【フロントエンドエンジニア】株式会社ZIZO DESIGNの求人/転職/採用情報(ITエンジニア) #18426

主な業務は、分野や領域を問わず、横断的にプロジェクトに関わるフロントエンド開発です。

■プロジェクトについて
・7割がWeb系、残りの3割がアプリケーションや商業施設のデジタルサイネージなどのその他です。
・活かせる経験は、Vue.js（Nuxt.js）やReact（Next.js）などのフレームワークを利用した開発です。ただし、使用技術はプロジェクトにより多少異なります。

■具体的なプロジェクト例
・各種Web広告キャンペーン
・体験型コンテンツの開発
・サービス開発
・プロトタイプ開発

＜開発の体制＞
・プロジェクトの人員構成
3～10名規模（エンジニア／デザイナー／企画職）※外部メンバーが入ることも有
・開発体制
チーム開発／2名のエンジニアが1つのプロジェクトに入り、お互いにコードレビューを行います。
※1人が複数のプロジェクトに参画します。

＜業務の進め方＞
・定例ミーティングで、進捗や課題などの共有をします。
・スケジュール管理：各メンバーにお任せ
・タスク管理：クライアント指定ツールをプロジェクトごとに採用
※例：GitHub、Backlog、Notionを使用

■業務上のコミュニケーション
・メインツール：Slack
・その他：Whereby（ビデオ会議ツール）など

・エンジニアの業務のイチ部を請け負うテクニカルディレクターとの連携が発生します。
・使う技術やトレンド、業務上の注意点などのナレッジの共有は、テクニカルディレクターを中心にメンバーそれぞれが行っています。

＜入社後の流れについて＞
・興味や関心に合ったプロジェクトに参画いただき、同じプロジェクト内のエンジニアとペアで開発します。
・ワクワクできる環境にまずは慣れてから、皆とできることを増やしていきます。

【仕事の特色】
＜この仕事／企業の面白み、魅力＞
・エンジニアに開発の大部分を任せる企業です。テクニカルディレクターがクライアントへの提案や連絡などを担当するため、各人の力を発揮しやすい環境が整っています。
・トレンドの技術を用いたプロジェクトが多いので、新しい知識を次々に習得できる環境です。
・裁量が大きいため、エンジニアとして開発面で積極的にチャレンジできる体制です
・細かい要件が決まっていない状態でクライアントから依頼されることもあるため、課題を解決するためのアプローチ方法から考えていけます。
・得意分野での経験を活かして、別の領域のプロジェクトにもチャレンジできます。
・目標を達成すると海外へ研修旅行に。過去には、サンフランシスコのApple本社を訪問した実績もあります。
・人はやりたいことをやっているときに、最も力を発揮するという考え方で仕事をしています。

＜現場・社員の雰囲気＞
・それぞれが興味を持つ分野や得意とすることは違いますが、この多様性を維持することで、幅広い分野での課題解決ができます。
・エンジニア同士がコードをチェックし合う文化。年齢や社歴に関わらずアドバイスし合える関係性があります。
・絵文字のスタンプやGifアニメを使ったものなどを使ったコミュニケーションも多く、和気あいあいとした雰囲気です。
・担当したメンバーが内容や施策などをドキュメントでまとめて毎月共有する文化があります。他のプロジェクトからも学ぶことがあり、幅広い領域のスキルを身につけられます。

＜同社の文化に合う人について＞
・ワクワクできる環境で成長したい
・自分を追い求めたい
・かっちり仕事をするというよりは、少しふざけるような感覚も持ちながら、クリエティブな仕事をしていきたい
・「世の中への提供価値」×「自分たちの心地よさ」が最大になるように、いい具合に肩の力を抜いて、楽しみながら仕事をしたい
上記のような想いがある方に最適です。

【仕事内容（変更の範囲）】
無し