株式会社スタイル・エッジ

【エンジニアリングマネージャー(EM)】メンバーの目標管理やキャリア支援、チーム課題解決など/フルフレックス/リモート可能

年収
700~900万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
新宿駅 (東京都)
職種
幹部候補
クラウド
AWS

仕事内容について

<業務詳細>
「LeadU+」をはじめとする自社SaaSの開発・運用チームの支援を通じて「80億の人生に彩りを」というビジョンの実現にコミットいただけるエンジニアリングマネージャーを募集します。
借金問題や離婚問題、交通事故など、当社のクライアントである士業事務所には、日々たくさんの問い合わせが発生しています。
それらは、個々人の問題でもあり、日本における「社会問題」でもあります。
私たちはこの社会問題が1日でも早い解決につながるように奮闘する士業事務所のために、顧客・案件管理システムを開発・運用しています。
要望を受けて開発するだけではなく、自分達が現場に赴くからこそ分かる実態に基づいて提案し、新サービスを日々開発しています。
「クライアントの為にITで出来ることはなんでもやる!」を合言葉に、開発業務だけではなく、セキュリティやインフラなど、自分のスキルの守備範囲を拡大し続けることが出来ます。

<具体的な仕事内容>
・エンジニアメンバーの評価や目標管理、育成、キャリア支援、1on1
・エンジニアの採用、アサイン ・チーム課題の解決
・労働環境の整備、制度設計
・関連部署やステークホルダーとの連携、調整

【仕事の特色】
<開発環境>
■利用ツール
・コミュニケーション : Chatwork, Slack, Zoom, oVice
・ドキュメント管理 : Notion
・データ管理:Figma, GitLab
・その他 : Google Workspace, Backlog, Jira

【仕事内容(変更の範囲)】
無し

必須条件

<経験>
・Webアプリケーションやスマートフォンアプリのチーム開発経験
・パブリッククラウド(AWS)を用いた開発経験
・プロジェクトマネジメント経験
・ティーチング/コーチングによるメンバーの支援経験

歓迎要件

<経験>
・戦略立案や組織戦略に基づいた業務遂行経験
・スクラムマスター経験 ・メンバーとの1on1経験
・エンジニア採用経験
・エンジニア組織の設計
・構築経験

想定年収

700~900万円 (給与形態:月給)

■賞与・昇給
賞与:年2回 ※業績連動型
昇給:給与改定:年2回 ※人事考課による

■給与・評価等備考
・給与:能力と経験により決定いたします。

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募集要項

募集職・職位
  • 幹部候補
業界
  • サービス
  • コンサルティング
雇用形態

正社員

予定勤務地
<新宿オフィス>東京都新宿区新宿4-1-6 JR新宿ミライナタワー17F
予定勤務地
(変更の範囲)
無し
就業時間
09:00~18:00  フレックスタイム制 
就業時間備考
・実働8時間
平均残業時間
10~30時間
年間休日
120日
服装
私服
リモート
ワーク

一部リモート

在宅×出社のハイブリットワーク

フレックス
あり
副業

福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 住宅手当 / 家族手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

■制度
<福利厚生制度>
退職金制度(確定拠出年金制度利用/60歳定年制)
エンジニア資格維持制度(費用負担有)
読書推奨制度(費用負担有)
コミュニケーション推進制度
など

<事業関連>
全社キックオフミーティング、次世代認定マーク「くるみん」取得、女性活躍推進法認定マーク「えるぼし」取得

■福利厚生備考
・読書推奨制度:月に1人1冊まで、読みたい本を申請すれば会社負担で書籍を購入できます。
・まどろ眠制度:集中力を高めるため、業務中、いつでもどこでも、1日20分の短時間特別睡眠がとれます。
・柔軟なキャリア選択:様々な職種や業務があるため、各自の想いを面談等で確認した上で、社内留学制度を利用し、お試しの職種選択を可能にしています。
・全社キックオフミーティング:1年に2回、上半期と下半期ごとにグループ全従業員が一堂に会し、交流を深めています。

試用期間
3ヶ月
休日休暇

■休日制度
完全週休2日制(土・日)・祝日
夏季休暇/年末年始休暇/有給休暇/特別休暇(慶弔休暇など)
産休・育休制度完備

手当

交通費支給(上限30,000円/月、1,500円/日迄)
住宅手当(当社規定有)
子供手当(当社規定有)

・住宅手当:同社規定によります。
・子ども手当:同社規定によります。

選考場所

本社/オンライン

検査・試験

実施される可能性がございます。

提出書類

履歴書、職務経歴書

株式会社スタイル・エッジについて

設立年月日
2008年06月19日
代表者
代表取締役社長 島田 雄左
資本金
3,000万円
事業内容
士業・医業等のプロフェッショナルに向けた総合支援

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出典:レバテックキャリアが保有する対象求人を下限年収で算出(2024年9月地点)

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