【アジャイルコーチ】フルリモート・フルフレックス可能／お客さまのDXを支援／機能実装において開発チームを技術リード
- 年間休日120日以上
- 服装自由
- フレックス制
- 外国籍の方も活躍中
- 年収
- 500～1,100万円
- 働き方
- フルリモート
- 最寄り駅
- 虎ノ門駅 (東京都)
- 職種
- プロジェクトマネージャー(PM)
仕事内容について
当社では環境の変化に対して迅速に対応可能なアジャイル開発の提供を通じお客さまのDXを支援しております。
アジャイル開発チームのソフトウェアエンジニアとして、設計・開発に携わっていただくとともに、機能実装において開発チームを技術リードしていただくことや、案件ごとに最適な技術やツールの選定をリードしていただくことを期待しています。
ビジネスDXに関わる新規サービスについて、プロダクトオーナー（PO）を支援し協力しながら、プロダクト価値を最大化する業務に携わっていただきます。
＜具体的な仕事内容＞
・お客様の課題とプロダクトを利用した解決策（提供価値）を定義（プロダクトビジョンの決定）
・プロダクトに必要な要件（プロダクトバックログ）を整理
・提供価値、コスト、技術等の制約／制限事項を考慮し、プロダクトバックログの優先度を決定
・仮説検証を繰り返しながら、アジャイル開発をリードし、プロダクト価値を最大化
【仕事の特色】
＜配属予定チーム＞
当社は、2013年7月にアジャイル開発の取り組みを開始して以来、お客様提供価値を追求しながらアジャイル開発に徹底的にこだわり、個人、チーム、組織力を磨き上げ続けて参りました。
2016年10月、東証一部上場企業内に「アジャイル開発センター」を設立、そして培われた豊富な実践知と共に、そこから独立し、グループ会社として事業を開始いたしました。
DXが求められる時代において、我々はアジャイル開発こそが最適解であると強く信じています。
グループ企業のサービス開発を中心に、新規企業との共創サービスの実現にも取り組んでおります。
■PURPOSE
一人一人が、本当に実現したい豊かな未来へ自由に挑戦できる社会の実現
＜募集背景＞
ビジネスDXによる新たな収益の柱となるサービス開発／プロダクト開発を目指し、遂行できるメンバーを求めています。
事業環境が常に変化する中で、プロタクトオーナや開発チームと協力しながら変化に柔軟に対応し、ステークホルダーを巻き込みながら物事を前に進めることができる資質をお待ちの方に、即戦力としてグループにご参加いただくことで、ビジネスDXや各プロジェクト開発の加速を狙っています。
【仕事内容（変更の範囲）】
無し
必須条件
＜経験＞
■Webベースのアプリケーションの企画／開発について、下記要件のいずれかを満たす方。
・アジャイル開発のプロダクトオーナー経験
・サービス要件定義やシステム要件定義の経験
＜マインド＞
・コミュニケーションが円滑に取れる方
歓迎要件
＜経験・スキル＞
■Webベースのアプリケーションの企画／開発について、下記のいずれかに該当する方
・SaaSサービス等のプロダクトオーナー経験
・パブリッククラウド（AWS、GCPなど）活用、SaaS活用の経験
・デザイン思考によるプロダクト企画／開発の経験や、データに基づく（データドリブンな）プロダクト改善の経験
・緩い要件でもの作りができるプロトタイピングスキル（言語不問）
想定年収
500～1,100万円 （給与形態：月給）
■賞与・昇給
賞与：・年2回（6月・12月）
昇給：・給与改定：年1回
■給与・評価等備考
・給与：経験・能力を考慮の上、当社規定に基づき決定します。
KDDIアジャイル開発センター株式会社への
転職を成功させませんか？
レバテックキャリアなら転職成功率96%※1
募集要項
- 募集職・職位
-
- プロジェクトマネージャー(PM)
- 業界
-
- IT・通信
- SIer
- 雇用形態
-
正社員
- 予定勤務地
- 東京都港区
- 予定勤務地
(変更の範囲) - 無し
- 就業時間
- 09:00～17:30 フレックスタイム制
