【プロジェクトマネージャー(PM)】パーソルクロステクノロジー株式会社の求人/転職/採用情報(ITエンジニア) #19295

パーソルクロステクノロジー株式会社

【PM・PL】 プライムSI ／Azure中心／Botなど生成AIなどの先端IT技術を活用したDXを推進／SSOL

  • 年間休日120日以上
  • フレックス制
  • 上流工程の仕事
  • 外国籍の方も活躍中
  • リーダー経験を活かす
年収
518～1,040万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
豊洲駅 (東京都)
職種
プロジェクトマネージャー(PM)

仕事内容について

＜業務詳細＞
顧客のDX実現に向け、顧客および開発メンバーの両面において円滑な連携を行い、プロジェクトを成功に導くことが役割です。

＜具体的な仕事内容＞
・システム開発のマネジメント（スケジュール管理、課題管理、コスト管理など）
・顧客課題のヒアリング、企画提案および案件獲得にむけた折衝
・開発メンバーおよび関係部門、開発パートナー等との各種調整

【仕事の特色】
＜配属予定チーム＞
DXソリューション統括部　NewITソリューション部

当部門は、AIソリューション事業のスペシャリストとして、生成AIなどの先端のIT技術を活用しお客さまのデジタル基盤の進化を推進することがミッションです。
また、日本マイクロソフトの重要パートナーとして、Microsoftクラウドを中心としたソリューションビジネスを強みとしています。
現在、各産業においてAIによるDX推進のニーズが一層強くなっており、この分野の事業拡大のためプロジェクトマネージャーの募集を行います。

■部門の特典
・Azure GPUサーバを提供（部門共有）
検証・学習にも使用できるAure環境を個人に提供します。

＜ポジションの魅力＞
・技術ベースで成長できる
管理志向ではない、技術をベースとした実践的なチーム志向のプロジェクト運営を行っているため、OJTを通して、キャリアとスキルが身につきます。
PMはQ重視のQCD、テックは最新から枯れた技術まで顧客志向のフィージビリティ重視、そしてWebアプリベースでスマホから基幹迄あります。
また、OffJTとして、プロジェクトメンバーや技術情報サイトでナレッジを共有できること、横断的な技術・PM品質向上組織による内部講習があること、外部講習の法人契約600IDを通した学習機会があることで、技術ベースの成長を計れます。
そして何と言っても、将来のキャリアプランを決めかねている方も、技術取得やキャリアの蓄積を通して、後々プランを決めることができます。

※外部講習の事例として、ビジネス講習／スクラムマスター研修／パブリッククラウド研修／Oracle研修などがあります。
※エンジニアの皆さんが運営・交流する技術ブログCloudSteadyは業界有数の技術サイトとなっております（https://cloudsteady.jp/post/category/blog/）

・スピードと裁量がある
システムソリューション事業部は約850名の組織である一方、ほとんどの顧客がプライムで最上流から取り組みます。
よって、プロジェクトの質を求められつつも、小回りの利いた動きが可能で、スピード感と裁量を通して、やりがいを感じることができます。
これは通常のデリバリ部門だけでなく、営業や事業企画においても、自己裁量とチームマネジメントの両立により実現できます。

・上流からのクライアントワーク
当社のお客様は基本的にプライムで、ネームバリューのある企業に最上流から取り組みます。
顧客が課題に感じている事象を明確化、要件化することから取り組み、場合によってはPoCやBPRを実施して確認いただくこともします。
また、その過程で業務部門やコンシューマなど利用者との会話を通して、DXにつなげるため、コンサルティング能力も鍛えられます。
これにより、PM力や提案力、コンサルティング能力、そして顧客折衝能力が身につきます。

■キャリアプラン
技術領域については、技術メンバーと協力して実現案を一緒に検討するなど、プレイングで自身の技術を磨くことも可能です。
将来は、ラインマネジメント、アーキテクト、コンサルタントなど、本人の志向にあわせたキャリアプランが用意されています。

＜職場環境＞
当社のワークライフバランス＝働き方は非常に快適です。

・残業
システムソリューション事業部のデリバリ部門は年平均19時間程度に抑制されておりますが、上司と共有する勤怠管理・仕事可視化のツールを使用して、チームで労働マネジメントを行います。
これにより、単に抑制するだけでない、メリハリのついたエンジニアファーストの労マネを実現しております。

・リモートワーク・オフィスワーク
当社はアフターコロナ含めてリモートワークを「推奨」しております。
プロジェクトによってリモートワークの比率は変わるものの、週3日以上在宅勤務を実施している社員は8割程度で、リモートワークに対する会社の理解、1日当たり250円の在宅勤務手当、各種機器の貸与など充実した支援制度があります。
一方、人によってオフィスで働きたい方も一定数おり、その方はフリーアドレスの快適なカフェのような環境でワークしております。

・オンボーディング
リモートワーク時代に適応したオンボーディングを実施しております。
入社初期に伴走してくれるナビゲータが相談相手としてついたり、ご自身による仲間へのインタビューなど施策を通して、寄り添う交流促進を行います。

