript、SCSS ・フレームワーク・ランタイム:ASP.NET、Core Blazor、Node.js、Express、EJS、Vue.js ・データベース:Elasticsearch 6、Azure Cosmos DB(Graph API) ■管理 ・リポジトリ:GitHub ・プロジェクト:Notion ・CI:Azure DevOps ■インフラ ・インフラ:Microsoft Azure(Functions、Service Bus、Event Hubs、Storage、Virtual Machines、Key Vaults、Active Directory など) ・運用・監視:Azure Monitor(Application Insights、Log Analytics など) ※Infrastructure as Code <参考情報> ・エンジニア向け会社紹介|SpeakerDeck https://speakerdeck.com/sansan33/introduction-to-sansan-for-engineers ・Sansan公式メディア「mimi」 https://jp.corp-sansan.com/mimi/?utm_source=open.talentio.com&utm_medium=referral&utm_campaign=17y_1q ・Sansan 技術本部 採用情報 https://media.sansan-engineering.com/ ・Sansan Tech Blog https://buildersbox.corp-sansan.com/ |
必須条件 |
・Salesforceの基礎知識(Salesforce 認定 Platform デベロッパー) ・Salesforceの開発経験4年以上(Apex開発、Visualforceでのカスタム画面開発、オブジェクト設計) ・GitHubを用いたチーム開発経験 |
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想定年収 |
714~1,127万円 |
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募集職種 | |||
最寄り駅 |
渋谷駅 (東京都) |
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会社概要 |
本ポジションでは、Sansan Data HubとSalesforceを連携する機能を強化していくにあたり、AppExchangeアプリの開発や、Salesforce APIクライアントの開発、バッチの開発を担当します。 ソフトウェア設計から、実装、テスト、リリースおよび保守・運用まで、開発プロジェクトの全工程を一貫して対応します。 今までの経験や意向に合わせ、ゆくゆくはアーキテクトと共にクライアントの開発もお任せします。 ※ Salesforce は salesforce.com, inc. の商標であり、許可のもとで使用しています。 【仕事の特色】 <組織ミッション> チーム全体で、営業DXサービス「Sansan」のデータ統合機能「Sansan Data Hub」のプロダクト価値向上を進めています。 Sansan Data Hubは、Sansanを顧客管理ツールやマーケティングオートメーションと連携させ、社内に散らばるデータを正しく一つに統合できるようにするための機能です。 将来的には、「この機能がなければ、顧客データを活用することができない」という世界観で、ありとあらゆる企業における顧客データの基盤となることを目指しています。 <サービスについて> 「Sansan Data Hub」を担当します。 <企業の魅力> ■チーム全体で、営業DXサービス「Sansan」のデータ統合機能「Sansan Data Hub」のプロダクト価値向上を進めています。 Sansan Data Hubは、Sansanを顧客管理ツールやマーケティングオートメーションと連携させ、社内に散らばるデータを正しく一つに統合できるようにするための機能です。 将来的には、「この機能がなければ、顧客データを活用することができない」という世界観で、ありとあらゆる企業における顧客データの基盤となることを目指しています。 ■働き方を変えるDXサービス(クラウド名刺管理サービス等)の企画・開発・販売 Sansan株式会社について詳しくはこちら 主なサービス ・営業DXサービス「Sansan」 ・インボイス管理サービス「Bill One」 ・キャリアプロフィール「Eight」 ・契約DXサービス「Contract One」 ・名刺作成サービス「Sansan名刺メーカー」 各サービスの紹介はこちら https://jp.sansan.com/products/ <募集背景> Sansan Data Hubは2018年のローンチ以降、開発人員を増員し、現在はそれぞれ3~5名からなる複数のチーム体制で事業を順調に拡大しています。 更なるスケールアップを目指し、人員を強化していきます。 <本ポジションの魅力> Sansan Data Hubは、顧客データが本質的に抱える問題(情報が間違っている・古い・欠けている)を解決するプロダクトです。 「AppExchange Partner of the Year 2020」を受賞し、AppExchange Storeの年間人気アプリランキングでも上位にノミネートされるなど、ビジネスインフラになり得る普遍性をもつプロダクト開発に携わることができます。 営業部門やカスタマーサクセス部門といった、ユーザーの声を直接聞ける部門と共に、ビジネスサイドに近い距離で、事業成長やプロダクト価値に向き合うことができます。 Salesforce開発だけでなく、Webアプリ開発の経験を積むこともできます。 <組織構成> 当プロダクトの開発に携わるエンジニアは20名ほどで、複数のチームに分かれています。 