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株式会社エムテックス

特徴
  • 資格取得支援制度
  • 社宅・家賃補助制度
  • 交通費補助
  • 研修制度・勉強会充実
  • 従業員100名未満

事業内容

・情報通信技術サービス事業
・電気通信工事業
・一般派遣事業<マージン率に係る情報提供>
・登録点検事業

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企業の社風

企業概要

設立年月日
1992年04月03日
代表者
代表取締役社長 松田 武
資本金
2,500万円
従業員情報
85名
福利厚生

保険制度

健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 住宅手当 / 家族手当 / 残業手当 / 有給休暇

制度

<福利厚生制度>
横浜市勤労者福祉共済ハマふれんど加入、リゾートトラストエクシブ会員、
社員会活動、報奨金制度、キャリアコンサルティング制度

<教育制度>
入社研修、入社後研修、外部講師による研修、OJT、資格取得指導

<事業関連>
社員総会

福利厚生備考

・横浜市勤労者福祉共済ハマふれんど加入:横浜市内の300人以下の事業所を対象に、従業員の「福利厚生」の整備と充実を横浜市が実施し、働きがいのある職場づくりと併せて企業の発展に寄与するための制度。
 給付・宿泊・健康補助・お祝い・育児・介護・スポーツ・ショッピング・レジャー・教育など多岐に渡るサービスを提供。
・社員会活動:フットサルチーム、ソフトボールチーム
・報奨金制度:各種の資格取得者には、受験費用と資格別の報奨金を支給
・キャリアコンサルティング制度:自己啓発の指導、キャリア形成のサポート、目標設定のための面談を定期的に実施。
 教育履歴表の作成管理、キャリアコンサルティングの記録表の作成管理を実施。
・入社研修:新卒者はビジネススキル研修、各人の技術コースに合わせて技術研修を実施
・入社後研修:社員全員を対象に、毎年、個別面談をして目標設定をし、目標に沿った研修を行っています。
 -技術研修/資格取得を目指す人や、技術向上を目指す人向けに技術研修会を開催(ネットワーク技術研修、電子回路技術研修など)。
 -ビジネススキル研修:トーマツイノベーション(株)が主催する各種の研修の中から各人に合わせたコースを毎年3~4回以上、受講していただきます。

休日休暇

休日制度

完全週休2日制(土・日)、祝、有給休暇

休暇備考

・会社カレンダーによる

手当

通勤手当(上限5万円/月)、住宅手当、家族手当、残業手当

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