・安定と挑戦
上場企業の中でも投資魅力の高い400銘柄で構成される「JPX日経400」に選ばれている人材業界大手のパーソルホールディングス（社員4.5万人、売上9200億）の直轄企業として安定した財務基盤と広い顧客基盤を背景にしつつも保守的ではなく、新規事業リリース、新技術とグロバール開発モデルへの投資など勢いのある会社です。

・賞賛の文化
仲間のいい仕事や心遣いなど日常にある賞賛を投稿し合う仕組みがあるなど、仲間の仕事に興味を持ち、互いを尊重しあう賞賛の文化がが醸成されています。

【仕事内容（変更の範囲）】
会社の定める職種（出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種）

必須条件

＜経験＞
・システム開発におけるプロジェクトマネジメント経験（5名以上、経験5年以上）
　-システム開発における全工程（要件定義、設計、製造、テスト、リリース）の実務経験

・顧客折衝経験
　-システム開発に関する顧客への提案および見積り経験
　-ロジカルシンキング/ロジカルコミュニケーション能力

・実務に関わらず、AI技術に関する活用経験

＜マインド＞
・顧客の要望の本質を捉え、論理的思考で解決できる方
・顧客とエンジニアの両視点から課題整理と調整ができる方
・自主的に課題を見つけ、主体性をもって取り組める方
・コミュニケーションスキルの高い方
・クリエイティブ思考の強い方
・AIに可能性を感じている方
・最新技術や各産業の変革について日頃から情報収集されている方
・開発チームをゴールに導くリーダシップを有している方
・未経験の領域における開発にも、好奇心をもって取り組める積極性・向上心を有している方

歓迎要件

＜経験＞
・AIに関するシステム開発経験、もしくはマネジメント経験
・PMOとしてのプロセス策定経験
・クラウドサービスの開発、導入、運営の経験
・IT関連のコンサルティングやプリセールス経験
・プロジェクト予算管理の経験

想定年収

518～1,040万円 （給与形態：月給）

■賞与・昇給
賞与：年2回（6月・12月）　※正社員のみ
昇給：年1回（4月）

■募集職種の年収例

＜想定年収＞
・518万～855万（G3～G4、フレックス、20時間）
・683万～1,040万円（G4～G5、裁量制）

＜勤務体制＞
■裁量労働制
・業務によって専門型裁量労働制（裁量労働時間9時間15分）
・裁量労働手当：81,100円～123,600円

■フレックス制
・マンスリーフレックス制度を導入しております。
・コアタイム：プロジェクトにより異なります。

■給与・評価等備考
・給与：経験・能力に応じて同社規定を元に決定いたします。
・当月末締め：当月25日支払い

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募集要項

募集職・職位
  • プロジェクトマネージャー(PM)
業界
  • IT・通信
  • インターネット/ソフトウェア/SIer
  • サービス
  • コンサルティング
雇用形態

正社員

予定勤務地
＜本社＞東京都江東区豊洲3-2-20豊洲フロント7F
予定勤務地
(変更の範囲)
会社の定める就業場所（リモートワークを行う場所、取引先など会社が指定する場所を含む。出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める就業場所を含む。）
就業時間
09:00～18:00  フレックスタイム制 
就業時間備考
・想定残業時間：20時間程度
　※業務・配属先により変動する可能性有り
平均残業時間
10~30時間
年間休日
124日
服装
ビジネスカジュアル
リモート
ワーク

一部リモート

フレックス
あり
副業

可

福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 有給休暇

■制度
＜福利厚生制度＞
確定拠出年金、財形貯蓄、資格取得助成金
社員持株制度、階層別研修、各種選抜研修（個社/グループ会社含む）、専門技術講座、各種キャリア研修、クラブ活動　など

試用期間
3ヶ月
休日休暇

■休日制度
完全週休2日制（土・日）、祝、年末年始（5日）、フレックス休日（3日）、有給休暇、結婚休暇、配偶者出産休暇、慶弔休暇、介護休暇

■休暇備考
・年末年始休暇：12月30日～1月3日
・有給取得率80.3％／産休・育休取得率100％　※男性取得実績あり

手当

交通費（規定有り）、時間外手当

・時間外手当：残業代は実際の勤務に応じて支給（100％支給）

選考場所

本社

検査・試験

Web適性検査（ご自宅）

提出書類

履歴書、職務経歴書

選考方法備考

［1］1次面接
［2］Web適性検査（ご自宅）
［3］最終面接
［4］内定

※管理職での採用など、場合によって2次面接を実施する場合がございます

パーソルクロステクノロジー株式会社について

設立年月日
1979年10月11日
代表者
正木 慎二
資本金
49,500万円
企業HP
https://persol-xtech.co.jp/
従業員情報
12,231名
事業内容
＜テクノロジーソリューション事業＞
■自動車/航空宇宙関連機器/家電/ロボットなどの設計、開発、実験における請負/派遣サービス
・労働者派遣事業許可番号「派23-301800」
・有料職業紹介事業許可番号「23-ユ-020143」
■ITシステムやアプリケーションのシステム開発、インフラ設計、運用における派遣/準委任/フリーランスサービス
■AIやDXを活用したIoT、モビリティサービスの導入支援

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職種の説明

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