【SE】『PUSH ONE』などの設計・機能追加・開発／フルフレックス／フルリモート
- 土日祝日休み
- 年間休日120日以上
- 残業少なめ
- 服装自由
- フレックス制
- 外国籍の方も活躍中
- 年収
- 276～552万円
- 働き方
- フルリモート
- 最寄り駅
- 東京テレポート駅 (東京都)
- 言語
- Java PHP Python Ruby CSS HTML
- DB
- PostgreSQL
仕事内容について
主な業務は、マーケティングサービス『PUSH ONE』をはじめとした自社サービスの設計・機能追加・開発です。裁量が大きいことから、まずはサービスの既存開発から始めて、新機能の要件定義にチャレンジしたり、そのほかの新たな自社サービスに関わることもできます。顧客企業やエンドユーザーからダイレクトに反響が得られるため、サービスを育てる実感を持てるでしょう。
＜参画できる案件について＞
■希望やスキルアップの計画に合わせて、下記のような案件に参画可能
・企画フェーズの力を磨くために、新たな自社サービスの立ち上げプロジェクトに参画
・特定の技術スキルを伸ばすために、SESの案件に参画
＜具体的なプロジェクト例＞
■自社サービス（直近で構想中なのは以下の3つ）
・タレントマネジメントシステムの構築
・営業支援ツールシステムの構築
・勤怠管理システムの構築 など
■客先案件
・AWSでのインフラ環境の設計構築
・Webアプリケーションの開発案件 など
【仕事の特色】
＜プロダクトの魅力＞
同社は、年間200%以上の成長を続けるベンチャー企業です。その成長のカギといえるのは、自社サービスである『PUSH ONE』。アプリを使わずにWebサイトのプッシュ通知を実施するマーケティングサービスです。月間50億配信という実績があり、現在、会社を挙げて『PUSH ONE』の拡大に注力されています。
また、その他にもHR（ヒューマンリソース）領域のサービスも複数構想・新規開発中です。ビジネスとして収益化することができれば、新サービスの事業部長のポジションや、サービスを子会社化してその役員を担うなどのキャリアも実現できます。
一方で、事業拡大のための採用ではなく、あくまでエンジニアに合わせた事業・ポジションを立ち上げていくのが同社の特徴。エンジニアという枠にとらわれずに、どんどん成長していきたい方にピッタリなカルチャーといえるでしょう。
会社やサービスとともに自分のもステップアップ・キャリアアップしていきたいという方を求めています。
■技術で引っ張っていくことで新たなキャリアを生み出せる
今回募集しているIT事業部は「自社のノウハウを形にしたい」という想いをきっかけにスタートしました。現在はユーザー数数千万人を超えるBtoBtoCサービス『PUSH ONE』を中心に、今後もさらなる可能性を追いかけて積極採用を実施中です。
今では経験20年以上のベテランエンジニアが複数名おり、未経験からスタートした若手エンジニアも数十名在籍。成長中のサービスをさらに大きくしていくことで、新たなサービス、新たな事業部、新たな会社をどんどん生み出していきたいとお考えです。そのいわばスターティングメンバーになれるチャンスであるため、サービス・組織とともに自分も成長していきたい方にマッチする環境といえるでしょう。
■『PUSH ONE』について
アプリを使わなくても、Webサイト（ブラウザ）のプッシュ通知で効果的なマーケティングを実現するサービスです。下記をはじめ、多数の強みを持ち、多くの大企業で導入されています。
・業界に先駆けた自動セグメント配信
・CTRが約10倍になるなど、開封率アップ
・月間50億件超えの配信 など
＜今後の展望について＞
■今後の展開
・タレントマネジメントシステムやリファラル採用サービスなど、エンジニアに特化したHR系自社サービスも構想中
・SESのプロジェクトは今後拡大予定プライムもしくは2次請けなどの浅い商流で参画可能
■身に付くスキル・キャリアパス
・2020年にスタートし、急速な勢いで成長しているIT事業のコアメンバーとして、自社サービスのコアメンバー、新サービスのMGRなど多彩なキャリアを実現できる環境
・エンジニアとして現場で成長していきたい方も歓迎されており、自社サービス以外にもITソリューションを手がけるSEとして活躍することも可能
※現場でプロフェッショナルを目指すこともできます。
＜職場環境＞
■経験が浅い方向けのカリキュラムあり
オンライン動画学習や、システム上で進捗を管理する課題学習など、オリジナルの学習システムでスキルアップをサポート。Java、PHP、Python、Rubyなど、言語チェンジが可能です。
■部活や文化祭に熱中するように仕事に向き合える環境
仕事に全力で向き合い、楽しみながら働くことができる風土が同社の特徴です。くすぶっていた人生を変えたいと考えて高い向上心を持つ方が多く集まっており、そのような方々と切磋琢磨できます。平均年齢は25歳。若手が中心です。
