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ALL DIFFERENT株式会社

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特徴
  • 育児支援制度
  • 交通費補助
  • 従業員100名以上
  • 年俸制導入
  • 年間休日120日以上
  • 土日祝日休み
  • 上流工程の仕事
  • BtoB向け
  • 新技術に積極的
  • 外国籍の方も活躍中

ALL DIFFERENT株式会社の想定平均年収

450万円から675万円

職種別の想定平均年収

  • 社内SE

    400〜600万円

  • サーバーサイドエンジニア

    400〜600万円

  • プロジェクトマネージャー(PM)

    400〜600万円

  • テクニカルサポート

    400〜600万円

  • ヘルプデスク

    400〜600万円

  • マーケティング

    602〜800万円

  • HTMLコーダー

    500〜800万円

  • UI・UXデザイナー

    500〜800万円

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ALL DIFFERENT株式会社の求人・転職・採用情報

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事業内容

人材育成に関する下記のサービスを行っております。

■組織開発・人材育成支援サービス
ビジネスパーソン向け スキル診断テスト
全階層向け ビジネススキル診断テスト「Biz SCORE Basic」
新入社員・内定者向け ビジネススキル診断テスト「Biz SCORE for Freshers」
管理職層向け マネジメント・リーダーシップ診断テスト「Biz SCORE for Managers」

■公開型研修
定額制集合研修「Biz CAMPUS Basic」
定額制オンライン研修 動画配信型「Biz CAMPUS Online」
定額制オンライン集合研修 ライブ配信型「Biz CAMPUS Live」
チケット制ビジネス研修「Flexible Learning Ticket」
ITエンジニア育成研修「IT CAMPUS」
講師派遣型研修/オンライン企業内研修

■ビジネススキル学習アプリ
若手・中堅社員向け ビジネススキル学習アプリ「Mobile Knowledge Basic」
内定者・新入社員向け ビジネススキル学習アプリ「Mobile Knowledge for Freshers」
オリジナル学習コンテンツ制作システム「Mobile Knowledge Order Made」

■経営支援サービス
経営/人事コンサルティング

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代表的な開発環境

言語
Java  /  PHP  /  Python  /  SQL  /  JavaScript  /  CSS  /  HTML
OS
Windows
デザインツール
Photoshop  /  Illustrator  /  Figma
開発ツール
Git  /  WordPress

企業概要

設立年月日
2006年02月01日
代表者
代表取締役社長　眞﨑 大輔
資本金
1,000万円
企業HP
https://www.all-different.co.jp/
従業員情報
220名
福利厚生

保険制度

健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

制度

＜福利厚生制度＞
退職金／定期健康診断／結婚祝金／出産祝金／高度障害・死亡見舞金／カフェテリアプラン

福利厚生備考

※ 退職：
【定年制】あり（60歳）
【継続雇用制度】あり（65歳まで）
　※ 自己都合退職の手続（退職する3か月以上前に届け出ること）

※カフェテリアプラン：健康に関する様々なメニューをポイントで自由に購入できる健保制度｡医薬品･･旅や宿等メニュー様々

休日休暇

休日制度

毎週土曜、日曜日、国民の祝日、休日、年次有給休暇、特別休暇、年末年始休暇・夏季休暇等の会社で定める日、産前産後休暇、育児介護休業　等

休暇備考

※暦による変動あり(記載は2023年5月～2024年4月度実績)

手当

通勤手当（非課税限度額を上限として全額支給）、出張手当、役職手当

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