株式会社レコモット
【QAエンジニア】ソフトウェア品質管理／リリース検証／チームで協力／開発と連携／リモートワーク主体
- 年間休日120日以上
- 服装自由
- フレックス制
- 外国籍の方も活躍中
- BtoB向け
- 年収
- 360～480万円
- 働き方
- 一部リモート
- 最寄り駅
- 麹町駅 (東京都)
- 職種
- QAエンジニア
仕事内容について
QA担当として主にリリース前に下記業務を担当いただきます。
・リリース検証
・リリース前の事前検証（リリース検証前に実施）
・OSバージョンアップ検証
・アライアンス検証（接続ソリューションの動作検証）
・緊急リリース時のリリース検証
・プロジェクト案件内のテスト（大規模な場合）
・開発への仕様確認・不具合報告などの実施
【仕事の特色】
＜この仕事の魅力＞
・リリースを判断するための重要なポジションを担っており、お客様へより良い製品を届けるために責任感もって仕事に励む事ができるやりがいのあるポジションです。
・チームは若いメンバーが多いため、メンバー同士が意見を出し合いながら仕事に取り組める環境です。
・開発と品質を高めるために様々な意見を出し合い、開発と共に製品価値を高める取り組みを行なっています。
・製品検証で得られた知識により、開発以外の様々な部署と話をする機会が増えることで、気兼ねなく社員間のコミュニケーションが取れる部署です。
＜現在の働き方＞
週2日程度オフィスに出社し、それ以外はリモートワークで勤務しています。
リモートワーク主体ですが、社員のことがよく分かる社員プロフィール帳や、
レコモット掲示板（ジャンル別のスレッド）を活用し、共通の話題で盛り上がる等、
部門を超えた社員間の交流を深めています。
【仕事内容（変更の範囲）】
会社の定める業務
必須条件
・BtoBソリューションのテスト経験をお持ちの方
・IT知識を有する方
・チーム内で円滑にコミュニケーションを取りながら業務を進められる方
歓迎要件
・アプリの品質改善の取組み経験をお持ちの方
・開発経験をお持ちの方
・テクニカルサポート経験をお持ちの方
想定年収
360～480万円 （給与形態：月給）
■賞与・昇給
賞与：年1回
※決算連動賞与
昇給：給与改定：年1回
■募集職種の年収例
※ご経験や前職年収を考慮し、決定します。
■給与・評価等備考
・給与：ご経験や前職年収を考慮し、決定いたします。
株式会社レコモットへの
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募集要項
- 募集職・職位
-
- QAエンジニア
- 業界
-
- IT・通信
- 通信/クラウドサービス
- 雇用形態
-
正社員
- 予定勤務地
- 東京都千代田区
- 予定勤務地
(変更の範囲) - 無し
- 就業時間
- 09:30～18:00 フレックスタイム制
- 就業時間備考
-
・実働：7時間30分
※フルフレックスタイム制 (コアタイムなし）：6:00～22：00 - 平均残業時間
- 10~30時間
- 年間休日
- 120日
- 服装
- 私服
- リモート
ワーク -
一部リモート
週2日程度オフィスに出社し、それ以外はリモートワークで勤務しています。
- フレックス
- あり
- 福利厚生
-
■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇■制度
＜福利厚生制度＞
評価制度、書籍購入補助、インフルエンザ予防接種補助、リモートワーク支援、
部署での歓迎会・懇親会の支援、1on1、リフレッシュスペース、コーヒーマシン（無料）、
ウォーターサーバー（無料）
＜教育制度＞
研修・セミナー参加
＜事業関連＞
全社会（半期毎）■福利厚生備考
・リモートワーク支援：入社時にリモート環境を整備するための一時金、さらに、月々リモートワーク手当やBYOD手当を支給しています。 - 試用期間
- 3ヶ月
- 休日休暇
-
■休日制度
週休2日制（土・日）、祝、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、育児休暇 - 手当
-
通勤費（全額支給）、リモートワーク手当
株式会社レコモットについて
- 設立年月日
- 2005年11月01日
- 代表者
- 代表取締役 CEO 東郷 剛
- 資本金
- 13,454万円
- 従業員情報
- 74名
- 事業内容
-
［1］携帯電話関連製品の開発・販売・運用
［2］コミュニケーション関連システムの受託開発
［3］電気通信事業 届出番号：A-30-16513
株式会社レコモットが募集している求人・転職・採用情報
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【サーバーサイドエンジニア】自社サービスのフロントエンド、バックエンドの開発（設計〜実装〜テスト）を担当
想定年収：450～600万円
募集職種：サーバーサイドエンジニア
- Java
- PHP
- C#
- Scala
- …