■テックリードを務める芋田（いもた）氏のキャリア
守秘義務の関係で具体的な例を挙げることはできませんが、誰もが知るようなサービスをいくつも開発してきている実力派のエンジニアの一人。さまざまな経験や技術を学びたいという方と、直接面接でお話したいとお考えです。下記は芋田氏の経歴になります。
・ベンチャー開発会社（7年勤務）
iOSアプリの開発、Webシステムの開発
・総合商社のIT子会社（2年勤務）
自社サービスの開発（iOS、Android、Web）
受託開発 (iOS、Android、Unity)
・クラウドファンディングの会社（2年勤務）
自社サービスの開発（iOS、Android、Web）
・株式会社Roadに入社
＜募集背景＞
2021年度の年商が12億円超の同社。2022年度は20億円を見込んでおり、さらに来期は40億円を想定されています。倍々で事業拡大していく同社の成長の起爆剤となるのは『PUSH ONE』をはじめとした自社サービスです。さらにサービスを拡大していくコアメンバーとして、そしてゆくゆくは事業責任者のポジションに就いていただける方を求めています。
＜開発環境＞
■コールシステムの開発
・工程：設計～テスト
・環境：Java、Spring
■学習関連Webアプリの開発
・工程：設計～テスト
・環境：Java、HTML、CSS
■旅行サイトのシステムの開発
・工程：要件定義～実装
・環境：PHP、Laravel、JavaScipt
その他多数の業務があり、HP作成、動画配信システムの開発、AI領域、ECサイト開発などもあります。
■同社の開発環境
・言語：Java/PHP/Python/Node.js
・OS：Amazon/Linux
・DB：PostgreSQL /Amazon Redshift
・共有ツール：Backlog
必須条件
・何らかの開発経験をお持ちの方
※IT業界未経験の方からの応募も歓迎
※待遇面についても、本人の希望を最大限考慮
・円滑にコミュニケーションが取れる方
歓迎要件
・Java、PHP、Python、Rubyなどを用いた開発経験をお持ちの方
・大規模データを扱った経験や興味をお持ちの方
・もっと成長して自分の市場価値を高めたい方
・自社サービス開発に興味がある方
・エンジニアとしてやりたいことを実現したい方
・この転職で人生を変えたい方
想定年収
276～552万円 （給与形態：月給）
■募集職種の年収例
■リーダークラス（PL・PM経験をお持ちの方）
月給46万円～＋賞与年1回（業績連動）＋各種手当
■メンバークラス
月給38万円～＋賞与年1回（業績連動）＋各種手当
■未経験
月給23万円～＋賞与年1回（業績連動）＋各種手当
＜実際の給与例＞
・420万円／29歳・入社歴1年（IT経験2年）
・550万円／30歳・入社歴6ヶ月（IT経験5年）
・700万円／46歳・入社歴1ヶ月（IT経験20年）
■給与・評価等備考
・給与：スキルと経験により優遇いたします。
株式会社RUHへの
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募集要項
- 業界
-
- IT・通信
- 人事・給与・労務システム
- 雇用形態
-
正社員
- 予定勤務地
- フルリモート ＜本社＞東京都江東区青海2-7-4 the SOHO312
- 就業時間備考
-
・フレックスタイム制（始業時間は10時以降）
・コアタイム：無し
・標準労働時間：8時間
・月平均残業時間：20時間程度 - 平均残業時間
- 10~30時間
- 年間休日
- 120日
- 服装
- 私服
- リモート
ワーク -
フルリモート
リモートワークがメイン
- フレックス
- あり
- 福利厚生
-
■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 住宅手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇■制度
＜福利厚生制度＞
資格取得支援制度、時短勤務制度、社員寮制度、ジョブローテーション制度、
キャリアアップ制度、読書奨励金制度、Roadピッチ制度、フレグランス制度、
健康食事支援制度、人事評価面談制度、ブランディング制度、Roadベンチャー制度、
大切な人への記念日お祝い制度、社長呑み制度、社員旅行制度、部活動制度、
レクリエーション制度、特別キャンペーン制度
＜教育制度＞
各種研修制度、メンター制度
＜事業関連＞
社員総会制度■福利厚生備考
・各種研修制度：人材育成・リーダー育成の為の研修制度にも力を入れています。
入社前に行う、新人研修”Road on boading system”通称”ROBS”から始まり、リーダー育成・事業管理者研修と経営幹部が個人のレベルと理想の人生に応じて経営者までもの道を導きます。
・社員総会制度：4半期に1度の昇給・昇格の場です。 - 休日休暇
-
■休日制度
