【】バルテス株式会社の求人/転職/採用情報(ITエンジニア) #33768

バルテス株式会社

【パッケージソフトウェアエンジニア】Servicenow 導入・開発／顧客ニーズの把握／サービスの設計・構築

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 服装自由
  • フレックス制
  • 外国籍の方も活躍中
年収
450～700万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
本町駅 (大阪府)

仕事内容について

ServicenowのITSM領域やセキュリティ領域について、顧客ニーズの把握～サービスの設計～構築～運用計画の策定などの一連の導入・開発業務をお任せします。

・導入に向けた課題抽出
・機能追加に向けた提案
・初期構築/設計/開発

【仕事の特色】
＜当社について＞
バルテスグループ会社の中でシステム開発専門会社バルテスモバイルテクノロジーでの募集職種となります。
社名由来のアプリ開発やWEBシステム開発、業務システム開発、メタバース開発など広く開発事業、DX推進に係る事業を展開しております。
グループ会社の強みである品質提供力と技術力とを合わせることで、お客様へ高い品質のサービス提供を行っております。

＜募集背景＞
これまで当社はソフトウェア開発をメインとしてきましたが、企業のDX推進をするソリューション事業の拡大も行っております。その一つがServicenowの導入・開発です。今後日本でも需要が高まると予測されるServicenowでの顧客ニーズ増加に備え体制強化をします。

＜特徴＞
・リモート勤務可能（案件により異なることが御座います。）

＜キャリア形成＞
・スペシャリスト思考、キャリアイメージの方大歓迎です。
・事業拡大フェイズということもあり、組織拡大に伴うマネジメントへのキャリアステップへの可能性も大いに御座います。

＜この求人の魅力＞
・品質にこだわったシステム開発が可能
　国際的品質資格「ISTQB」のGOLD Partnerに認定
・柔軟性の高い勤務体系
　フレックス勤務利用可能/社員の約7割リモート勤務（リモート推奨）
・プライム案件90％
　グループ会社との連携もあり、顧客と近い距離での開発が可能
・教育制度が充実
　社内研修「バルゼミ」＋Udemyアカウント無料発行（26000コンテンツ受講可能）
・スタートアップ/コアメンバーにチャレンジ
　事業立ち上げに伴いまだまだ変革期ため様々な業務/ポストにチャレンジいただける環境

【仕事内容（変更の範囲）】
会社の定める全ての業務

必須条件

・Servicenowの導入・開発に携わったご経験
・コミュニケーション能力（業務指示の理解、報告・連絡・相談がとれる）

・特になし

歓迎要件

・Servicenowの導入提案、プロジェクトマネジメント経験
・ネットワーク構築経験もしくは関連基礎知識保有
・ビジネス英語が理解できる方（Servicenowのマニュアルや講習が英語ベースのものも多いため）

想定年収

450～700万円 （給与形態：月給）

■賞与・昇給
賞与：賞与評価：年2回（上期：4月～9月、下期：10月～翌年3月）
昇給：給与改定：年1回（4月）

■募集職種の年収例

※ 経験・スキル・前職給与を考慮の上、決定いたします

■給与・評価等備考
・給与：経験・スキル・前職給与を考慮の上、決定いたします。

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募集要項

業界
  • IT・通信
  • インターネット/ソフトウェア
  • サービス
  • コンサルティング
雇用形態

正社員

予定勤務地
＜東京本社＞東京都千代田区麹町1-6-4　住友不動産半蔵門駅前ビル11F＜大阪本社＞大阪府大阪市西区阿波座1-3-15 関電不動産西本町ビル8F※その他契約先各社　※選考の過程で配属地についてご相談をさせていただく予定です。
予定勤務地
(変更の範囲)
会社の定める全ての場所（テレワークを行う場所を含む）
就業時間
09:00～18:00  フレックスタイム制 コアタイム10:00～15:00
就業時間備考
・実働8時間
・残業時間：20時間程度／月
※就業先や担当プロジェクトにより勤務時間が異なる可能性があります。
平均残業時間
10~30時間
年間休日
120日
服装
私服
リモート
ワーク

