株式会社SALTO

【インフラエンジニア】AI×福祉サービス開発/フルリモート可能/AWS環境運用保守/副業OK

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • フレックス制
  • 新規立ち上げ
年収
450~800万円
働き方
フルリモート
最寄り駅
大阪駅 (大阪府)
職種
サーバーエンジニア
クラウド
AWS AWS Lambda

仕事内容について

ITエンジニア職及びITエンジニア関連業務

■本ポジションでできること
“完全新規サービス”開発チームの立ち上げメンバーとして、既存社員と協力してプロジェクトに従事していただきます。
0→1での開発かつ少数精鋭チームになるため、エンジニア一人一人が主体的に行動することを求めており、テクニカルスキルだけではなく、提案力や企画力も身に付けることができます!
また、親会社である株式会社SALTOでは、10年以上公共系事業を主軸としたSI事業を展開しておりますので、経営面でもご安心いただける環境です。

【仕事の特色】
■お多福labとは
人工知能(AI)開発とシステム開発における高い技術力を活かし、ユーザーやお客様の働き方改革 / 採用難 / 技術継承などDX推進での課題を解決することで信頼をいただいております。
そのためには使いやすい手法をあえて捨てることもいとわず、世界中から情報を集め、議論を重ね、常にベストなアプローチを模索します。
それぞれの強みを磨き、協力して課題に向き合うことに各メンバーが取り組みます。
そんなスペシャリスト集団の仲間になりませんか。

■本ポジションでできること
“完全新規サービス”開発チームの立ち上げメンバーとして、既存社員と協力してプロジェクトに従事していただきます。
0→1での開発かつ少数精鋭チームになるため、エンジニア一人一人が主体的に行動することを求めており、テクニカルスキルだけではなく、提案力や企画力も身に付けることができます!
また、親会社である株式会社SALTOでは、10年以上公共系事業を主軸としたSI事業を展開しておりますので、経営面でもご安心いただける環境です。

【仕事内容(変更の範囲)】
適性や本人希望によって変更の可能性あり

必須条件

・AWS環境のサーバの運用保守(監視・保守)の実務経験3年以上
・EC2, S3, Lambdaの実務使用経験

・サービス構築 / 開発へのモチベーション > 0→1を創出する意欲がある
・社内社外問わず、円滑にコミュニケーションを取ることができる
・既知の技術知識でなくても、自ら必要な知識をインプットできる
・PJ全般において、技術者として最善策を勘案 / 提案する主体性がある
・各事象に対して経験則や憶測で断定するのではなく、根拠を持ってアウトプットできる(ロジカルシンキング)
・チームとの協力のもとプロジェクトを進行する協調性がある

歓迎要件

・AWS使用におけるコスト最適化のご経験

想定年収

450~800万円 (給与形態:月給)

■賞与・昇給
賞与:年1回(9月)
昇給:給与改定:年2回(3月・9月)
※昇給率は年平均7.8%

■募集職種の年収例

■月給=基本給+職務手当

■給与・評価等備考
・給与:ご経験・スキルを考慮して決定いたします。

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募集要項

募集職・職位
  • サーバーエンジニア
業界
  • IT・通信
  • Web・オープンシステム
雇用形態

正社員

予定勤務地
フルリモート<東京本社>東京都新宿区新宿2-8-6 KDX新宿286ビル 7階 ※大阪出張アリ(交通費会社負担)※選考の過程で配属地についてご相談をさせていただく予定です。
予定勤務地
(変更の範囲)
無し
就業時間
09:30~18:30  フレックスタイム制 
就業時間備考
フルフレックス
※7:00~22:00までの中で8時間担保すること
平均残業時間
10~30時間
年間休日
125日
服装
ビジネスカジュアル
リモート
ワーク

フルリモート

フレックス
あり
副業

福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 有給休暇

■制度
■社内勉強会
 ・全社勉強会(テーマ多数)
 ・情報セキュリティマネジメント試験対策
 ・SALTOインフラ塾
 ・バックエンド勉強会(Java/PHP)
 ・フロントエンド勉強会(JavaScript等)
 ・マネジメント研修
 ・Azureハンズオン
■外部研修費用支援
■書籍購入支援
■資格取得支援(資格手当あり)
■リモート勤務手当
■社員旅行(年1回。北海道・沖縄など)
■リーダーになりたい制度
■社内MVP賞
■各月1on1面談
■役員評価面談(半期に1回実施)
■リファラル採用インセンティブ(20万円)
■在宅勤務手当
■社内Wikiあり
■社内イベント多数あり
■部活動あり
■ストレスチェック
■産前産後・育児休暇制度
■副業OK
■社内懇親会費用補助

■福利厚生備考
・社内部活動補助:野球部、釣り部など

試用期間
3ヶ月
休日休暇

■休日制度
完全週休2日制(土・日)、祝、年末年始休暇、夏休み(3日間)、年次有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、誕生日休暇、リフレッシュ休暇、失恋休暇

■休暇備考
・年末年始休暇:毎年12月29日~1月3日までは固定休暇
・リフレッシュ休暇:毎月の固定就業時間を超過した際は当月もしくは翌月休暇取得可

手当

交通費(全額支給)

選考場所

オフィス、又はオンライン

検査・試験

実施される可能性がございます

提出書類

履歴書、職務経歴書

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株式会社SALTOについて

設立年月日
2015年09月01日
代表者
代表取締役 松山 純輝
資本金
1,000万円
事業内容
・システムインテグレーション事業
・オフショア開発事業

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