【】クラスメソッド株式会社の求人/転職/採用情報(ITエンジニア) #5185

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正社員

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 家族手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 有給休暇

■制度
＜福利厚生制度＞
個人型確定拠出年金、財形貯蓄、入社支度金制度、
資格取得支援、技術書購入支援、各種慶弔見舞金、
定期健康診断（年1回）、リモートワーク、特別引越手当、
社内懇親会（随時開催）、部活動、
各種スポーツ施設・保養施設割引

＜教育制度＞
技術勉強会（週に1回開催）、社外セミナーの参加支援

■福利厚生備考
・各種慶弔見舞金：結婚祝金、出産祝金、復職祝金、弔慰金、災害見舞金
・部活動：フットサル部など

■休日制度
完全週休2日制（土・日）、祝、、年末年始、GW、有給休暇、慶弔休暇、結婚休暇、出産休暇、ほか同社で定めた休日

■休暇備考
・年間休日：120日以上

通勤手当（上限3万円／月）、近隣居住手当（3万円）、自転車通勤手当（3万円）、家族手当、役職手当、保育手当（条件あり）

1次面接：大阪オフィス
2次面接：東京本社

2次面接では、現場で一緒に働く可能性のあるメンバーが同席のもと、
実技試験やQAを行います。
チームメンバーとのフィット感を大切にし、
チームメンバーが自ら採用の可否決定に関わります。

履歴書、職務経歴書
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください。

［1］Web応募書類による書類選考
［2］面接（2回）
［3］オファー面談
［4］内定・入社
※面接回数は増える場合がございます。
※応募の秘密は厳守致します。
※書類選考に1～2週間程度お時間をいただいています。
※ご応募から内定までは3～4週間を予定しています。
※面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい。
※結果については合否に関わらずご連絡致します。

［採用に関して］
ご応募いただいた方々のスキルや経験、今後のキャリアパス、
チームメンバーとのフィット感等を大事に考えた採用活動を行っています。
全ての部署が個別に募集をしていますので、
全社で一括採用は行っていません。
各部署が責任をもって採用を行っています。
社長や役員の面接はありません。
そのため、二次面接時には将来一緒に働く可能性の高い
全てのメンバーを交えた実技試験を行っています。
技術力のみならず、一緒に働きたいかどうかをお互い確認することで
採用のミスマッチを最小化できるように心がけています。