【その他】株式会社RUHの求人/転職/採用情報(ITエンジニア) #16146

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正社員

350～1,200万円 （給与形態：月給）

■募集職種の年収例

■エヴァンジェリスト
　年収4,500,000円／（月給300,000円＋各種インセンティブ＋各種手当）入社1年目
■ゼネラルディレクター
　年収7,000,000円／（月給540,000円＋各種インセンティブ＋各種手当）入社2年目
■マネージャー
　年収9,000,000円／（月給650,000円＋各種インセンティブ＋各種手当）入社2年目
■エグゼクティブマネージャー
　年収12,000,000円／（月給920,000円＋各種インセンティブ＋各種手当）入社3年目

■給与・評価等備考
・給与：スキルと経験により優遇いたします。

一部リモート

要相談

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 住宅手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

■制度
＜福利厚生制度＞
資格取得支援制度、時短勤務制度、社員寮制度、ジョブローテーション制度、
キャリアアップ制度、読書奨励金制度、Roadピッチ制度、フレグランス制度、
健康食事支援制度、人事評価面談制度、ブランディング制度、Roadベンチャー制度、
大切な人への記念日お祝い制度、社長呑み制度、社員旅行制度、部活動制度、
レクリエーション制度、特別キャンペーン制度

＜教育制度＞
各種研修制度、メンター制度

＜事業関連＞
社員総会制度

■福利厚生備考
・各種研修制度：人材育成・リーダー育成の為の研修制度にも力を入れています。
　入社前に行う、新人研修”Road on boading system”通称”ROBS”から始まり、リーダー育成・事業管理者研修と経営幹部が個人のレベルと理想の人生に応じて経営者までもの道を導きます。

・社員総会制度：4半期に1度の昇給・昇格の場です。

■休日制度
完全週休2日制（土・日）、祝、年末年始休暇、夏季休暇、年次有給休暇制度、慶弔休暇制度、出産・育児休暇制度、アニバーサリー休暇制度、結婚式休暇、呑み過ぎ休暇制度、ハネムーン休暇制度、葬式（危篤状態）休暇、美容休暇制度

■休暇備考
・アニバーサリー休暇制度：自身の誕生日 家族の誕生日、結婚記念日など特別な記念日に取得出来る特別休暇になります。
・結婚式休暇：一般的に友人・知人等の結婚式参加における休暇は有休消化／欠勤扱い／公休日変更などの対処となるのが通例ながら同社では別途に特別休暇を設ける制度となります。
・ハネムーン休暇制度：新婚旅行の際に5日間の特別休暇を取得できます。
・葬式（危篤状態）休暇：一般的に友人・知人等の葬儀（危篤状態）における休暇は有休消化／欠勤扱い／公休日変更などの対処となるのが通例ながら同社では別途に特別休暇を設ける制度となります。
・美容休暇制度：繊細な女性ならではカラダ・ココロ・キレイに考慮した月1回取得出来る特別休暇になります。

交通費、住宅手当（家賃補助）制度