ジェイレックス・コーポレーション株式会社

【Webディレクター】完全自社サイト・サービスの制作/年間休日120日以上

  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし
  • 自社サービスあり
  • 30代活躍中
  • 小規模チーム体制
年収
403万円
最寄り駅
新宿駅 (東京都)
職種
Webディレクター

仕事内容について

主な業務は、自社サイト関連のWebサイトの企画・制作・管理です。ディレクションや企画が中心ですが、一部簡単な修正なども手掛けていただきます。

<具体的な業務内容>
・Webサイトの構築、運用管理
・自社ホームページの管理、更新提案
・新規事業、新サービスに関するWebプロモーション戦略の立案、実施
・マーケティング調査、戦略立案
・ベンダーコントロール 
・不動産広告、印刷物などの制作進行管理など

【仕事の特色】
Webサイトの制作業務の一部を外部に委託されています。そのため携わっていただく業務はディレクションや調整が中心です。軽微な修正であれば、対応していただく場合があります。

<チーム構成>
部門長の直下にメンバーが2名在籍。入社後は役割を分担しながら業務を進めていただきます。

必須条件

<経験>
・Webサイトの構築、運用経験
・HTML+CSSを用いたWebサイト制作経験
・WordPressの経験
・Illustrator/Photoshopを用いた制作経験
 

<その他>
・自分の考えを形にできる方

この仕事で取り扱う技術

言語

CSS

HTML

デザインツール

Photoshop

Illustrator

開発ツール

WordPress

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  • 募集要項

    募集職・職位
    • Webディレクター
    業界
    • 不動産
    • 不動産/建築・土木・設計
    歓迎要件

    <経験>
    ・Webサイト制作のディレクション経験
    ・不動産関連のWebプロモーション管理の経験
    ・不動産関連のWebマーケティング経験
     

    <その他>
    ・自ら課題を発見し、仕事を作り出せる方
    ・他部門へ積極的に働きかけられる方
    ・円滑なコミュニケーションを図れる方

    雇用形態

    正社員

    想定年収

    403万円~ (給与形態:月給)

    ■賞与・昇給
    賞与:・賞与:年2回(夏季・冬季)
    ・決算賞与
    ※賞与年2回(夏季・冬季)と決算賞与を全て合わせて月給の3.5ヶ月分です。
    昇給:年1回

    ■給与・評価等備考
    ・給与:年齢、経験などを考慮の上、優遇いたします。
    ・交通費:同社規定により支給
    ・家族手当:扶養する子供1人につき5千円/月
    ・資格手当:5千円~3万円/月。
     宅建手当(2~3万円/月)、一級建築士、一級建築施工管理技師など

    予定勤務地
    東京都新宿区
    就業時間
    09:40~18:50 
    就業時間備考
    ・就業時間:一部職種は異なります。
    ・実働:7時間55分
    平均残業時間
    30時間以上
    年間休日
    120日
    服装
    スーツ必須
    福利厚生

    ■保険制度
    健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 住宅手当 / 家族手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 夏季休暇 / 有給休暇

    ■制度
    <福利厚生制度>
    厚生年金基金、不動産健保福利厚生施設利用可、ノー残業デー(月6回)、
    ベネフィットワン(会員制福利厚生クラブ)加入、社宅制度、
    保養施設(軽井沢・山中湖)、海外視察旅行、海外旅行(会社負担)、
    スポーツクラブ、インターバル制度(11時間)、ウォーターサーバー設置、
    スマホ貸与、サークル・セミナー活動、テレワーク、デイズ参加、
    時差Biz参加

    <教育制度>
    各種研修制度、海外研修旅行(セブ、上海など)

    <事業関連>
    永年勤続表彰制度、東京都スポーツ推進企業認定

    ・厚生年金基金:同社規定による
    ・社宅制度:半額負担(条件有り)、23区内の物件
    ・海外視察旅行:マレーシア、ベトナム、オーストラリアなど
    ・スポーツクラブ:フットサル、野球、ランニング
    ・サークル・セミナー活動:居住者や地域の皆様へ向け、食育セミナーや、ランニングイベントを実施

    ■福利厚生備考
    海外への社員旅行を毎年実施。充実した制度で働きやすい環境を整備
    同社のオフィスはワンフロアで、全社員が毎日顔を合わせてコミュニケーションをとることができる環境です。全社的に社員間の横のつながりが強く、和気あいあいとした雰囲気があります。Webサービスの運営においては、記事の更新や顧客へのメール配信のタイミング調整の際に営業とシステム担当が連携するなど、部門をまたいでの連携もスムーズに行われています。

    さらに、充実した福利厚生や社内制度によって、社員の働きやすい環境を整えています。同社の社宅制度では5万円を上限として家賃の半額を支給しているほか、各種社会保険やベネフィット・ワンに加入しています。退社から出社まで11時間のインターバルをあける必要がある勤務間インターバル制度の実施を通してワークライフバランスの実現も推進しています。研修制度としては、社外の研修を年間で契約しており、希望する研修は業務時間内でも自由に受講することが可能です。長年勤務した社員には永年勤続表彰も用意するなど、社員が安心して長く働き続けられる制度が揃っています。

    また、毎年5~6日間の日程で社員旅行が開催されており、これまでにオーストラリアやカンボジア、ベトナムなどを訪れました。
    国内では軽井沢に保養施設を有し、社員のリフレッシュに活用されています。社内のスポーツサークルも活発に活動しており、野球、フットサル、ランニングなどを通して業務外の交流も図られています。

    休日休暇

    ■休日制度
    週休2日制(土・日)、祝、夏季休暇(8日程度)、冬季休暇(8日程度)、GW休暇(8日程度)、慶弔休暇、有給休暇、リフレッシュ休暇

    ■休暇備考
    ・週休2日制(土・日)、祝:年に数日出勤有り

    手当

    交通費、残業手当、家族手当、住宅手当(条件有り)、資格手当、役職手当、職種手当

    ジェイレックス・コーポレーション株式会社について

    設立年月日
    2002年10月01日
    代表者
    代表取締役 春田 英樹
    資本金
    48,588万円
    従業員情報
    60名(2020年01月28日時点)
    事業内容
    独自性の高い収益物件を企画開発。ITを活用した関連サービスも展開中

    同社はオリジナルブランド「レアシス」をはじめとしたマンションの企画・開発事業を中心に、それに伴う不動産の売買や管理、Webサービスやアプリケーションの運営などを行っています。対象となる不動産は、東京23区内を中心とした収益不動産です。同社では、購入した用地に対し、販売する不動産物件の企画・設計を行います。建設は外部に委託し、完成した不動産の管理や販売、プロモーションなどを行っています。

    同社の企画する不動産の特徴はデザイン性の高さと充実した設備にあります。投資物件は「安く作って高く貸す」というオーナーの目線で作られることも少なくない中で、同社は住む人の目線に立って物件を企画しています。その街に合わせた個性溢れる快適な物件を追求し、実績のある建築家や著名なデザイナーに監修を依頼することもあります。こうしたこだわりによって借主の満足度が向上し、空室のリスクを軽減。同社企画物件の平均稼働率は98%という水準を維持しており、結果的に資産価値の向上に繋がっています。

    また、ITを活用した不動産サービスとして、都心の物件情報や不動産投資のための情報を提供するWebサイト、不動産のオーナー向けの資産管理ができるアプリ、各家庭のスムーズな相続をサポートする終活アプリなどの提供も行っています。今後は海外の投資家に対しての情報提供も行っていく予定であり、外国語に対応したサービスの改修も視野に入れています。

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