シニア/ミドル/ジュニアがバランス良く在籍しているので、学びや刺激に溢れています。 Salesforceに関する開発を行うチームに所属することを想定しています。 <開発環境> ■開発(AppExchange) ・言語:Apex、JavaScript ・フレームワーク:Visualforce、Lightning Auraコンポーネントフレームワーク ■開発(バックエンド) ・言語:C# 8.0 / 9 / 10 ・フレームワーク・ランタイム:.NET Core 3.1、.NET 6、Durable Functions ・データベース:Elasticsearch 6、Azure SQL Database、Azure Cosmos DB ※Azure Functions と Service Bus、Event Hubs を中心としたサーバーレス・マイクロサービス ■開発(Web) ・言語:C# 10、TypeScript、JavaScript、SCSS ・フレームワーク・ランタイム:ASP.NET、Core Blazor、Node.js、Express、EJS、Vue.js ・データベース:Elasticsearch 6、Azure Cosmos DB(Graph API) ■管理 ・リポジトリ:GitHub ・プロジェクト:Notion ・CI:Azure DevOps ■インフラ ・インフラ:Microsoft Azure(Functions、Service Bus、Event Hubs、Storage、Virtual Machines、Key Vaults、Active Directory など) ・運用・監視:Azure Monitor(Application Insights、Log Analytics など) ※Infrastructure as Code <参考情報> ・エンジニア向け会社紹介|SpeakerDeck https://speakerdeck.com/sansan33/introduction-to-sansan-for-engineers ・Sansan公式メディア「mimi」 https://jp.corp-sansan.com/mimi/?utm_source=open.talentio.com&utm_medium=referral&utm_campaign=17y_1q ・Sansan 技術本部 採用情報 https://media.sansan-engineering.com/ ・Sansan Tech Blog https://buildersbox.corp-sansan.com/ |
必須条件 |
・Salesforceの基礎知識(Salesforce 認定 Platform デベロッパー) ・Salesforceの開発経験4年以上(Apex開発、Visualforceでのカスタム画面開発、オブジェクト設計) ・GitHubを用いたチーム開発経験 |
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想定年収 |
714~1,127万円 |
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募集職種 | |||
最寄り駅 |
渋谷駅 (東京都) |
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会社概要 |
本ポジションでは、Sansan Data HubとSalesforceを連携する機能を強化していくにあたり、AppExchangeアプリの開発や、Salesforce APIクライアントの開発、バッチの開発を担当します。 ソフトウェア設計から、実装、テスト、リリースおよび保守・運用まで、開発プロジェクトの全工程を一貫して対応します。 今までの経験や意向に合わせ、ゆくゆくはアーキテクトと共にクライアントの開発もお任せします。 ※ Salesforce は salesforce.com, inc. の商標であり、許可のもとで使用しています。 【仕事の特色】 <組織ミッション> チーム全体で、営業DXサービス「Sansan」のデータ統合機能「Sansan Data Hub」のプロダクト価値向上を進めています。 Sansan Data Hubは、Sansanを顧客管理ツールやマーケティングオートメーションと連携させ、社内に散らばるデータを正しく一つに統合できるようにするための機能です。 将来的には、「この機能がなければ、顧客データを活用することができない」という世界観で、ありとあらゆる企業における顧客データの基盤となることを目指しています。 <サービスについて> 「Sansan Data Hub」を担当します。 <企業の魅力> ■チーム全体で、営業DXサービス「Sansan」のデータ統合機能「Sansan Data Hub」のプロダクト価値向上を進めています。 Sansan Data Hubは、Sansanを顧客管理ツールやマーケティングオートメーションと連携させ、社内に散らばるデータを正しく一つに統合できるようにするための機能です。 将来的には、「この機能がなければ、顧客データを活用することができない」という世界観で、ありとあらゆる企業における顧客データの基盤となることを目指しています。 ■働き方を変えるDXサービス(クラウド名刺管理サービス等)の企画・開発・販売 Sansan株式会社について詳しくはこちら 主なサービス ・営業DXサービス「Sansan」 ・インボイス管理サービス「Bill One」 ・キャリアプロフィール「Eight」 ・契約DXサービス「Contract One」 ・名刺作成サービス「Sansan名刺メーカー」 各サービスの紹介はこちら https://jp.sansan.com/products/ <募集背景> Sansan Data Hubは2018年のローンチ以降、開発人員を増員し、現在はそれぞれ3~5名からなる複数のチーム体制で事業を順調に拡大しています。 