一部リモート

・リモート勤務可能（案件により異なることが御座います。） ・リモート比率7~8割 ・在宅勤務制度あり

フレックス
あり
副業

可

福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 住宅手当 / 家族手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

■制度
＜福利厚生制度＞
社員持株会制度、確定拠出型年金制度、会員制福利厚生サービス利用可（ベネフィット・ワン）、資格取得支援制度、異動制度、出産お祝い金、各種慶弔見舞制度、業績貢献手当、時短勤務制度、育児休業制度、健康診断（年1回）、インフルエンザ予防接種受診料補助（本人・家族）、メンタルヘルスケア、懇親会補助（オフライン／オンライン）、社内サークル活動、各種イベント

＜教育制度＞
テスト技術研修、全社・マネジメント向け研修、バルゼミ社内研修、メンター制度、オンライン英会話教育研修、バルゼミ入社時研修、新卒年次研修（3年目までは毎年実施）

＜事業関連＞
社内表彰制度、定例会、10年表彰

■福利厚生備考
・テスト技術研修：座学研修、テスト設計演習を中心とした実技研修、WBS作成研修、社内業務フロー研修
・全社・マネジメント向け研修：リーダー研修、マネジメント研修、管理職研修、ハラスメント防止教育、反社勢力取り組み研修、メンタルヘルス研修、情報セキュリティ研修
・バルゼミ社内研修：資格取得系、テスト技術系、ビジネススキル系、社内ルール研修、英会話教室など
・バルゼミ入社時研修：入社後2ヶ月間はバルテスクルーとして共に働くための研修を受講していただきます。
・新卒年次研修（3年目までは毎年実施）：入社後1年間に数回、こちらの研修を受講していただきます。

・定例会：定期的に全社員が一堂に会する合同定例会を実施
・10年表彰：勤続10年毎に表彰を行い、100,000円の報奨金を支給しています。

試用期間
3ヶ月
休日休暇

■休日制度
週休2日制（土・日）、祝、有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇（2日）、産前産後休暇、育児休暇、子の看護休暇、介護休暇、配偶者の出産に伴う特別休暇、女子休暇（生理休暇）

■休暇備考
・年間休日数：120日以上
・年に最大4日、会社や部門の方針発表、研修を目的とした土曜出勤日があります。
・慶弔休暇：パートナーシップを含みます。

手当

通勤手当、時間外手当（全額支給）、家族手当、役職手当・技能手当、資格手当、JISEDAI手当（住宅補助）、在宅勤務手当、社外勤務手当、ポテンシャル手当

・家族手当：子ども1人目5,000円、2人目以降10,000円
・ポテンシャル手当：新卒もしくはポテンシャル採用で入社した社員に対し、将来の成長を期待し支給する手当です。
・JISEDAI手当（住宅補助）：バルテスグループの次世代を担う若年層社員を対象とし、住宅補助手当として支給する制度です。

※各種制度には規定あり

選考場所

大阪本社

検査・試験

WEB適性検査

提出書類

履歴書、職務経歴書

選考方法備考

書類選考
↓
Web適性検査
↓
面接（1〜2回）
↓
内定
↓
入社

※入社日はご相談に応じます
※選考フローは変動する可能性がございます。

バルテス株式会社について

設立年月日
2023年04月06日
代表者
代表取締役会長 兼 社長　田中 真史
資本金
9,000万円
企業HP
https://www.valtes.co.jp/
事業内容
［1］ソフトウェアテストサービス
［2］品質コンサルティングサービス
［3］ソフトウェア品質教育サービス
［4］セキュリティ・脆弱性診断サービス
［5］その他品質評価、品質向上支援サービス

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