- 就業時間備考
-
・就業時間：標準的な時間です。
・平均残業時間：20時間～30時間
・標準労働時間：7.5時間 - 平均残業時間
- 10~30時間
- 年間休日
- 122日
- 服装
- 私服
- リモート
ワーク -
フルリモート
- フレックス
- あり
- 副業
-
可
※会社の定めた制度・条件があります。
- 福利厚生
-
■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 慶弔休暇 / 有給休暇■制度
・定期健康診断
・資格取得支援制度
・ワーケーション実施時の補助（会社規定による）
・副業制度有り
・企業型確定拠出年金 - 試用期間
- 3ヶ月
- 休日休暇
-
■休日制度
土日祝日休み、年末年始休業（12/29～1/3を標準とする）、リフレッシュ休暇（5年勤続ごとに付与）、その他特別休暇制度あり（慶弔、介護、子の看護、被災地ボランティアほか）■休暇備考
年間休日122日（2024年度） - 手当
-
・テレワーク手当
・通勤手当（通勤実績に応じて、月50,000円を上限に実費支給）
ほか残業手当・休日出勤手当・深夜勤務手当（実働時間に応じて支給）
さらに表示する
KDDIアジャイル開発センター株式会社が募集している求人・転職・採用情報
-
KDDIアジャイル開発センター株式会社
【パッケージソフトウェアエンジニアローコード開発／PegaまたはOutSystems／アジャイル開発／テックリード
リモートOK
650 ~ 1,100 万円
虎ノ門駅 (東京都)
Windows
-
KDDIアジャイル開発センター株式会社
【バックエンドエンジニア】フルリモート・フルフレックス可能／アジャイル開発チーム／最適な技術やツールの選定をリード
リモートOK
500 ~ 1,200 万円
虎ノ門駅 (東京都)
Java/ Python/ JavaScript/ Node.js/ React/ Vue.js/ Git
サーバーサイドエンジニア/ プロジェクトマネージャー(PM)/ Webディレクター
-
KDDIアジャイル開発センター株式会社
【スクラムマスター】フルリモート・フルフレックス可能／サービス運営業務をシステム化／アジャイル開発チームのマネジメント
リモートOK
500 ~ 1,200 万円
虎ノ門駅 (東京都)
Windows
プロジェクトマネージャー(PM)/ その他
-
KDDIアジャイル開発センター株式会社
【サービスデザイナー】フルリモート・フルフレックス可能／サービスコンセプト立案、プロダクト全体の構造化
リモートOK
500 ~ 1,100 万円
虎ノ門駅 (東京都)
Webディレクター
さらに表示する
KDDIアジャイル開発センター株式会社について
- 設立年月日
- 2022年05月12日
- 代表者
- 代表取締役社長 / CEO 木暮 圭一
- 資本金
- 10,000万円
- 従業員情報
- 181名
- 事業内容
-
KDDIアジャイル開発センター株式会社には、ビジネスの種づくりから
プロダクト開発までを一貫してサポートすることが可能な
多岐にわたる分野のプロフェッショナルが在籍しています。
アジャイル開発手法やサービスデザインの実践知に基づいたプロセスを用いて、
本質的な価値の追求をパートナーと共に行う共創事業を提供いたします。
■サービスデザイン（デザインプロセス）
パートナーと共に共創ワークショップを行い、ユーザー起点での課題発見、ソリューションアイデア創出、プロトタイピング、検証などを行います。経験豊富なファシリテーター、デザイナーが伴走します。
■サービス開発（アジャイル開発）
サービスアイデアを、1-2週間サイクルのアジャイル開発で、素早く構築・改善。自社サービスの開発経験があるエンジニアが、パートナーと共にチームで開発を行います。
■アジャイルコンサルティング
アジャイル開発の組織導入における様々な課題の解決をご支援します。自社組織への導入経験を有したアジャイルコーチが、豊富な実践知に基づいて対応します。