更なるスケールアップを目指し、人員を強化していきます。 <本ポジションの魅力> Sansan Data Hubは、顧客データが本質的に抱える問題(情報が間違っている・古い・欠けている)を解決するプロダクトです。 「AppExchange Partner of the Year 2020」を受賞し、AppExchange Storeの年間人気アプリランキングでも上位にノミネートされるなど、ビジネスインフラになり得る普遍性をもつプロダクト開発に携わることができます。 営業部門やカスタマーサクセス部門といった、ユーザーの声を直接聞ける部門と共に、ビジネスサイドに近い距離で、事業成長やプロダクト価値に向き合うことができます。 Salesforce開発だけでなく、Webアプリ開発の経験を積むこともできます。 <組織構成> 当プロダクトの開発に携わるエンジニアは20名ほどで、複数のチームに分かれています。 シニア/ミドル/ジュニアがバランス良く在籍しているので、学びや刺激に溢れています。 Salesforceに関する開発を行うチームに所属することを想定しています。 <開発環境> ■開発(AppExchange) ・言語:Apex、JavaScript ・フレームワーク:Visualforce、Lightning Auraコンポーネントフレームワーク ■開発(バックエンド) ・言語:C# 8.0 / 9 / 10 ・フレームワーク・ランタイム:.NET Core 3.1、.NET 6、Durable Functions ・データベース:Elasticsearch 6、Azure SQL Database、Azure Cosmos DB ※Azure Functions と Service Bus、Event Hubs を中心としたサーバーレス・マイクロサービス ■開発(Web) ・言語:C# 10、TypeScript、JavaScript、SCSS ・フレームワーク・ランタイム:ASP.NET、Core Blazor、Node.js、Express、EJS、Vue.js ・データベース:Elasticsearch 6、Azure Cosmos DB(Graph API) ■管理 ・リポジトリ:GitHub ・プロジェクト:Notion ・CI:Azure DevOps ■インフラ ・インフラ:Microsoft Azure(Functions、Service Bus、Event Hubs、Storage、Virtual Machines、Key Vaults、Active Directory など) ・運用・監視:Azure Monitor(Application Insights、Log Analytics など) ※Infrastructure as Code <参考情報> ・エンジニア向け会社紹介|SpeakerDeck https://speakerdeck.com/sansan33/introduction-to-sansan-for-engineers ・Sansan公式メディア「mimi」 https://jp.corp-sansan.com/mimi/?utm_source=open.talentio.com&utm_medium=referral&utm_campaign=17y_1q ・Sansan 技術本部 採用情報 https://media.sansan-engineering.com/ ・Sansan Tech Blog https://buildersbox.corp-sansan.com/ |
必須条件 |
・Java, KotlinでのWebアプリケーション開発経験(3年以上) ・コンピュータサイエンスの基礎知識 (アルゴリズム、データ構造、データベース、ネットワーク等) ・RDBMSを利用した開発経験 ・問題解決のために、自ら行動を起こし、周囲を巻き込みながら責任を持って取り組める方 ・ポジティブなコミュニケーションで、多様なバックグラウンドを持つメンバーと協力して働ける方 ・新しいテクノロジーを学び、チームの状況やスケジュールに応じて現実的な解決策を見つけ、効率的にタスクを実行・リードできる方 ・技術探求とナレッジのシェアを意欲的に行なう姿勢をお持ちの方 |
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---|---|---|---|
想定年収 |
700~1,000万円 |
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募集職種 | |||
最寄り駅 |
永田町駅 (東京都) |
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会社概要 |
「LINEギフト」を中心としたLINEプラットフォームを通じたコマースサービスのシステム開発・運用を担当 ■業務詳細 「設計 - 開発 - テスト - リリース」の工程を1つのチームで行います。 新規機能開発やユーザーやショップからのお問い合わせに対してシステム的な課題解決を行ったり、システム全般の保守やリファクタリングを必要に応じて行って頂きます。 サービス規模が大きく歴史もあるため、慎重な開発が求められますがサービス成長のための積極的な投資開発も行っています。 また高トラフィックな状況でもユーザーにサービスを提供し続ける必要もあります。容易なことではありませんが技術的に非常にチャレンジングでやりがいも大きいです。 ■主な業務内容 ソーシャルコマースのサービス開発・運用・保守 ・企画者/デザイナーとの要件のすり合わせや提案 ・チームで設計からリリースまでを担当するスクラム的開発 ・システムのプロファイリングを行い、自主的にシステムを安定稼働させる施策の実施 ・コードレビュー・設計レビューの実施 ・ユーザーやショップからのお問い合わせに対するシステム的な課題解決 ・リファクタリングや自動化を含む継続的な改善プロセスの実施 【仕事の特色】 <開発環境> ・言語:Java, Kotlin ・利用技術:Spring Boot, Kafka, MySQL, k8s, Redis, NGINX, Docker, Elasticsearch ・インフラ:内製のIaaS・PaaSサービス ・CI環境:Github Actions ・プロジェクト管理:JIRA、Confluence ・その他開発環境:GitHub Enterprise ・ツール: IntelliJ IDEA, GitHub Copilot, OpenAI API, Slack, Figma <出社ルールについて> ■LINEヤフー、「LINEヤフー Working Style」をアップデート https://www.lycorp.co.jp/ja/news/announcements/016684/ |
