【PMO】FPTソフトウェアジャパン株式会社の求人/転職/採用情報(ITエンジニア) #70849

FPTソフトウェアジャパン株式会社

【PMO】配送システム開発体制見直し／顧客折衝／課題管理／ベトナム企業／成長企業

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 外国籍の方も活躍中
年収
800～1,500万円
最寄り駅
初台駅 (東京都)
職種
PMO

仕事内容について

設立当初から急成長を続けるベトナム最大手のテクノロジーカンパニー「FPT Software」の日本法人である当社にて、下記プロジェクトのPMOとしてご活躍いただきます。

プロジェクト：配送システム開発体制見直し
ユーザーに配送する管理システムの既存システムの改善、新システムを構築

役割：顧客折衝、課題の抽出、案件の拡大

・各種会議の調整、実施
・課題管理
・その他複数システムにかかわる課題の対応
・その他関連システムに関する問い合わせ対応　等

【仕事の特色】
＜会社、仕事の魅力＞
設立当初から急成長を続けるベトナム最大のテクノロジーカンパニー「FPT Software」の日本法人です。日本マーケットが「FPT Software」をリード(33%)しており、社員数も連結2900名を超え（2023年12月現在）、2022年度で売上300億円を突破し、平均成長率30%と成長し続けています。
システム提案、ビジネス分析、RFP策定、要件定義、開発～運用までの全フェーズのサービスを提供し、ほぼ全ての業界（自動車、製造、流通、金融、小売りなど）のプライム案件で実績を積み重ねています。
開発～運用は、ベトナムに在籍する優秀なエンジニア（15,000名以上）が高パフォーマンスを発揮し、日本側は顧客に密着したサービス（システム提案、ビジネス分析、要件定義、上流設計、顧客折衝、顧客ケアなど）で、数々の大手企業より評価・期待されています。
外資系、さらにベトナムならではのフラットで風通しがよい社風で、活気の中にも常に笑顔が溢れています。
2020年に日本経団連加入、国内9拠点設立で、日本市場での地位の確立と、日本のIT企業トップ20社を目指しています。
ベトナム人とのハイブリッド開発体制を構築すべく、日本人の社員を積極的に募集中です。

＜顧客に選ばれる理由＞
■グローバルへの強み：国内からグローバル展開していきたい企業様にとって、全世界30か国に拠点を構える当社は実績共に安心感有！
■先端技術を用いたDXの実績：全世界のDXノウハウを集約し、サービス展開もしている当社だからこその幅広い実績有
■豊富な人材リソースがクイックに集まる：ベトナムを中心に数千人の豊富で優秀な人材プールを持っている点は他社にはない大きな強み！

＜当社について＞
■日本の労働人口不足から、今後絶対に必要となってくるオフショア開発連携。今からベトナムの優秀なエンジニアと連携する経験を積み、市場価値UP&グローバルに活躍可能な人材に！
■ベトナム系外資の当社の風土の特徴はメンバーの向上心の高さ、アットホームな雰囲気、そして自由度。意思決定も速く柔軟な環境で、自由に伸び伸びと働けます◎

※社内公用語は日本語となります。

■服装
・スーツ／ビジネスカジュアル／私服

【仕事内容（変更の範囲）】
企業の定める範囲

必須条件

・IT 業界の知識、開発経験
・顧客折衝にかかわる経験
・生活インフラ（ガス、電力、水道等の分野）にかかわる知識、プロジェクト経験
・日本の生活インフラ業界の課題（pain point）を十分理解でき、それらを改善するための提案能力
・コミュニケーション力

・外国籍の方とコミュニケーションをとることに抵抗がない方
・上司と部下の関係がフラットで風通しのよい職場を求められている方
・最新の技術に興味をお持ちの方
・会社の成長を共に実感していきたい方
・グローバル環境に興味がある方

歓迎要件

・ベンダー側企業の就業経験
・外国人とのやり取りの経験
・オフショア開発の経験

想定年収

800～1,500万円 （給与形態：月給）

■賞与・昇給
賞与：年2回　※業績、パフォーマンスに応じて支給
昇給：年1回

■給与・評価等備考
・給与：金額は目安であり、経験・能力を考慮の上、決定いたします。

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募集要項

募集職・職位
  • PMO
業界
  • IT・通信
  • ソフトウェア/SIer
雇用形態

正社員

予定勤務地
＜顧客先＞東京都渋谷区代々木　※基本的には顧客先での勤務となります。※FPTソフトウェアジャパン拠点は浜松町駅付近です※選考の過程で配属地についてご相談させていただく予定です。
予定勤務地
(変更の範囲)
企業のすべての事業所
就業時間
09:00～18:00 
就業時間備考
・所定労働時間：8時間0分
・客先常駐時は常駐先の所定勤務時間に従う。
・時間外労働：平均月20時間程度
平均残業時間
10~30時間
年間休日
125日
服装
スーツ必須
副業

可

申請すれば可能

福利厚生

■制度
＜福利厚生制度＞
退職金、慶弔見舞金、帰省手当（80,000円／年）、ファーストコール、社員旅行、青年団体活動、安全衛生委員会、社内イベント、クラブ活動

■福利厚生備考
・帰省手当（80,000円／年）：帰省しない方にも支給されます。
・社内イベント：新年会、花見、運動会、Music Festival、Parents Day、Women’s Day、Men’s Day、Kid’s Day　など　
・クラブ活動：英語、ベトナム語、日本語クラス、フットサル、バドミントン、ゴルフ、写真　など

試用期間
6ヶ月
休日休暇

■休日制度
完全週休2日制（土・日・祝）、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、特別休暇

手当

通勤手当（上限2万円／月）、家族手当、住居手当（月3万円）

・家族手当：扶養者（配偶者・子）1人当たり1万円

選考場所

オンライン、対面

検査・試験

適性検査（性格、人柄及び知的能力のテスト）

提出書類

履歴書、業務経歴書

選考方法備考

・書類選考
↓
・1次面接（採用チーム・部署担当者/オンライン）
↓
・2次面接（採用チーム部長・部署部長/対面面接）
↓
・内定
※応募書類：履歴書、職務経歴書
※適性検査（性格、人柄及び知的能力のテスト）：有

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FPTソフトウェアジャパン株式会社について

設立年月日
2018年01月04日
代表者
代表取締役社長　ド・ヴァン・カック（Do Van Khac）
資本金
9,000万円
企業HP
https://www.fpt-software.jp/
従業員情報
1,768名
事業内容
ソフトウェア開発、情報システムのコンサルティング、インテグレーション、運用保守、人材派遣

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