【SAPコンサルタント】導入プロジェクトにおける要件定義・業務設計・システム設計・開発など/名古屋勤務
- 年間休日120日以上
- 残業少なめ
- 上流工程の仕事
- 年収
- 600~1,500万円
- 働き方
- 一部リモート
- 職種
- SAPコンサルタント
- 言語
- ABAP
仕事内容について
現在、同社ではほとんどの機能を内製してますが、実現したい機能が既にあるのであれば部分的にパッケージ製品を導入し、開発スループットを最大化・運用保守コストを最小化したいとお考えです。その内、債権・債務・会計については、SAP S/4 HANAの導入を検討。大規模なプロジェクトを計画されています。
本ポジションでは、SAP S/4 HANA導入における要件定義・業務設計・システム設計・運用設計・開発・切替などを担当。導入後、親会社・子会社との連結や決算業務の効率化・ペーパーレス化など、さまざまな拡張・改善の案件を主体的に進めていただくことを期待されています。また同社には、SAP以外にも多くのプロジェクトがあるため、将来的にはご志向・ご経験に応じて、それらの推進に関わっていただくことも可能です。
主に、SAPコンサルタントとして下記の業務に携わっていただきます。
<具体的な仕事内容>
・導入プロジェクトにおける要件定義/業務設計/システム設計/運用設計/開発/切替
・導入後のシステム運用/保守/業務改善
・利用部門との相談対応/業務改善提案/業務分析
・プロジェクトマネジメント、テックリード、ピープルマネジメントのいずれか/ほか
※これまでのご経験に応じて、携わっていただく仕事内容の比重が異なります
【仕事内容(変更の範囲)】
会社の定める業務内容
必須条件
<経験>
・SAP導入プロジェクトの経験がある方
・プロジェクトマネジメント、テックリード、ピープルマネジメントのいずれかの経験がある方
<スキル>
・債権/債務/会計の業務知識がある方
<マインド>
・社内外での柔軟なコミュニケーションが取れる方
歓迎要件
<経験>
・ABAPでの開発の経験がある方
・流通(メーカー/小売/流通業)におけるシステム導入/開発/運用の経験がある方
・AWS/GCPなど、モダンな環境での開発/運用の経験がある方
想定年収
600~1,500万円 (給与形態:月給)
■賞与・昇給
賞与:年2回(6月・12月)
昇給:随時
■給与・評価等備考
・給与:特に優秀であると判断した場合には、この限りではございません。
・想定年収:応相談/ご経験・現年収に準じます。
株式会社MonotaROへの
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募集要項
- 募集職・職位
-
- SAPコンサルタント
- 業界
-
- IT・通信
- インターネット/ECサイト
- 物流・流通
- 商社
- 雇用形態
-
正社員
- 予定勤務地
- 全国
- 予定勤務地
(変更の範囲) - 会社の定める就業場所(会社が在宅勤務を認める場合は、在宅勤務を行う場所を含む。)
- 就業時間
- 09:00~18:00
- 平均残業時間
- 10~30時間
- 年間休日
- 123日
- 服装
- ビジネスカジュアル
- リモート
ワーク -
一部リモート
相談可(週3日リモート・在宅、サテライト)
- 福利厚生
-
■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 有給休暇■制度
<福利厚生制度>
従業員持株会制度、退職金制度、年末パーティー、配偶者出産休暇制度、時差出勤制度、
短時間勤務制度、育児・介護フレックスタイム制度、資格取得支援、連休取得推奨、
知識・技術習得支援、遺族補償制度、インフルエンザの無料予防接種、配偶者の無料健康診断、
酸素カプセル、社員割引制度、社費による懇親会(年4回)、抽選会、有給取得奨励
<研修制度>
入社時研修、外部研修、部門別研修、英会話研修、
Biz CAMPUS■福利厚生備考
・年末パーティー:豪華景品が当たる抽選会有り
・退職金制度:養老保険を使用した積立方式
・連休取得推奨:平日5日有休+前後土日4日など
・知識・技術習得支援:各職務に必要と判断されれば、会社負担にて資格取得などができます。
・抽選会:1等は海外旅行等
・有給取得奨励:年1回、5日間連続での有給休暇の取得を奨励
・Biz CAMPUS:年間何度でも受講可 - 試用期間
- 3ヶ月
- 休日休暇
-
■休日制度
週休2日制(土・日)、祝、誕生日休暇、年末年始休暇(12月29日~1月3日)、配偶者出産休暇、有給休暇、慶弔休暇、産休・育児休業、介護休業■休暇備考
・土曜出社:年2回。棚卸のため。
その場合は平日に振替休日を取っていただきます。
・物流部門:シフト勤務となります。 - 手当
-
通勤交通費(全額支給)、自己研鑽手当(5,000円)、割増手当(残業手当、休日手当、深夜手当)
株式会社MonotaROについて
- 設立年月日
- 2000年10月01日
- 代表者
- 代表執行役社長 鈴木 雅哉
- 資本金
- 199,387万円
- 従業員情報
- 588名
- 事業内容
-
MonotaRO.comは全国で2,090,000件の利用実績を誇る工業用間接資材の通信販売会社です。
製造業・自動車整備業・工事業者向けに、工場交換部品や消耗品、整備工具、タイヤ等間接資材の販売を行っています。
また、商品はほぼ1個単位から販売しており、使用頻度が高く在庫のあるものに関しては即日出荷も行っています。
・消耗品や工場交換部品の販売
・整備工具やタイヤ・足回り品の販売
・各種工事業関連用品の販売
・事務用品の販売
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