完全週休2日制（土・日）、祝、年末年始休暇、夏季休暇、年次有給休暇制度、慶弔休暇制度、出産・育児休暇制度、アニバーサリー休暇制度、結婚式休暇、呑み過ぎ休暇制度、ハネムーン休暇制度、葬式（危篤状態）休暇、美容休暇制度■休暇備考
・アニバーサリー休暇制度：自身の誕生日 家族の誕生日、結婚記念日など特別な記念日に取得出来る特別休暇になります。
・結婚式休暇：一般的に友人・知人等の結婚式参加における休暇は有休消化／欠勤扱い／公休日変更などの対処となるのが通例ながら同社では別途に特別休暇を設ける制度となります。
・ハネムーン休暇制度：新婚旅行の際に5日間の特別休暇を取得できます。
・葬式（危篤状態）休暇：一般的に友人・知人等の葬儀（危篤状態）における休暇は有休消化／欠勤扱い／公休日変更などの対処となるのが通例ながら同社では別途に特別休暇を設ける制度となります。
・美容休暇制度：繊細な女性ならではカラダ・ココロ・キレイに考慮した月1回取得出来る特別休暇になります。 - 手当
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交通費、住宅手当（家賃補助）制度
- 選考場所
-
本社、オンライン
- 検査・試験
-
適性検査、筆記試験（簡単なWebテスト）
- 提出書類
-
履歴書、職務経歴書
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株式会社RUHが募集している求人・転職・採用情報
-
株式会社RUH
【Webエンジニア】自社サービスの設計・機能追加・開発／フルフレックス／フルリモート
リモートOK
276 ~ 552 万円
東京テレポート駅 (東京都)
Java/ PHP/ Python/ Ruby/ CSS/ HTML/ Android/ Linux/ iOS/ PostgreSQL/ Node.js/ Spring/ Laravel/ Unity/ Backlog/ Redshift
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株式会社RUH
【バックエンドエンジニア】自社サービスSE／AWS上でのPHP開発／希望を考慮のうえプロジェクトを決定
リモートOK
400 ~ 800 万円
東京テレポート駅 (東京都)
Java/ PHP/ Python/ Ruby/ JavaScript/ CSS/ HTML/ Spring/ Laravel
サーバーサイドエンジニア
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株式会社RUH
【フロントエンドエンジニア】自社サービス／フロントエンドの設計・構築／フルリモートOK
リモートOK
600 ~ 1,000 万円
東京テレポート駅 (東京都)
Java/ PHP/ JavaScript/ CSS/ HTML/ Spring/ Laravel/ Vue.js
フロントエンドエンジニア
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株式会社RUH
【ITエンジニア（未経験OK）】コールシステムの開発や学習関連Webアプリ開発など／キャリアを相談のうえアサイン
350 ~ 1,200 万円
東京テレポート駅 (東京都)
Java/ PHP/ CSS/ HTML/ Windows/ Spring/ Laravel
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株式会社RUH
【オープンポジション（未経験OK）】本人の希望と適性をもとに事業部に配属／スタートしたばかりのIT事業のコアメンバー
350 ~ 1,200 万円
東京テレポート駅 (東京都)
Windows
その他
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株式会社RUHについて
- 設立年月日
- 2017年10月17日
- 代表者
- 代表取締役 片江 光太
- 資本金
- 3,650万円
- 企業HP
- https://ruh.co.jp/
- 従業員情報
- 95名
- 事業内容
-
・LCC事業（ライフキャリアコンサルティング）
・ITソリューション事業（SES／派遣／スクール）
・LCO事業（リビングコストオプティマイゼーション）
‐ネットライフアドバイス事業
‐ウォーターサーバー／POUサーバー事業
‐IoT／スマートハウス事業
‐ライフライン《ガス・電気》事業
‐賃貸不動産・投資不動産
‐生命保険事業
・企業 企画提案事業
‐HRコンサルティング事業
‐Webマーケティング／コンサルティング
‐助成金／補助金コンサルティング
‐バックオフィスコンサルティング／アウトソーシング
‐営業アウトソーシング／営業コンサルティング事業
・VM事業（オーダースーツ／不動産）
・店舗 企画提案事業