必須条件 |
<経験> ・Webサービス開発における実務経験 <マインド> ・自律的に行動できる方 ・プロダクトを進化させていくためのの企画・開発が好きな方 ・様々な人を巻き込んだ円滑なコミュニケーションを取れる方 ・幅広い裁量を持って仕事をしたい方 ・プラットフォーム開発が好きな方 ・下記DMM TechVISIONに共感できる方 https://inside.dmm.com/entry/12/12/dmm-techvision |
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想定年収 |
700~1,200万円 |
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募集職種 | |||
最寄り駅 |
六本木駅 (東京都) |
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会社概要 |
<具体的な業務例> ・DMM.comプラットフォームにおける新規機能開発 ・DMM.com既存機能における運用保守・改修(含むリファクタ、リアーキテクチャ) ・プロダクト(認証、決済、電子マネー、クーポンなど)の特性を理解した仕様定義 ・プロダクトに必要な法改正への対応(資金決済法、PCIDSS、インボイスなど) ・オンプレからGKE or EKS を活用したマイクロサービス基盤への移行 ・PHPやJavaからGoへのリアーキテクチャ ・本人確認の仕組みにeKYCの導入 ・新規決済手段の導入(DMMポイントのチャージ手段としてPayPay、Amazon Payの導入) ・PCIDSSの新しい要件への対応 ・会員登録フローの改善(認証メールから認証コード方式へ) ・クーポンへの新機能追加、未利用サービスへの対応 ■複数のチームへ影響を及ぼす業務例 ・各プロダクトへのSLI/SLOの導入 ・各プロダクトの開発効率を向上させる取り組みの実施 ・各プロダクトの品質を向上させる取り組みの実施 ・その他、複数チームで使える仕組みの提供など 担当プロダクトは、本選考の過程で決定します。 担当プロダクトは、本選考の過程で決定します。 【仕事の特色】 <募集背景> 私たちはDMM.comの各サービス(DMMTV、電子書籍、英会話、オンラインサロンなど)に対して認証認可、決済、クーポン、電子マネーなどのプラットフォームを提供している部署になります。ビジョンは、DMM.comの各サービスを進化させる革新的なプラットフォームを構築することです。 この募集はプラットフォーム開発にご興味がある方を広く募集する求人となっています。 ご応募頂いた場合ご経歴とご意向に沿って、社内で幅広くポジションを検討させていただきます。 ■参考記事 ・本人確認システムをリプレイスした話 https://inside.dmm.com/articles/identification-service-replacement/ ・クーポン機能開発メンバーが語る、決済額3,000億円超えのプラットフォームの底なしの可能性 https://inside.dmm.com/articles/coupon-platform-recruit/ ・DMMの不正対策システムと運用サイクル https://logmi.jp/tech/articles/321488 ・Speaker Deck/pospome https://speakerdeck.com/pospome ・Speaker Deck/石垣雅人 https://speakerdeck.com/i35_267 <ポジションの魅力> ・DMM.comプラットフォームでの開発経験を積むことができます ・プロダクトの将来を考え自分達で改善していくことができます ・ビジネス要件だけではなく、エンジニア目線での施策を実施していくことができます(リファクタ、リアーキテクチャ、SaasやAIの活用など) ・チーム内の改善だけでなく、部内の改善、本部内の改善、DMM開発組織の改善など一つのチームに収まらない裁量を持って幅広くエンジニアリングに取り組むことができます <開発環境/チーム体制> ■マイクロサービス ・言語:Go ・クラウド環境:AWS・GCP ・コンテナオーケストレーション:Kubernetes ・CIツール:CircleCI ・CDツール:Spinnaker ・メトリクス/監視:Datadog ・構成管理ツール:Terraform ・DB:Aurora、DynamoDBなど ■レガシーサービス ・言語:Java、PHP、Kotlin ・オンプレ環境:CentOS6、CentOS7 ・クラウド環境:AWS・GCP ・CI/CDツール:Jenkins ・メトリクス/監視:Datadog ・DB:MySQL ■共通 ・プロジェクト管理:ZenHub、JIRA ・バージョン管理:GitHub、Bitbucket ・情報共有:Confluence、Slack ・その他:Re:dash、PagerDuty プロダクトによって異なりますが、各チーム5-6名体制が多いです |
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